农业职业经理人培训开班讲话

① 农业职业经理人

农业职业经理人属于经营型新型职业农民，是指运营掌控农业生版产经营所需的资源、资本，权在为农民合作社、农业企业或业主谋求最大经济效益的同时，从中获得佣金或红利的农业技能人才。他们不但熟悉农业，更重要的是懂经营、善管理，具有较高的职业素养，是新型职业农民队伍中的“白领”，在农业经营管理中发挥着越来越重要的作用。

② 请问农业职业经理人证书名单

农业好像只有职称，比如农艺师、助理农艺师，园艺工之类，好像没有农业职业经理人证书吧

③ 想成农业职业经理人要怎么做

【答案】D【答案解析来】试题分析：“自农业职业经理人”的悄然兴起属于农村经济的改革；“农户得到了比自己耕种还多的分红,职业经理人则通过超产盈利拿到丰厚的佣金”表明了合作获得双赢；农户凭借劳动获得收入，职业经理人则通过管理获得收入，体现了多种分配方式的并存。①②④符合题意，③表述错误。正确的答案为D考点：本题考查农村经济改革、合作等

④ 农业职业经理人心得体会怎么写

农业职业经理人心得体会

一，蔬菜原料的选择

我不会挑精品中的精品，当作样品给客户发过去。而是根据客户的要求的质量，给客户发货。给客户保证，第一批货是这个样子，以后还是这个样子。如果那里再有问题，大家再沟通。能再做好的地方当然要做好，如果办不到就不要打肿脸充胖子。因为合作是长期的。这一次合作不成，机会合适，客户可能下次还会找你。可要是做不了，还硬做，那客户回头的机会就是零。客户就会对你失去信任，鸡飞蛋打！

二，报价

就拿这次来说，客户询价的时候，西红柿的价格是3.8元/公斤。我对客户说可能还会涨，客户问能涨多少，我说可能4.5元/公斤，但涨不过这个价。可是由于这几天天气的原因，西红柿上市量小，采购商又多，一下子爆涨到5.2元/公斤。由于我的判断错误，就要跟客户尽量说明原因，然后自己承担相应的责任。为客户承担一部分差价。这件事告诉我们做蔬菜经纪人的，对市场要有敏锐的观察力和预测能力。给客户报价时要尽量到位，尽量不出现大起大落的现象。客户不到现场，价格的忽高忽底，经纪人的形象，在客户的心里会大打折扣。客户会对经纪人造成一种不信任的感觉。再说客户也不愿意找一个，对蔬菜价格走势没有把握的经纪人收货。

三，对待菜农

不要忽悠老百姓.他们平凡善良，有时甚至很平庸。但,他们不是傻子.市场什么价位，就给他们开什么价位。农村的信息比较闭塞，传递慢。菜农可能不会很及时的了解，准确的市场行情。特别是赶上涨价，很多经纪人就动起了歪脑筋。他们按涨价前的价格开给菜农，按涨价后的价格开给客户，赚取差价。或是抢货的时候不开价，等市场价出来以后再开，客户按5.2元/公斤的价格留钱给经纪人，经纪人却按3.8元/公斤开给菜农。这样看当时是小赚了一笔，可时间一长菜农就不会再信任你，特别是到了抢货的时候，会很难组织货源，哪怕比别人高几毛钱，也不会有菜农愿意卖给这样的经纪人。因为他失去了人心.组织不起货源，客户也不会再找这样的经纪人收货，一个经纪人的诚信就会这样断送！

⑤ 沈阳农业大学农业职业经理人青创班怎么样呢

我就是一个青创班的学生，但我的此回答将保持中立的态度，做一个中肯的回答
首先，我们的时代是一个创新创业的时代，这样的时代背景下，因为有国家的创业扶持政策的刺激，我们国家的将创新企业将遍地开花。我们的教育必须为这样的伟大时代的到来做好准备，通过真正切实可行的教育来培养大批具有创新素质，具有创业能力的人才。
沈阳农业大学青创班，又叫“沈阳农业大学农业职业经理人青创班”，是沈阳农业大学与辽宁青创教育咨询有限公司合作开展的一以培养“懂技术、善经营、会管理、能创业”的农业职业经理人为目的的班级。
班级开展情况：青创班每年一期，每一期60人，目前，班级开展第一期，每期全年理论课共80学时，实训课2周，分春、秋两个学期开课。培训内容涵盖技能培训、企业经营管理、企业经典案例分析、团队合作与沟通等方面。青创班不收取学生任何费用，修完全部课程颁发结业荣誉证书和华府青创空间实训证明。
个人观点:沈农青创班的开展，可以说学校是相当认真的，启动仪式那天，学校校长吕杰等高级领导都到场了，上课的导师都是有点东西的，第二次课上，授课导师是沈阳航空航天大学创新创业学院主任孟繁宇老师，讲了题为《移动互联网背景下，未来的营销模式如何解锁？》的一堂课，其内容全是干货，我个人是受益匪浅的。课程上同学们也是相当有激情的听课，课后也有好多同学和老师探讨问题。但是课程也有一定弊端，因为人数多，课程的开展情况也避免不了传统式的大课堂环境，有很多有想法的同学失去一些和老师亲切互动的机会，然而，在任何地方，学到东西与提升自己，只能靠自己，课堂是有缺陷，但并不是不能克服，青创班的资源还是非常丰厚的，能不能用好，只能靠我们自己。

⑥ 如何看待农业职业经理人培训和职业技能认定考核

看自己意愿吧

⑦ 怎样报名参加农业职业经理人培训

只要年龄在45岁以下，初中以上学历，有强烈的从事农业生产经营愿望的，都可以报名参加培训。经过120个学时的理论学习和实际操作，学分达300分以上就能拿到农业职业经理人的资格证书。

⑧ 您好，请问网上如何报名农业职业经理人

找到农业职业经理人网站，点进去按要求注册就行

⑨ 掌握涉农法律法规对农业职业经理人有何意义

可以帮助农业职业经理更好的工作，进行农业交易的时候很多人都会遇到农业纠纷，如果经理人懂得相关法律的话就可以直接解决了。

农业职业经理人依托农民专业合作社、家庭农场、农业公司等，并代表这些组织单位等对已经规模化的土地进行精细化经营和管理，并分享最终利润。

通过为权属明晰的农业经营组织承担所有权人的财产增值保值责任，全面负责经营管理，以受薪、股票期权等获得报酬为主要方式。

(9)农业职业经理人培训开班讲话扩展阅读：

农业职业经理人会成为大量的农村人才追求的一种职业，只有让农业由分散经营向规模经营和集约经营转变，让合作社得到充分的发展，即农业企业化发展到一定程度以后，农业职业经理人才能成为真正的职业经理人。

农业职业经理人是非常热门的行业。现在林而起的农场越来越多，特别是近年来政府政策一直在大力支持，很多农场的规模还是很大的所以农业职业经理人的岗位非常热门，农业毕业生毕业后可以到相关的教育培训机构学习一下拿到职业技能证书，掌握成熟农场的生产种植流程、采销存、销售渠道和人员管理。

农业职业经理人被形象地称为“种田CEO”，是新型职业农民群体的领军人才，是推进乡村振兴的人才支撑。只有改善农村劳动者结构，才能实现乡村人才振兴，才能为乡村振兴奠定最有力的基础。培养农业职业经理人，正是着力提高劳动者的综合素质，为乡村振兴奠定人才基础的关键一招。

农业职业经理人是振兴乡村的领军人物，以留守人群中的村干部、合作社负责人、返乡农民工等为培养对象建立的农业精英培育机制，可以形成农村经营和管理的高级人才队伍。