直銷業務培訓管理辦法

⑴ 直銷員需要學習的法規包括那些

按照我國《直銷管理條例》規定，直銷企業應當對擬招募的直銷員進行業務培訓和考試，考試合格後由直銷企業頒發直銷員證。未取得直銷員證，任何人不得從事直銷活動。
附錄《直銷管理條例》有關直銷員的規定
第三章直銷員的招募和培訓
第十三條直銷企業及其分支機構可以招募直銷員。直銷企業及其分支機構以外的任何單位和個人不得招募直銷員。
直銷員的合法推銷活動不以無照經營查處。
第十四條直銷企業及其分支機構不得發布宣傳直銷員銷售報酬的廣告，不得以繳納費用或者購買商品作為成為直銷員的條件。
第十五條直銷企業及其分支機構不得招募下列人員為直銷員：
（一）未滿18周歲的人員；
（二）無民事行為能力或者限制民事行為能力的人員；
（三）全日制在校學生；
（四）教師、醫務人員、公務員和現役軍人；
（五）直銷企業的正式員工；
（六）境外人員；
（七）法律、行政法規規定不得從事兼職的人員。
第十六條直銷企業及其分支機構招募直銷員應當與其簽訂推銷合同，並保證直銷員只在其一個分支機構所在的省、自治區、直轄市行政區域內已設立服務網點的地區開展直銷活動。未與直銷企業或者其分支機構簽訂推銷合同的人員，不得以任何方式從事直銷活動。
第十七條直銷員自簽訂推銷合同之日起60日內可以隨時解除推銷合同；60日後，直銷員解除推銷合同應當提前15日通知直銷企業。
第十八條直銷企業應當對擬招募的直銷員進行業務培訓和考試，考試合格後由直銷企業頒發直銷員證。未取得直銷員證，任何人不得從事直銷活動。
直銷企業進行直銷員業務培訓和考試，不得收取任何費用。
直銷企業以外的單位和個人，不得以任何名義組織直銷員業務培訓。
第十九條對直銷員進行業務培訓的授課人員應當是直銷企業的正式員工，並符合下列條件：
（一）在本企業工作1年以上；
（二）具有高等教育本科以上學歷和相關的法律、市場營銷專業知識；
（三）無因故意犯罪受刑事處罰的記錄；
（四）無重大違法經營記錄。
直銷企業應當向符合前款規定的授課人員頒發直銷培訓員證，並將取得直銷培訓員證的人員名單報國務院商務主管部門備案。國務院商務主管部門應當將取得直銷培訓員證的人員名單，在政府網站上公布。
境外人員不得從事直銷員業務培訓。
第二十條直銷企業頒發的直銷員證、直銷培訓員證應當依照國務院商務主管部門規定的式樣印製。
第二十一條直銷企業應當對直銷員業務培訓的合法性、培訓秩序和培訓場所的安全負責。
直銷企業及其直銷培訓員應當對直銷員業務培訓授課內容的合法性負責。
直銷員業務培訓的具體管理辦法由國務院商務主管部門、國務院工商行政管理部門會同有關部門另行制定。

⑵ 無限極是否違法

2005年國家出台了《直銷管理條例》,我們依照法律條文對照來看:

第十三條 直銷企業及其分支機構可以招募直銷員。直銷企業及其分支機構以外的任何單位和個人不得招募直銷員。
直銷員的合法推銷活動不以無照經營查處。

1.無限極的直銷員應該是"直銷企業及其分支機構"招募的,但是我們從事無限極的人都是由個人介紹進來的；
2.無限極公司只在中國一部分地區申請到直銷牌照，未申請到牌照的地區無法進行直銷活動。

第十四條 直銷企業及其分支機構不得發布宣傳直銷員銷售報酬的廣告，不得以繳納費用或者購買商品作為成為直銷員的條件。

3.任意選購498元的產品辦理優惠卡，就可以從事無限極這份事業了！

第十六條 直銷企業及其分支機構招募直銷員應當與其簽訂推銷合同，並保證直銷員只在其一個分支機構所在的省、自治區、直轄市行政區域內已設立服務網點的地區開展直銷活動。未與直銷企業或者其分支機構簽訂推銷合同的人員，不得以任何方式從事直銷活動。

4.無限極沒有和任何業務員簽訂書面合同。

第十八條 直銷企業應當對擬招募的直銷員進行業務培訓和考試，考試合格後由直銷企業頒發直銷員證。未取得直銷員證，任何人不得從事直銷活動。
直銷企業進行直銷員業務培訓和考試，不得收取任何費用。
直銷企業以外的單位和個人，不得以任何名義組織直銷員業務培訓。
第十九條 對直銷員進行業務培訓的授課人員應當是直銷企業的正式員工，並符合下列條件：
(一)在本企業工作1年以上；
(二)具有高等教育本科以上學歷和相關的法律、市場營銷專業知識；
(三)無因故意犯罪受刑事處罰的記錄；
(四)無重大違法經營記錄。
直銷企業應當向符合前款規定的授課人員頒發直銷培訓員證，並將取得直銷培訓員證的人員名單報國務院商務主管部門備案。國務院商務主管部門應當將取得直銷培訓員證的人員名單，在政府網站上公布。
境外人員不得從事直銷員業務培訓。

5.無限極的培訓都是由業務員進行的，極不正規。

第二十二條 直銷員向消費者推銷產品，應當遵守下列規定：
(一)出示直銷員證和推銷合同；
(二)未經消費者同意，不得進入消費者住所強行推銷產品，消費者要求其停止推銷活動的，應當立即停止，並離開消費者住所；
(三)成交前，向消費者詳細介紹本企業的退貨制度；
(四)成交後，向消費者提供發票和由直銷企業出具的含有退貨制度、直銷企業當地服務網點地址和電話號碼等內容的售貨憑證。

6.至少我在無限極里從沒見過「直銷員證」。

第四十五條 違反本條例規定，未取得直銷員證從事直銷活動的，由工商行政管理部門責令改正，沒收直銷產品和違法銷售收入，可以處2萬元以下的罰款；情節嚴重的，處2萬元以上20萬元以下的罰款。

7.如業務員在從事「無固定地點銷售」時遇到法律糾紛，公司不承擔任何連帶責任。

總結：
國家2005年頒布《直銷法》的時候，大部分企業都是按照法律來做的。但實際上真正按照法律來做的公司賺不到錢，鑽空子的公司反而賺到了錢，所以不少公司也就轉而開始鑽空子，搞起了傳銷。另外打擊傳銷的應該是工商部門，而工商部門又沒有抓人的權利，需要和公安部門聯合行動，但是公安部門不具備認定傳銷的職能，如此就造成了一定的監管缺失。無限極公司也在國家的直銷立法尚不完善，執法監督的力度不夠的背景下「打擦邊球」。

⑶ 直銷員業務培訓管理辦法的管理辦法

第四條 直銷企業向符合《直銷管理條例》規定條件的直銷員、直銷培訓員頒發《直銷員證》、《直銷培訓員證》。
直銷企業應在每月15日前將本企業上一個月取得《直銷培訓員證》的人員名冊，通過企業所在地省級商務主管部門向商務部備案。未經備案的人員，不得對直銷員開展培訓。直銷培訓員只能接受所屬企業指派進行培訓。
《直銷員證》、《直銷培訓員證》由直銷企業按商務部制定的規範式樣印製。
第五條 直銷員向消費者推銷產品時、直銷培訓員在進行直銷培訓活動時，應佩戴《直銷員證》、《直銷培訓員證》。
不得偽造、變造、塗改、出租、出借、轉讓、出賣《直銷員證》、《直銷培訓員證》。
第六條 直銷培訓內容以《直銷管理條例》、《禁止傳銷條例》、《合同法》、《消費者權益保護法》、《產品質量法》、《反不正當競爭法》等法律法規中的相關內容、直銷員道德規范、直銷風險揭示以及營銷方面的知識為主。
直銷員考試應含有上款所規定的內容。
第七條 直銷企業進行直銷培訓和考試，不得收取任何費用。其他單位和個人，不得以任何名義組織直銷培訓和考試。
第八條 直銷培訓不得宣揚迷信邪說、色情、淫穢或者渲染暴力；不得擾亂社會秩序，破壞社會穩定；不得對企業產品進行誇大、虛假宣傳，貶低同類其它產品，強迫參加培訓的人員購買產品；不得以任何方式宣揚直銷員以往的收入情況，宣揚大多數參與者將獲得成功；不得從事違反國家憲法、法律法規和國家規定禁止的其它活動。
直銷企業不得以召開研討會、激勵會、表彰會等形式變相對直銷員進行培訓。
第九條 直銷企業應在本企業設有服務網點的地區組織直銷培訓。直銷培訓不得在政府、軍隊、學校、醫院的場所及居民社區、私人住宅內舉辦。
第十條 直銷企業應於直銷培訓或考試活動7日前將培訓或考試計劃（包括培訓時間、具體地點、內容、人數及直銷培訓員、培訓資料和考試時間、地點、人數）在直銷企業中文網站上公布。
第十一條 直銷企業應當對每期直銷培訓講授內容進行錄音，完整保存參加培訓的人員名單、直銷員考試試卷。錄音資料、直銷員考試試卷應妥善保管，至少保存3年。
第十二條 直銷企業應當於每年1月底前將上一年度舉辦的直銷培訓及考試情況通過企業所在地省級商務、工商主管部門報商務部、國家工商行政管理總局備案。備案內容包括：上一年度舉辦培訓期數（每次培訓時間、地點、參加人數、直銷培訓員、培訓資料的名稱）、上一年度舉辦考試次數（每次考試時間、地點、試卷、參加人數、合格人數）。
第十三條 商務部門、工商行政管理部門依照《直銷管理條例》和本辦法負責對直銷培訓進行監管；商務部負責制定《直銷員證》、《直銷培訓員證》的規範式樣。
第十四條 參加直銷培訓的人員，如發現直銷企業組織的培訓、直銷培訓員講授的內容違反法律法規或本辦法的規定，有權當場指出，並向培訓所在地縣級以上工商行政管理部門舉報。
第十五條 直銷企業、直銷培訓員進行直銷培訓，違反《直銷管理條例》或本辦法的，以及直銷企業以外的單位和個人組織直銷培訓的，按照《直銷管理條例》第四十六條規定予以查處。
第十六條 直銷企業開展直銷培訓和考試活動，構成違反治安管理行為的，由公安機關依法予以查處；構成犯罪的，依法追究其刑事責任。
第十七條 各級商務、工商、公安機關應建立聯系制度，定期通報直銷企業培訓和查處違規培訓情況。
第十八條 本辦法自2005年12月1日起施行。

⑷ 直銷企業舉辦直銷員業務培訓有哪些要求

(1)直銷培訓內容以《直銷管理條例》、《禁止傳銷條例》、《合同法》、《消費者權益保護法》、《產品質量法》、《反不正當競爭法》等法律法規中的相關內容、直銷員道德規范、直銷風險揭示以及營銷方面的知識為主。
(2)直銷培訓員在進行直銷培訓活動時，應佩戴《直銷員證》、《直銷培訓員證》。
(3)直銷企業進行直銷培訓和考試，不得收取任何費用。其他單位和個人，不得以任何名義組織直銷培訓和考試。
(4)直銷培訓不得宣揚迷信邪說、色情、淫穢或者渲染暴力；不得擾亂社會秩序，破壞社會穩定；不得對企業產品進行誇大、虛假宣傳，貶低同類其它產品，強迫參加培訓的人員購買產品；不得以任何方式宣揚直銷員以往的收入情況，宣揚大多數參與者將獲得成功；不得從事違反國家憲法、法律法規和國家規定禁止的其它活動。直銷企業不得以召開研討會、激勵會、表彰會等形式變相對直銷員進行培訓

⑸ 我是上海的平安普惠的電銷，想轉崗到老家做直銷業務員，但是領導不放

如果當事人提前一個月（試用期提起三天）書面向單位申請離職，或者與單位協商經過單位同意，或者單位有違法情形的，當事人都可以離職。單位故意刁難不讓離職，是違法的，可以去勞動行政部門申訴。
而如果是非全日制用工，是無需提前書面申請的，當天口頭申請就可以結束用工關系。
但是如果提前申請離職，勞動合同有依法約定培訓費等協議的，當事人需要與單位協商給予合理的補償。
另外，用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。
勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
對行業競爭要求保密的單位，如果有補償，當事人離職後還要遵守相關的要求，如果違約，還要賠償單位。
根據《中華人民共和國勞動合同法》規定
第二十二條用人單位為勞動者提供專項培訓費用，對其進行專業技術培訓的，可以與該勞動者訂立協議，約定服務期。
勞動者違反服務期約定的，應當按照約定向用人單位支付違約金。違約金的數額不得超過用人單位提供的培訓費用。用人單位要求勞動者支付的違約金不得超過服務期尚未履行部分所應分攤的培訓費用。
用人單位與勞動者約定服務期的，不影響按照正常的工資調整機制提高勞動者在服務期期間的勞動報酬。
第三十六條用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。
第三十七條勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
第三十八條用人單位有下列情形之一的，勞動者可以解除勞動合同：
(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的；
(二)未及時足額支付勞動報酬的；
(三)未依法為勞動者繳納社會保險費的；
(四)用人單位的規章制度違反法律、法規的規定，損害勞動者權益的；
(五)因本法第二十六條第一款規定的情形致使勞動合同無效的；
(六)法律、行政法規規定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。
用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動者勞動的，或者用人單位違章指揮、強令冒險作業危及勞動者人身安全的，勞動者可以立即解除勞動合同，不需事先告知用人單位。
第五十條用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，並在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。

⑹ 完美是直銷還是傳銷

做直銷最重要是看公司與制度，制度最為重要，很多人在選擇公司時，公司里的直銷員所講的制度是表面上的。實際上根本不是那回事，達到多少業績就可以拿多少多少，網路上也少很看到這樣的舉例說明。前段時間想進入完美行業做。卡也辦了，產品也在用，日常生活用品，像洗發水（去屑還真不錯），沐浴露（沒感覺），蘆薈膠（燙傷之後一直塗還是有疤），我媽用的清調補（前期說肚子痛有點反應，我那時以為見效了，後面才知道吃胖了），目前我是超級浴悶。

很多人說環境改變人的確，天天講成功，天天講可以買車，買房，請問誰不心動？一聽就熱血沸騰，應算你是百毒不侵那種，去了那種場合幾次，你也給和諧了。

直銷行業只有上面能賺到錢，真的是這樣，一個拿幾萬，幾十萬的人。下面有多少白骨？有誰想過。別聽他們去說那些3-5年可以買小車，買洋房，天天聽他們如何成功，如何買車你當然心動，拉你去聽課最好是別去，不然你就給和諧了，洗不洗腦不說，那種場合人家是公司文化，講的就那東西，所以別去是最好，當然只要你有人脈，有資金是可以做。

本人不反對直銷，也不提倡，最是心裡過不去，做這個很損人脈，親朋好友個個離你遠去，就算不離你，也會躲你三分。

說獎金這塊，剛辦卡進去的那些都不完全了解制度，說什麼做到直銷員，一邊6000pv 一邊12000pv,就可以拿300塊，搞的進去直銷員，個個心動，實際上第二個月你還得保持這樣的業績才行（這個一般你不問上級是不告訴你，你知道你的壓力就來了），就算自己第二個月帶著團隊做到了，你自己不買公司產品200pv你還領不到獎金，所以做直銷的大部分是自己用，為什麼上級叫你拉你朋友呢？你拉一個朋友進來你就要辦卡消費，一辦卡就是幾百pv,沒有哪個上級叫你天天去外面賣產品賺錢的吧？做直銷邀約基本上是叫你到一個什麼大的會場，或體面的工作室之類的談，讓你覺得可靠，覺得像個公司。以後有得搞，實際上是用這種氛圍，讓你完全相信進入這個公司如何好，1-2年就能買車。

說真的，就算我能買車，我也覺得我在做虧心事，對不起親朋好友，我怕失去他們，做到一定級別的，一個月能拿幾十萬的那種，天天就想著幫下面的人成功。你們覺得們是在幫人成功還是踩在老百姓身上，一層一層高呢。倍增原理很多人應該知道，這個是很矛盾的。1分2，2分4，4分8，8分16，16分32，32分64，64分128，等。。還可以1分3,3分9。。。這速度是相當驚人，所以1個人賺到錢下面有多少人在消費?有多少人吃著公司產品。中午吃饅頭還說公司產品好，自己瘦的像乾材，臉上逗逗多的數不說還幫人家做面膜，臉上黑的不像樣的還推銷美產品，我真感覺到可笑之極。

這些都是朝一個目標在走，那就是每天聽課說多久之後能買車，買房了。對是有很多人成功，很多人買車，買房。那你損傷了多少人？你有沒有想過，就算你周圍的朋友你幫他們成功了，那他們的朋友呢？你是間接的在殺害他們啊。。。。

我不反對產品如何，吃了有效就是有效，沒效就是沒效，有些吃了很有效，還可以拿出醫院的什麼單之類的來，的確見效了，這種人去做直銷，很不錯，是因為你這個例子可以幫人，但是我建議不要去拉人來聽什麼課，聽課完全就是在洗腦，從一個平靜的人變成一個不平靜的人，從一個從不失眠的人，變成一個通宵還精神很好的人，有的人一邊吃公司產品，一邊白天去這學習，去哪學習每天搞到凌晨幾點才回來睡。白天坐車上還說自己吃公司產品精神好，坐一段時間的車就躺那睡了。。。。。

這些是我經歷的，制度裡面很多貓ni...大家一定要把制度了解清楚。看自己能不能做，有沒有這個錢做。。。。
很多剛加入的人領導就叫你開工作室，買產品，還搞什麼專櫃，說這樣體面以後好講課，叫你朋友來有面子，又能吸引他來做這個，這不是害人么。你搞專櫃是要錢的，要買產品放進去的。一買產品就是幾百pv,幾千pv，團隊里的業績馬上就增了。當然他所講的是有道理。但是我自己本人感覺良心過不去。叫朋友來好像就是挖了一坑叫他跳下去，還說裡面是不是很舒服。。。。。我的心都在滴血啊。

我本來已經辭職了，我想這條路真的不是我要走的。別說你2-3年可以買車買房。就算半年，我覺得也做不得，用產品是沒問題，只要我良心過得去，我不想害人，也不想叫更多的人去害人，做這個的真的是100個人成就一個人，1千個人成就一個人，1萬個人成就一個人。。。。。我不是傳教士，我也希望你們知道這個行業到底如何，直銷這個平台是很不錯。能學到很多銷售知識，產品知識，如果叫朋友來做這個我真痛不下這個心，殺人還有血，這個你殺了人你血都看不到，等人家家裡什麼都沒有了，自己把產品屯在家當飯吃時，你知道么？老婆聽了什麼什麼課之後就一心想做這個，老公死也不讓結果離婚，你知道么？也許這個女的可以成功。在做的過程當中，還會講他和他老公離婚來做這個。給你們點決心，但是你們不覺得可笑嗎？

凡事不是絕對的，踩單車二年開寶馬能行。但是下面有多少白骨啊?你幫到的有幾個人，你踩上了多少白骨你有沒有想過？這個比例有沒有算過。自己做直銷之前好好想想吧。兄弟們。