❶ 誰去過巴奴火鍋做過管培生這個職位，待遇怎麼樣，晉升怎麼樣
職位描述
任職資質：
1、男女不限，中專以上學歷，身體健康，熱愛餐飲行業，有志於在餐飲行業發展，願意從基層做起；
2、具備良好的溝通能力，積極樂觀的生活態度；
3、具備吃苦耐勞、腳踏實地的品格；
4、應屆畢業生，或者工作1-2年的畢業生均可投遞；
註：大專畢業可享受學歷補助80元/月，本科畢業生可享受學歷補助100元/月。
針對管理培訓生，公司有專門的培養計劃，具體如下：
1、通過面試後前3天為見習期；
2、通過見習，認同巴奴企業文化、並願意接受管培生的培訓流程，則開始企業文化培訓和實操技能培訓；
3、培訓完畢分往各個酒店，正式進入實習期（實習期為半個月到20天）；
4、實習結束轉正後即成為公司的二級員工；
5、3個月內成為一級員工後，即開始輪崗學習店前廳的其他崗位知識；
4、輪崗學習酒店前廳各個崗位1-2個月，考核合格可以開始學習前廳主管；學習前廳主管時間為一個月；
5、學習酒店前廳主管結束後經過考核合格可轉入實習酒店前廳主管階段，實習酒店前廳主管為一個月時間；
6、實習前廳主管經考核合格可正式轉正為酒店前廳主管，年收入5-6萬；
7、主管崗位工作滿一年即可競聘店經理助理，年收入7-8萬；
8、店經理助理崗位合格即可直接轉入實習店經理職位，實習店經理經考核合格即可正式轉為酒店經理，年收入12-20萬。