Ⅰ 銀行校園招聘網申培訓經歷怎麼填
在銀行網申環節中，如果你有相關的培訓經歷，那一定是一個不錯的加分項，但是，培訓經歷要怎麼寫呢?沒有培訓經歷該怎麼辦呢?
培訓經歷的填寫是有技巧，如果不分主次進行填寫，自然很難引起HR的注意。優路銀行通提醒廣大考生，展示培訓經歷時，應該做到「和工作關聯度高的經歷為主，關聯度低的經歷為輔」的原則。
首先，把和應聘關聯的培訓經歷放在最前面，關聯性越高越能夠為自己加分，如果關聯性太低那就沒有什麼吸引力。重要的東西肯定要詳細標明其在工作當中各個方面的應用情況，而位置的先後順序則非常重要，前置重要的信息可以盡快吸引HR的眼球。
其次，和工作無關但是具有基礎意義的經歷可以放在關聯度高的培訓經歷之後，比如英語培訓就屬於這一類。另外，屬於輔助性的東西只要簡單說明其用途即可，也不用說明這是一種什麼樣的技術等，因為這類解釋是沒有什麼意義可言的。
現在，社會上會有各種各樣的技能培訓機構，所以擁有一個培訓經歷是不難的。從最基礎的計算機培訓、語言能力培訓，到具有一定專業性的會計培訓、銀行從業培訓等等，都可以歸入培訓經歷的范疇內。如果你擁有上述的培訓經歷，一定要在簡歷中有所體現。
總之，培訓經歷不僅能夠向HR展現你擁有豐富的知識和實踐能力，還能從說明你是一個有能力、有進取心、積極行動的人，能夠為未來工作打好一個堅實的基礎，這樣不可多得的人才，銀行HR怎會不珍惜呢?
Ⅱ 應屆畢業生銀行校招簡歷上的培訓經歷怎麼寫，需要填寫嗎
能完善一些當然好了，包括校內的、校外的沒有的話當然就不用填寫了，不過可以看看在校期間是否接受過一些培訓
Ⅲ hr校招總結報告怎麼寫
獵頭轉復到甲方做HR，多數是製做招聘崗位，比如高級招聘經理這種。相對於僅有企業招聘經驗的招聘經理來說，獵頭轉做招聘工作，會更容易開展社招及高端職位招聘。但是反過來說，獵頭由於缺乏校招、內推、供應商管理等工作經驗，開展此類招聘工作會略有難度。另外，企業HR所面對的另外五個緯度也並非是獵頭的強項，HR需要考慮更多招聘之外的事務性工作，其工作難度也是有的。最後總結下，獵頭與HR並非完全可以互相替換的職業，也不存在誰比誰強，兩者的工作性質與側重點都不一樣，轉行也許是個不錯的體驗。
Ⅳ 校園招聘會面試有什麼收獲或感想
我是一名大四的學生，我是師范類的，數學專業的，今年的校園招聘會已經開始了，我在2008年12月13日星期六去了華南師范大學的師范專場的招聘會，在朋友的陪同下去參加了第一次的招聘會！總的感覺就一般，印象最深的是超多人，排隊排了幾個鍾，超暈！可是話說回來了，這次去使我懂的了很多．很多朋友告訴我怎麼和人家談工作，怎麼讓那些單位把你的簡歷留下.......
首先，會前要明確自身條件，對自己有個正確的定位。不要眼高手低，也不能自卑。事先打好簡歷，把自己的工作經歷及求職意向清晰表述，在簡歷中把自己的聯系方式註明，使用人單位能及時與你取得聯系。對於剛畢業的我們，要認真地看著每個招聘單位的招聘信息，揣摩、問詢、填表，因為我們都只有一個共同的目的，那就是能在當天的會場找到一份合適自己專業的工作，可以施展自己的一技之長。同樣，參加招聘會的用人單位也一樣有個共同的目的，就是希望通過這個面對面的開放式的招工平台，在茫茫人海中找到他們需要的人才，能為單位所用，為單位奉獻力量。雖然有些學校應聘的崗位只招211工程不招我們這些普通高校學校的，我們的發展平台就又相對少了，但我們還是可以去嘗試的。
參會時最好不要帶上過多的證書原件。充分利用招聘會的會刊。在招聘會入口處領取免費的會刊，上面刊登了參會所有單位及用人情況和條件。應聘者應仔細地查看會刊，把自己的專業和感興趣的公司劃下來，然後直接去其所在場館，這樣能夠節省大量時間體力，提高應聘的效率。所以說，作為想就業的我們，要找一份稱心合適的工作真的不易，因此我們就應該珍惜現有的工作，踏踏實實地做，在實現自我價值的同時為單位為社會也做出一份貢獻，因為「今天工作不努力，明天就要努力找工作」。
爭取良好的第一印象。參加招聘時應著裝得體，最好著正裝，保持良好的個人形象。說話時不卑不亢，表示出對招聘代表的尊重。簡單明了地把自身情況介紹一下並表示對那項工作的興趣，非常希望能夠加入其公司，做出一份自己的貢獻。不要太著重提到薪金，因為這只是初次面試，如果用人單位滿意，還會與你聯系的。
參會時不要被應聘單位列出的條件嚇倒，首先要充滿自信，敢於表達出自己的條件和願望。敢於爭取，不怕失敗。表示出你有在工作中學習及能很快地適應工作，在試用期間，發憤努力，創造出業績來的信心。
會後二三天內及時與感興趣的用人單位進行聯系，不能被動等待。如果你感覺雙方都很滿意，你當時應及時記下用人單位的聯系方式及負責人電話。因為用人單位會收到很多簡歷，可能將你忽略。應及時電話聯系詢問什麼時間再次面試。一方面表示你對公司的尊重，二是表達出你迫切加入其公司的願望，給用人單位又一次深刻的認識。
這些參加大型招聘會的經驗，希望對初次求職經驗不足的應聘者有所幫助。
Ⅳ hr校招總結報告怎麼寫
校園招聘是與眾多企業同台競技，hr在校招之前要做好充分的准備和周全的計劃，如果還是不知道需要做些什麼可以參考mba智庫文檔的專題
春季校園招聘技巧及流程。