Ⅰ 保安員培訓心得體會
培訓心得體會的寫法： 心得體會，顧名思義是一個人在學習、生活過程內中產生的想法和容感受。近年來，全黨上下不斷加強黨員幹部的學習教育，其目的也是通過各種手段，提高黨員幹部的自身素質，在學習過程中，養成寫心得體會的良好習慣，也是加強學習...
Ⅱ 北京市校園保安班隊骨幹培訓總結~有會的急用
一）貫徹執行中國郵政集團公司、國家郵政局、省局、州政府關於郵政通信工作的方針政策和法律法規。 （二）貫徹執行中國郵政集團公司、國家郵政局、省局、州政府有關郵政行業管理的方針政策、法律法規及其它有關規定，並負責組織本市實施工作。依法管理本市郵政市場，維護郵政通信秩序。負責本市郵資票品的管理和郵政用品用具的監制和管理。
（三）根據國家有關法律、法規、規章及各項方針政策，研究制定全州郵政通信發展戰略、發展規劃、綜合性政策和郵政各項年度計劃，並組織實施。
（四）貫徹中國郵政集團公司、國家郵政局、省局郵政通信服務、質量標准，負責制定本市郵政行政規章、郵政服務標准，貫徹執行郵政資費政策，並對全州貫徹執行情況進行監督檢查。指導市內郵政行業協會工作。
（五）負責全州郵政網的計劃財務核算與分配，管理全州郵政系統國有資產。
（六）負責全州郵政網路建設、運行和郵政業務的經營管理，向全州提供郵政服務，保障人民群眾使用郵政的合法權益。保護郵政網和郵政設施安全，並負責監督檢查。
（七）負責全州郵政企業的兩個文明建設。
（八）承辦州委、州政府和江蘇省郵政局交辦的其他事項。
三、內設機構
根據上述主要職責，德宏州郵政局設7個行政職能部室，均為科級。
（一）綜合辦公室
綜合辦公室行使黨委辦、行政辦、企管辦三項職責，是綜合管理職能機構，負責協助局領導組織處理機關日常工作，協調各處室的工作關系和安排重要活動；組織黨委會議、局務會議、局領導辦公會議等綜合性會議和重大活動安排；組織綜合性調查研究工作；負責收集、整理、分析、上報淮安郵政信息，編印大事記和年鑒；負責機關文電、文印、機要、保密、檔案、督辦和綜合性文稿起草與審核等工作；負責人大、政協提案及上級機關轉辦的有關提案的組織辦理工作；負責信訪具體工作；負責郵政外事接待、公共關系方面工作歸口管理工作；負責辦公自動化工作。
負責全州郵政系統思想政治工作的規劃、組織、協調、指導工作。負責全州郵政系統精神文明建設的規劃、組織、協調、指導工作，制定全州郵政系統精神文明建設規劃，組織開展文明單位、文明行業的創建活動。負責新聞宣傳工作，牽頭組織形象宣傳工作，抓好全州郵政新聞宣傳骨幹隊伍建設，協助業務部門搞好業務宣傳工作；負責局黨委中心組的政治理論學習，組織安排中層幹部的政治理論學習培訓和全體黨員的學習教育；負責做好黨組織建設工作，加強黨員隊伍發展和管理，落實黨組織生活制度，指導各單位搞好黨建工作；負責團組織的發展和建設工作，組織團員青年開展「青年文明號」等工作。
協助黨委檢查全州郵政部門黨組織和黨員領導幹部執行黨的路線、方針、政策和決議的情況；負責查處黨員、幹部違反黨紀的案件以及所屬縣局重要的違紀案件工作；負責黨風廉政建設，配合有關部門對黨員特別是黨員領導幹部進行黨風黨紀教育；協助有關部門教育監察對象遵紀守法、忠於職守、廉潔奉公。負責制定全州郵政部門監察工作的計劃、辦法、措施，並組織實施；負責效能監察工作；負責全州郵政系統糾正行業不正之風的規劃、組織、協調、檢查、指導工作；負責行風監督員的聘請、定期召開座談會，對行風監督員反映的問題及時進行查處。
（二）安全視檢部（掛「法律事務辦公室」、「行業管理執法大隊」牌子）
管理全州的郵政通信市場，編制下達通信服務、質量考核指標，並組織檢查、考核；負責窗口規范化服務達標工作和服務質量檢查；負責對全州貫徹郵政業務規章制度、通信紀律和郵政票款管理的情況進監督檢查，指導各級視檢人員的工作；組織對特快專遞市場的調查、檢查，維護郵政信函專營權；負責本市范圍內申請開辦集郵票品交易市場的審批、核發經營許可證，組織市場檢查，維護集郵市場秩序；負責郵政用品用具的監制管理工作，組織對郵政用品用具生產企業及信封等市場的監督檢查；負責全州郵政通信行政執法及執法監督工作；負責行政復議、指導、協調行政訴訟及國家賠償工作；指導全州郵政企業法制建設和法律顧問工作。
負責根據省局年度工作部署和公安、勞動等部門的要求，結合本市郵政實際，提出全年郵政安全生產和保衛工作要點並組織實施；綜合管理市、縣局的安全生產及交通運輸安全工作；負責局安全生產委員會的日常工作；負責安全生產監督檢查工作，督促檢查全州郵政通信企業保衛工作；負責全州郵政部門安全生產、保衛案件的統計、分析和上報工作；負責督促檢查郵政通信要害部位安全保衛措施的落實情況，配合公安部門做好郵政經濟民警和保安的管理工作。
（三）人力資源部
負責貫徹黨、國家、國家郵政局、省局和州委、州政府有關人事、勞動工資、職工教育的方針、政策、法規、規定，結合我市郵政部門實際制定相應的規劃、計劃並組織實施；負責全州中層和縣市局領導班子的思想、組織、作風建設和日常管理工作；負責後備幹部隊伍建設工作；負責全州郵政系統專業技術職稱評聘工作；負責國家統招、統配大中專畢業生、復轉軍人的接收和分配工作；綜合管理全州郵政企業機構編制和定員定額工作，制訂和修訂全州定員定額標准，指導開展「雙定」工作；負責制訂勞動工資、人事、保險制度改革的方案、辦法和有關規定，並組織實施；綜合管理全州郵政系統各類勞動用工，歸口管理勞動計劃指標；負責貫徹國家郵政局和省局規定的郵政企業工資制度，根據上級主管部門規定，組織實施工資、津貼和補貼等調整工作；負責郵政企業工效掛鉤管理、結算、獎勵管理工作，指導郵政企業內部分配工作；負責綜合管理全州郵政生產人員技術業務等級考核，郵政行業特有工種職業技能的培訓、鑒定和評審工作。
（四）計劃財務部
負責組織制定全州郵政財務發展戰略、中、長期發展規劃，各類年度發展計劃，並組織實施；負責全州各類郵政固定資產管理工作；負責管理全州郵政計劃財務綜合統計工作；負責全州郵政財務計劃的編制、上報和下達；負責全州郵政經濟核算制度的制訂，並組織實施和考核；負責全州郵政企業的財務管理和會計監督檢查；負責全州基建財務管理、工程概預算、決算的審查和參與工程竣工驗收；組織集中、調度資金，辦理資金的上交下撥事務，合理使用資金；負責郵政資費的綜合管理。負責依照國家法律、法規、政策和郵政部門的規章制度，對全州各級郵政企業及多經單位的財務收支、經濟效益、基本建設、物資采購等經濟活動進行審計監督；負責制訂全州郵政審計規劃、審計制度和工作要點，編制年度審計工作計劃，並負責組織實施；負責全州郵政系統審計工作的組織、協調、指導工作，規范審計文書、報表、信息制度，督促各級審計組織（人員）認真執行審計程序；積極開展審計理論研究，推廣先進審計工作方法，加強全州郵政審計人員培訓。
（五）市場部
負責全州郵政業務經營管理，根據市場需求，制定開發新業務、拓展業務市場的計劃及措施，並組織實施；歸口管理各專業公司、分局的業務工作；負責組織貫徹國家郵政局和省局郵政通信服務、質量管理辦法，並結合我市實際，擬定實施細則。負責全州城鄉支局所的增、撤及業務組織管理；負責企事業單位郵政編碼薄的編印工作。
（六）運行維護部
負責貫徹國家郵政局和省局有關郵政通信網路組織、運行、設備管理的方針、政策、規章、制度，並根據全州實際情況制定補充規定和實施細則在市內組織實施；負責貫徹國家郵政局和省局有關特快郵件、各類普通郵件及報刊傳遞時限、頻次的有關規定，並組織實施和檢查；負責市內郵區范圍的劃分、調整、郵政編碼的管理及郵件分揀封發關系的調整與實施；負責全州郵政網的運行管理優化、指揮調度，制定郵運調度方案，發布調度命令和調度通知，並組織實施；負責縣局支線郵路規劃組織方案的審批及各局各類郵件封發計劃、發運計劃及車輛計劃的審核；負責制訂雨雪、汛期、業務旺季、路阻等特殊情況下郵運工作應急措施；負責郵政車輛和設備管理；負責全州工程建設項目的扎口管理。
（七）工會
負責貫徹執行省局工會、市總工會、局黨委關於工會工作的指導意見，負責制訂本局工會工作計劃，並組織實施；負責指導基層工會在黨委的領導下，建立健全民主管理、民主參與、民主監督制度，堅持和完善以職工代表大會為基本形式的職工民主管理制度，推行局務公開；負責起草工會工作計劃、工作總結、管理制度和工會綜合性文件，組織審核工會文稿；協助主席檢查、協調工會各項工作任務和工作制度的完成情況，督促、指導全州基層工會的基礎工作；負責宣傳國家有關勞動保護、安全生產的政策法規，協助行政做好勞動保護工作；負責做好職工互助互濟、職工療休和女職工工作，開展送溫暖活動，維護職工的合法權益；負責配合行政加強職工業務技術培訓和崗位練兵，開展群眾性的技術革新、技術協作和合理化建議活動；履行思想教育職能，開展職工熱愛祖國、愛崗敬業、遵章守紀教育，做好評模評先表彰工作和勞模先進的培養管理工作，負責全局計劃生育工作。
Ⅲ 保安員培訓心得體會怎麼寫
培訓心得體會的寫法： 心得體會，顧名思義是一個人在學習、生活過程中產生的想法和感受。近年來，全黨上下不斷加強黨員幹部的學習教育，其目的也是通過各種手段，提高黨員幹部的自身素質，在學習過程中，養成寫心得體會的良好習慣，也是加強學習效果的方法之一。其關鍵點不在寫了多少字，而是自己學習後真實感受「所得」。為查證學習效果，筆者暗地裡對部分「心得」人員進行交談，發現他們雖然寫了多少字的「心得體會」，卻對自己究竟寫了些什麼都不甚清楚，學習目的更無從說起，說得不客氣一點，就是不願意動腦筋，耗了時間花了精力，做了一個形式。
那麼，心得體會到底應該怎樣來寫呢？筆者認為，首先還是要「多讀」，熟悉學習內容，起碼要知道它到底講了些什麼；其要多想，多對所學內容進行分析理解，明白它的內在含義；在寫「心得體會」的時候，要擺正心理態度，不要把它當成一件不堪重負的任務來完成——就算它原本就是一項繁重的任務，我們反正要花費時間與精力去做，為什麼不能以一種愉快的心情去把它做好呢。事實上，許多成功事例都是從一件件小環節小事情方面積累起來的，我們要是能用心去寫好每一次的「心得體會」，說不定還會起到一舉多得的效果。「四抓四看」活動也明確提出，要努力提高各級領導幹部的理論素質、黨性修養……堅定理想信念、把握正確政治方向，從而堅定不移地用科學發展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作。對於我們黨員幹部來說，更應該按照要求去學習並寫好「心得體會」，才能使自身素質不斷得到提高，適應發展形勢。
Ⅳ 保安員職業 培訓小結如何寫
2008年保安員培訓總結
為了加強保安組織和保安員的管理，充分發揮保安隊伍維護社會治安的輔助力量，建設一支規范化、正規化、現代化保安隊伍。為了進一步提高保安隊伍的綜合素質，塑造一個良好的保安整體形象，按照公安分局決定舉辦三期培訓班。培訓班的內容包括保安基礎理論知識和業務知識、法律常識和消防常識等。這次培訓班共培訓保安員219人，其中第一期30人，第二期39人，第三期51人，最後補訓保安員63人，年審160人，到期換證36人。送東莞培訓的保安隊長50人。現將培訓情況作出以下總結：
一、 嚴格管理、嚴格要求、嚴格訓練
為了達到預期目的，我們對培訓期間的管理工作，制訂出了詳細保安員管理的規定，嚴格遵守學習紀律，不遲到、不早退，認真聽講，做好筆記。服從管理，聽從指揮，對違規違紀的隊員給予教育處理。對培訓過程中違反規定的採取扣分的管理方式，對不及格（補考後還不及格）給予扣發上崗證，一律不得上崗。訓練是培訓項目必不可少的課目，主要從實際工作出發，跟保安員工作有關的必修項目，通過隊列訓練要形像要要禮儀，通過消防訓練要技能，通過擒敵訓練要安全。通過政治教育讓保安員樹立的正確人生觀和價值觀。
二、 培訓過程中，好的方面及存在的問題
在這次培訓過程中，大部份參訓隊員思想端正，吃苦耐勞，發揚了不怕苦不怕累的艱苦奮斗精神，在此期間，黨員，隊長、班長都發揚了模範帶頭作用；參訓學員在思想上高度重視，以前以為培訓是形式主義，走過場，沒有想到，這次培訓要求嚴格、訓練嚴格，通過培訓還真的學到一些實際的業務技能與工作方法。學到一些平時無法學到的知識。本次培訓的重點是以實際出發，在課程上有一些新的調整，主要是保安基礎知識、法律常識、消防技能、交通指揮手勢、警務戰術等課目。跟實際工作切切相關。大部學員都掌握了這些動作的基本要領。在思想有一個新認識，在禮節禮貌上有一個全新轉變。學會尊重領導，團結同志，努力工作。 在訓練過程中一些年紀大的老同志能夠吃苦耐勞，永不掉隊。
在取得成績的同時也存在一些問題，個別同志自製力不強，沒有吃苦精神，有遲到現像，個別同志無故曠課、對上述違反紀律的行為都給予了批評與教育。
為了把培訓工作做到實處，我們加強對保安員的長期教育與指導，全面發揮保安員的工作積極性，為謝崗的治安穩定作為應有的貢獻。
保安培訓中心
2008年12月8日
-------------------------------------------峰天雪地，原創作品！
Ⅳ 保安員職業 培訓小結如何寫
2008年保安員培訓總結
為了加強保安組織和保安員的管理，充分發揮保安隊伍維護社會治安的輔助力量，建設一支規范化、正規化、現代化保安隊伍。為了進一步提高保安隊伍的綜合素質，塑造一個良好的保安整體形象，按照公安分局決定舉辦三期培訓班。培訓班的內容包括保安基礎理論知識和業務知識、法律常識和消防常識等。這次培訓班共培訓保安員219人，其中第一期30人，第二期39人，第三期51人，最後補訓保安員63人，年審160人，到期換證36人。送東莞培訓的保安隊長50人。現將培訓情況作出以下總結：
一、 嚴格管理、嚴格要求、嚴格訓練
為了達到預期目的，我們對培訓期間的管理工作，制訂出了詳細保安員管理的規定，嚴格遵守學習紀律，不遲到、不早退，認真聽講，做好筆記。服從管理，聽從指揮，對違規違紀的隊員給予教育處理。對培訓過程中違反規定的採取扣分的管理方式，對不及格（補考後還不及格）給予扣發上崗證，一律不得上崗。訓練是培訓項目必不可少的課目，主要從實際工作出發，跟保安員工作有關的必修項目，通過隊列訓練要形像要要禮儀，通過消防訓練要技能，通過擒敵訓練要安全。通過政治教育讓保安員樹立的正確人生觀和價值觀。
二、 培訓過程中，好的方面及存在的問題
在這次培訓過程中，大部份參訓隊員思想端正，吃苦耐勞，發揚了不怕苦不怕累的艱苦奮斗精神，在此期間，黨員，隊長、班長都發揚了模範帶頭作用；參訓學員在思想上高度重視，以前以為培訓是形式主義，走過場，沒有想到，這次培訓要求嚴格、訓練嚴格，通過培訓還真的學到一些實際的業務技能與工作方法。學到一些平時無法學到的知識。本次培訓的重點是以實際出發，在課程上有一些新的調整，主要是保安基礎知識、法律常識、消防技能、交通指揮手勢、警務戰術等課目。跟實際工作切切相關。大部學員都掌握了這些動作的基本要領。在思想有一個新認識，在禮節禮貌上有一個全新轉變。學會尊重領導，團結同志，努力工作。 在訓練過程中一些年紀大的老同志能夠吃苦耐勞，永不掉隊。
在取得成績的同時也存在一些問題，個別同志自製力不強，沒有吃苦精神，有遲到現像，個別同志無故曠課、對上述違反紀律的行為都給予了批評與教育。
為了把培訓工作做到實處，我們加強對保安員的長期教育與指導，全面發揮保安員的工作積極性，為謝崗的治安穩定作為應有的貢獻。
謝崗公安分局保安培訓中心
2008年12月8日
--------------------------------------------------峰天雪地，原創作品！