❶ 寫一段企業培訓後的發言稿
在接觸熊老師的日子裡,我深深的感受到熊老師是一位實戰型的老師。卡耐基曾說過一句話,烹調「成功」的秘訣是:把「抱負」放到「努力」的鍋中,用「堅韌」的小火燉熬,再加上「判斷」做調味料。其實抱負、努力、堅韌不拔 ,作為企業家這些素質都要具備。但是,在企業的經驗中我們怎麼來判斷來做選擇呢?這就需要我們向有智慧的老師學習了 。在企業的經營過程中我們常常碰到抉擇的時候,每一次的抉擇都會給企業帶來很多問題。例如,企業在戰略方向的把握上,如果方向把握錯了,那企業損失就不僅僅是幾十萬,而是上百萬的問題,甚至可能會成為企業命運的轉折點。所以,在跟著熊老師學習的過程中,我們一方印業發生了整個觀念的改變。坦誠地講我們是一個家族型企業,在經營過程中會有很多的意見不一致,經常會為了一些方向性的東西發生爭吵,但是通過熊老師的課程學習,我們整個家族的凝聚力、執行力得到了很大提升!相信大家在經營企業的過程中都會經常迷惑,為什麼我的企業執行力這么差?究其原因是缺乏共識,缺乏共鳴,沒有一致的經營目標,導致我們很多的經營決策無法很好的落地。在與熊老師的溝通學習中,他的學識、專業讓我的人生目標與事業格局更加明確。通過跟隨熊老師的學習,我發自內心的體會到了聯創世紀培訓課程的八字方針:「實在、實戰、 實用、 實效。」1、「實在」,即對企業在培訓課程的學習過程中,負責任的精神和態度,可以說是盡心竭力鞠躬盡瘁。他時時刻刻都在關注他的理論知識如何與企業更好的切入,作為公司負責人,我非常的感動。2、「實戰」,課程體系中牽涉到的所有知識點,不僅僅是理論與實際相結合,更是用生動的案例來表現,用以往的典型案例和我們企業的實際問題相結合,並以持續完善的態度和動作來嵌入進我們公司。對我們來說,不僅是思想上的的沖擊,更在方向上幫助企業指引了道路。 3、「實用」,在學習過程中很多老師都在講一些非常有道理的東西,很通用的管理知識。很少講一些能拿到企業中立即使用的知識,但在熊老師的課程分享中,他提供了很多工具和方法,例如,利潤路徑圖等等,能直接在企業管理中落地操作。4、「實效」,工具和方法能夠很好地幫助我解決現存的一些疑惑和問題,而且起到非常不錯的效果 。與聯創世紀已經攜手走過一整個春秋,我深深地體會到聯創為客戶服務的真誠與責任,這是一家真正為客戶服務,真正關注客戶滿意度的公司。與聯創世紀的合作不僅非常愉快,收獲也很大,我將會一如既往的支持並祝福聯創世紀,相信每個追求卓越的企業,都將成為聯創世紀的好朋友!
❷ 作為新教師培訓班的,代表培訓班怎樣在年會上講話
講話這是培訓師最基本的功力吧。
建議講的高大上一些,比如通過培訓,為人才的培養,為祖國的繁榮富強做貢獻之類的
❸ 求一篇小學校長在新教師培訓會上關於學校企業文化,制度管理期盼等等的發言稿,速求,謝謝
這個,都不了解這個小學到底有什麼學校企業文化,制度是什麼樣子的?不好寫,而且,個人覺得這個培訓上面也不必要有發言稿!
❹ 我是教師我帶頭的學習發言稿
尊敬的各位領導、老師:
大家好!今天我演講的題目是:《如何做一個有責任心的好教師》。
記得比爾·蓋茨曾經說過:「人可以不偉大,但不可以沒有責任心。」責任心是什麼?責任心是促使一名教師干好工作的動力,成為影響教師工作質量、效率和成果的最重要因素之一。責任心是什麼?責任心是我們戰勝工作中諸多困難的強大精神動力,它使我們有勇氣排除一切困難,甚至可以把「不可能完成」的任務出色地完成。我們選擇了教師這一職業,就等於我們選擇了責任。大家可以想一想,我們教書這一屆學生未教好,我們還會盼下一屆學生,我們還可以重頭再來;而對於家長,只有一個孩子,他們輸不起,他們能從頭再來嗎?不能。家長把孩子交給我們,就把希望寄託在我們每個人的身上。我們要想贏得家長的信任,贏得社會的贊譽,提升我們自身的價值,就必須把我們的責任心分解在平凡、普通、細微甚至瑣碎的日常教學的每一個細節之中去,讓每一個孩子在我們的手中都得到發展,讓每一個孩子都能健康成長,讓每一個孩子都享受成功。那麼我們怎樣才能成為一個有責任心的教師呢?
一、作為一個有責任心的教師就要尊重自己選擇的職業
我們經常聽到謳歌教師職業精美的語句:「教師是人類靈魂的工程師」「教師從事著天底下最光輝的職業」。「教師是蠟燭燃燒自己卻照亮別人」。「教師是俯首甘為孺子牛的光輝寫照」,等等。因此,為了無愧於這些稱號,為了尊重教師職業,為了尊重我們自己,我們要做到「捧著一顆心來,不帶半根草去」,「要給學生一滴水,教師要有一碗水;要給學生一碗水,教師要有一桶水;要給學生一桶水,教師就得長流水.」學無止境,教亦無止境。作為新時期的教師,我們更是要不斷學習,不斷更新自己的知識,隨時「添水」、「換水」,不要使自己的一桶水成為「陳年老水」。只有這樣才能順應時代的變化,滿足學生的越來越廣泛的知識需求。在平時的教育教學中,我們可以向書本學習,多讀教育經典,多讀專業著作,多讀教育報刊,多讀人文書籍,只要這樣,我們才能拓寬自己的視野,積累豐富的學識,豐富自己的教育教學管理經驗。
二、作為一個有責任心的教師要有平和的心態
責任心是認真對待工作的前提,沒有良好的崗位責任心,就不會有對事業的責任心,就不可能對工作兢兢業業。作為教師要對自己的職業有個清楚的認識,要有良好的平和的心態,只有視教書育人為自己的神聖職責,視學生為自己的子女,才能有端正的工作態度,飽滿的工作熱情,吃苦耐勞的工作精神去做好自己的工作。當你選擇了教師這個職業時就意味著要甘守清貧,因為教師的付出和報酬是永遠都不可能畫上等號的。教師除了完成八小時工作之外,課外還會付出了許多無形的勞動,
這些都是不可能用金錢衡量的,也是無法用金錢衡量的 ,與其老抱怨這些,還不如換種心態來看待這個問題,跳出世俗,守住心靈的那份凈土吧。 雖然這些付出也許換不到金錢,但是換了學生的成長,家長的信任,自己的進步,這何嘗不是一種回報,一種心靈的慰藉。這是職業操守決定的,你無力改變它,那就換種途徑吧,不會那麼痛苦,煩惱。當你獲得了精神的慰藉時,你也會有另一種快樂,幸福感,這樣才不會消磨你的意志,你前行才會有動力,才會樂在其中。工作是才會更有熱情,工作效率也會提高。
三、作為一個有責任心的教師要學會愛自己從事的教育事業,愛自己的學生,愛你身邊的每一個人
我們是平凡的,我們所從事的工作也是平凡的,它是由點點滴滴平凡而又不能再平凡的小事瑣事組成。如果缺少了責任心我們的工作將無法想像;如果缺少了愛,我們的學生講無法想像;如果缺少了誠心我們的世界將無法想像。是責任心,促使我們完成每一天、每一件極其平凡的工作。是愛,讓我們體會到教師的快樂,是我們不斷前行的動力。愛自己的孩子是理所當然的,愛別人的孩子是神聖的。所以,我們要用平常心愛每一個發展中的孩子,用耐心,愛心、精心培養每個孩子,正確看待他們成長道路上的發生的每一個故事,學會包容他們,寬容的過失。就像對待自己的孩子一樣去愛,去教育,甚至要做得更好,更細致。學會如何去愛,知道怎樣愛才是對的,那樣就不會因為你的責任心,讓好事變成了壞事,讓負責成了壞事,造成無心之過,學會換位思考吧!讓你的教育如一縷春風,輕拂孩子們的心靈;如一陣春雨,浸潤孩子們的心靈,讓孩子們和風細雨中茁壯成長,成為一棵參天大樹。當你播撒愛時,到時候你也會收獲滿滿的愛,從中你就會有濃濃的幸福感。 「愛在左,責任在右,走在生命之路的兩旁,隨時撒種,隨時開花,將這一徑長途點綴得花香彌漫,使穿枝拂葉的行人,踏著荊棘,不覺得痛苦,有淚可流,卻覺得幸福。」這一一段話曾激勵過無數的人為這個世界默默無聞、無怨無悔奉獻著自己的一生。有一首歌最為動人,那就是教師;有一種人生最為美麗,那就是教師;有一種風景最為雋永,那就是教師。不要說我們一無所有,我們擁有同一顆火熱的太陽,我們擁有同一片廣博湛藍的天空。在同一片天空下,我們用愛撒播著希望……」老師們,我們選擇了教師這一職業,也許就註定了我們要平凡一生,那麼就讓我們帶上愛與責任,做一個護花使者吧!
❺ 教師學習貫徹四新四大精神的發言稿
假期,難得有暇,靜下心來一口氣讀完《塑造教師:教師如何避免易犯的25個錯誤》一書,撫卷細思,感到是一本難得的好書。
「我國現有一千多萬中小學教師,是國內最大的一個專業團體,承擔著世界上規模最大的中小學教育。盡管我國教師的教育活動已經在一定程度上達到了專業化標準的要求,但是與發達國家相比,教師的專業化尚有不少差距。我國中小學教師的學歷起點偏低,部分教師職業道德意識淡薄,廣大教師教育觀念陳舊落後,創新意識和研究能力不強,教學方法和手段落後,知識面狹窄等都是不能忽視的重要問題。隨著教育整體水平的提高,特別是隨著基礎教育要求的差距明顯表現出來。改革與發展教師教育,推進我國中小學教師的專業化水平勢在必行。」這是《中國教育報》2002年1月3日第4版的原話。盡管現在中小學教師自身的學歷在不斷的提高,但是在教育方法上,教育策略上,教育手段上都存在著不同程度的問題。
作為知識的傳播者,我們教育的根本目的是促進人的發展。作為一名合格的教師,必須學會從日常的教育教學活動中,不斷反思,從而經常糾正自己的教育教學行為,以適應學生發展的需要。這也就是說的師生共同成長。
《塑造教師:教師如何避免易犯的25個錯誤》一書中,著名的美國教育心理學家卡羅林博士,收集了職前教師們回憶的近200個在學生時代所經歷的最不愉悅,且記憶猶新的事件。這些事件,涉及從幼兒園、中小學以及大學的學生生活,包括班級管理、學生活動、課堂教學、成績評定、師生交往等等方面,內容豐富,距離生動形象,真實地反映凝固了教師在教育管理中易出現的種種錯誤。讀著這本書,如身臨其境,從所舉教師的錯誤當中,思索著,對照著,是一種很好的學習。特別是從這些案例中進一步理解了學生的感受,又一次站在學生的視角審視我們司空見慣的許多教育現象和處理方法,會有所悟、有所省,從而避免因工作中的失誤,而給孩子們的成長造成「傷害」。
這本書更吸引我的是,在每一個案例後都有「處方」的形式,對發生的事件給予分析,幫助讀者找出問題的根本。這些分析根據人的心理發展的理論,提出許多現代教育理念,強調了對學生的尊重、理解,關注、欣賞、支持、幫助,突出了作為教師應有的對學生真誠的愛。諸如:「當你身處一個手指責別人的時候,剩下的四個手指其實在指責自己」,「優秀的教師,善於挖掘不擅長表現的學生其他方面的優點」,「教師是潛在的動力源,運用社會贊許可以烏棗學生的行為」,「通情達理的老師會注意黑板禮節——尊重學生、理解學生上黑板做題時的感受」等等。這些閃爍著思想火花的語言,使我們共享卡羅林博士的智慧和方法,從而有助於改變自己在教育學生過程中的原型策略和技巧,從而得到發展。
作為剛踏入教育界的我來說,看完這本書,我覺得老師擁有著很高的權利。我們的言行影響著學生成功還是失敗,賦予學生權利還是剝奪學生權益,表揚學生還是批評學生,促進學生進步還是抑制學生發展,是我們應該思考的問題。像其他權利一樣,如果不加以控制,這種權力就很危險,極易產生負面效應。不加約束的權力會破壞班級里的信任關系,極大阻礙學生的身心發展。現在想想也許在不經意間我的言語傷害了孩子,我卻不知道。所以作為新崗當老師的我看完這本書之後,如果當我行使權利出軌時,這些新知識能讓我恢復平靜,保持心理平衡。在此,我也建議老師來讀讀這本書,這本書真的很好。
❻ 如何加強教師隊伍建設發言稿
科學管理下的制度化建設:要想讓制度極大可能地趨於合理,管理人員就必須時時克服隨意性和主觀性,注意深入到教師中去,讓各項管理制度來源於一線的教師。
要建立和規范教師的競爭機制與激勵機制:教育的希望在改革,施行教師招聘制應放在首要位置,教師招聘是把教師引向競爭的第一步。改革用人制度,實行能者上,庸者下。
要開創教師培訓的新路子:要求教師培訓的職能部門,統籌規劃,合理安排。要認真解決好各學區、學校的教師培訓工作相應的設備、聲像資料缺乏與不足問題,解決好教師職業道德建設問題。
(6)教師培訓發言稿擴展閱讀:
注意事項:
加強教師職業理想和職業道德教育,並把師德建設貫穿教師培訓的全過程,引導廣大教師自覺踐行社會主義核心價值觀。深入學習宣傳模範教師、優秀教師等的先進事跡,弘揚正能量。定期舉辦優秀教師示範課、賽課曬課活動,充分發揮示範引領作用。定期組織教師宣誓活動,進一步增強廣大教師對教育事業的認同感、責任感和使命感。
完善師德師風建設長效機制,建立健全師德評價和責任追究制度。貫徹落實《中小學教師違反職業道德行為處理辦法》《嚴禁中小學校和在職中小學教師有償補課的規定》,健全投訴舉報、調查、處理機制,專項整治和查處學校及教師違規收費、違規征訂教輔資料、違規從事有償輔導等師德失范行為。
❼ 教師讀:從此刻起:發言稿
1、無悔的選擇
不知哪位學者曾經說過:"教師的職業是太陽底下最優越、最光榮的。"帶著對這一理念的憧憬,我踏進了幼兒園。
可是,當我第一天走進教室,真正面對著一群燦爛的"小太陽"時,我的心裡直犯嘀咕。做一個孩子王,和孩子交流,這就是我終身與之奮斗的事業嗎?他們那麼稚嫩,他們乳臭未乾,他們呀呀學語,他們好動愛鬧,他們喜怒無常,但他們是祖國的希望。
面對現實,我該做些什麼,我又能做些什麼呢?工作以來,我不只一次問過自己。曾經,我一味地追求怎樣培養孩子,怎樣掌握高科技知識技能,而有關孩子的品德教育,孩子的心理健康這些基本的常識我卻忽略了。自從聽了這樣一個故事,我的教學觀念轉變了。故事發生在1987年1月,75位諾貝爾獎金獲得者在巴黎集會上,有人問一位金獎獲得者:"您在哪所大學,哪個實驗室學到了您認為最主要的東西?"出人意料,這位白發蒼蒼的學者回答說,是在幼兒園。"在幼兒園學到了什麼呢?"學者回答:"把自己的東西分一半給小夥伴;不是自己的東西不能拿;做錯了事情要敢於承認並表示歉意;午飯休息時不能吵鬧;和小朋友在一起要團結、互助……從根本上說,我學到的最主要的東西就是這些。"真的很感謝這位學者,他給了我教學教程中一個深刻的教誨,我在強調發揮幼兒的創造性、競爭性時,並不能忽略培養幼兒從小發揚中華民族傳統的人格要素--忍耐、寬容、團結。原創文章,盡在文秘知音www.網路.com網。
說實在的,其實,我也只不過才21歲,還在做著學生時代沒有做完的夢,還需要父母的呵護!可是,現實告訴我,我已選擇了幼教這個光榮而又艱巨的職業,我已步入了這個神聖的殿堂,我已承擔起這沒有理由推卸的責任,我必須義無反顧地去做好那位學者給我的教誨。
雖然,在大人眼裡我還只是個孩子,但我要有父母的責任感;雖然我還只是個學生,但我要有老師的激情。我要在人生的沙漠里播種綠洲;在生命的童山上播種花草;在社會的沃土中播種希望。
我知道前進的道路一定不會平坦,但我會沿著那陡峭的山路勇敢的攀登,在今後的旅途中刻苦學習、虛心請教、不斷提高自身素質,把對朋友的無私幫助、對幼兒的關懷愛護、對事業的不斷追求,揮灑地淋漓盡致。
2、三尺講台 無悔的選擇
小時候,曾有人問我:「你最崇拜的人是誰?"我毫不猶豫地回答:"是老師。」不錯,在我幼小的心靈里,我就喜歡老師,最怕的也是老師,能得到老師的一個表揚,我就會高興,激動好幾天。當時我不聽話,做錯事情父母總會說:「我要告訴老師」,我心裡就害怕極了。在黨的教育下,我也成為了一名光榮的人民教師。
在教學生涯里,我不斷地努力奮斗,對教師的含義也有更深刻地認識。不錯,教師是人類靈魂的工程師,每次站在講台上,面對幾十雙渴求知識,純潔的眼睛,我就會感到「老師」這兩個字的份量。在這由知識、情感、理想、信念匯成的三尺講台,是多麼神聖。教師的一舉一動將會影響這些純潔孩子的一生。因此,我深深懂得,什麼是為人師表,在教學工作中如何努力進取,不斷學習,不斷地用新的知識充實自己,讓自身的知識與時俱進,不斷地創新。只有這樣,才能做一名合格的教師。正如一位名人說:「教學對教師本人,來說也是一種最高意義的自我教育。三尺講台使教師照亮了別人,也升華人自己。」
甘願吃苦,樂於奉獻。這就形成了教師的精神,在講台上,我們成了孩子們眼中的網路全書;成了孩子們心中的鮮紅的太陽,能體會到最溫暖的春風和情感,能體會到世上最真最純的友愛。在每次的「教師節」的時候,我都會收到一些學生送來的賀卡,裡面寫著「老師好」就這么小小一句問候,或者學生的一個微笑,我就會感到很幸福、很快樂。這種甜美的感受,並不在於學生的物質回報,而在於教書育人本身所帶來無窮的樂趣,以及桃李芬芳時的滿足感和成就感。這,就是樂於奉獻的教師精神。
站在講台上,我就會產生一種無言的神聖與庄嚴。這樣甘願吃苦,樂於奉獻,不斷進取的教師精神,鑄成了教師淡薄名利,超然物外的氣度,為了黨的教育事業而無私奉獻 的精神,這就是師德,師魂。
我熱愛黨的教育事業,三尺講台,是我無悔的選擇 。我願把自己的一生無私奉獻給黨的教育事業。
3、青春在這里閃光
當我還在讀書的時候,我們就把老師比作一棵小草。有人曾寫過這樣一首詩——不是我的,我決不奢求,是我的,我也不放棄。雖然我活的不算鮮艷,但活著,有自己的顏色,打扮自己,也打扮大地。如果心的世界中只有自己,那就什麼都會嘆息……
幾年前,我報考了水電學校師資班,卻從來沒有想到自己會成為一位光榮的人民教師。但我並不後悔,因為我知道,一組普通的音符,倘若排列在同一音階上,就譜寫不出優美的曲調,只有處在五線譜的不同位置上,才能創造出動人心弦的樂曲。生活也是如此,倘若每一個人都只按自己的願望向社會索取,那麼生活的樂章只能是雜亂的,斷續的,偉大的事業也只能是沙礫上的大廈,不摧自垮。
通過幾年的教育實踐,我真實地感受到——當老師,能使我的人生充實,精神愉悅,使我感到高尚。因為教師是太陽底下最光輝的職業,托起的是明天的希望。每當我看到自己與學生們一同成長,就有一種成就感。是的,我們甘為人梯,吃也清淡,穿也素雅,面對大千世界,我們心懷淡泊,像春蠶,像蠟燭,在平凡的工作崗位上,用青春和生命譜寫無怨無悔的人生。雖然平凡,我們的脊樑卻支撐著祖國的未來;雖然清貧,我們的雙手卻托舉著明天的太陽。
有句話說的好,不是工作適應你,而是你去適應工作,尤其是在課改的關鍵時期,作為一名青年教師,我們更應該以飽滿的熱情,積極、主動地態度去學習,迎接挑戰。在工作中,經常向其它教師請教,參加外出培訓,以及個人有針對性地學習,力爭使自己成為一名家長滿意、學校放心、孩子喜歡的老師。
我時常為自己是一名教師而自豪,為全體教職工上下一心、團結奮進、求實創新的精神而喝彩,為學生奇思妙想、色彩繽紛的作品而嘆服,更為鴨子口鄉的教育事業而祝福。
一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切。雖然我們不指望能培養出多少「牛頓」和「愛迪生」,但也絕不能讓「牛頓」和「愛迪生」在我們的手中埋沒。是啊,起始於辛勞,收結於平淡,這就是我們教育工作者的人生寫照。但是,我既然選擇了這個職業,就會無怨無悔。這里有我的追求,這里有我的愛。讓我們守候在那方「黑土地」,用三寸長的「白鏵犁」耕耘歲月,讓我們的青春在愛的奉獻中閃光!
4、我選擇·我追求
彈指一揮間,五年的歲月就在繪聲繪色的講課聲中,就在埋頭批改作業的筆尖,就在上課鈴與下課鈴的交替聲中滑過。
還記得,小的時候,「老師與學生」的游戲是我的最愛。
還記得,上學以後,能歌善舞的老師就是我心目中的天使。
還記得,中學畢業時,志願欄里毫不猶豫地寫下「師范」。
往事一幕一幕。
15歲,我背著行囊走進師范。在那裡,嚴謹的校風,嚴格的基本功訓練,讓我明白了教師這兩個字眼的深刻含義:「學高為師,身正為范」。
18歲,我帶著一臉稚氣走進這所學校,滿腔熱情地融入到與我年齡相仿的學生當中。望著那些在教育戰線上嘔心瀝血幾十年的老教師仍孜孜不倦,看著他們青絲變白發仍兩袖清風,我突然特別深刻地理解人們為什麼總是這樣描寫教師:「捧著一顆心來,不帶半根草去」,「春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干」。
我深深地知道:作為教師,光有奉獻是不夠的,振興民族的希望是教育,振興教育的希望在教師,特別是世紀之交的青年教師,我們要有一種緊迫感、使命感,必須不斷學習,與時俱進,開拓創新,學習新知識,掌握新技能,以適應社會對我們提出的越來越高的要求,從1999年至今,我走過了我人生不平凡的五年。
曾先後兩次參加縣英語匯教獲二等獎。並取得了全國高等教育自學考試的大專文憑。2003年5月我被評為「全縣模範青年團員」。去年,參加全國成人高考,被三峽大學成教院英語系本科錄取。最重要的是去年8月,我以全縣第四名的成績被錄用為正式編制教師。
我永遠不能忘記的是那一段黑色的日子:2001年10月,第一次參加進編考試的我因一分半之差被拒之門外。我失望,彷徨,一度想,要離開,想去看看外面的精彩世界,但最終我選擇留下來了,我離不開我心愛的講台,我離不開我心愛的學生,這里有我兒時的夢,這里有我一生的追求。
「一腔熱血溫故土,四季甘霖潤嘉禾」,我無悔我的選擇。
「撐一支長篇,向青草更青處漫溯」,我將永不懈怠我的追求,我深信,終有一天,我會「滿載一船星輝,在星輝斑斕里放歌」。
❽ 教師「勤教細管,樂於奉獻」的發言稿
語教師所面臨的重大難題,也是我們教學上所經常研究的重要課題。
二、初中英語學困生的特點
(一)心理特徵
英語學困生最大的心理特怔就是他們對學習自我評價低,自尊心較強,還有較重的自卑
心理,個別還會出現自閉現象,甚至有逆反心態。學困生對英語學習缺乏堅強的意志力、毅
力和恆心,有畏難的心理。
(二)學習態度
英語學困生的學習態度常表現為對英語學習毫無興趣,無論對上課、作業或考試等都抱
著一種消極和悲觀的態度。
(三)學習習慣
英語學困生的學習習慣常表現為懶思考,懶動手,逃避困難,逃避壓力。他們喜歡上網
玩游戲,特別是某些「中毒」的網友,日夜顛倒,上課精神萎靡不振。
三、初中英語學困生的成因分析
(一)個人方面
大部分的英語學困生對英語學習失去了興趣,
甚至厭學,
缺乏了克服困難的信心和意志。
而個別學困生即使聰明,但由於自我約束力差,好玩為主,經不起誘惑,因此自暴自棄。
(二)家庭方面
不少的家長忽視了與孩子溝通,對孩子缺乏了學習上的監督和正確的引導。部分家長本
身素養較差,經常向孩子灌輸社會上「金錢」和「權利」的關系,致使孩子產生學習不重要
的錯誤想法。
(三)學校方面
由於受到升學率的影響,很多學校將主要精力放在抓「尖子生」上,而忽視了學困生。
另外,平淡的學校生活對某些「中下生」而言,枯燥無味,於是他們喪失了對學習的興趣,
逐漸形成了學困生。
(四)社會方面
對社會上出現的不良現象,初中學生不太會辨別是與非,經常迷戀不健康的網路,這嚴
重地打擊了學生學習的積極性。另外,社會上「讀書無用」的思潮以及大學生失業率升高的
現象也在不斷地沖擊學生的心靈,令部分學生迷失了學習的方向。
四、促進初中英語學困生的有效途徑
(一)勤教
勤教是指在教育或教學上對所教的學困生勤做思想工作,勤與學困生溝通交流,勤做好
學困生各方面工作,使學困生因為教師的勤教而有所進步,並獲得學習英語的興趣。俗話說
「書山有路勤為徑」
,筆者想到「教學有路勤為徑」
。英語教師堅持在教學方面盡力多做或不
斷地做,令學困生感受學英語的重要性,培養學英語的興趣,從而提高英語成績。因此,勤
教是促進初中英語學困生的重要前提。
(二)善教
善教是指在教學上善於運用各種有效形式的教學途徑喚起學困生的注意力,讓學困生在
❾ 求一篇試用期新老師在新教師培訓開學典禮上的老師代表講話
尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:大家好!
流光溢彩的煙花,清脆響亮的鞭炮,紅紅火火的燈籠 ,情意濃濃的祝福,伴隨著我們度過了祥和而愉快的新年。踏著輕快的步伐,迎著燦爛的陽光,背著書包,我們又回到了美麗的校園,開始了新學期的學習與生活。
一年之際在於春,春天是充滿朝氣的季節,春天是播撒希望的季節。 只有在春天認真播種的人,才會迎來秋天累累的碩果。
作為一名學生,在新的學期里,我們應該播撒讀書的種子。
書就像是知識海洋里的導航員,駕駛著神奇的帆船,帶著我們在龐大的知識海洋里遨遊。我們都是在書的陪伴下成長起來的。我們學校非常注重培養同學們讀好書的習慣,經常開展讀書活動,營造良好的讀書氛圍。從各班的圖書角,到學校專門為學生開放的金環白鷺圖書館,都為我們的讀書活動搭建了平台。在本學期,我校將組織開展以「讓世界充滿愛 —— 同心共建和諧社會」為主題的讀書活動。目的在於引導和教育大家樹立遠大理想,堅持刻苦學習,注重錘煉品德,不斷開拓視野,勇於進取創新,培養愛祖國、愛人民、愛科學、愛社會主義的深厚感情。讓我們乘著這次讀書活動的春風,一起來讀好書吧!
作為一名學生,在新的學期里,我們還應該播撒關愛的種子。
愛如陽光雨露,愛似春風笑臉。愛是一種美德,愛更是一種力量。在這春風送暖的日子裡:讓我們愛學校,自覺遵守校規校紀,維護校園的安定有序;從身邊細節做起,愛護學校的一草一木,保持校園衛生,共同維護良好的校園文化環境;讓我們愛老師,尊重老師的勞動,珍惜老師的付出,師生互敬互愛,營造和諧的學習氛圍;讓我們愛班級,自覺參與班級的管理,關心班級的事務,發揮我們每個人的聰明才智,形成良好的學風、班風,建立團結友愛,奮發向上的班集體;讓我們愛同學,同學之間要相互信任、互相幫助、友好相處、坦誠相待,創設溫馨和諧的同學關系。
只要人人都獻出一份愛,學校將會變成我們求知的樂園。
黑發不知勤學早,白首方悔讀書遲。新年伊始,同學們,讓我們在書聲琅琅的校園里,珍惜這大好春光,發揚我校「勤學、會學、樂學、博學」的良好學風,精心培育我們播下的每一粒種子,讓它們在這溫暖和諧的校園里生根、發芽、開花、結果!
謝謝大家!