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在最近文化幹部培訓會上的講話

發布時間:2020-12-22 00:10:08

❶ 杭州企業幹部培訓有什麼意義

企業幹部培訓,是企業勞動管理中人力資源管理與開發的關鍵職能之一,是回創建學習型企業答、造就一支高素質、能夠擔當重任,經得起風險考驗的幹部隊伍的重要活動之一,也是企業幹部的重要福利待遇之一。實際上是企業幹部根據企業發展需要及自身發展要求而進行的有側重,有針對性的對政治理論、技術業務、管理知識的一種繼續教育。可以說,沒有高素質的幹部隊伍,就沒有企業的穩健發展,提高幹部隊伍素質,打造適應企業發展的幹部隊伍勢在必行。

企業幹部培訓,是維護企業幹部學習權和發展權的需要。隨著改革開放的發展和社會主義市場經濟體制的不斷完善,幹部職工的文化程度、技能等級、管理能力決定著他們收入水平的高低、競爭能力的強弱。加強企業幹部培訓如浙大城院繼續教育,是維護企業幹部精神文化權益特別是學習權、發展權的需要,勢必改善幹部隊伍的知識技能結構,促進企業又好又快發展。

❷ 井岡山黨性教育幹部培訓機構做的好是哪一家機構

井岡山星源文化培訓中心專注於紅色文化黨史研究,以紅色文化教育,紅色文化培訓學習傳承紅色基因,培育和弘揚社會主義核心價值觀,受政府、學校委託開展紅色文化研學活動!由紅色文化精神研究會,革命老區地史研究會依託黨校成立的民營機構!
井岡山星源文化培訓中心紅色文化學習講課的老師都是由中央黨校,省委黨校,紅色文化精神研究會,革命老區地史研究會的科教教授及其領導!對於紅色文化有數年深入的研究,對紅色文化、我國國史、紅色革命事跡具有更深刻的認識!在教學上能更加准確,清晰的帶給學員紅色文化信息知識!

❸ 培訓開場白和結束語

培訓開場白:

各位同事們大家下午好!首先歡迎大家的加入到公司,我們從五湖四海相聚在富誠這片土地上我想這是一種緣分。我們不光成為了同事,那麼隨著時間的推移,我們也會成為很好的朋友。

從現在開始這里是大家工作和生活的地方,富誠公司深知自己的責任,這里承載著你們每個人的夢想和憧憬。也許你想通過自己的勞動獲取更多的報酬來改變自己和家人的生活、也許你想在這里學習和成長、亦或許你想在這里找到一個更好的發展空間。

培訓結束語:

有付出才會有回報,有忠誠才會有信認。我希望每一位同事能盡快地融入富誠公司,成為富誠密不可分的一分子,同時也希望您在公司的工作能夠勝任、愉快及滿意。 最後,我也熱切地期望: 您因富誠而自豪,富誠因您更精彩!

(3)在最近文化幹部培訓會上的講話擴展閱讀

培訓技巧

1、情緒掌控法

掌控情緒既是平常人公眾講話的最大難點,也是培訓師入門的最佳技能,作為一個專業演講師與平常人最大的區別就體現在對情緒的控制上。

2、精彩開場法

好的開始等於成功的一半,這個道理誰都懂,要真正做到,則需要精心設計。據說在保險行業講課,有個「5分鍾安全時間」的說法:在5分鍾內講師絕對安全,如果5分鍾後不能吸引學員,則會被毫不留情的轟下台來。

❹ 如何適應宣傳思想文化幹部培訓工作面臨的新形勢新情況新問題

一、發揮優勢,在服務發展上下功夫
「發展是第一要務」,是全局工作的中心。宣傳思想工作要圍繞中心,服務大局,充分發揮理論教育、新聞輿論、形勢宣傳等方面的優勢,為發展鼓勁,為改革開道,為穩定助力,切實打好三個「主動仗」。
一是在統一思想上打好主動仗。要緊緊圍繞貫徹落實黨的十八大及三中全會、自治區「8337」和林區「3598」發展戰略,進行大力宣傳,進一步增強道路自信、理論自信、制度自信,對實現偉大的中國夢充滿信心,對新體制充滿信心、對新班子充滿信心、對實現富民興林的宏偉目標充滿信心,切實提高廣大幹部職工謀劃全局的能力、統籌協調的能力、改革創新的能力。引領大家轉變觀念、形成共識,把全林區各族職工群眾思想和行動迅速統一到黨的十八及三中全會精神上來,統一到貫徹落實自治區「8337」發展思路上業,統一到踐行黨的群眾路線教育實踐活動中來,統一到森工集團(林管局)各項工作部署上來,堅持黨政同心、上下一心,做到思想統一、步調一致,形成發展合力。
二是在鼓勁造勢上打好主動仗。推進林區科學發展,是全林區幹部職工的共同責任,需要全體務林人的共同參與和不懈努力。宣傳工作要圍繞中心,融入大局,全面宣傳林區各條戰線、各行各業發展的新思路、改革的新突破、開放的新局面、工作的新戰果,鼓舞士氣,增強干勁;大力宣傳新林區建設中的好典型、好經驗,挖掘素材,樹立榜樣,激發鬥志,調動好、發揮好廣大幹部群眾投身林區改革發展的積極性、主動性和創造性,形成聚精會神搞建設、一心一意謀發展的良好氛圍,為林區新發展凝聚合力。
三是在優化環境上打好主動仗。推進林區科學發展需要內聚民氣、外藉助力。要堅持正確的輿論導向,全方位搞好對內、對外宣傳,為科學發展營造良好的環境。對內宣傳,要著眼於新體制新任務新要求的宣傳,弘揚正氣、鼓舞士氣,以我們正在做的事情為中心,以大好形勢為對象,以各類媒體及互聯網為平台,積極營造有利於科學發展的人文環境、穩定和諧的社會環境。對外宣傳,要著眼於外樹形象、提升知名度,充分利用內外新聞媒體和全國性、涉外性、開放性的宣傳平台,展示林區的優勢,擴大林區的影響,全方位對外宣傳林區經濟社會發展的新變化、新成果,進一步提升林區的美譽度。
二、強化職能,在改進工作上下功夫
不斷改進工作,既是宣傳部門強化職能作用的需要,也是宣傳思想工作增強活力的根本。宣傳思想工作要從新形勢新任務新要求出發,結合發展實際,不斷完善工作思路和措施,突出「三個點」:一是把握立足點,工作思路要超前。宣傳思想工作只有跟上時代的節拍,才能贏得主動;只有跟上發展的脈搏,才能保持不竭的活力。因此,必須把宣傳思想工作的立足點擺放在服務發展上,堅持用時代的要求審視宣傳思想工作,用發展的眼光研究宣傳思想工作,用改革的精神推動宣傳思想工作。二是圍繞著力點,工作重點要突出。堅持把學習宣傳黨的十八及三中全會精神作為工作的著力點,以統一思想,轉變觀念,強化發展,同築中國夢,提升職工群眾思想道德水平為核心,充分發揮好教育引導功能,不斷增強宣傳思想工作的影響力。三是抓住落腳點,工作成效要顯著。要堅持宣傳思想工作為職工群眾服務的理念,要改進對熱點問題和突發事件的報道,高度重視網路輿論陣地建設,在重大問題和熱點問題上把好關、把好度。要繼續加強和改進工作作風,做到「四堅持」,即堅持深入基層、深入生活、深入群眾,大興調查研究之風;堅持虛功實做,真抓實干,大興求真務實之風;堅持貼近群眾、貼近生活、貼近實際,大興探索創新之風;堅持淡泊名利、任勞任怨,大興艱苦奮斗之風,以工作作風的改進促進工作質量的提高,推動宣傳思想工作取得新突破。
三、提高素質,在隊伍建設上下功夫
路線確定之後,幹部就是決定因素。要加大教育培訓力度,為宣傳思想幹部充足電,打造一支具有「堅定政治立場、寬廣戰略眼光、廣博文化知識、崇高職業精神、過硬工作本領」的宣傳思想工作幹部隊伍,強化「三種意識」,加強宣傳思想隊伍建設。一是強化政治意識,增強政治敏銳性和政治鑒別力,在輿論導向上始終旗幟鮮明,不出任何問題。二是強化大局意識,宣傳思想文化戰線要牢牢樹立和把握全局上下一盤棋的思想,緊緊圍繞科學發展這個主題,增強大局意識和服務中心意識,把每一項工作都放到一切為了發展,發展為了一切的大背景和大環境下去思考、認識和行動,團結鼓勁,幫忙助推。三是強化以人為本意識,宣傳思想文化戰線要充分發揮宣傳思想工作的優勢,關注群眾關注的熱點,積極做好群眾的思想引導和解疑釋惑工作,使全局的中心工作更加得到群眾的支持和擁護,為林區科學發展提供思想政治和輿論保障。

❺ 村居幹部文化素質提升和國家通用語言培訓工作開展情況培訓記錄

村居幹部文化素質提升和國家通用語言培訓工作開展。培訓記錄,也就是說有些村幹部的素質低,跟不上當今社會的發展,特別當關於科技方面和電子技術方面更是差距太大,所以要培訓他們。

❻ 紅色幹部教育的意義有哪些瑞金紅色文化培訓基地有哪些

① 紅色幹部教育有利於發揚紅色文化在革命、建設和改革中形成的寶貴精神作用,讓「紅色文化」發揮出教化育人、凝心聚力的作用。紅色文化的開發,對於發揮基層黨組織的引領和統籌協調作用有積極的意義。
②紅色幹部教育可以增進人民的愛國情懷、培育人民的高尚情操、鑄就人民的創新精神,進一步加強先進性建設。
③ 紅色幹部教育有利於促進黨的思想政治建設。在開展黨的群眾路線教育實踐活動中,充分利用好各地紅色文化資源,發揮其資政育人的重要作用,具有重要的現實意義和深遠的歷史意義。
④ 紅色幹部教育有利於黨性修養教育提供了良好的育人環境。發揚紅色文化,可以抓住群眾路線教育實踐活動的有利契機,充分發揮愛國主義教育基地、黨史教育基地等紅色文化資源的應有作用,強化管理,使廣大黨員幹部參觀有收獲、心靈有觸動。
瑞金紅魂立德紅色教育中心依託瑞金豐富而又獨特的紅色資源,以「堅定信念、求真務實,艱苦奮斗、無私奉獻」的精神為宗旨,以堅定理想信念,加強黨性修養,永葆革命青春為主旨,以拓展學員素質,增強團隊精神,激勵創新意識,錘煉傑出作風為目的,為各地企事業單位、各類院校、民營企業等,開展全國紅色文化幹部培訓,黨建業務培訓,理想信念、長征精神、蘇區精神、愛國主義和革命傳統教育,為中小學生傳承紅色基因開展紅色文化研學活動而建立的紅色教育基地。

❼ 想參加鄉村振興方面的幹部培訓,最好是正在開班的。

國洲文化鄉村振興主題培訓班正在進行中的,坐標四川成都,相關課程可以做一下介紹:1、深入學習貫徹十九大精神——鄉村振興計劃中的特色小鎮與田原綜合體建設模式研究
2、深化統籌城鄉發展,促進生產要素在城鄉之間自由流動的理論與實踐
3、優化城鎮體系,促進大中小城市和小城鎮協調發展——以成都為例
4、新型城鎮化與特色小鎮建設
5、成都市「小組生微」美麗新村建設的探索實踐
6、文化營銷與城市品牌塑造
7、旅遊文化產業發展研究——以成都、都江堰書店文化案為例
8、中國旅遊民宿產業發展研究
9、文化宣傳工作者的素養與提升
10、以「文化自信」弘揚中國特色社會主義文化
11、影像案例分析——「城市秘密」從文化基因到文創消費市場
12、巴蜀文化
13、旅遊文化與跑道保護

❽ 十三五期間幹部培訓學習內容有哪些

規劃理念來

以「十三五」自為契機,系統規劃,創新整合,塑造「同步全球,領航全國」的城市文化影響力。「十三五」時期是文化發展的重要契機和戰略轉折點

以「十三五」規劃為契機,您的城市可以......

明確文化發展重點,全力在1-2個領域形成全國或全球競爭力。

系統規劃各個區域的文化用地和人員編制,為未來5年打下堅實基礎。

創作能充分展現區域文化特色的一部舞台大戲,一部叫座電影,一部熱播電視劇。

打造全新的區域文化物理形象,形成獨具一格的文化印象。

塑造若干個強勢文化品牌,形成全國或全球文化影響力。

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