浦發管理培訓生

① 【200分】浦發銀行鄭州分行管理培訓生和鄭州銀行分支機構員工兩個offer如何選擇

你是鄭州本地人嗎？如果是或者想在鄭州長期發展的話，鄭州銀行回，因為不管在答哪個城市，地方城市商業銀行都會一枝獨秀，甚至壟斷當地所有的銀行類金融業務，政府，事業單位，公安局，法院這些機關都要從地方銀行發工資走賬，有了當地企業事業單位做支撐，效益會有所保證，外地銀行和國有銀行被擠占的會比較明顯。

② 浦發廣分營銷培訓生是在分行還是支行

應該是在支行

③ 銀行管理培訓生崗是干什麼的

銀行管理培訓生也叫做儲備幹部，是銀行自主培養中高層管理人員的人才儲備計劃。管理培訓生會在公司接受各種培訓，然後經過一兩年的輪崗，在各個不同部門實習，了解整個公司運作流程後，再根據其個人專長安排。

銀行管理培訓生訓練對象一般是畢業三年之內的大學生，主要是應屆畢業生。

許多銀行都招收管理培訓生的崗位。從崗位招聘條件可以看出，應聘者學歷要求普遍比其他崗位高。管理培訓生制度有助於增加對最具領導潛能的人才吸引力，並有助於將其打造成最優秀的領導人才，保持持久的競爭優勢。

(3)浦發管理培訓生擴展閱讀：

銀行崗位分類和崗位職責：

1、櫃員。櫃員就是坐在銀行窗口為客戶辦理業務的工作人員，屬於銀行的會計崗。

這個崗位的工作比較單一，主要就是辦理開銷戶、存取款、簽協議等具體的銀行業務，大部分進入銀行的人都要先從這個崗位開始來熟悉和掌握銀行的業務。

櫃員崗要求服務態度親切有禮，同時要細心遵規，有風險意識。櫃員的工作一般是從上午9點開始就要一直坐著辦業務，到下午5點半關門後還要扎帳、捆錢、整理單據，然後等運鈔車來把錢收走後才下班，一般在6點半左右可以回去。

櫃員可以分為（1）現金櫃員：（2）普通櫃員：（3）綜合櫃員（4）低櫃櫃員

2、大堂經理。通常負責對銀行業務進行宣傳、對網點客戶進行分類引導、對於客戶的各類業務咨詢負責解答，發現有價值客戶，向客戶推介新產品，對銀行工作人員與客戶之間的糾紛和矛盾進行調解和疏導等工作。

大堂經理既要熟悉櫃台業務，也要有較強的溝通和營銷能力，要不斷地跟客戶打招呼，詢問客戶要辦理的業務。

3、客戶經理。客戶經理屬於銀行的營銷崗，分為對私客戶經理（理財客戶經理）、對公客戶經理和個貸客戶經理。

（1）對私客戶經理主要是服務私人客戶，即個人，工作職責主要是維護老客戶、開發新客戶、拉存款、銷售銀行產品等，對私客戶經理需要具備存款、國債、基金、股票、保險、黃金、外匯、期貨等多種金融理財知識，為客戶客戶提供理財咨詢和建議。對私客戶經理主要靠熱情、周到、專業的服務來贏得客戶的信賴，繼而銷售銀行產品實現業績增長。

（2）對公客戶經理主要是服務對公客戶，即政府、機關事業單位、企業、公司等，具備相應任職資格和能力,從事銀行對公客戶關系管理、營銷方案策劃與實施，為行政企事業單位、同業等客戶提供存款、支付結算、代收代付等金融服務的營銷人員，工作主要是吸引對公存款、發放對公貸款，要求社交能力強、懂人情世故，經常會有應酬。

（3）個貸客戶經理：主要負責營銷和辦理個人住房貸款和汽車貸款等個人貸款業務，要求有較強的風險意識，工作內容比起以上兩種客戶經理來說要單一得多。客戶經理會分成助理、經理和高級經理，收入相對比較有彈性一些。

4、信息科技類 ：開發和測試應用軟體，安裝和維護硬體系統，簡歷中應突出較強保障信息系統安全穩定，支持業務發展。要求的計算機專業水平、良好的開發能力、創新能力、溝通能力，團隊合作能力。

參考資料來源：

網路－管理培訓生

④ 2019浦發銀行銀行哈爾濱分行招聘管理培訓生的要求是什麼

管理來培訓生
應聘基本條源件：
全日制高等院校應屆畢業生;
境內高校學生為2019.1.1~2019.12.31期間畢業，
境外高校學生為2018.1.1~2019.12.31期間畢業。
崗位要求本科及以上學歷;
專業不限，計算機與信息技術、大數據挖掘、軟體工程、人工智慧、金融工程、統計學、法律等專業優先。
品行端正、學業優良、身心健康。
外語水平、計算機應用能力出色。
開拓進取，用於創新，具備高度的責任心和敬業精神。
學歷要求：
碩士研究生及以上
主要工作城市：哈爾濱、大慶、齊齊哈爾
註：一名學生最多報兩個崗位;須明確志願順序。

⑤ 銀行offer比較，寧波銀行南京分行培訓生和浦發銀行南京分行營銷崗，選擇哪個呢

選寧波銀行南京分行培訓生。

⑥ 我是應屆畢業生我想問一下寧波銀行溫州分行培訓生、招商銀行溫州市場營銷、浦發銀行溫州櫃員哪個比較好

應該都一樣不錯的。進哪個都一樣，以後發展要看你個人能力了

⑦ 浦發銀行武漢分行信用卡部的管培生

管培生是管理培訓生的簡稱。管理培訓生（Management Trainee）是一個外來術語，是外企裡面「版以培養公司未來領導權者」為主要目標的特殊項目。譬如，四大外資銀行的校園招聘都是分三條管道的：intern, staff 和 MT。「管理培訓生」在校園招聘中成了最受追捧的職位。如今，不僅外企，許多國企、民企也紛紛開招管理培訓生。