线上培训工作

1. 怎么才能开办线上培训机构

alpha知识云的平台更新到2.0版本了，帮人解决办线上直播教学平台技术上的问题的，他们就能做线上教育培训机构的系统。

2. 线上培训和传统线下培训比有什么优势

顺应现代科技发挥发展形势，不受时间空间人数限制，课程可以多次学习复习，利用率高

3. 博学谷线上培训Web能找到工作吗，用处大不大

可以的，这里教的还是非常不错的。知识点都很齐全，而且理论和实践结合的很好。目前Java的前景还是很广的。人才缺口也很大。

4. 想做新员工培训现在可以线上培训么

5. 如何做好线上培训质量管理

当前，企业线上质量培训平台正成为企业加强员工质量学习的首选。

然而，适应新技术是不容易的，尤其是在企业原有的培训体系根深蒂固的情况下，一些企业不重视线上质量培训平台，甚至把它作为一种装门面的摆设。

根据企业的特点，课程应满足企业对员工成长的期望，如每一岗位的必备技能和企业文化的建设。满足员工的需求不仅使课程具有实用价值，而且还可以满足现代员工的学习个性形式，帮助员工解决工作中遇到的实际问题。

重要的是要让员工线上学习与工作实践相结合，布置好线下作业，管理人员要随时抽查。

6. 所谓的一些培训都主要培训什么呢现在是否可以线上培训呢

培训方式主要利用线上公共职业技能培训平台或企业自有
线上培训平台，可采用在线直播、视频录播、线上互动等灵活多
样的形式开展职业技能培训，也可委托第三方互联网培训课程服
务商开展线上培训。企业培训可以找安徽远创人力资源管理集团有限公司，专业公司，服务周到，是您放心的选择！安徽远创人力资源管理集团有限公司为企业提供战略辅导、人力资源管理、人才管理与测评、市场营销管理、 生产供应链管理等企业经营管理方面的咨询式培训与咨询辅导服务，多年行业经验，公司诚信经营，具有良好的行业口碑，希望可以帮到您。培训就是向新员工或现有员工传授其完成本职工作所必需的相关知识、技能、价值观念、行为规范的过程。开发则是增加和提高员工的知识和能力，以满足目前和将来的工作需求。培训的是一种具有短期目标的行为，目的是使员工掌握目前所需要的知识和技能；而开发则的是一种具有长期目标的行为，目的是使员工掌握将来所需要的知识和技能，以应对将来工作所提出的要求。其实，培训和开发的实质是一样的，之所以说培训开发我们把他当一个概念俩理解，培训开发是指企业通过各种方式使员工具备完成现在或者将来工作所需要的知识、技能并改变他们的工作太多，以改善员工在现有或将来职位上的工作业绩，并最终实现企业整体绩效提升的一种计划性和连续性的活动。

7. 线上培训平台有哪些

线上培训平台，分两种，一是K12教育版块，一是企业培训版块，我来说明的是企业培训版块。专
企业培训线上平台，属2000年后国外传入国内的培训理念和工具，从以前的电脑端到现在的移动端，其中的培训机构还是比较多的，最早算是时代光华，大量课程包放光碟、放硬盘、放局域网，最后放在线上形成平台，然后加入培训的各种功能，支持企业培训工作。
后来，就有比较多的玩家了，详细可以查看@培训杂志后面机构名录，有拿风投做线上培训平台的，比如云学堂，也有企业自己内部做得好外卖的，比如平安“知鸟”，还有做线上平台课件的，比如“网龙”，还有就是直播平台，比如“微吼”。
当然，整个企业培训版块玩家的成熟度，或者IP化、资本市场化，都比K12教育版块要差很多。这个，可以查看一些报告中的产业图谱和数据。
最后，本人是2008年开始接触企业培训行业，也是一直在做线上培训平台业务合作和实施，希望可以多多交流，助力线上培训平台业务更加成熟，从信息化管理走向内容IP化运营。加油！

8. 线上培训好，还是线下培训好

以前因为网络科技不发达，因此家长们也不敢相信在线教育的专业性，会更倾向于线下英语培训机构，后来经济水平的提高，让很多家长逐渐把传统的观点抛弃掉，开始体验到在线少儿英语给孩子学英语带来的便利，在线英语培训机构在收费上具有一定的优惠，而且时间上也更方便，只要通过网络或者手机就可以在家轻松预约外教老师上课。那么在哪里学英语比较好?我们来了解下吧。

不知道如何正确学习英语?这里有提高英语学习技巧的免费试听课，你可以试听试听：
一、在哪里学英语比较好
说到去哪里学英语比较好，我倒是有一家不错的英语培训机构可以推荐给大家。在哪里学习英语都是可以的，但是一定要选择适合自己的英语培训机构，这样学习起来才会比较感兴趣。我给孩子报名的阿卡索外教网是属于线上的英语培训机构，采用的是一对一全外教的教学方式，利用网络平台让来自全球各地优秀的外教为孩子们教学，并且这些老师都是拥有国际认证的教学证书，收费方面阿卡索外教网也是很实惠的，最低一节课是13.2元而已。
二、应该选择线上还是线下
1、线上：上课时间更加方便，不需要来回跑英语培训机构，老师也可以是全球的优秀老师，不会像线下那么师资这方面被限制到。而且线上英语培训机构采用了欧美外教和菲律宾外教，菲律宾外教老师教学更有责任心，更符合我国国人学习英语的习惯，可以很好调节气氛。
2、线下：线下英语培训机构一般在城市中心商业区，一周是有一节课到两节课，一节课上课时间比较长，一般是45分钟到两个钟，教学课程会比较死板，一般老师都是依照课本内容来教学的，没有什么生活中的实用性。而且价格方面也会比较贵，需要支付场地费用。
如果想要了解更多在哪里学英语的内容，可以点击文章中的链接进行阅读。如果自学没有什么效果，不如就选择像阿卡索外教网这样的英语培训机构来作为辅导，阿卡索外教网是属于线上英语培训机构，上课时间灵活，孩子可以自己预约老师上课，并且价格上也会便宜很多，实属不错的选择。
阿卡索外教网做到每位外教都持有tesol证，100%有国际英语教师资格证，而且都是有证可查，官网支持每证可查，目前其他机构都没有，但是阿卡索每位外教都有!毕竟跟了发音不准确的外教对自己的英语也没有帮助，英语课程要试听才有效果，大家可以领取阿卡索外教网免费英语试听课试听一下：

9. 公司有固定的线上和线下的培训，但是对于员工的培训管理总是很混乱，请问可以怎么解决

首先员工培训得明确一点就是，员工培训不是为了满足领导交办的任务，也不是为了完成版培权训部门要求的培训计划，而是通过培训提高员工的内在能力，激发员工的潜能从而为企业创造更多的价值。

接着对于监测培训过程、结果和收集培训反馈是培训管理中非常重要的一环，很多HR会认为每天那么多事情要做，没有时间去处理这些跟进事务。所以这个时候就可以考虑合理高效的工具，像是相应是人事管理系统：红海eHR，可以设定不同的课程，包括线上线下，同时可以支持员工线上培训考勤。员工参与培训也能产生数据记录，这些都能很大程度上减轻过度不合理的工作量。

10. 线上培训好还是线下培训好呢

我觉得还是线下培训好，线上培训需要自己的自制力，如果没有自制力的话，效果很差