① 如何抓好部隊軍事訓練工作
新形勢下抓好部隊訓練工作,應當立足國情軍情和戰爭形態發展變化,以能打仗、打勝仗為著眼點和落腳點,以實戰化訓練為基本途徑,以訓戰貼近程度為衡量指標,健全提高實戰化水平的常態化制度機制,充分發揮軍事訓練的應有功能,以量的積累求質的飛躍。可從以下六個方面來把握:
一、以能打仗、打勝仗為著眼點和落腳點。能打仗、打勝仗是軍隊戰鬥力建設的根本目標。作為鞏固和提高戰鬥力的基本途徑,軍事訓練必須以此為著眼點,把戰鬥力這個唯一的根本的標准貫穿軍事訓練全過程,用實戰能力檢驗軍事訓練成效,按照現代戰爭制勝機理推進和深化實戰化訓練,確保練兵與打仗的高度統一。
二、以認清軍事訓練時代背景為前提條件。當前,軍事訓練機遇與挑戰並存。國際戰略格局深度調整、戰爭形態加速演變、周邊安全熱點焦點增多,要求我軍時刻保持箭在弦上、引而待發的戒備態勢;運用現代科技手段營造實戰化訓練環境,通過提高軍事訓練實戰化水平增強軍隊戰鬥力。
三、以開展實戰化訓練為基本途徑。提高軍事訓練實戰化水平,實現軍事訓練向信息化聚焦、向實戰靠攏,必須著眼未來可能擔負的作戰任務,設置實戰化訓練環境、運用實戰化編組力量、採取實戰化方法步驟,在實戰化訓練中發現短板、找出差距、解決問題。
四、以訓練與作戰的「貼近度」為衡量指標。軍事訓練實戰化的程度和水平,取決於訓練與作戰的貼近程度。實際差距越小,軍事訓練實戰化水平就越高,反之則越低。這種「貼近度」,又可進一步細化為實戰觀念、訓練作風、訓練要素、訓練運行、訓練考評等若干剛性反映軍事訓練實戰化程度的指標。
五、以深化軍事訓練改革為創新動力。新形勢下軍事訓練,既存在訓練體制、內容、標准等不適應實戰化訓練要求的問題,也存在訓練管理不夠到位、方法不夠科學、保障不夠有力、作風不夠扎實的問題。應當借深化國防和軍隊改革的東風,用問題倒逼改革的辦法全面深化訓練改革,促進軍事訓練實戰化水平不斷提高。
六、以提高威懾和實戰能力為根本目的。軍事訓練因戰爭能力需求而生,隨戰爭形態發展而變。軍隊具有了打贏能力,平時就能以不怒自威的方式保障國家安全,戰時就能以無堅不摧的力量捍衛國家利益。
(1)黨務幹部培訓計劃擴展閱讀:
軍事訓練是軍事理論教育和作戰技能教練的活動,它通常分為部隊訓練、院校訓練和預備役訓練(又稱後備役訓練)。軍事訓練在國家武裝力量建設和戰備工作中佔有重要地位。它是軍隊平時的主要任務,是戰備的重要方面,許多國家都把軍事訓練列為戰略研究的一項內容。
軍事訓練的訓練體制
部隊訓練區分為:單兵訓練、分隊訓練、兵團訓練、軍團訓練。院校訓練:指揮院校分為三級,分別培訓初級、中級、高級指揮軍官;專業技術院校分為中等、高等兩類,分別培訓中級、高級技術軍官。預備役訓練區分為:預備役軍官和預備役士兵的訓練,以及對高等院校學生進行的軍事訓練;預備役士兵的訓練,主要在民兵組織中進行。
訓練內容分為:戰役訓練、戰術訓練、技術或專業訓練和共同科目訓練。根據地形和氣候等特點,有山地、叢林地、高原地、戈壁沙漠地、水網稻田地訓練和嚴寒、炎熱、夜間、復雜氣象等條件下的訓練。
② 淺談新時期下怎樣抓好黨建工作
摘要:黨建工作是基層黨組織建設的重要組成部分,也是搞好生產經營工作的有力保障。作為基層黨組織必須不斷加強黨建工作,充分發揮黨支部戰斗堡壘作用和黨員先鋒模範作用,匯集廣大員工的智慧和力量,形成推動公司科學發展的合力。
關鍵詞:基層黨組織;黨建工作;企業發展
黨建工作是基層黨組織建設的重要組成部分,是企業政治優勢的具體表現,也是搞好生產經營工作的有力保障。當前國際油價低位運行、國內油氣需求增速持續放緩,石油企業面臨的生產經營形勢日益嚴峻。大港油田天然氣公司肩負著保障能源安全、為油田公司提質增效做貢獻的重要責任,任務異常艱巨。新形勢下,基層黨組織要採取更加有力的措施,進行更加積極的探索,不斷加強黨建工作,努力提升企業發展質量和效益。
一、著力「三個提升」,為企業發展添動力
(一)著力提升領導班子和黨員幹部的引領能力
黨員幹部要深刻認識到自身肩負的責任和使命,要以上率下,一級帶著一級干,一級做給一級看。要常下基層「接地氣」,堅持「一線工作法」,以更加嚴格的標准、更加有力的措施,成為員工群眾高度認可、普遍贊譽的榜樣。要強化團結協作的作風,繼續深化「五講」團隊建設,以模範行動影響和帶領員工群眾,營造公司團結和諧的良好工作氛圍。要緊密圍
③ 縣委組織部的職能
縣委組織部的職能:
1、研究和指導黨的組織建設,特別是黨的基層組織建設;探索各類新的經濟組織中黨組織的設置和活動方式;主管黨員教育、黨員管理、黨員發展工作;組織新時期黨的建設調查研究。
2、負責辦理由市委管理的幹部職務任免、工資、退(離)休報批手續;提出對縣委管理的領導班子調整配備的意見和建議;負責縣委管理和組織部管理幹部的選拔、考察、調配、交流,辦理其任免,退(離)休審批手續;指導領導班子思想作風建設;組織實施全縣黨的機關和人大、政協、群團等機關參照公務員制度管理工作。
3、貫徹中央和省、市委制定的幹部隊伍建設的方針、政策,組織落實培養、選拔優秀中、青年幹部工作。
5、主管全縣的幹部教育工作,貫徹落實幹部培訓規劃。
6、調查了解知識分子工作情況,檢查貫徹執行知識分子政策的情況,組織協調有關部門共同開展知識分子工作。
7、負責全縣領導幹部監督工作的綜合、協調和指導,對幹部選拔使用工作和領導幹部進行監督。
8、管理縣委老幹部局。指導退(離)休幹部宏觀管理工作。
9、完成縣委和上級組織部門交辦的其他任務。
(3)黨務幹部培訓計劃擴展閱讀:
縣委組織部的機構設置及職責:
一、辦公室
1、綜合協調本部日常工作,督辦檢查部領導交辦的工作和部務會的決議事項;
2、負責文秘、機要、會務、信訪、建議、提案辦理、保密、行政後勤和文印、收發、文書檔案、印鑒管理等工作;
3、負責部機關及所屬事業單位的政工、人事、勞動工資、離退休人員管理服務工作;
4、負責機關黨務工作;協助部領導抓好組織部門的自身建設;
5、負責本部調查研究的綜合協調和綜合信息工作,承擔中央、省、市委組織部下達的有關組織建設和幹部工作的課題研究及本縣專題問題的調查研究,為領導決策提供意見和方案;
6、收集、綜合全縣組織工作情況編發,有關資料及專題材料;
7、 負責審核、起草部主要領導的報告和以部名義上報、下發、外傳的重要文稿、材料;
8、負責本部內刊編輯。
二、組織組
1、負責指導全縣黨的基層組織建設;
2、負責指導鄉鎮黨委建設、農村黨支部建設和整頓;負責指導全縣農村基層幹部隊伍建設;負責農村黨支部書記任免前備案工作;
3、負責抓好農村基層幹部、黨員實用技術培訓;負責指導社區(街道)、非公有制經濟組織、民辦非公企業單位、社團組織、機關、學校等黨的建設;
4、負責指導黨員管理工作,牽頭抓好黨員教育的協調;負責黨員因私出國審批 工作;負責指導各級黨組織的制度建設,健全黨內組織生活制度;
5、指導鄉鎮(區)、縣直副科級以上單位領導班子民主生活會;負責了解、掌握黨費收繳使用和管理情況,搞好黨員和黨組織統計工作;負責全縣黨員發展工作的指導和縣直機關的黨員發展工作;負責縣黨建學會的日常。
三、幹部組
1、負責全縣幹部工作的宏觀管理,調查研究有關幹部人事制度改革、幹部隊伍管理和幹部政策等問題,向部務會提出一個時期幹部工作的意見和建議;
2、負責鄉局級領導班子的思想作風建設;負責縣委管理幹部的考察工作;綜合分析縣委管理領導班子建設及幹部工作情況,搞好全縣幹部工作的業務指導;負責辦理市管幹部的任免、工資呈報手續;
3、負責綜合縣委管理幹部的任免、調配情況,並向書記碰頭會、常委會匯報,作好研究幹部的記錄;負責承辦縣委管理幹部任免通氣、談話、公示、發文及到位工作;負責全縣鄉局級單位領導班子建設的指導;負責縣委管理幹部工資升級的審批和年度考核工作;
4、負責管理縣委管理的副 科級以上幹部及參照管理幹部的檔案、幹部信息工作和全縣幹部統計工作;負責營職以上軍轉幹部的安置工作;負責做好乾部雙重管理工作;協助做好老幹部工作;負責對外援助幹部的選派、管理和外派掛職幹部的工作安排與銜接工作。
④ 如何制定學習長效機制
制定學習長效機制的4個方法:
1、先制定一個學習計劃。
計劃包括4個方面:①要建立目標意識。確立一個目標,特別是具體的目標,有利於學習中的堅持。②合理分配每天(每周或者某個時間段)的學習任務:把自己的學習任務分成每天能夠完成的單元,並堅持當天的任務。當天完成,無論如何不能給自己以任何借口推遲完成原定計劃。③合理規劃每天時間:把該完成的任務盡可能安排在工作時間內完成,把既定的學習時間保留出來,養成利用每天的零星時間學習的習慣。④按照既定的時間錶行事:學習時間表可以幫助你克服惰性,使你能夠按部就班、循序漸進地完成學習任務,而不會有太大的壓力。
2、解決自主學習的興趣問題。
學習不容易,自主學習就更是如此了。學習的時候有興趣更好,沒有興趣就需要自己來培養了,需要知道的是:興趣是在做的過程中被激發的,而不是想出來的。比如學習中,因為解出了難題,獲得的激動、成就感;或者讀書中,精彩的情節打動、吸引了你,實用的內容幫到了你......這些往往都是激發學習興趣的關鍵所在。所以,不要想著如何激發學習興趣,而是去嘗試,在這個做的過程中,興趣往往就自然而然地產生了。
3、尋找恰當方法,做到事半功倍。
學習中因為學習方法不對,事倍功半的例子屢見不鮮。對於大部分來說,學習中如果頻頻受挫、或者付出很多收獲很小,學習的熱情和意願也就會被消磨殆盡。所以,在面對問題的時候,一定要找解決辦法,而不是一味的蠻干。拿閱讀來說,如果你的閱讀速度慢、理解率低下,而你需要讀的書太多,又沒有足夠的時間,這個時候問題就出來了。如果你還是按部就班地去讀,要麼沒讀出什麼效果,要麼連閱讀的心情都喪失了。這個時候需要思考的就是如何提升閱讀效率,然後行動。閱讀效率問題曾經也是困擾我很久的問題,我的解決辦法是通過《精英特速讀記憶訓練軟體》學習掌握一定程度的快速閱讀能力,因為掌握之後,在閱讀文章、材料的時候可以快速的提取重要知識點,幫助整理歸納分析,提高理解和記憶效率;同時很快的閱讀速度,還可以節約大量的時間,游刃有餘的做好其它事情。
4、確保一個好的學習氛圍和環境。
好的學習氛圍和環境可以讓你更好的靜下心來學習,同時也能增加學習的動力。比如:可以和好朋友一起開展學習上的比賽,讓學習的環境活起來;或者圖書館、自習室的學習效率高於宿舍等。
⑤ 黨組織的主要任務是什麼
機關黨組織的主要任務是:
(一)、組織黨員認真學習、宣傳和堅決執行黨和國家的方針、政策.以黨在社會主義初級階段的基本路線統一全體黨員特別是黨員幹部的思想和行動,保證黨的路線、方針、政策的貫徹執行。
(二)、從嚴治黨。加強黨的自身建設。抓好對黨員的馬克思主義基本理論教育和理想紀律教育,有計劃地培訓專職、兼職黨務工作幹部和輪訓黨員;完善黨內民主制度,嚴格組織生活.抓好基層建設;認真做好發展黨員的工作;搞好黨風.嚴格紀律.保持黨組織的先進性。
(三)、充分發揮黨員的先鋒模範作用.積極支持協助行政領導完成部門的各項工作任務。關心並協助領導改善群眾的物質文化生活。
(四)、按照黨章和《關於黨內政治生活的若干准則》的規定.對黨員持別是黨員領導幹部實行有效的監督。
(五)、緊密結合改革開放和部門業務工作的實際.配合黨組和行政領導做好職工的思想政治工作。
(六)、協助黨組管理機關黨群組織的幹部,配合人事部門對機關行政領導幹部進行考核和民主評議;根據掌握的情況,對行政幹部的任免提出意見或建議。
(七)、結合部門實際.配合黨組做好統戰工作。
(八)、對本機關的群眾組織實行領導,討論研究他們的重大問題.支持他們獨立負責地開展工作,鼓勵他們圍繞黨和政府的中心工作積極開展適合各自特點的活動。
(九)、承擔上級組織交辦的任務。
⑥ 縣委和縣政府有什麼區別職能誰大
縣委和縣政府的區別:
1、職能不同:
縣委負責黨務,研究決策,制定方針;政府負責行政事務,具體執行黨委的決定。
2、性質不同:
縣委是縣一級委員會,屬於黨委;縣政府屬於地方國家行政機關。
3、附屬關系不同:
縣委領導縣人民政府,縣人民政府的各項決策、決定受縣委統一領導。
同一級的黨委和政府的關系咱們國家各級黨和國家機關都是所謂「四套班子」:黨委,人大,政府和政協。黨委在四套班子里位居第一位,起領導作用。
地方各級人民政府是地方各級國家權力機關的執行機關,是地方各級國家行政機關。
縣政府是指管理一個縣級行政區域事務的政府組織的總稱,是中央政府、省級政府、地區級政府與鄉鎮政府、村聯系的中間環節,是整個國民經濟和社會發展的基礎行政區域。
縣委是中國共產黨縣一級委員會機構的簡稱,有時也指縣委機構的幹部,是中國共產黨在我國縣一級設立的最高領導機構,統領全縣黨組織和黨員。
縣級以上地方各級人民政府依照法律規定的許可權,管理本行政區內的經濟、教育、科學、文化、衛生、體育事業,城鄉建設事業和財政、民政、公安、民族事務、司法行政、監察、計劃生育等行政事務;發布決定和命令,任免、培訓、考核和獎懲地方各級國家公務員。
鄉、民族鄉、鎮的人民政府執行本級人民代表大會的決議和上級國家行政機關的決定和命令,管理本行政區域內的行政事務。省、直轄市的人民政府決定鄉、民族鄉、鎮的建置和區域劃分。
(6)黨務幹部培訓計劃擴展閱讀:
從縣級政府的地位來看,它是縣級人大的執行機關,同時又是地方國家的行政機關。作為地方人大的執行機關,縣級政府由本級人大選舉產生,對本級人大負責,並接受其領導和監督。
縣級以上地方各級人民政府依照法律規定的許可權,管理本行政區內的經濟、教育、科學、文化、衛生、體育事業,城鄉建設事業和財政、民政、公安、民族事務、司法行政、監察、計劃生育等行政事務;發布決定和命令,任免、培訓、考核和獎懲地方各級國家公務員。
縣委五大家
指在縣委統一領導下的縣政府、縣委、縣人大、縣政協、縣武裝部五個縣級部門,又稱「縣五套班子」。隨著時代的發展變遷,各部門會根據自身實際決定另外選擇辦公地址,舊時所謂的「縣委五大家」的說法,也成了過時的名詞。
⑦ 黨建包括工作哪些內容
1、黨的建設包括:思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設、純潔性建設等,具有鮮明的黨性和實踐性,指導黨在不同時代、不同情況下的工作與活動。
2、黨的建設包括三個方面的含義:一是研究黨的建設的理論科學;二是在馬克思主義黨的學說指導下所進行的黨的建設的實踐活動;三是作為理論原則與實際行動兩者中介的約法規章。
3、黨建(黨的建設的簡稱),黨的建設即馬克思主義建黨理論同黨的建設實踐的統一,馬克思主義黨的學說的應用。思想建設、組織建設、作風建設三大范疇是我們黨在長期黨的建設實踐中形成的。改革開放以來,我們黨高度重視制度建設,十六大進一步強調將制度建設貫穿黨的建設各項工作之中。到十七大,又鮮明提出反腐倡廉建設這個范疇,十八大時增寫了加強黨的純潔性建設,從而將黨的建設的總體布局完善為思想建設、組織建設、作風建設、制度建設、反腐倡廉建設、純潔性建設的「六位一體」,使黨的建設的內容和范疇更加符合馬克思主義執政黨的特點。
(7)黨務幹部培訓計劃擴展閱讀:
黨的建設工作制度
一、工作站制度
1、支部(總支、黨委)機構設置、職責及議事規則
2、黨的聯系制度
3、服務制度
4、群眾組織建設:志願者隊伍建設,工青婦組織建設;
5、指導員、聯絡人管理規定
二、黨組織基本制度
「三會一課」制度,革命傳統教育、警示教育制度,民主評議黨員制度,民主生活會制度,組織生活會制度,黨務公開制度,黨內送溫暖制度,愛心扶貧助困制度,黨費收繳管理制度,黨組織活動情況報告制度,設立黨員示範崗、黨員責任區、黨員為民服務日制度,「五好五帶頭」等。
三、黨員基本制度
黨員活動制度,黨員行為規范,黨員教育培訓制度,黨員教育規范,黨員的權利與義務,黨員服務日制度,黨員聯系群眾制度,黨員目標管理制度,黨員監督制度,流動黨員管理制度,黨員談話誡勉制度。
四、非公企業黨建工作制度
非公企業支持黨組織開展工作制度,非公企業黨建工作標准,非公企業黨組織工作職責,非公企業黨組織思想政治工作職責。
⑧ 黨建工作包括哪些內容
黨建工作深受企事業單位的重視,那麼它主要包括哪些內容呢?本文就來簡單分享一下:
深入開展黨風廉政建設和反腐敗斗爭。把反腐倡廉建設放在更加突出的位置,堅持標本兼治、綜合治理、懲防並舉、注重預防的方針,建立健全與社會主義市場經濟體制相適應的教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系,加大從源頭上預防和治理腐敗的力度,推進反腐倡廉體制、機制和制度創新。《中國共產黨黨內監督條例(試行)》等一批重要法規頒布。實行了巡視和派駐紀檢監察機構統一管理,述職述廉、談話和誡勉等制度得到較好落實。查處了一批大案要案,保持了案件查辦工作的強勁勢頭。黨風廉政建設和反腐敗斗爭得到了廣大黨員和人民群眾的支持和擁護。
⑨ "三會一課"制度的內容是什麼
"三會一課"制度的內容是:「三會」指定期召開支部黨員大會、黨支部委員會和黨小組會,「一課」指按時上好黨課。「三會一課」是黨組織生活的基本形式,是加強黨員日常教育管理監督的主要途徑。
1.黨員會議通常每季度舉行一次。 在這個分支中擁有超過一半的黨員通常是有效的。 分支委員會通常每月舉行一次,可以根據需要隨時舉行。
2.黨組會議是黨組活動的主要形式之一,也是黨員組織生活的重要組成部分。 黨組會議通常每月舉行一次。 黨派是黨組織以講座形式定期教育黨員的一種方式。
3.黨員必須至少每六個月參加一次黨員班; 堅持黨員領導幹部教授黨的階級制度,各級黨委(黨組)每年至少一次為基層黨員講黨派。
1.上級黨組織應當對黨支部「三會一課」的實施情況進行指導和檢查。如果他們不經常,不認真或嚴肅,他們必須批評和糾正他們;情節嚴重的,應當採取整改等措施。
2.「三會一課」制度是黨的組織生活的基本制度。這是黨的基層黨長期堅持的重要制度。它也是改善黨的組織生活,嚴格黨員管理,加強黨員教育的重要制度。事實證明,通過長期實踐,黨是一個有效的黨組織生活體系。
3.黨的階級制:每個季度的最後一個黨派,學習中國共產黨章程,學習黨的方針政策,學習黨的建設理論和知識,結合當前形勢,對黨員進行教育。先進的性質,情況和任務。
4.黨的要求:要認真制定黨的班級計劃,組委會成員負責建立考勤制度。沒有特殊情況,不能沒有理由缺席。因某種原因未能參加黨派的黨員應及時補課。黨支部的教職員工由分支機構秘書服務,他們還可以邀請優秀的領導和黨員到具有教學能力的高級典型人物和其他分支委員會。