❶ 本人大四应届毕业，现在手头两个工作。恒大冰泉的销售储备干部和四星精品酒店的管理培训生，不知如何选择
从职抄位上来时，销售类袭要不管理类有前途，主要还是看你跟适合什么要的工作，你过你乐于挑战，建议你从事销售类工作，如果你比较踏实，就可以去管理类的那个职位，你刚毕业，一切都在自己不断尝试的，不要单看工资数，你要看行业，看哪个是你所喜欢的就去哪个
❷ 恒大酒店管理集团管理培训生待遇怎么样
待遇在同等级别里面可以。你要明白，是培训生，是要主动学习、积极主动点，而不是去享受待遇
❸ 恒大管理培训生面试要注意什么，明天就要面试了
面试，到底面的是什么？简单来说就是通过一系列套路来测试应聘者是否靠谱。但是，真的有那种一学就可以提高面试几率的技巧吗？真没有！假如
面试，到底面的是什么？
简单来说就是通过一系列套路来测试应聘者是否靠谱。
但是，真的有那种一学就可以提高面试几率的技巧吗？
真没有！
假如有的话还有那么多小朋友找不到工作呢？
关于面试，我总结了面试中常见的4大套路。
分别是：测谎，测智，测能，成本。
测谎，是面试的第一步，是为了验证求职者的简历（经历）是否存在虚假信息。
测智，测试面试者的智商，一个人的智商高低，等同于未来他的潜力大小。
成本,HR考虑拿下你所需要的代价.
测能，测试应聘者的工作能力。工作能力，是决定是否能够入职的最重要因素，没有之一。
回答就算是面试套路手法解析吧，
让咱们在面试的过程中多一点真诚，少一点被套路。
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各公司管理培训生面试题和笔试题：星宿人才