行政审批业务培训实施方案

㈠ 办技能培训机构怎么办啊，，流程！

职业技能培训班申办备案
事项名称： 职业技能培训班申办备案
受理机关： 杭州市劳动和社会保障局（行政服务中心）
办理机构： 杭州市劳动和社会保障局（培训处）
决定机关： 杭州市劳动和社会保障局
审批项目编码： HZ 01 LB-FX-0078
审批条件： 市区（不含萧山、余杭）内依法设立、有培训业务的法人组织且符合下列条件： 1.具有满足开展培训工种所需的师资、场地和设施设备； 2.所设培训工种适应劳动力市场，培训方法和形式适应培训对象学习需求； 3.管理制度健全，内部管理规范。
审批依据： 《浙江省民办职业培训学校管理办法（试行）》（浙劳社培［2009］21号）
审批收费标准： 不收费
审批收费依据：
法定时限： 无
承诺时限： 15个工作日
数量限制及方式：
发文证书及有效期限： 杭州市职业技能培训班申办备案表，1年
年检或年审： 无
备注：
办 理 流 程：
(1)申请：
申报材料： 1.杭州市职业技能培训班申办备案表； 2.申办培训工种的培训大纲、培训计划和拟用教材； 3.场地使用证明； 4.教师相关资格证书的复印件； 5.法人证书及其复印件。
申请表格： 杭州市职业技能培训班申办备案表
本岗位责任人： 行政服务中心
岗位责任及权限： 对申请材料进行形式审查后，决定受理与否
联系电话：
办理时限： 即时2个工作日
申请注意事项：
(2)受理：
申报材料：
本岗位责任人： 行政服务中心
岗位责任及权限： 对申请材料进行形式审查后，决定受理与否
联系电话：
办理时限： 即时
工作时间：
(3)审查：
(Ⅰ)初审：
标准： 审批条件
本岗位责任人： 培训处
岗位责任及权限： 对照审批条件提出审查意见，必要时实地核查。
办理时限： 5个工作日
中止行政审批行为：
(Ⅱ)复审：
标准：
本岗位责任人：
岗位责任及权限：
办理时限：
中止行政审批行为：
(III)审核：
标准：
本岗位责任人：
岗位责任及权限：
办理时限：
中止行政审批行为：
(Ⅳ)会审：
标准：
本岗位责任人：
岗位责任及权限：
办理时限：
需征求相关行政主部门意见：
征求相关行政主部门时限：
中止行政审批行为：
申请退回：
(4)决定：
本岗位责任人： 培训处
岗位责任及权限： 对照审批条件作出审查决定
办理时限： 12个工作日
(5)送达：
送达方式：
本岗位责任人： 杭州市劳动和社会保障局（行政服务中心）
岗位责任及权限： 将决定意见交由申请人签收。
办理时限： 1个工作日
(6)投诉：
投诉途径及方式、电话：
本岗位责任人：
岗位责任及权限： 无
办理时限：
告知方式及时限： 无

㈡ 劳动行政部门具体是什么部门，尤其是区市一级

劳动行政部门具体是人力资源和社会保障部门，在区市一级是当地的人力资源和社会保障局。

劳动法第九条规定，“国务院劳动行政部门主管全国劳动工作。”“县级以上地方人民政府劳动行政部门主管本行政区域内的劳动工作。”这一条规定明确了劳动行政部门在劳动工作中的地们和职责。人力资源和社会保障部是国务院综合管理全国劳动工作的职能部门。

国务院设立人力资源和社会保障部，负责全国的人才和社会服务保障工作，各省市自治区设立人力资源和社会保障厅，负责本省市的人力资源和社会保障工作，是省市政府组成部门。

(2)行政审批业务培训实施方案扩展阅读：

劳动行政管理是对社会劳动进行行政管理的各种活动的总称。管理机关分为国家劳动行政管理机关和经济组织中设置的劳动行政管理机构。中国县级以上各级人民政府都设有劳动行政管理机关人力资源和社会保障局，主要任务是在国务院和同级人民政府领导下，综合管理劳动行政工作。

劳动行政管理机构管理的主要内容是：编制定员和劳动定额，建立、完善劳动组织和劳动管理制度，制定和执行劳动工资计划，支付劳动报酬，实施劳动保护等。

人力资源和社会保障部旨在更好地实施人才强国战略，充分发挥我国人力资源优势，建设人力资源强国；同时统筹机关和企事业单位人员管理；完善机关和企事业单位收入分配制度改革。

整合人才市场和劳动力市场，建立统一规范的人力资源市场，促进人力资源合理流动和有效配置；统筹全社会的就业和社会保障政策，建立健全从就业到养老的服务和保障体系。