職業健康安全管理體系培訓通知

Ⅰ 如何開展質量，環境，職業健康安全管理體系培訓

1. 首先制定培訓計劃

2. 體現文件下發到相關單位和部門；

3. 聘請教師進行講解；

4. 定期進行考核；

5. 檢查運行的情況是否按照體系文件執行；

6. 針對存在的問題組織改進，適應體系要求

   謝謝

Ⅱ 職業健康安全管理體系國家注冊審核員應參加哪些培訓課程

按照2015年最新來發布的考試大綱自要求，考試前不再強制參加培訓，但需要掌握以下內容：
1、申請實習審核員需要通過「基礎知識」科目考試；
主要內容為：職業健康安全管理體系標准佔50%；職業健康安全管理領域專業知識佔20%；管理體系審核佔15%；法律法規佔10%；個人素質佔5%；
2、申請審核員需要通過「審核知識與技能」科目考試；
主要內容為：職業健康安全管理體系審核佔45%；職業健康安全管理領域專業知識佔15%；相關的標准和規范性文件、專業知識、法律法規的綜合應用佔40%。
3、主任審核員需要參加理論考試，主要內容為審核綜合能力佔60%；專業知識佔40%
以 上類別的主要內容見考試大綱，可以從中國認證認可協會CCAA網站下載。

Ⅲ 如何開展質量，環境，職業健康安全管理體系培訓

你的問題好大啊，不是三言兩語能說清的，而且不知道你所在的組織現處於什麼階段，所以沒法給你一個實際的回答。

希望你能補充問題，將你所在組織的質量、環境、職業健康安全管理體系運行的簡要情況詳細說明一下。

還想說的就是做每個體系中的每一件事都要遵循PDCA循環中的每一個環節，並且要盡力做到位，才能有效推動運行。

一、「做好」體系工作中「做好」的定義：
1.每年第三方的復審/監查順利通過，無重大不符合項。
2.每年公司的質量、環境、職業健康安全目標、指標的完成情況，持續改進。
3.通過全員的參與，不斷「根據寫的做，把做的寫下來」，在實踐中，不斷完善體系文件，消除一切多餘的步驟。

二、如何「做好」的步驟：
1.不斷進行自上而下的體系培訓。
2.持續促進自下而上的內部溝通。
3.及時處理顧客及相關方的反饋信息。
4.積極落實PDCA的方法模式。
5.努力完善數據分析方法。

Ⅳ 職業健康安全管理體系證書怎麼辦理

辦理ISO體系證書一般有兩種途徑：

一、成立時間久的一些大型企業會有自己專門的體系回部門，可由企業自答己編寫資料和提交申請；
二、一般的企業為了節約成本，都不會有自己的體系部門，那麼，他們可以委託有企業管理咨詢資質的咨詢公司，我司專業辦理ISO9001質量管理體系、ISO14001環境管理體系、OHSAS18001職業健康安全管理體系認證，十環認證、企業信用AAA評級、誠信示範單位等榮譽證書。助力企業投標加分
管理體系辦理步驟：
1、確定認證項目、簽合同、付定金；
2、提交營業執照副本、公司簡介、組織架構圖等基本資料；
3、我司編寫認證審核材料、提交審核申請；
4、認證機構現場審核；
5、付尾款並獲得證書。
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Ⅳ 職業健康安全管理體系認證證書怎麼辦理

1、領導決策與准備：領導決策、提供資源、任命管代、宣貫培訓。

2、初始安全評審：識別並判定危險源、識別並獲取安全法規、分析現狀、找出薄弱環節。

3、體系策劃與設計：制定職業健康安全方針、目標、管理方案；確定體系結構、職責及文件框架。

4、編制體系文件：編制職業健康安全管理手冊、有關程序文件及作業文件。

5、體系試運行：各部門、全體員工嚴格按體系要求規范自己的活動和操作。

6、內審和管理評審：體系運行2個多月後，進行內審和管評，自我完善與改進。

認證條件

組織（企業）獲得OHSAS18001認證證書的條件

1、按OHSAS18001標准要求建立文件化的職業健康安全管理體系

2、體系運行3個月以上，覆蓋標準的全部17個要素

3、遵守適用的安全法規，事故率低於同行業平均水平；

接受國家認可委授權的認證機構第三方審核並獲通過。

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由來

職業健康安全管理體系產生的一個重要原因是世界經濟全球化和國際貿易發展的需要。WTO的最基本原則是「公平競爭」，其中包含環境和職業健康安全問題。

關貿總協定（GATT，世界貿易組織前身）烏拉圭回合談判協議就已提出：「各國不應由法規和標準的差異而造成非關稅壁壘和不公平貿易，應盡量採用國際標准」。歐美等發達國家提出：發展中國家在勞動條件改善方面投入較少使其生產成本降低所造成的不公平是不能被接受的。

他們已經開始採取協調一致的行動對發展中國家施加壓力和採取限制行為。北美和歐洲都已在自由貿易區協議中規定：「只有採取同一職業健康安全標準的國家與地區才能參加貿易區的國際貿易活動。」換句話說，如果沒有實行統一職業健康標準的國家和地區的企業所生產的產品將不能在北美和歐洲地區銷售。

我國已經加入世界貿易組織（WTO），在國際貿易中享有與其他成員國相同的待遇，職業健康安全問題對我國社會與經濟發展產生潛在和巨大的影響。因此，在我國必須大力推廣職業健康安全管理體系。

Ⅵ 環境職業健康安全管理體系培訓對各個部門有何幫助

ISO14001環境管理體系是針對企業在運營過程中對或可能對環境影響的控制和管理。OHSAS18001職業健康安全管理體系是針對企業在運營過程中對或可能對員工的健康安全造成影響的控制和管理。
這兩個體系都屬於管理體系，在企業推行管理體系過程中，都需要各個部門的參與和配合。而且各個部門培訓有利於各個部門對這兩個體系的理解，利於企業推行這兩個體系。更有利於各個部門對這兩個體系的推行和實施。只有真正理解了這兩個體系是什麼，以及如何做，才能更精準的識別、評價環境因素和危險源，也能更好的制定指標和方案去達成方針和目標。

Ⅶ 應如何對企業員工進行職業健康安全管理體系的宣講和培訓

一般作如下培訓：
1）對象：全員。內容：管理體系概念的培訓。
2）對象：管專理幹部和內審員。管理手屬冊、程序文件、作業指導書（三級文件）、相關法律法規的培訓。
3）對象：一線人員。崗位技能和作業指導書的培訓。
以上給你參考。