Ⅰ 我正在中國人壽保險做新員工培訓我要是不想干怎麼脫手啊
不需要你脫手,等你的親戚,朋友都買了保險,沒利用價值了,公司會碎退你。
Ⅱ 中國人壽新員工簽單了,沒有正常出勤,有新員工培訓津貼嗎
地域不同,領導定的津貼不同
Ⅲ 中國人壽對新員工培訓完了還要再培訓嗎
每名新員工要想在中國人壽工作都必須接受培訓。每次培訓都能學到新的知識,不能說培訓一次就算完事。每月都要參加新的培訓。才能掌握新的險種,怎麼參保與理賠!
Ⅳ 我參加中國人壽從業人員培訓考試,成績合格了說要再進行簽約培訓但中間要交1020塊錢,這是為什麼
這個嘛,你要問清楚啊~
1、我們這的中國人壽收展部人員要繳納1000元保版證金,
2、普通營權銷員繳納保證金500元,
3、考試的報名費60元是行業協會收取的,
4、簽約培訓5天,收取食宿費120元。
最後強調一下,因為保險行業的特殊性(對保險公司來說,營銷員有經濟和道德上的風險),保險公司要收取保證金(1000元或者500元),如果就職期間發生不誠信或者違規違紀的行為,你的保證金就將會被扣除,當然,如果就職期間無重大違規行為,離司時保證金是要全額退還的。
我不知道你所交的費用里有沒有「保證金」,這個你要問清楚~
Ⅳ 中國人壽保險新員工培訓剛參加完就因為別的理由離職,但公司要我賠償培訓費,我該賠么
1、經理在訛詐你,中國人壽是不存在1400塊的培訓費的,起碼我們這沒有,我們這專培訓只交100塊錢的住屬宿費和伙食費,那可是兩夜的賓館住宿費和三天的伙食費。還專車接送。
2、你賠什麼賠啊。你要他們退500元押金啊,不知道你開工號了沒,那500塊就是開工號的押金,退著500塊押金需要一定是流程,可能需要點時間。
3、你們那的保險公司真惡心,居然打電話騷擾你,要是發生在我們這,我早就叫幾個人到保險公司說理去了。
4、你叫幾個人去保險公司理論一下,不然就找當地的保監會投訴。
Ⅵ 中國人壽新入職的員工在培訓期間自己上了保險有什麼好處
可以
有點補貼收入,還有一些業績
也能加速轉正
好處會很多,不好的地方就是自己要掏出錢來。
Ⅶ 中國人壽培訓簽約後,不算正式員工吧,上面寫著30天內無異議自動延展到三年,如果30天內走人,需要賠
可以解約,不過可以等等,等幾個月說不定你會愛上保險的
Ⅷ 應聘中國人壽保險公司業務員,他那的經理說包住,不會可培訓,一個月工資3600是不是騙人的,覺得不靠
保險招聘都是騙人的,包住也是假的,工資底薪是800一個月,一般進去做的人,做了3個月都是虧錢多,更不要說賺點工資了