行政審批業務培訓實施方案

㈠ 辦技能培訓機構怎麼辦啊，，流程！

職業技能培訓班申辦備案
事項名稱： 職業技能培訓班申辦備案
受理機關： 杭州市勞動和社會保障局（行政服務中心）
辦理機構： 杭州市勞動和社會保障局（培訓處）
決定機關： 杭州市勞動和社會保障局
審批項目編碼： HZ 01 LB-FX-0078
審批條件： 市區（不含蕭山、餘杭）內依法設立、有培訓業務的法人組織且符合下列條件： 1.具有滿足開展培訓工種所需的師資、場地和設施設備； 2.所設培訓工種適應勞動力市場，培訓方法和形式適應培訓對象學習需求； 3.管理制度健全，內部管理規范。
審批依據： 《浙江省民辦職業培訓學校管理辦法（試行）》（浙勞社培［2009］21號）
審批收費標准： 不收費
審批收費依據：
法定時限： 無
承諾時限： 15個工作日
數量限制及方式：
發文證書及有效期限： 杭州市職業技能培訓班申辦備案表，1年
年檢或年審： 無
備註：
辦 理 流 程：
(1)申請：
申報材料： 1.杭州市職業技能培訓班申辦備案表； 2.申辦培訓工種的培訓大綱、培訓計劃和擬用教材； 3.場地使用證明； 4.教師相關資格證書的復印件； 5.法人證書及其復印件。
申請表格： 杭州市職業技能培訓班申辦備案表
本崗位責任人： 行政服務中心
崗位責任及許可權： 對申請材料進行形式審查後，決定受理與否
聯系電話：
辦理時限： 即時2個工作日
申請注意事項：
(2)受理：
申報材料：
本崗位責任人： 行政服務中心
崗位責任及許可權： 對申請材料進行形式審查後，決定受理與否
聯系電話：
辦理時限： 即時
工作時間：
(3)審查：
(Ⅰ)初審：
標准： 審批條件
本崗位責任人： 培訓處
崗位責任及許可權： 對照審批條件提出審查意見，必要時實地核查。
辦理時限： 5個工作日
中止行政審批行為：
(Ⅱ)復審：
標准：
本崗位責任人：
崗位責任及許可權：
辦理時限：
中止行政審批行為：
(III)審核：
標准：
本崗位責任人：
崗位責任及許可權：
辦理時限：
中止行政審批行為：
(Ⅳ)會審：
標准：
本崗位責任人：
崗位責任及許可權：
辦理時限：
需徵求相關行政主部門意見：
徵求相關行政主部門時限：
中止行政審批行為：
申請退回：
(4)決定：
本崗位責任人： 培訓處
崗位責任及許可權： 對照審批條件作出審查決定
辦理時限： 12個工作日
(5)送達：
送達方式：
本崗位責任人： 杭州市勞動和社會保障局（行政服務中心）
崗位責任及許可權： 將決定意見交由申請人簽收。
辦理時限： 1個工作日
(6)投訴：
投訴途徑及方式、電話：
本崗位責任人：
崗位責任及許可權： 無
辦理時限：
告知方式及時限： 無

㈡ 勞動行政部門具體是什麼部門，尤其是區市一級

勞動行政部門具體是人力資源和社會保障部門，在區市一級是當地的人力資源和社會保障局。

勞動法第九條規定，「國務院勞動行政部門主管全國勞動工作。」「縣級以上地方人民政府勞動行政部門主管本行政區域內的勞動工作。」這一條規定明確了勞動行政部門在勞動工作中的地們和職責。人力資源和社會保障部是國務院綜合管理全國勞動工作的職能部門。

國務院設立人力資源和社會保障部，負責全國的人才和社會服務保障工作，各省市自治區設立人力資源和社會保障廳，負責本省市的人力資源和社會保障工作，是省市政府組成部門。

(2)行政審批業務培訓實施方案擴展閱讀：

勞動行政管理是對社會勞動進行行政管理的各種活動的總稱。管理機關分為國家勞動行政管理機關和經濟組織中設置的勞動行政管理機構。中國縣級以上各級人民政府都設有勞動行政管理機關人力資源和社會保障局，主要任務是在國務院和同級人民政府領導下，綜合管理勞動行政工作。

勞動行政管理機構管理的主要內容是：編制定員和勞動定額，建立、完善勞動組織和勞動管理制度，制定和執行勞動工資計劃，支付勞動報酬，實施勞動保護等。

人力資源和社會保障部旨在更好地實施人才強國戰略，充分發揮我國人力資源優勢，建設人力資源強國；同時統籌機關和企事業單位人員管理；完善機關和企事業單位收入分配製度改革。

整合人才市場和勞動力市場，建立統一規范的人力資源市場，促進人力資源合理流動和有效配置；統籌全社會的就業和社會保障政策，建立健全從就業到養老的服務和保障體系。