管理培训行业发展前景

❶ 想转行，一直做的培训管理7年，主要行业是高校合作类。之前有过两年人力资源和行政的工作经验。现在误打

理解题主，抱抱。题主投递简历无反馈的原因，是因为职业生涯延续性太差，培训-人力资源-行政-运营-行政，跳跃性太大了。我也是行政管理专业毕业，其实这个专业应该叫公共管理，是为公务员方向准备的，企业的行政管理并没有专门的专业，因为对应的车辆、会议、公文、公章、宿舍、食堂、年会、政府关系等行政事务，其实没有什么学术门槛。题主再投递简历的时候，可以在上述方面强调一下你的经验。

我想给题主附赠一个思路。如果你有高校合作资源，那其实是身在金山不自知。你可知道现在有多少企业想搞校企合作却没有门路？题主试着开发一下这方面业务，说不定能走出一条光明大道。

祝题主职场顺利。如有帮助请采纳，我是一名从不灌水的二级人力资源师。 来自职Q用户：梨花与虎🏅🏆
工作近十年，已形成和掌握了自己的专业特长，要转行会付出很大代价。既然想做行政，就不应轻易放弃从业两年的工作。我认为你个人的职业规划和发展定位出了问题，需自己认真思考和总结分析并及时调整，否则会走很多弯路，甚至会付出更多。建议：继续做培训，以人力资源培训模块业务为立足点和突破口，做培训师或培训主管。如转行就需要从基层做起，这样起点低，待遇低，牺牲代价太大。 来自职Q用户：王先生

❷ 企业培训公司是做什么的，怎么发展呢

现在随着许多小型企业大型企业的崛起，伴随着的是许多的新兴产业，比方说企业培训也成为了商机，一般这种公司都是为了激励企业的团队的斗志，让他们能够努力的工作，作为企业培训公司，其实也是应该以盈利为目的，这就得与其他的公司相同，你们不是教育人的老师，只是为企业服务的公司，我们是通过出售自己的产品获得盈利的，平时的时候我们呢一定要认清自己公司的模式，这才是经营的重中之重。

通过自己的判断揣摩客户的心理，帮助客户解决难题，也是我们应该做的，平时的时候一定要明确的规定好自己的流程，一步一步的引导着需要培训的员工们，这就是你们的工作，这种公司与其他产业相比更加的现代化。

❸ 现在的企业管理培训行业哪家公司厉害

汇思达企业管理咨询 公司成立于 2002 年初，现已拥有一个专子公司，一个研究所及一个企属业管理研究中心，是西部地区外脑服务行业的领军企业。
汇思达业务集聚在战略、组织管理和市场营销三个相互联系、内在统一的方面，汇思达在其中每个方面都有深入、前沿的理论研究和广泛的实践基础，并有自己科学、完善的产品体 系。

❹ 企业培训咨询管理公司有前景吗（急）

我也从事企业管理咨询行业，个人认为企业管理咨询行业是非常有前景的版。但是有个问题，行业权可以说有前景和没前景。但是行业给你个人没有必然的关系。行业好，未必你也好；行业不好，你未必不好！只是看你的个人和这个行业的匹配程度。没有不赚钱的行业，只有不赚钱的人。恕我不能给你一个确切的答案。

❺ 未来中国教育培训行业的趋势是怎样的

未
越的高效管理主要包括两方面：管理高效和人力高效。
管理高效包括四个关键因素，即组织形式上的扁平化组织，流程规范中的标准化流程，智能机制中的市场化机制以及技术运用上的智能化系统。
首先，扁平化组织有效避免了传统组织的层级多、分工割裂等效率低、责任不清等弊病，转而朝向精小单元合作，更多创新和主动，提高效率。
其次，标准化流程构建包含教学内容、教务服务和师训教研的标准化。其中，教学内容标准化是教师工作平台实现精准高效备课，成为研发师训的依据，进行错题管理与数据化，实现家校互动与过程管控。教务服务标准化，通过课前、课中和课后，从咨询规划开始，经历选课报名、教研备课、课前接待、精准授课、课堂反馈、家校互动、课程管理到学科测评的良性闭环。师训教研标准化重在教学、教研、研发、市场和学习5个方面，完成教师能力技能打磨、工作技能转化、学科专业打磨和教练指导提升。
再次，市场化机制旨在激发老师、教务人员、咨询师的动力，通过教师主导和教师主动，实现自我宣传、自主转化和自主排课。运用及时化和透明化的管理倒逼老师不断提高教学质量和服务质量。
最后，智能化系统的实现必须建立在线下系统标准化基础之上。卓越教育的智能化系统主要包括主要系统、支援系统、管理系统，实现资源整合，提高机构的运营效率。实施智能化系统，如指纹打卡之后，共计节省课时确认单777993张，节省了人工成本4322小时。投入移动电子考勤后，节省300000张考勤表，节省约5000小时人工成本。
除了管理高效，培训机构高校管理的实现还需依赖人力高效。在卓越机构教师发展需求中，最看重的是文化层面、价值层面和成长层面。

❻ 企业管理培训这一行业发展前景如何

这和企业本身的发展是联系在一起的，企业想好好发展，当然就需要培训，目前中小型企业很难。。。

❼ 我想从事企业管理培训的销售工作，不知道这个行业发展前景怎么样！希望高人指点迷津！谢谢

在中国目前处在一个思维意识和观念的转型期，经济告诉发展，企业管理咨询或培内训行业是未来容市场很大的一个行业。也是透视整个社会和大市场的一个窗口。对你来说有几个好处。1、学到真正有用的知识2、通过企业的管理和培训强化提升自己。2、用以致用，知行合一。3、了解和掌握超前的观念，4、寻找未来的发展方向和商机。结交人脉。
聚成非常好的。希望能帮到你。

❽ 企业培训咨询管理公司有前景吗（急）

我也从事企业管理咨询行业，个人认为企业管理咨询行业是非常有前景的。但版是有权个问题，行业可以说有前景和没前景。但是行业给你个人没有必然的关系。行业好，未必你也好；行业不好，你未必不好！只是看你的个人和这个行业的匹配程度。没有不赚钱的行业，只有不赚钱的人。恕我不能给你一个确切的答案。

❾ 最近刚刚报名了新思路的金融管理专业培训，大家觉的金融行业未来的前景如何

挺好的，中国的金融业在发展中

❿ 企业管理咨询培训行业销售前景怎样现在好多的公司都在做这个

企业管理咨询培训行业销售前景怎样？现在好多的公司都在做这个
非常好
销售做好，你可以做销售总监，最终成为老板的合伙人，在当地开一家
企业管理咨询培训分公司，在家就能上班挣钱，多好呀