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鄉鎮衛生院衛生人員培訓主題

發布時間:2020-12-11 23:00:25

㈠ 滬滇合作雲南鄉鎮衛生院衛生技術人員試題答案

衛生院衛生技術人員試題答案
[企業管理]

㈡ 如何做好一名鄉鎮衛生院護理人員

1、嫻熟的護理操作技能。護理技術操作是護士必須具備的基本功,作為護士必須苦練各項操作技術,熟練操作,既能減輕病人的痛苦,也能獲得病人的信任,給病人以安全感。
2、具備良好的慎獨修養。作為護士要具有在無人監督的情況下,仍能堅持醫德信念,自覺履行護理醫德原則和規范,全力救護病人。護理人員要本著認真負責的態度,嚴格進行無菌操作。如果工作中出現了差錯或不慎用錯了葯,首先要考慮到病人的安危,而不是自己的利益得失,及時報告醫生,以求找到補救的辦法,否則可能釀成大禍,實事求是用於承擔責任,在無形中體現著一種醫德境界,一種救死扶傷人道主義,全心全意為人民服務的職業道德。
3、保持最佳情緒。工作中的狀態和情緒,越來越引起人們的重視。通過護理實踐,我深深體會到作為一名護士,只有具備了良好的心境,積極而穩定的情緒,才能最大限度地發揮臨床技能,產生最佳護理效果和護理水平。
4、團隊精神。同科室里的醫務人員搞好團結,擰成一股繩,樹立一個理念:「一切為病人。」支持科主任、護士長的工作,服從領導。 5、加強基礎和業務知識的學習。加強基礎護理知識的學習,它是各科護理的基礎,有了扎實的基本理論知識、技能,才能獨立思考,提高獨立處理問題的能力。醫學知識更新很快,護士應不斷學習,不斷充實自己。
6、良好的服務態度和交往能力。護士除做治療外,還應經常性地深入病房和病人交流,以獲得更多有關病人病情的信息,了解病人的需要,及時解決病人存在的問題,向家屬和病人解釋病症的原因、治療原則、注意事項,並進行飲食、生活指導,健康教育指導。對病人要有高度的同情心,要多體貼愛護,表情親切,說話溫和,建立感情,生活上多關心幫助病人,只有這樣才能使病人積極配合治療,收到良好的治療效果。 總之,要想成為一名合格的護士,必須從上述幾方面做起。護士作為醫院病人健康恢復的主導者的一員,在工作中要做到遇事不慌,糾纏不怒,熱情迎送病人,減輕其心理緊張和不適。只有這樣,病人才能信任我們,配合治療,醫院才能不斷地向前發展。

㈢ 鄉鎮衛生院健康教育專職人員都主要負責什麼工作啊

1、負責本轄區內健康教育工作的計劃、組織、指導、實施、評價工作,並接受上內級健康教育機構的容業務指導,提高居民健康知識知曉率和健康行為形成率。
2、掌握本轄區居民的主要衛生問題及行為危險因素,並制定針對性的健康教育計劃。
3、積極對高危人群開展控煙、限酒、指導合理營養膳食、健身等干預活動。
4、定期組織醫護人員為社區居民進行健康教育講座,普及衛生科普知識。其中包括兒童、婦女、老年保健、慢性非傳染性疾病、心理保健等內容。
5、考核、評估各科室(站)醫護人員開展面對面健康教育情況,提高健康教育的針對性,並發放健康教育處方。
6、開展整體人群精神衛生健康和殘疾預防宣傳教育。
7、開展心理咨詢服務,設健康咨詢台和咨詢服務熱線電話。
8、利用健康教育宣傳欄或板報宣傳衛生知識。
9、針對社區高危人群的危險因素開展健康教育及健康促進工作,積極組織參加各種宣傳日的活動。
10、組織醫護人員健康教育技能培訓。

㈣ 鄉鎮衛生院葯房工作人員個人總結

1加強政治思想學習
2認真工作,鑽研業務
3遵紀守法,服從領導、團結同事

㈤ 為怎麼鄉鎮衛生院醫療改革醫生護士工資太低,還不如入場打分工,臨工約1300左右(有資格證)職工2000多點

看你復怎麼想的了,在醫院里制比較穩定,外面么,肯定要打拚的。各人的想法不同,有的人就是去外企當廠醫,五六千是有的。有的人自己開診所,一年七八萬肯定有的。有的人去私立醫院,薪資也是不錯的。全在你自己考慮了,想讓國家改變政策這是很難的,畢竟咱是小老百姓,人輕言微,有的只能是改變自己,力求出路!

㈥ 農村衛生人員培訓大綱指導意見的第三部分 鄉鎮衛生院院長培訓

一、目標要求(一)掌握與鄉鎮衛生院有關的基本醫療和公共衛生等業務管理的基本知識與技能;
(二)熟悉農村衛生和農村中醫葯工作方針、政策和有關的衛生法律、法規;
(三)熟悉與鄉鎮衛生院有關的衛生管理學、衛生經濟學的基本知識;
(四)了解在社會主義市場經濟條件下如何改革和發展農村衛生。
二、時間安排鄉鎮衛生院院長培訓為14天,參考學時為100個學時,由地市級衛生行政部門負責組織實施。
主要內容包括:農村衛生基本政策和有關法律法規、鄉鎮衛生院的功能定位和作用、與鄉鎮衛生院有關的衛生管理和衛生經濟知識、鄉鎮衛生院的中醫葯服務及管理、鄉鎮衛生院改革與發展其他相關知識。
三、培訓內容【農村衛生基本政策】
1、國家和地方關於農村衛生和農村中醫葯工作的基本政策規定,其中重點講解《中共中央、國務院關於進一步加強農村衛生工作的決定》;
2、我國農村衛生的政策演變、歷史回顧和經驗教訓;
3、我國初級衛生保健的發展歷史和政策規定。
【新型農村合作醫療基本政策】
1、國家和地方關於新型農村合作醫療的基本政策規定,其中重點講解資金籌集、管理方式和如何科學合理制定報銷方案;
2、我國合作醫療的政策演變、歷史回顧和基本經驗。
【鄉鎮衛生院的功能定位和作用】
1、我國鄉鎮衛生院的發展沿革;
2、鄉鎮衛生院在農村三級衛生網中的功能定位和作用;
3、鄉鎮衛生院的管理體制和運行機制改革;
4、鄉鎮衛生院院長在衛生院管理中的責任和義務。
【與農村衛生有關的法律、法規與醫療糾紛的預防處理】
1、我國衛生法律、法規對農村衛生工作的有關規定,主要包括:《執業醫師法》、《葯品管理法》、《醫療機構管理條例》、《中醫葯條例》、《鄉村醫生從業管理條例》、《醫療廢物管理規定》等;
2、醫療糾紛和事故的預防與處理,主要包括:《醫療事故處理辦法》等有關法規的有關內容,預防與處理醫療糾紛和事故的途徑和方法等。
【與鄉鎮衛生院有關的衛生事業管理基本知識】
1、衛生事業管理的基本概念、特點和運用;
2、與鄉鎮衛生院有關的衛生事業管理的特點與實際運用;
3、公共衛生事業管理的基本知識和實踐;
4、鄉鎮衛生院管理技巧和如何對村衛生室和鄉村醫生實施管理、協調和指導監督。
【鄉鎮衛生院經濟核算與財務管理】
1、鄉鎮衛生院經濟核算與財務管理的重要性和基本內容;
2、鄉鎮衛生院如何實現低成本、高效益。
【鄉鎮衛生院設施建設與信息管理】
1、鄉鎮衛生院基本建設的規范與要求;
2、鄉鎮衛生院信息管理的主要內容和運用方法。
【鄉鎮衛生院人力資源管理與勞動分配製度改革】
1、鄉鎮衛生院人力資源管理的基本理論與方法;
2、鄉鎮衛生院勞動分配製度改革的原則和具體操作方法;
3、鄉鎮衛生院如何建立競爭激勵機制,建設素質較高的人才隊伍。
【鄉鎮衛生院醫療質量控制與病案管理】
1、鄉鎮衛生院醫療質量管理的基本內容和方法以及質量評估的方法和途徑;
2、鄉鎮衛生院病案管理的重要性和基本內容以及病案利用方法。
【鄉鎮衛生院合理用葯與診療規范】
1、鄉鎮衛生院合理用葯和檢查、合理診療的重要性;
2、鄉鎮衛生院實現合理用葯和檢查、合理診療的途徑和方法。
【鄉鎮衛生院重大疾病預防控制管理】
1、常見傳染病防治的法律法規,主要包括《傳染病防治法》、《突發公共衛生事件應急條例》等;
2、鄉鎮衛生院疾病預防控制的基本內容和突發公共衛生事件應急處理的原則和方法;
3、鄉鎮衛生院對主要慢性非傳染性疾病的預防控制策略和措施。
【人際交流和公共關系】
1、鄉鎮衛生院加強人際交流的技巧和方法;
2、鄉鎮衛生院管理的藝術和技巧;
3、鄉鎮衛生院轉變服務方式的重要性和主要內容(含社區衛生服務基本知識)。
【鄉鎮衛生院中醫葯服務及管理】
1、鄉鎮衛生院中醫葯服務的基本內容;
2、鄉鎮衛生院中醫葯人員配備和人才隊伍建設。

㈦ 鄉鎮衛生院的在編工作人員的工作發展前景

工作相對穩定,壓力相對較小。

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