① 怎样管理不听话的员工
1.搞清员工不听话的根本原因。
人没有无缘无故的爱,也没有无缘无故的恨,员工不听你的指挥肯定有一个点或是心结,我们要先摸清这个点是什么,才好对症下药。掌握对方的性情喜好,从而收到事半功倍的管理效果。
2.优秀的领导懂得给员工画饼,给员工愿景。
告诉员工这样做达到什么效果?员工自己可得到什么?向员工描绘大好前景,给员工信心,这也是一种激励。
3.让员工明确追求的具体目标。
领导给员工的目标要清晰,有总目标和阶段性目标,不断给予员工明确的反馈,让员工知道工作做到什么程度,就会得到什么样奖励。这样,工作才有奔头,员工才肯卖力。
4.让员工有可能达到设定目标。
领导给员工设定目标要科学合理,员工只要肯努力,就很有可能实现。如果目标太高了,员工认为没可能实现,无谓的事不如不做。如果目标太低了,员工没有压力,感到任务太轻松,达不到激励作用。
5.让员工知道自己应该做什么
领导不但要给员工设定目标,还应指导员工如何实现工作目标。通过成功案例分析,引导员工朝着既定目标努力,创造更加优异业绩。
6.依靠严格的制度管理,约束员工的行为。
不听话的员工,依靠严格的制度管理,对其做相应的奖惩,杀鸡敬猴。
7.调岗位。
不听话的员工,直接让他下班或者让调岗位,用其所长。
8诚挚态度,多说正能量的话,如你是最棒的,你要好好干,我不会亏待你!等等。
总之,要的是团队利益,用人之长天下人可用,用人之短天下无用之人。
② 现在教育机构管理软件那些比较好用
作为机构来说,能找到一款心仪且好用的管理软件太难了,所以一旦有值得推荐的软件,一定在第一时间推荐给需要的人,希望能帮到你~
现在大多数教育机构在实际管理中,都会遇到如下一些难题:
1)市场上竞争对手太多,招收学生简直太难了,机构附近三公里都是各种类型的教育机构,甚至是直接竞争的,打价格挣不到钱,不打价格战找不到生;
2)面对不同的科目,不同的教师,不同的学员,很难合理化地排课让教学任务高效完成;
3)家校互动难,家长跟机构缺乏高频情感交流,消课难,续费难,机构口碑难以扩散;
4)教学档案建立无从下手,不好展示“成功案例”
上面这些难题,自从用了“天天看宝贝”后,之前困扰很久的问题都慢慢得到改善了。
它是一款少儿素质教育行业的综合助教系统,由机构端、老师端、家长端,三大核心端口组成,丰富的解决方案,和灵活配置快速迭代的系统,为教育培训机构解决了很多运营上的难题。
1) 市场招生
平台的招生支持,提供大量专属教育机构的营销方案,适用于各个场景,如:新店开业、店庆、转介绍、分销等主题,轻松帮助机构在不同阶段精准获客;
特别针对一些新开业的机构,地推的获客成本逐年上涨,线上营销已经成为机构不可缺少的推广渠道。
2) 教务管理
能够帮助机构实现更智能的课务管理,不仅能及时提醒老师的学员剩余课时,还能让老师进行多维度查看课程信息和实现手机端便捷的排课、调课。
除此之外强大的“教学帮”能帮助老师在课前、课后轻松教学,同时机构也可以上传专属的课件资料,建立私域学习平台
3) 家校互动
大家都知道咱们做机构的,家园共育、家校互动是最难做的,但恰恰也是最为重要的一项工作,
很多时候并不是我们教学不到位,而是家长看不到,我们苦苦付出,家长觉得没太大的区别,微信群的互动方式也经常出现孩子照片错发、漏发,消息多了,群多了,家长浏览起来非常不方便;
宝贝相册能帮助机构更多关注孩子,激励孩子,全方面提升孩子学习效果,提升家长满意度,可以通过视频、图片、文字、表情等方式记录宝贝学习成长的每一个瞬间。孩子的成长记录是机构与家长最重要的联系纽带,家长可以通过宝贝相册了解孩子在机构的学习生活,认知机构高质量的教学服务,是家长留存续费以及愿意口碑传播的基础,我们都知道“秀娃”是家长最开心的行为,我们生产的精彩的资料为家长的“秀”提供了素材,也为我们机构的品宣提供了延伸的路。
还有很多细节功能像成长档案、打卡活动。课后点评等,这里就不一一去说了,希望能帮到你哦!!
③ 前端学什么
HTML,CSS,Java这三样真的很重要!HTML写出基础页面,CSS将HTML静态页面从黑白色过渡到五颜六色专,然后属java可以让枯燥的静态文字变成可以交互的内容。框架再怎么更新迭代,最基础的东西还是这三样.
掌握了HTML+CSS+Java后,成功打开了前端的大门。接下来就是进阶部分,从js进阶到jquery-,jQuery就是java的一个库,把常用的一些功能进行了封装,方便来调用,提高开发效率,同时极大地简化了 Java 编程。
前端的开发中,在页面的布局时,HTML将元素进行定义,CSS对展示的元素进行定位,再通过JavaScript实现相应的效果和交互。
然后再到angular-一种更加灵活、强大的数据绑定、html扩展的js库;然后到ajax、json、xml,可以和后台进行协同开发的技能。
学会这些东西之后,就能完成时下流行的各种PC端网页特效、前后端交互,在通往前端的路上往前迈上了坚实的一大步。
④ 收银软件哪个更好用
收银软件可不像手机上下载的app,自己用着爽就行了,它串联了顾客端、员工端、老板端,做好收银软件的公司一定是在行业里面有积累的,开发人员要熟悉业务流程,比如熟悉店员工作流程,熟悉顾客使用习惯,以餐饮软件为例,顾客可以直接扫码点餐,点餐收银支付一体,省去店员的时间;熟悉老板的对账习惯等等,对细节深耕细作,这也是为什么很多互联网公司不敢轻易进入这个行业,更多选择收购投资切入。
收银软件怎么选?
作为从业十余年的过来人,我建议你可以从以下几方面参考:
首先是公司实力,这家公司做这行多少年了?和其他软件、硬件的适配情况怎么样?收银软件买回去之后功能还会持续更新,如果公司没有实力,后续服务跟不上;
其次,公司的售后培训怎么样?买回去有没有人教你用,或者录好培训视频也可以,有些小公司就几个人从大公司里面考一些代码出来就卖给你,培训啥的都不会,你买回来还得自己研究;
其三,最好选择当地有代理商的,这样可以上门安装调试,因为不同的系统,比如安卓和windows都不太一样,安装的时候有些兼容上的毛病,影响使用,所以选择有代理商服务的,他们比较专业,也可以推荐一些打印机、扫码枪这些,帮你全套配好。
别为了省几个钱选择那些几个人小公司开发的软件,后面使用前培训时间成本要不要钱?花一个星期培训上岗的钱都够买好几个软件了,还有出错成本,更新成本,兼容成本都是钱啊!!
市面上口碑比较好的几家,排队网、石基信息
⑤ 性格外向学习it培训,可以从事哪些工作呢
程序员不可否认是现在高薪工作中的重要一员,所有人都知道学习IT技术可以做程序员,但也有很多朋友会觉得疑惑:学IT除了做个苦逼的程序员,还能做什么?关于学IT,你都能做什么?这个问题,小编做了一个大概的总结,各位看官可以看一看,学了IT,除了苦逼的程序员,你可以做的其实还很多!
设计和开发架构师
听起来很高大上的一个职位,但是需要强悍的技术实力和深厚的技术积累,架构师的成长需要历练,需要技术的广度和适当的深度。设计优雅、灵活、可扩展的架构是架构师的主要工作。不能追求最新、最热的技术,还要考虑现有团队的能力,技术的成熟度。
运营
如果你是在开发自己的产品,开发完成以后,马上就会遇到一个问题,怎么推广?在互联网时代,世界是公平的,竞争异常激烈,一个好的软件,或者App,或者网站,缺乏运营,你的技术再好也不行。运营其实就是想方设法让你的产品被人知道,被人用起来,这里边水很深,例如怎么写个软文?怎么在社交网络、微信、微博进行营销?怎么统计,分析,精准地定位?这方面,2014年以前的小米绝对是典范。雷军的 7 字诀:专注,极致,口碑,快, 黎万强的《参与感》 都是经典。
好的互联网运营人才奇缺,当然非常的吃香。对编程不感兴趣的同学,不妨看看这个方向。了这么多职业方向,你会发现,绝大多数都要求懂一定的技术,所以我其实想说的是:“如果你准备找工作,好好学 IT!它一定会给你一个不错的结果。”
⑥ 有什么APP视频,关于市场营销,销售,管理,运营,渠道,全面的企业方面的培训视频,通过手机下载而习
可以试试 创骐云课堂
⑦ 适合培训班用的管理app有哪些
招生考勤,排课,能轻松管理整个校区,提高工作,课后星可以
⑧ app和cpm需要同时认证吗
C.P.M.职业资格认证项目管理办法 (2007版) 第一章 总则 第一条 为规范对注册采购经理(C.P.M.)职业资格认证项目的管理,制定本办法。 第二条 注册采购经理职业认证项目是中国物流与采购联合会(CFLP)与美国供应管理协会(ISM)合作,以美国供应管理协会注册采购经理(C.P.M. ,Certified Purchasing Manager)职业资格认证体系为基础开发的,面向中国采购从业者的职业认证项目。 第二章 组织管理 第三条 为保证C.P.M.职业资格认证项目科学规范、高效有序的组织实施和推广,中国物流与采购联合会采购与供应链管理专业委员会(以下简称“采购委”)作为中国物流与采购联合会的分支机构,同时作为美国供应管理协会在中国大陆地区唯一的国际分会,具体负责认证项目的组织管理工作。 第四条 认证项目的组织管理工作包括品牌宣传与推广;教材与相关教学文件编译、开发、印刷和发行;组织专家对培训教师进行资格认证;制定培训管理办法、考试管理办法;组织统一评卷;组织对各地授权培训机构、考试中心进行资质审查和认证管理等。 第五条 根据认证项目培训工作需要,采购委在各地设立授权培训机构,按照本办法具体实施各地区的培训工作。 第六条 各地授权培训机构和考试中心,应自觉接受采购委的管理、监督和检查。 第三章 资格等级与申报条件 第七条 C.P.M.职业资格认证项目包括注册采购经理(C.P.M.)认证和助理采购经理(A.P.P.)认证两个等级。 第八条 申请A.P.P.资格认证,需要向采购委提出申请,通过C.P.M.职业资格认证项目模块一和模块二的考试。申请人必须具备2年以上相关专业工作经验,或者具有大专以上学历,且具有1年以上相关专业工作经验。 第九条 申请C.P.M.资格认证,需要向采购委提出申请,通过C.P.M.职业资格认证项目全部四个模块的考试。申请人必须具备5年以上全职采购与供应管理的相关专业工作经验,或者具有大学本科(含大学本科)以上学历,并且具有3年以上全职采购与供应管理的专业工作经验。 第十条 申请A.P.P.和C.P.M.资格认证的申请人,需要认真填写《CFLP&ISM会员注册申请表》,并提交1寸彩色近照电子版、身份证和毕业证电子版各1份。 第四章 培训与考试 第十一条 C.P.M.认证项目实行“培训和考试分离”的原则。 第十二条 C.P.M.认证项目实行“统一教材、统一培训、统一考试、统一阅卷和统一认证”的认证制度。 第十三条 C.P.M.认证项目的培训教师必须接受采购委组织的专家组评审,并获得由采购委授予的C.P.M.授权培训教师资质证书。培训教师应接受采购委的管理和监督。 第十四条 授权培训机构必须聘请获得采购委授权的教师从事认证项目的培训教学工作。 第十五条 A.P.P.认证培训的课时为4天。C.P.M.认证培训的课时为8天。 第十六条 A.P.P.资格认证考试内容分为采购流程和采购环境两部分,均采用卷面考试的方式进行,考试语言为中英文对照。 第十七条 C.P.M.资格认证考试分为采购流程、采购环境、价值增值策略、管理四个部分,均采取卷面考试的方式进行,考试语言为中英文对照。 第十八条 C.P.M.资格认证考试每年统一举行两次,时间分别为六月的第二个星期六、星期天和十一月的第二个星期六、星期天。报名截止日期为每年5月31日和10月30日(以学员在采购委网站上确认考试报名时间为准)。 第五章 证书颁发 第十九条 认证考试结束后,采购委将试卷统一送交美国供应管理协会进行审卷评分,美国供应管理协会于收到试卷后十五个工作日内完成阅卷评分并将结果反馈采购委,由采购委统一将考试成绩向考生公布。 第二十条 C.P.M.职业资格认证项目全部四个模块考试合格者,应在规定时间内向采购委提交认证申请,ISM将在30个工作日之内对申请者的认证资格进行评审。 第二十一条 采购委向通过认证资格评审者颁发ISM签发的C.P.M.或A.P.P.证书。 第六章 再认证管理 第二十三条 获得A.P.P.或C.P.M.证书者,五年后进行再认证,再认证合格者,获得终生A.P.P.或C.P.M.资格证书。除非申请时已具有18年采购或供应管理的专职工作资历,则可以获得终生C.P.M.资格证书,不必再认证。A.P.P.或C.P.M.再认证管理参照美国供应管理协会(ISM)有关管理办法。 第二十四条 A.P.P.再认证申请人须参加42个学时的继续教育。在继续教育中,正规教育学时应至少占2/3,剩余学时可以参加职业培训。 第二十五条 C.P.M.再认证申请人须在取得认证后的五年内取得12个C.P.M.点数,或相当于参加84个学时的继续教育。在继续教育中,正规教育学时应至少占2/3,剩余学时可以参加职业培训。 第二十六条 继续教育学时可累计。 例如:如果申请者参加了7小时的课堂学习(不包括午餐和休息时间),获得1个点数;持续参加1小时以上、与申请者的工作相关的培训、研讨会、学习班并且有相关记录的都可以累计学时获得点数。 继续教育学分的相关证明可以是结业证书,也可以是由参加学习的会议、培训班、研讨会的主办方等组织出具的正式信函。 第二十七条 申请再认证的时间。 申请者应该在距离认证到期120天之前提交再认证申请。例如:如果申请者的认证到期日为10月31日,那么他应该在6月30日之前申请再认证。 认证过期失效一年以上的申请人,必须重新通过四个模块的考试,并提交当年申请认证时的成绩单复印件,以便恢复他们的C.P.M.资格认证。 第二十八条 再认证的有效期限 再认证之后,即获得终身有效的A.P.P.或C.P.M.认证。 第七章 附 则 第二十九条 本办法自发布之日起生效。由采购委制定并负责解释。 二○○八年一月二十二日
⑨ 网上订宾馆,哪个软件比较好
一、携程系:携程旅行、去哪儿、同程艺龙、途牛
可能很多人不知道,现在去哪儿、同程艺龙(原同程旅游和艺龙旅行网在2017年底正式合并)、途牛等都是携程旗下平台,还有一些连锁酒店集团像如家、汉庭、首旅等携程也占有一定的股份。
这些OTA平台的后台酒店数据基本都是共享的,也就是说你在去哪儿下的订单,可能也是通过携程的系统下单到酒店的。至于你在每个平台看到的价格不一样,只是很多的产品平台给到的优惠力度不同罢了。
二、阿里系:飞猪旅行
飞猪旅行网是阿里巴巴旗下的酒店预订平台(ps:以前叫阿里旅行后来改名飞猪,现在的网站命名都喜欢用各种小动物)。
至于像阿里旗下的很多软件,像淘宝、支付宝、高德地图、饿了么、钉钉等酒店入口都是接入的飞猪,账号也都是和你的淘宝账号绑定的,你在任何一个软件下单,都可以在你的淘宝订单里面查到。
三、美团系
美团就不多说了,近些年也是发展相当迅速,一度成为某平台的眼中钉,被各种打压,但依然还是凭借强大的团购用户基数拥有不菲的流量。相对而言,美团更侧重于经济型酒店。
四、酒店集团官网
这个就比较多了,如家、锦江国际、铂涛、华住、格林豪泰、首旅、维也纳、开元等等,从官网预订基本都是会员制度,不同的会员等级也可以享受不同的折扣。
五、境外酒店预订平台
Agoda:东南亚的酒店种类会相对要齐全很多,比如泰国,一些偏远非热门旅游城市或者落后地区的酒店相对都很齐全,而且它的优惠要更多一点。
Booking:最大的好处就是很多都不用预付房费,也就是说大部分酒店都是可以免费取消的,这点对于行程暂时还没敲定的人来说是相当好的。据说某些酒店会便宜些,但也要注意不同网站显示的价格是否包括税费之类。
还有其它一些就不一一列举了,这些网站目前也都有很多境内酒店的预订,当然很大一部分还是和其它OTA合作对接的数据,并不一定是直接和酒店签约的。