㈠ 電子廠作業員怎麼培訓的
培訓是流程水面？還是關於技能方面？還是一般工廠的基本情況？這個你讓人家如何來回答你
㈡ 電子廠 培訓的那個什麼看顯微鏡有幾個點 具體工作是什麼
電子廠培訓看顯微鏡有幾個點具體的操作就是放在放大鏡下進行觀看就好了
㈢ 電子廠里的在線培訓員都做什麼
電子廠里的在線培訓員指導新進員工正確作業，並獲得崗位考核認證；第二是老員工在新崗位的作業指導並幫忙獲得認證考核。
㈣ 新員工進電子廠培訓一般多長時間
每個工廠人力資源部由各自的培訓計劃，時間長短不等。可以去你所在的廠里人力資源部詢問即可。
㈤ 做為一名電子廠的員工，對新進廠的員工該做的崗前培訓是什麼
A、新員工入廠培來訓
一、企源業概況
1．企業的經營理念和發展狀況
2．企業的組織結構、公司管理體系及各部門的主要職能
3．企業的經營業務和主要產品
4．企業在同行業中的競爭力狀況
二、企業管理制度
1．員工日常行為規范
2．企規
3．勞動紀律管理制度（勞動作息制度、考勤制度、請銷假制度）
4．獎懲制度
5．薪酬福利制度
6.人事管理辦法
三、企業文化
1．企業價值觀
2．企業戰略
3．企業精神
四、三級安全教育
人力資源組織組織實施一級安全教育
具體由企業安全員教育實施
B、崗前培訓
一、工作說明書
二、崗位規范
三、職業道德
四、安全教育
這是工廠類企業的一般操作方法。
㈥ 到電子廠上班需要培訓多久
培訓周期視崗位培訓時間會有區別，普通的操作員進廠後僅需培訓1~2天。主要包括公司的認識，公司的規則制度，出勤薪資問題的說明和介紹。接著就是所從事崗位治工具和材料的認識培訓。
操作工是屬於藍領一族，沒有很高的學歷，一般以初中以上到高中、中專學歷為主，主要在電子廠生產線上從事流水線工作，工作內容簡單，但要求非常細心。
㈦ 電子廠崗前培訓內容怎麼寫
崗前培訓內容，大家都要對電子相應的理論知識和實際操作進行預定的鑒定基礎
㈧ 電子廠培訓是什麼意思
感覺應該是從事電子廠工作崗前培訓，這個要看是否有技術相當含金量了，相對於企業運作成本相信這個培訓因為只是常規的崗位突擊培訓罷了，應該不涉及過於專業的知識。
㈨ 電子廠生產員工培訓用什麼方法效果好
A、新員工入廠培訓
一、企業概況
1．企業的經營理念和發展狀況
2．企業的組織結構、公司管內理體容系及各部門的主要職能
3．企業的經營業務和主要產品
4．企業在同行業中的競爭力狀況
二、企業管理制度
1．員工日常行為規范
2．企規
3．勞動紀律管理制度（勞動作息制度、考勤制度、請銷假制度）
4．獎懲制度
5．薪酬福利制度
6.人事管理辦法
三、企業文化
1．企業價值觀
2．企業戰略
3．企業精神
四、三級安全教育
人力資源組織組織實施一級安全教育
具體由企業安全員教育實施
B、崗前培訓
一、工作說明書
二、崗位規范
三、職業道德
四、安全教育
這是工廠類企業的一般操作方法。
㈩ 電子廠普通生產線作業員的普通培訓或是必要培訓需賠償培訓費嗎
一天幾十，培訓費不高