開展培訓提高員工節能意識

Ⅰ 如何培養酒店員工節能環保意識

在公司上半年經營工作會議上，上級領導對桃源賓館節能工作進行了肯定，賓版館決心在下半年工作權中繼續以創建綠色飯店工作為重點，深入開展節能降耗工作。一方面在設備設施的檢查使用中加大技術投入，努力為客人提供一個舒適的休閑環境，一方面加強宣傳，認真測算出水、電、油、氣等的消耗單價，做成提示牌，張貼在每一個辦公室和每個耗能場所，時刻提醒每位員工「今天節約了嗎？」

Ⅱ 圍繞公職人員如何樹立節能意識,發揮好全社會的引領作用,描述自己的看法

（1）增強責任意識；
（2）廣泛深入宣傳；
（3）建立激勵機制；
（4）示範引領創建。

Ⅲ 怎樣激勵員工節能降耗的意識

要激勵員工的主動服務意識，可以開展以下工作：1、定期組織內、外部客戶專對有關崗位進行滿意度屬調查考評，根據考評結果對員工進行正、負激勵；已經開展績效考核的公司，可以將滿意度調查考評與員工考核卡結合在一起。2、組織員工進行服務意識、溝通技能培訓。支持服務類崗位出現的問題一是員工的服務意識不強，二是員工缺乏溝通技巧與方法。3、對於服務工作做得好的員工，進行公開表揚激勵，宣傳其典型事跡，在公司內部形成良好的倡導主動服務的企業文化氛圍。

Ⅳ 餐飲有怎麼方法能提高員工的節能意識

1、注意宣傳，強化節能的必要性；
2、制定措施，落實節能責任；
3、健全機制，定期組織檢查；
4、獎罰結合，以獎為主；
5、及時總結，揚長避短。

Ⅳ 假如你是樓層領班，你將如何提高衛生質量和工作紀律，怎樣提高員工節能意識

多溝通!l理解萬歲嘛！
不要有架子

Ⅵ 怎樣提高節能減排意識!

二、正確認識節能減排問題。"意識決定行動，行動決定結果"，只有對節能減排的認識正確，才能激發全體員工自覺參與節能減排工作。因此，在科學發展觀指導下，培育全體員工正確的節能觀念和環保理念，是我們電力企業推動節能減排工作、實現企業和諧發展的重要工作。伴隨著經濟社會的迅猛發展，由於人類過分追求發展所帶來的滿足和發展的速度而忽視或淡薄了其所帶來的負面效應，致使在極大滿足自身物慾的同時，也給自身未來的發展埋下了諸多隱患，這些問題隨著時間的推移暴露越來越明顯，如溫室效應的出現、水污染等問題，直至威脅到人類自身的生存。
我們要深刻認識節能減排不僅是企業生產、汽車尾氣排放等對環境污染所帶來的問題。社會的主體是人，節能減排的主體也必須是人，節能減排必須從每一個人來抓起。由於個體的認識不足或者忽視，致使一滴水、一度電等白白的浪費掉、汽車無情地冒著黑煙……。不是沒有人注意到環境的惡化已經所帶來的危害，而是多數人認為環境污染問題離自己很遙遠，不是自己的事情，也不是浪費自己的錢財，甚至有一些人認為自己有錢，無所謂浪費。殊不知，水、電、氣這些都是人類共同的資源，現在的浪費，就給子孫後代帶來無窮隱患。因此，節能減排人人有責，需要人人參與。

Ⅶ 節能環保意識

1,建立管理體系，加強節能環保教育。
2,制訂目標明確的資源節約規劃和獎懲分明的版資源節約責任權制度.
3,利用中央空調余熱進行酒店用水加熱.
4,為各廚房的風機及空調風櫃安裝變頻器節省耗電量.
5,自動扶梯安裝紅外感應及相控節能裝置，做到「人走梯停」；
6,進行綜合節能技術改造.
7,採用終端節水裝置，降低水流速度.
8,測算出水、電、油、氣等的消耗單價，做成提示牌，張貼在每一個辦公室和每個耗能場所，時刻提醒每位員工「今天節約了嗎？」。
9,調整取電卡及相關的系統，達到專房專鑰匙取電使用，以此避免使用除專用鑰匙外的其它代用取電品。
10, 在水箱中加裝水位控制器，使之達到水箱的水位的嚴格控制在規定的范圍之內，超出規定的水位即有提示，以此避免不必要的水資源浪費.
11,將垃圾分類收集.
12,人走關燈、使用節能燈、調高空調溫度、擰緊水龍頭、把待機狀態的電腦電視關掉

Ⅷ 如何做好質量管理與節能降耗

1、提高員工質量意識樹立節能降耗新理念

在市場競爭目益激烈的環境下，許多企業早已意識到：質量已經成為企業的戰略競爭武器，是確保獲得長期成功的關鍵所在，人們對產品質量的要求越來越高，消費者權益運動呈現出日益高漲的局面。而一旦不合格產品流入市場，每一宗市場投訴背後，隱形的損耗正在不斷增長，企業所要流失的潛在利潤是不可估量的。而這不只是企業管理高層所要考慮的問題，它關繫到整個企業職工的切身利益，這筆質量與節約的賬，足以令我們每個人深感痛心。

在全球經濟飛速發展的今天，高投入、高消耗、高排放、低效率的增長方式已經走到了盡頭。所以，我們首先要轉變思維方式，正確認識產品質量與節能降耗的深層關系，從如何提高質量、降低消耗來思考問題，時刻保持大局意識，樹立起全新的節能降耗理念，以企業主人翁的姿態開展各項工作。

2、強化質量成本管理全面降低生產損耗

在傳統的質量管理理念中，一定水平的質量總是建立在相應成本的基礎上，單純片面追求高質量，勢必造成高消耗、高成本，生產過程中一次性合格品率越高，產品的質量成本就越低，生產線或機台的工作效率就越高，反之，當產品挑揀返工比率偏高，人力、物力支出增加，能源和資源等重復消耗不可避免，造成隱形浪費，甚至有些不合格品無法使用或回收再利用，或者工藝技術不過關，對水、電、汽、氣等利用率低，也不僅會浪費大量的能源和資源，有的甚至成為廢棄物排放掉，其質量成本也越來越高，可怕的是，這種狀態如果得不到控制，有時就會呈幾何狀瘋狂增長而產生巨大浪費。

隨著技術和管理理念的進步，新的質量成本理論認為，在現代質量管理體系中，通過全員參與和過程的持續改進，不合格品和廢品會逐漸減少，資源和能源的重復浪費會大大降低，只是會發生一定的預防成本，隨著產品質量的持續改進，預防成本會緩慢上升，最終基本穩定在一個特定的水平，而損失成本逐漸減少，最終趨於零。所以提高質量不一定導致高消耗，高成本，而通過強化質量成本控制，提高產品的質量合格率，有效減低材料和產品的內部損失率，可直接降低消耗，實現企業利潤最大化。

3、倡導精益管理生產模式，提高精細化加工水平

科學的質量管理理念要求我們一切問題都要從工作實施及產品的生產過程中尋找突破點。精益管理理念指出：在產品設計、製造、銷售等各個環節消除一切不必要的浪費。精益，顧名思義，精，即精準，不投入多餘的生產要素；益，即所有經營活動都要有效有益，精益管理的核心思想就是消除浪費，精益與浪費是直接對立的。

在生產中，要學會識別活動價值，提高作業效率，合理利用原輔材料及設備能源，追求產品質量與能源消耗的最佳平衡點。想到就要做到，勤思考，勤動手，積極做好質量管理工作，有效運用QC小組活動、六西格瑪管理等質量攻關手段，不斷推動技術改革創新，在生產管理上想新招、創實效，從產品加工運轉細微之處入手，立足崗位實際，營造「全員抓質量，人人重節約」的工作氛圍。通過不斷提高過程精細化加工水平，提高對生產過程的控制能力，提升過程優質品產出率，提高資源的綜合利用效率，大幅度降低不合格品損失和能源、資源的消耗，不斷追求「高品質、零缺陷」，杜絕質量浪費，減少廢物排放，改善環境，實現產品質量與節能降耗的全面控制，達到源頭控制浪費的管理成效，最終獲取企業質量與節約雙贏目標。

4、完善質量管理制度全方位實現節能降耗控制

好的成果要通過良好的管理獲得。在實際工作中，企業的管理決策影響著節能降耗工作的重心所在，要提高員工的質量意識不僅要靠平時的宣傳教育，更重要的要建立健全科學的質量管理考核機制。加強機台自檢力度，制定套環監督辦法，考核從嚴格控制各環節廢品率入手，將產品質量合格率、過程能力等與員工的經濟利益和績效考核相掛鉤，充分體現誰節約誰受獎、誰浪費誰受罰，讓質量管理的理念貫穿於創建節約型企業活動中，把節能工作變為企業員工的自覺意識和行為，使員工明白「廢品就是浪費，浪費就是增加成本、減少收入」，只有這樣才能使員工把節能降耗、降低成本與自己的本職工作聯系起來。充分發揮想像力，在生產實踐中創造性地開展工作，有效保證產品質量，提高產品的一次合格率，從根本上杜絕了因廢品造成的浪費。

對一個生產企業來說，僅僅是從生產線終端做好節能降耗工作是遠遠不夠的，只有在過程式控制制中全面加強質量管理工作，提高精細化加工水平，使一絲一毫的原材料都為我所用，提高員工的主觀能動性與質量管理參與意識，確保過硬的產品質量，有效提升資源利用率，才能從源頭上杜絕浪費，確保降耗目標的實現，將提高生產效率和產品質量，作為實現節能降耗的重要途徑，最終通過技術創新建立並逐步完善一個提高產品質量的技術保障體系，使以提高產品質量實現節能降耗成為一種長效機制。

Ⅸ 如何增強公民的環保節能意識

加大宣傳力度 在全社會營造良好氛圍
充分發揮政府在節能教育方面的巨大作用。積極建立和完善關於節能環保的相關法律法規，引導和規范節能行為,把依法節能貫徹到整個社會生活中；把節能減排作為一種施政理念、一種發展模式、一項硬性指標，領導幹部更要從自身做起，厲行節約，在節能工作中發揮表率作用；要在全社會大力宣傳低碳經濟的重要性和緊迫性，從科學發展觀的戰略高度，把低碳文化變為全社會的主流意識。
充分發揮各種輿論媒體的宣傳導向作用。要通過廣播、電視、報刊、網路等多種媒體廣泛宣傳，盡量拉近節能環保與民眾的距離；要加大普及節能知識的力度，充分利用特殊時日開展活動。如以地球日、植樹節等為主題開展活動，切實引導廣大人民群眾自覺加入到節能環保的行列中來。

轉變思想觀念 倡導低碳的生活方式
倡導綠色簡約的生活方式推進低碳經濟。據科學家測算，一個人的日常起居每年所排放出的二氧化碳總量，足足可以充滿三個熱氣球。可見，公眾生活方式健康、環保與否對於低碳經濟目標的實現是多麼重要。2008年6月，聯合國環境規劃署發表的公開報告對個人的低碳生活方式提出了具體意見，這對我們形成綠色簡約的生活方式有著指導意義。
倡導綠色消費方式，推動低碳經濟發展。眾所周知，二戰以後，消費主義在西方發達國家大規模流行，對我國也產生了一些負面影響。消費主義造成了資源和能源的大量浪費，造成了自然力的嚴重不和諧。因此，轉變消費主義的思想觀念，倡導綠色、低碳的消費模式是十分重要和必要的。和諧的消費觀念是生態文明社會不可或缺的組成部分。我們要優化消費結構，提倡簡約性、耐久性、共享性、無害性、體恤性的消費原則，矯正畸形的消費觀念，將人類的消費行為控制在大自然可承載的能力之內，實現理性消費、科學消費, 正確處理發展與資源、環境的關系，實現經濟社會的和諧發展，實現人與自然的和諧發展。

充分發揮社團的積極作用
與公眾的個體行為相比，社會團體作為非政府組織的一種形式，在宣傳教育廣大民眾、推進低碳經濟中發揮著十分重要的作用。它可以通過各種形式、利用一切信息載體潛移默化地改變人們的生活方式和消費觀，將低碳理念滲透到日常生活中去。如環保社團可以開展以能源與環境為主題的多個層面的立體模式的科普宣傳活動，以宣傳版畫、影展等形式向廣大民眾介紹環境科學知識、相關政策法規，將政府的決策目標、依據、推行手段及時傳達給公眾，使公眾獲得充分信息後，在實踐中能給予足夠的理解支持。同時，作為與公眾密切接觸的社團，又能將公眾真實的意願和要求反饋給政府，以便其及時修正偏頗和失誤。此外，社團能夠為公眾提供參與節能環保行動的渠道和途徑，使公眾的節能環保意識轉變為節能環保實踐。因此，大力推動我國環保社團的建立，積極支持環保社團的活動，對我們推行低碳經濟、踐行低碳生活將起著不可低估的作用。

Ⅹ 如何增強勤儉節約意識的具體措施

一、杜絕浪費現象 強化精益管理

1、加強督察與教育相結合。「督」要及時、要勤；「察」要來真的，動真格的，無論是誰，一律平等，絕不能因為領導，就怕領導「穿小鞋」，或者礙於情面，得過且過，不追不問，不公正的對待事物。

督察室要對全校的各部門、各單位進行認真地督察，詳細做好記錄。要經常「督」，經常「察」，工作形成制度化，一個月要對各學部或者各辦公室(包括行政樓里的)進行檢查和抽查。要對教職工進行思想政治教育，不要把掙錢看成是唯一的，需要長期堅持下去，絕不能弱化學校的思想政治工作。

2、學生生活區在學生回到公寓時，可以提前5分鍾給電，平時學生有事，或者有病休息時，就一個人在宿舍時，本著厲行節約的原則，有二組燈的可以打開其中的一組，而生活老師要給予全程關注，離開生活區域後，隨即關閉電源。

3、各單位(辦公室、專用教室、包括校長室)違反學校規定要對責任者處以罰款，並且以後違反制度的要呈「倍數」上漲。要建立罰款專用帳本，看看哪一個單位挨罰得多，則說明執行總校的規章制度不好。

4、加強身邊勤儉節約事例的宣傳工作，提高和培養全校教職員工勤儉辦學的思想意識。要牢固樹立「浪費也是腐敗」的節約意識，克服「花學校的錢不心疼」的不良心態，形成「鋪張浪費可恥，勤儉節約光榮」的良好氛圍，使勤儉節約成為一種時尚、一種習慣、一種精神。

二、走勤儉節約辦學之路

1、「歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢」，一個國家，一個民族，乃至一個家庭只有時刻不忘節儉，做到艱苦樸素不忘本，才能興旺發達，事業有成。人們常說「小節折射大行」，

我們在享受豐富物質生活的同時，更要進一步樹立「以艱苦奮斗為榮、以驕奢淫逸為恥」的理念，來共同營造良好的社會氛圍，當然這不是一蹴而就的，需要一個長期堅持的過程。

2、歷史上，古今中外勤儉節約的故事不勝枚舉。毛澤東要求別人的自己首先做到。他一生粗茶淡飯，睡硬板床，穿粗布衣，生活極為簡朴，一件睡衣竟然補了73次、穿了20年。經濟困難時期，他自己主動減薪、降低生活標准，不吃魚肉、水果。

號稱「車到山前必有路，有路必有豐田車」的日本豐田公司，在成本管理上從一點一滴做起，勞保手套破了要一隻一隻的換，辦公紙用了正面還要用反面，廁所的水箱里放一塊磚用來節水。一個世界著名的跨國公司，節約意識竟如此強烈，令人贊嘆不已。

(10)開展培訓提高員工節能意識擴展閱讀：

古人雲：「儉，德之共也；侈，惡之大也」、「歷覽前賢國與家，成由勤儉破由奢」。勤儉節約是中國人的一種傳統美德，是中華民族的優良傳統。小到一個人、一個家庭，大到一個國家、整個世界，要想生存，要想發展，都離不開勤儉節約這四個字。

可以說修身、齊家、治國都離不開勤儉節約，諸葛亮把「靜以修身，儉以養德」作為「修身」之道；朱子將「一粥一飯，當思來之不易；半絲半縷，恆念物力維艱」當作「齊家」的訓言；毛澤東以「厲行節約，勤儉建國」為「治國」的經驗。