駐足思考培訓總結

㈠ 駐足思考都講些什麼內容拜託各位了 3Q

我這里有位胡一夫老師寫的大綱您可以參考下。 《駐足思考:瞬間整理思路並有力表達》 ——充分表達！有效表達！有力表達！ 培訓收益： 2、掌握瞬間整理思路的方法； 3、掌握有效表達的原則、技巧和方法； 4、有效實現瞬間整理思路和有效表達相結合。 講座亮點： 1、負面問題正面答！ 2、激進形式：世上只有三條路，堵死兩條剩一條。 3、溫和形式：你也對，他也對，因此我們開個會。 4、小事沒發說，說說大原則；大事沒法接，說說具體的；話分兩天講，專注擅長的！ 培訓背景： 《駐足思考（Think on Your Feet）》是一個在全球范圍內得到廣泛認可的課程，已經有超過10萬人接受過《駐足思考》培訓。表達是人類交流的必要途徑，瞬間整理思路則能夠迅速的實現思路整合，有效的組織語言，瞬間整理思路能夠幫助表達更為流暢，但是如何做到瞬間整理思路以達到有效的表達呢？註明的企管專家譚小芳老師的經典品牌課程《駐足思考:瞬間整理思路並有力表達》(Think On Your Feet)為您做出了詳細的指導。 培訓大綱： 一、初試鋒芒，認識自我 1、了解自己表達PMI 2、有效表達的目的 3、有效表達的實質 4、有效表達的原則 5、有效表達的格式 6、疏導怯場的能量 二、清晰表達三原則 1、分析直達核心 2、分離區分思想 3、推進你的思想 三、三種基本計劃 1、時間計劃 2、環球計劃 3、三角計劃 四、三種主張計劃 1、變焦鏡計劃 2、鍾擺的計劃 3、收益的計劃 五、三大銜接技術 1、認可 2、詢問 3、調整 六、四種二級計劃 1、圖景 2、正反 3、骨牌 4、5W 七、思考、結構與明晰的溝通 1、明晰的發言代表明晰的思路 2、簡單而有說服力的構建想法 3、要採用包裝說服方式的技術 4、面面交談、對大批聽眾發言 5、學會運用現代的思考的技術 八、切中要義，令人難忘 1、突出溝通重點並分析 2、選出要講的核心議題 3、向聽眾提供簡單想法 4、依靠結構化推理回答 九、結合左腦與右腦思維以獲得有章法的即興發揮 1、把主旨構成明晰思想 2、即興發揮思想的內容 3、通過筆記來構建講話 4、學會創新並控制溝通 十、按時間先後順序組織信息 1、以時間順序組織話題 2、出現疏漏時方便退路 3、從紛亂事實理出頭緒 4、解釋按步驟進行過程 十一、利用地理位置作為自己的組織框架 1、獲取即時視覺力度 2、支持很龐大的話題 3、給主旨增深度廣度 十二、把信息分解為界定清晰的事實或層面 1、審慎而有條不紊的前進 2、傳達出思考的成熟和公正 3、通過各種不同的觀點解答提問 十三、迅速而有條理的應對提問 1、鍛煉頭腦，做到明晰簡潔 2、受到圍攻時如何回答問題 3、面對大眾流暢自如的講話 4、要學會邊講話邊組織語言 5、一定抱著平息事項的態度 6、何時只需回答是或者不是 十四、擴大或縮小聽眾視野的四項法則 1、避免直接沖突 2、處理敏感信息 3、反對概括結論 4、化負面為正面 十五、從兩個極端出發分析話題，以達致妥協 1、應對爭議性話題 2、尋求中間的立場 3、置換極端的觀點 十六、呈現提議、新產品或服務 1、向聽眾展示優點 2、警示自己的缺點 3、區分收益與特性 十七、讓自己的回答針對解決聽眾的核心關切 1、避免常見溝通陷阱 2、很好了解聽眾希望 3、講解聽眾所需東西 十八、接手提問時保持控制力 1、在問答間建立過度 2、為自己爭取多時間 3、正面處理遭到異議 4、給予有所把握回答 5、要及時的澄清問題 6、識別提問者的偏見 7、要克服尖刻的問題 8、保持對自己控制力 十九、充實想法 1、加上事例令講解難忘 2、運用聽眾熟悉的類比 3、通過反例和兩端例子 4、要明晰的展現出理由 5、要會運用敏銳的分析 6、講話把握節奏和條理 二十、准備長篇講話 1、選擇正確的組織形式 2、透徹分析自己的話題 3、自信的論述自己話題 4、要學會精心制定計劃

希望採納

㈡ 培訓學習總結怎麼寫

開頭要寫明我培訓的內容，在哪兒培訓，培訓的怎麼樣，感覺培訓有沒有意義。經過這次培訓我獲得了什麼知識，明白了什麼道理。

今後我會怎麼去做，怎麼做做的更好。經過培訓學習我會更加努力做好這一些工作。學習心得當然要圍繞培訓的內容寫，根據培訓的主要內容，來進行下面的心得的大綱的擬定。

學習培訓有的是分階段的，有的是為時一個星期左右的，那麼每一天具體都講的什麼內容，你要有一個安排，並且了解這么多天培訓的最終核心和內容，這樣可以讓我們更好的入手。

不管你們學習的內容有多麼豐富，你一定要抓住主要的一點，來作為你此次培訓心得的核心內容，這樣通過這一點來展開來談，我們可以很好的開展。我們通過培訓和學習，都是為了指導我們以後的工作，所以最後應該根據學習的內容進行一下拓展，比如說對未來的憧憬等等這一方面的問題。

㈢ 培訓總結怎麼寫

通過近期的培訓學習，本人切實的感覺到了自身的提高，在此感謝上級安排的此次學習活動，感謝每一位授課老師精彩的授課。此次的培訓學習，使自己的理論基礎，道德水準，業務修養等方面有了比較明顯的提高，進一步增強了學習理論的自覺性與堅定性，增強了做好新形勢下本職工作的能力和信心。參加本期培訓本人主要有以下幾方面體會和收獲：

一、通過培訓，使我進一步增強了對學習重要性和迫切性的認識。

培訓是一種學習的方式，是提高業務知識的最有效手段。21世紀是知識經濟社會，是電子化、網路化、數字化社會，其知識更新、知識折舊日益加快。一個國家，一個民族，一個個人，要適應和跟上現代社會的發展，唯一的辦法就是與時俱進，不斷學習，不斷進步。通過培訓班的學習，使我進一步認識到了學習的重要性和迫切性。認識要面對不斷更新的工作要求要靠學習，要靠培訓，要接受新思維、新舉措。要通過學習培訓，不斷創新思維，以創新的思維應對競爭挑戰。我真正認識到加強培訓與學習，是我們進一步提高業務知識水平的需要。加強培訓與學習，則是提高自身工作能力最直接的手段之一，也是我們提高業務水平的迫切需要。只有通過加強學習，才能取他人之長補己之短，只有這樣，才能不負組織重望，完成組織交給的工作任務。

二、通過學習培訓，使我清楚地體會到要不斷加強素質、能力的培養和鍛煉。

1.是要不斷強化全局意識和責任意識。「全局意識」，是指要站在全局的立場考慮問題，表現在政治上是一種高度的覺悟，表現在思想上是一種崇高的境界，表現在工作上是一種良好的姿態。要求我們用正確的思路來思考解決當前存在的問題，就是要求我們要有超前的思維，要有悟性，有創新精神，而不是僅僅做好自己負責的那一方面的工作了事，要始終保持開拓進取的銳氣;要牢記「全局意識」，自覺適應目前形勢發展需要，認真學習實踐科學發展觀活動，不斷增強使命感和社會責任感，提高自身能力素質和調整好精神狀態，為社會發展獻計獻策，貢獻力量。要樹立群眾利益第一位,局部服從整體，小局服從大局的原則，始終保持健康向上、奮發有為的精神狀態，增強勇於攻克難關的進取意識，敢於負責，勇挑重擔。

2.是要加強溝通與協調，熟練工作方法。要學會溝通與協調，要善於與領導、職工、相關服務單位進行溝通，要學會尊重別人，不利於團結的話不說，不利於團結的事不做，積極主動地開展工作。要經常反思工作、學習和生活，把反思當成一種文化，通過反思，及時發現自身存在的問題。

3.是要敢於吃虧、吃苦、吃氣，弘揚奉獻精神。「三吃」是一種高尚的自我犧牲精神、奉獻精神，是社會的主流風氣。就是要為人處世要心胸開闊，寬以待人。要多體諒他人，遇事多為別人著想，即使別人犯了錯誤，或冒犯了自己，也不要斤斤計較，以免因小失大，傷害相互之間的感情。要樹立奉獻精神，樹立「吃苦、吃虧、吃氣」的思想。吃別人吃不了的苦，做別人做不了的事，忍別人忍不了的事，嚴格要求自己。

㈣ 培訓總結

培訓總結
1、寫下培訓目的。
2、寫下培訓內容。
3、通過培訓掌握了那些知識或技能。
4、希望培訓方式有哪些改進。

㈤ 培訓後寫總結

一、通過培訓，使我進一步增強了對學習重要性和迫切性的認識
培訓是一種學習的方式，是提高業務知識的最有效手段。21世紀是知識經濟社會，是電子化、網路化、數字化社會，其知識更新、知識折舊日益加快。一個國家，一個民族，一個個人，要適應和跟上現代社會的發展，唯一的辦法就是與時俱進，不斷學習，不斷進步。通過培訓班的學習，使我進一步認識到了學習的重要性和迫切性。認識要面對不斷更新的工作要求要靠學習，要靠培訓，要接受新思維、新舉措。要通過學習培訓，不斷創新思維，以創新的思維應對競爭挑戰。我真正認識到加強培訓與學習，是我們進一步提高業務知識水平的需要。加強培訓與學習，則是提高自身工作能力最直接的手段之一，也是我們提高業務水平的迫切需要。只有通過加強學習，才能取他人之長補己之短，只有這樣，才能不負組織重望，完成組織交給的工作任務。
二、通過學習培訓，使我清楚地體會到要不斷加強素質、能力的培養和鍛煉
1是要不斷強化全局意識和責任意識。「全局意識」，是指要站在全局的立場考慮問題，表現在政治上是一種高度的覺悟，表現在思想上是一種崇高的境界，表現在工作上是一種良好的姿態。要求我們用正確的思路來思考解決當前存在的問題，就是要求我們要有超前的思維，要有悟性，有創新精神，而不是僅僅做好自己負責的那一方面的工作了事，要始終保持開拓進取的銳氣;要牢記「全局意識」，自覺適應目前形勢發展需要，認真學習實踐科學發展觀活動，不斷增強使命感和社會責任感，提高自身能力素質和調整好精神狀態，為社會發展獻計獻策，貢獻力量。要樹立群眾利益第一位,局部服從整體，小局服從大局的原則，始終保持健康向上、奮發有為的精神狀態，增強勇於攻克難關的進取意識，敢於負責，勇挑重擔。
2 是要加強溝通與協調，熟練工作方法。要學會溝通與協調，要善於與領導、職工、相關服務單位進行溝通，要學會尊重別人，不利於團結的話不說，不利於團結的事不做，積極主動地開展工作。要經常反思工作、學習和生活，把反思當成一種文化，通過反思，及時發現自身存在的問題。
3是要敢於吃虧、吃苦、吃氣，弘揚奉獻精神。「三吃」是一種高尚的自我犧牲精神、奉獻精神，是社會的主流風氣。就是要為人處世要心胸開闊，寬以待人。要多體諒他人，遇事多為別人著想，即使別人犯了錯誤，或冒犯了自己，也不要斤斤計較，以免因小失大，傷害相互之間的感情。要樹立奉獻精神，樹立「吃苦、吃虧、吃氣」的思想。吃別人吃不了的苦，做別人做不了的事，忍別人忍不了的事，嚴格要求自己。

㈥ 培訓心得體會總結

任何的培xun都只是領你入門，有些好的培xun還能學到東西，也有很坑的。學到的東西後面要自己在工作去實踐，去不斷的復習之前的知識。

㈦ 培訓總結100字左右

培訓總結公司有要求的，遵照執行，如果沒要求的，正文可以用小四、宋體，行距固定行距22，如果用PPT展示是更好的。

任何員工都應當要接受培訓，上至總經理，下到基層員工，都應當有適用於他們的培訓計劃，所以，培訓總結也不少。

另外，研發、生產、銷售、質量、財務、行政人事後勤、安全、消防、演練、質量環境管理體系等，甚至本省本街道辦要求的創建文明、衛生、先進單位的培訓內容一個都不能少，所以，必須總結全，不遺漏。公司層、部門級、班組級、事業部、分子公司都應當寫總結。

(7)駐足思考培訓總結擴展閱讀

範文：

昨天下午，現場聆聽了王書記的開班講話，學習了大冶有色、中色東方關於基層黨建方面的經驗交流，聆聽了關於國有企業基層黨建方面的精彩講座。感覺收獲很大、觸動也很大，主要有以下三點體會：

一是樹立了信心。在昨天的開班動員上，王書記就抓好基層黨建工作為我們指明了方向，兩家兄弟單位的經驗交流讓我們看到了自身的差距所在，特別是黨校教授講授的精彩課程，為我們提供了做好黨建工作的方法論。

通過學習，讓我們就進一步做好基層黨建工作再次樹立了信心，我們也有理由相信能夠將黨建工作做實、做細、作出成效。

二是充滿了決心。通過整理筆記和會後的溫習，我在腦海中一直在反思和勾勒我們中色奧博特的黨建工作。

一直以來，我們在抓基層組織建設、黨員隊伍建設等方面做的功課不少，為什麼成效不明顯，通過對比大冶、東方的黨建工作做法，我感覺我們的黨建工作與生產經營融合的力度還不夠大、創新的思路和舉措還是不夠多，這是我們自身的短板，更是我們下一步工作的重點。

三是激發了初心。作為分管黨務工作的一名黨員幹部，就是要始終做到牢記初心和使命，心無旁騖地抓好黨建工作。

在吃透上級黨委的精神下，結合本企業實際，認真落實"兩個維護"、著力提升黨建質量、不斷推動黨建與改革發展深度融合，真正把基層黨建活力轉化為企業發展活力，把黨的政治優勢、思想優勢和組織優勢轉化為推動企業實現高質量發展的優勢。

集團組織的此次培訓，課程緊湊、內容詳盡，在接下來的時間里，我不僅要努力學好規定內容，更會向大家多學習、多請教，力爭通過此次培訓，推動我們公司的黨建工作再上一個新台階。