舉辦入黨積極分子黨課培訓講話

Ⅰ 入黨積極分子應該以怎樣的態度對待黨課培訓

作為新時期的大學生，我們要堅持黨的根本宗旨，全心全意為人民服務。當前，我們應該認真學習、深刻領會三個代表的重要思想，用三個代表知道自己的思想和行動，努力把我們黨建設成為有中國特色的社會主義的堅強領導核心，為實現跨世紀的宏偉目標做出應有的貢獻，更好的為人民服務！

只要我們黨始終成為中國先進社會生產力的發展要求、中國先進文化的前進方向、中國最廣大人民群眾的根本利益的忠實代表，我們黨就能永遠立於世界民族之林，永遠得到全國各族人民的衷心擁護，並帶領人民不斷前進。

此外，我們要努力學習科學文化知識，掌握為人民服務的本領，進入社會後能將自己的所學應用到工作中，創造一定的效益，從另一方面來講，我們也應在學習，生活的過程中，盡自己所能去向需要幫助的同學伸出一支援助之手，做到想同學所想，急同學所急，同時也努力提高為人民服務的自覺性，加強黨性修養和黨性鍛煉。

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在新的世紀，繼續推進現代化建設，完成祖國統一大業，維護世界和平與促進共同發展，是我們黨肩負的重大歷史任務。面對國內外形勢的迅速變化我們黨要緊跟世界進步的潮流，團結和帶領全國各族人民抓住機遇、迎接挑戰，勝利完成這三大歷史任務，帶領中國和中國人民不斷走向富強。

Ⅱ 上了黨課就是入黨積極分子了嗎

上了黨課不一定就是入黨積極分子。

上了黨課不一定就是入黨積極分子，還要你本人向黨組織提交入黨申請，接著要通過黨支部的推薦，經過黨員與非黨員投票後，召開支部會通過你的申請才能確定為入黨積極分子，並報批上級黨委，黨委批准確定，正式進入考察期並填寫《入黨積極分子考察登記表》，考察期為一年。

確定入黨積極分子的基本步驟是：

1、提交申請；

2、黨支部推薦；

3、支部與申請人談話；

4、黨員與非黨員投票；

5、召開支部會從申請人中確定積極分子，並報批上級黨委；

6、黨委批准確定，正式進入考察期並填寫《入黨積極分子考察登記表》，考察期為一年。

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《中國共產黨發展黨員工作細則》中入黨積極分子的確定和培養教育

第四條 黨組織應當通過宣傳黨的政治主張和深入細致的思想政治工作，提高黨外群眾對黨的認識，不斷擴大入黨積極分子隊伍。

第五條 年滿十八歲的中國工人、農民、軍人、知識分子和其他社會階層的先進分子，承認黨的綱領和章程，願意參加黨的一個組織並在其中積極工作、執行黨的決議和按期交納黨費的，可以申請加入中國共產黨。

第六條 入黨申請人應當向工作、學習所在單位黨組織提出入黨申請，沒有工作、學習單位或工作、學習單位未建立黨組織的，應當向居住地黨組織提出入黨申請。流動人員還可以向單位所在地黨組織或單位主管部門黨組織提出入黨申請，也可以向流動黨員黨組織提出入黨申請。

第七條 黨組織收到入黨申請書後，應當在一個月內派人同入黨申請人談話，了解基本情況。

第八條 在入黨申請人中確定入黨積極分子，應當採取黨員推薦、群團組織推優等方式產生人選，由支部委員會（不設支部委員會的由支部大會，下同）研究決定，並報上級黨委備案。

第九條 黨組織應當指定一至兩名正式黨員作入黨積極分子的培養聯系人。培養聯系人的主要任務是：

（一）向入黨積極分子介紹黨的基本知識；

（二）了解入黨積極分子的政治覺悟、道德品質、現實表現和家庭情況等，做好培養教育工作，引導入黨積極分子端正入黨動機；

（三）及時向黨支部匯報入黨積極分子情況；

（四）向黨支部提出能否將入黨積極分子列為發展對象的意見。

Ⅲ 入黨積極分子去黨校學習

去學校學習是每個入黨積極分子必須經過的課，通過學習培訓增加對黨知識的學習和了解，接受黨組織的培養考察，這說明你已經被列入重點發展對像，好好學習和努力吧，爭取早日加入黨組織，成為一名黨員。

Ⅳ 結合黨課學習談談入黨積極分子如何踐行黨的宗旨

（一）增強執政意識，提高執政能力是保持黨的先進性的重要體現
執政能力建設和先進性建設，是去年以來我們黨提出的兩大建設，是加強黨的自身建設的兩大歷史任務，這兩大建設、兩大任務的提出，是我們黨在理論上的重大發展。這兩者之間又有著必然的聯系，只有始終堅持黨的先進性，黨的執政能力才能不斷提高，而一個執政黨是否先進又必須通過其執政能力和執政成效來體現和檢驗。
1、保證黨在理論上的先進性，必須大力提高認識世界、理論創新的能力。一個政黨的先進性，首先表現在理論的先進性上，這是由政黨的本質所決定的。一個政黨要得到人民群眾的擁護，取得執政地位，鞏固執政基礎，保證國家長治久安，必須始終站在時代前列，代表歷史方向，引領發展潮流，推動社會前進。這也就要求一個馬克思主義的執政黨，必須有與時俱進的理論，揭示社會規律，指引發展方向，凝聚各方力量，加快事業發展，並由此保持黨的青春和活力，理論創新的步伐一停止，黨的生命也就終止了。而理論創新是全黨的共同任務，是從生動的實踐中來的，應該是全黨智慧的結晶，是全黨認識世界，發現規律不斷前進不斷發展的反映。同時還要看到，各級領導幹部尤其是主要領導幹部，既是黨的基本理論的實踐者，又是宣傳者、解釋者，必須具有很強的理論解讀能力，指導實踐能力。
2、保證黨的綱領上的先進性，必須大力提高把握趨勢、駕馭局勢的能力。一個政黨，要保持先進性，贏得人民群眾的信任，不僅需要理論上的與時俱進，揭示社會發展規律，指引歷史前進方向，而且需要制定明確的奮斗目標，讓人民群眾看到希望，受到鼓舞，同時還要明確達到目標的途徑，實現任務的條件，使人民群眾堅定信念，增強信心。這就要求我們的各級領導幹部，必須有很強的把黨的基本理論轉化為正確的決策，把黨的基本路線轉化為科學的實踐的能力。尤其在當前這個歷史階段，我們正處在一個難得的戰略機遇期，發展的條件和時機日益成熟，需要的就是清醒地認識形勢，敏銳地把握機遇。工作上的高水平來源於思路上的高水平，思路上的高水平取決於駕馭形勢的高水平。工作的一般化，思路的常規化，不僅是實現高水平跨越的大敵，也是思想平庸的直接結果，駕馭形勢，把握局勢必須克服工作上一般化，思路上常規化。
3、保證黨的實踐上的先進性，必須大力提高優化環境、使用好資源的能力。我們黨是執政黨，保持黨的先進性，體現黨的先進性，一個根本的方面就是要實現執政成本最小化，執政效益最大化。這是對一個馬克思主義政黨的基本要求，也是我們執政的一個基本目標。我們說，黨的執政地位是歷史的選擇，人民的選擇，歷史之所以青睞我們黨，人民之所以選擇我們黨，根本的原因是我們黨是「三個代表」。在今天，我們之所以說我們黨是先進的，也是因為我們黨始終做到「三個代表」。那麼怎麼來衡量是否做到了「三個代表」，主要的就看是不是很好地優化環境，利用了現有的執政資源，最大限度地發揮了效用。只有做到執政資源的最有效利用，最好地發揮，才能說無愧於先進性。同樣，如果一個地區，一個單位，一個系統的工作結果證明，有效地整合利用了資源，達到最好效果，那這個黨組織就體現了先進性，反之，如果未能有效利用資源，或者雖然有所進展但沒有達到理想效果，就不能說保持了先進性，因此，在執政能力上要有憂患意識和危機意識。
（二）增強執政意識，提高執政能力是落實執政為民的必然要求
「權為民所用，情為民所系，利為民所謀」，這是胡錦濤總書記經常告誡全黨的，也是黨的性質所決定的，同時也是鞏固黨的執政地位，完成黨的執政使命的基本前提。得民心者得天下，最廣泛地代表人民群眾的利益，才能得到人民群眾發自內心的擁護。立黨為公，執政為民，應該是每一個黨員領導幹部自覺遵循的准則。不僅要有這種精神，要有這種修養，更要有這種能力，有這樣的作為。在當前這個社會轉軌時期，增長執政為民的能力顯得尤為迫切。
1、群眾需求的動態性，要求我們的領導幹部必須有實踐「三個代表」的能力。改革開放以來，我們的綜合國力有了大幅上升，人民生活水平也有了大幅度的提高。但社會在發展，歷史在前進，隨著社會物質財富的增加和精神產品的豐富，人民群眾對物質文化的要求也隨之增長，社會的發展有多快，這種需求的增長就有多快。既然我們是執政黨，是代表群眾利益的黨，就要在我們的領導下不斷滿足人民群眾的物質利益、政治利益、文化利益，自覺踐行「三個代表」重要思想，更好地完成執政使命。
2、群眾利益的多樣性，要求我們的領導幹部必須有把握大局的能力。隨著市場經濟的不斷發展，我們的社會階層發生了深刻的變化，隨著這種階層的不斷分化，各種利益主體的形成，也就必然出現了利益需求的多樣化，因而帶來了許多新問題。由於利益需求層次不同，就產生了如何擺位，什麼優先的問題；由於利益需求的價值取向不同，就又產生了以什麼作為標準的問題；由於利益需求相互之間可能存在的機制和渠道不同，就產生了如何更真實地了解民意的問題；由於利益主體的社會地位不同，強勢群體和弱勢群體的利益訴求的強弱不同，就產生了如何分辨主流聲音的問題，等等。所有這些，都是在新形勢下產生的新問題，是對領導幹部的嚴峻考驗。如何實現黨的宗旨，代表最廣大人民群眾的利益，就不僅僅是一個立場和感情的問題，不僅取決於思想修養，更是一個能力問題，取決於領導幹部是否具有良好的大局觀，是否具有把握最大的廣大人民群眾本質利益的能力。
3、群眾矛盾的復雜性，要求我們的領導幹部必須有駕馭復雜局面的能力。隨著我們社會結構不同利益主體的出現，人民內部矛盾呈現更加復雜化的特點。這種復雜，不僅表現在利益沖突的更加經常，更加紛繁，各個利益主體之間利益的不一致，成為一種常態，而且表現在利益沖突的尖銳和難以調和。這也就使各級決策經常遇到大量的棘手的矛盾和問題。滿足群眾需求，很難兼顧每一階層的利益，甚至直接給某些群體帶來傷害，並由此引發一系列矛盾。這就給我們提出了一道現實的課題，雖然從根本利益上沒有沖突，但在眼前和局部利益上，不同群體難免產生嚴重的對立，正確處理此類矛盾，解決由此帶來的一系列問題，就成為領導工作經常要遇到的局面。提高駕馭復雜局面，解決復雜問題，化解復雜矛盾的能力，已經成為增強執政能力，提高執政水平的重要環節。
（三）增強執政意識，提高執政能力是加強幹部隊伍建設的中心任務。
黨的四中全會決定關於選拔領導幹部，說到了「三句話」，一是政治上靠得住，二是工作上有本事，三是作風上過得硬。這實際上就是新形勢下用人的標准，是德才兼備的形象化的表述。「工作上有本事」這么通俗，這么直觀，充分反映了黨中央對提高各級領導幹部的執政能力的殷切希望，這也應該成為領導班子和領導隊伍建設的中心任務和重點環節。
1、工作上有本事，就是要有追求高水平實現新跨越的觀念和思路。在當今這個科學技術日新月異的時代，工作上有本事，首先必須真正樹立「高水平是財富、低水平是包袱」的理念。要主動破除束縛思想、阻礙發展的舊觀念，確立超前發展的新思路。要有良好的大局觀，能夠見微知著，敏銳地發現新的發展趨勢，於別人未發現的地方發現機遇，於別人尚未全面認識的地方認識有利因素，搶占發展的制高點。在創新實踐中，觀念創新是最難而又作用最大的，真正能在觀念上實現突破，就開辟了新的境界，也開辟了更大的發展空間。
2、工作上有本事，就是要有追求高水平實現新跨越的措施和招法。處在執政地位，擁有豐富的執政資源，我們的各級領導幹部就要使自己的思路更寬，辦法更多。為官一任，造福一方，是多數人經常掛在嘴上的口頭禪，但要把它變為現實，就必須有具體的招法和措施。深入地認識新形勢，分析新情況，研究新特點，制定出有新意、有創意，有超越意義的新措施。這里的關鍵是看有沒有對事物的認知能力，對形勢的判斷能力，對規律的把握能力，如果沒有這種能力，就會空喊創新，年年老一套程序，天天老一套手法，憑經驗決策，靠感覺摸索，甚至空有建功立業的雄心壯志，但有勁使不上，給人志大才疏的印象，難有大的作為。
3、工作上有本事，就是要有追求高水平實現新跨越的標准和要求。也就是說，要自己給自己加壓，自覺負重前行。這既是工作上有本事的一種體現，也是對是否有本事的一種衡量和檢驗。敢於樹立高標准，敢於提出新要求，是對自己充滿信心的標志，也是對自身能力的挑戰，用目標來激勵自己，用難以跨越的高度來督促自身能力的提高，這不僅需要一種勇氣，更要有充足的底氣，對提高執政能力是一種有力的促進。

Ⅳ 入黨積極分子黨課培訓目的

入黨積極分子黨課培訓後就會進行發展對象了，那麼入黨積極分子黨課的培訓，內就是為了看你適不適容合作為發展對象，還有就是你的思想上的行動上服符不符合一個黨員的身份，那當然，如果你已經是入黨自己分子了，那你就應該以一個黨員的要求去要求自己

Ⅵ 現在已經上過校黨課一年了，當時發了入黨積極分子培訓班結業證書。請問大學生入黨下一步是什麼有什麼具

入黨步驟是： 必須寫入黨申請書，推選成為入黨積極分子 由所屬專業的黨支部推選為考察專對象這期間必須屬獲得黨課結業獲得黨課結業證，在考察期滿之後，經過所屬專業的黨支部評議，通過的成為預備黨員 一年的預備期後，轉為正式黨員（在沒有紀律性錯誤的情況下）

Ⅶ 入黨積極分子學習培訓班是不是都由黨校來組織

學校的話一般都是有支部的上級組織，也就是校黨委