找培訓人員

❶ 想請培訓老師來我公司為員工培訓，那裡找怎麼找

你都沒說清楚你要培訓的內容或要點，別人怎麼知道合不合適？你首先要告知你想對員工培訓哪方面的內容。如員工禮儀（還得說清楚說酒店禮儀、接待禮儀、餐飲服務禮儀等）、員工服務意識、員工銷售手段和方式、員工某些技術技能的培訓等等。
只有別人搞清楚你的公司性質、業務和你要培訓的專業方向才能知道自己是否符合你的要求，才會有人應聘。
管理和收集資料可以找文秘專業的老師培訓。責任心的培訓應該是個高校的講有關社會主義理論的老師都能講。
謝謝採納為滿意答案。

❷ 如何給員工培訓找對微商培訓機構很重要

你好，看了您的問題，我覺得需要好好了解培訓機構，誠心為您解答，希望不吝採納。

❸ 請問需要去哪裡找專門的講師為個人單位的員工進行禮節方面的培訓

可以啊，這個你在網上搜索培訓老師或者培訓就可以找到相關的老師，
一般這個屬於職業培訓，例如CQC老師一般會培訓內審員 、外審員等等
你考驗根據情況請聘請物業講師給你們講課，收費各地方根據消費水平不同的。

❹ 想請培訓老師來我公司為員工培訓，那裡找怎麼找

不知道貴公司是想針對哪方面的人員培訓，需要培訓的人員有多少，我們可安排老師到當地授課，我們會根據企業需要，定製具體課程內容．
老師簡介
陳仁福，男，1958年出生於台灣，畢業於台灣文化大學，主要從事心理學研究，是東南亞非常知名的心理學大師，教育訓練實務超過千場以上，具有7年營銷實務經驗，獲頒精英楷模，連續36個月榮獲公司個人小組業績月冠軍，在亞洲各個國家協助教育、社福、心理、醫療領域、人員心理健康與成長的培訓，在大陸曾為中國移動公司、華夏未來文化發展集團做過多次成功的培訓。
現任職務：
吉翁設計工程有限公司------總經理
安麒教育中心-----教育總監
華夏未來特約培訓顧問
專長：
業務團隊士氣激勵 組織溝通
業務團隊銷售激勵 情緒管理
領導統御之技巧 開發生命潛能
沖突管理 講師培訓
人際溝通 心靈咨商

詳細內容可跟我們聯系 郵箱:[email protected]

❺ 公司想找一個培訓機構，來培訓培訓員工，對這一方面不是很清楚，想問問有沒有了解的人

請問你想培訓哪方面呢？
不同的培訓方向有不同的培訓方式，而且並不一定版培訓機權構就是最適合的，有時候可以通過企業內部選擇優秀人才對內培訓更合適些，這樣一來既穩固員工之間感情，同時又節省成本，何樂而不為。
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希望我的回答能夠幫助到你，謝謝採納！

❻ 教育培訓機構想進行員工培訓，在哪裡找課程呢

教育家大學就可以啊，上面有學習的課程，每周還有直播課程可以看。我們機構的員工看了之後都反饋還不錯。

❼ 員工培訓方式有哪些

1、討來論法

信息可以多向傳源遞，學員分析、解決問題的能力與人際交往的能力得到提高，但對培訓教師的要求較高。

❽ 請問從哪裡可以找到免費的新員工培訓資料

你可以到中旭文化網上去下載免費的文檔
清華中旭商學院2000年成立於北京，作為清華大學的緊密合作夥伴，旗下擁有培訓講師兩千多名，高級培訓講師三百多人，各領域專家、教授200多位。本院以國內最優質的師資資源和最科學有效的培訓課程，與國內外知名企業建立了良好的合作關系，拓展了廣闊的企業培訓業務范圍！

清華中旭商學院擔負著國家企業改革重點課題、國家火炬計劃重點扶持課題-----"系統執行力" 的研究與傳播,該課題由清華中旭商學院郭鵬院長親自主導，經過數年的潛心研究獲得了巨大的成功。該課題已輔導成功過國內上百家企業，解決了企業發展戰略迷茫、管理者管理技能不高、執行力不到位的問題，為企業的可持續發展做出了突出的貢獻！

清華中旭商學院始終秉承著"誠信、睿智、科學、服務"的理念，依託清華大學雄厚的師資專家力量，整合了國內實戰講師團隊，創立了嚴謹科學的知識管理體系，以周到、細致、全面的服務態度，打造了培訓界的金字招牌！ 清華中旭商學院願以真誠服務企業為己任，教育報國為宗旨，振興民族經濟，為祖國的繁榮強大盡一份微薄之力。

❾ 在哪裡找有關對員工的一些培訓資料

看你的提問，你應該是企業內部HR做培訓相關工作的，一般培訓資料，也叫培訓資源，包括以下幾部門：
一、企業的培訓管理制度，這方面的網路一下，結合企業實際修改下就可以了；
二、培訓講師或機構。培訓講師分為內部培訓師和外部講師或培訓機構，內訓師需要根據相關制度進行培養、選拔和鍛煉，外部的資源則要靠信息的整合，現在外部培訓市場魚龍混雜，各色各樣的培訓機構和老師都有，在這方面的選擇上，一定要注意培訓采購風險。
三、培訓課件和課程大綱。這個就好辦了，首先你要對企業的培訓類別進行整理，比如分為管理技能、職業素養、市場營銷、領導藝術等等，然後再根據類別進行相關資料的收集，方法有：網路搜索；找培訓機構索取；直接找老師索取；糅合加工處理。
我做培訓有八年的時間，有一定的經驗和相關經驗，如有意相互交流學習下。
對於你的回答，沒有給出具體的答案，但是我給的是方法，授人以魚不如授人以漁。

❿ 應該找怎樣的公司，才是真正找到行政崗位的，好多都打著行政的名號，招培訓人員

培訓也是行政崗的一個職業。行政崗包含的小工作很多，就是一個打內雜的。行政沒前容途。比如我，到現在還在找工作。白瞎了我本科學歷。 來自職Q用戶：劉先生
不知道你所謂的真正的行政崗位是什麼，培訓人員又是什麼意思？
但是你可以通過JD去了解崗位是否符合你的職業規劃，同時面試的時候要詳細了解崗位職責和實際工作內容，做到這兩點基本可以避免你說的問題了。 來自職Q用戶：陳女士