① 今天參加了會計師事務所的崗前培訓，我應聘的崗位是審計助理，感覺老師講的關於底稿的東西咋總搞不明白呢
底稿就是針對會計每個科目審計完成的輔助工作，就拿貨幣資金來說，你要證明這個公司的銀行賬上的余額是正確的，拿12月31日這個時點來說，你然後就要做的底稿工作就是通過其他的方法來證明這個余額是正確的審計目標 財務報表認定
存在 完整性 權利和義務 計價和分攤 列報
A資產負債表中記錄的貨幣資金是存在的。 √
B應當記錄的貨幣資金均已記錄。 √
C記錄的貨幣資金由被審計單位擁有或控制。 √
D貨幣資金以恰當的金額包括在財務報表中，與之相關的計價調整已恰當記錄。 √
E貨幣資金已按照企業會計准則的規定在財務報表中作出恰當列報。 √
二、審計目標與審計程序對應關系表
審計目標 可供選擇的審計程序 工作底稿索引 執行人
（一）貨幣資金
D 1.核對庫存現金日記賬與總賬的金額是否相符，檢查非記賬本位幣庫存現金的折算匯率及折算金額是否正確。 略
ABDC "2.監盤庫存現金：
(1)制定監盤計劃，確定監盤時間；
(2)將盤點金額與現金日記賬余額進行核對，如有差異，應要求被審計單位查明原因並作適當調整，如無法查明原因，應要求被審計單位按管理許可權批准後作出調整；
(3)在非資產負債表日進行盤點時，應調整至資產負債表日的金額；
(4)若有充抵庫存現金的借條、未提現支票、未作報銷的原始憑證， 需在盤點表中註明，如有必要應作調整。特別關注數家公司混用現金保險箱的情況。" ZA1-1
ABD 3.抽查大額庫存現金收支。檢查原始憑證是否齊全、記賬憑證與原始憑證是否相符、賬務處理是否正確、是否記錄於恰當的會計期間等項內容。 ZA2-6
4.根據評估的舞弊風險等因素增加的其他審計程序。 略
（二）銀行存款
D "5.獲取或編制銀行存款余額明細表：
(1)復核加計是否正確，並與總賬數和日記賬合計數核對是否相符；
(2)檢查非記賬本位幣銀行存款的折算匯率及折算金額是否正確。" ZA2-1
ABD 6.計算銀行存款累計余額應收利息收入，分析比較被審計單位銀行存款應收利息收入與實際利息收入的差異是否恰當，評估利息收入的合理性，檢查是否存在高息資金拆借，確認銀行存款余額是否存在，利息收入是否已經完整記錄。 略
AC "7.檢查銀行存單：編制銀行存單檢查表，檢查是否與賬面記錄金額一致，是否被質押或限制使用，存單是否為被審計單位所擁有。
(1)對已質押的定期存款，應檢查定期存單，並與相應的質押合同核對，同時關註定期存單對應的質押借款有無入賬；
(2)對未質押的定期存款，應檢查開戶證實書原件；
(3)對審計外勤工作結束日前已提取的定期存款，應核對相應的兌付憑證、銀行對賬單和定期存款復印件。" ZA2-2
ABD "8.取得並檢查銀行存款余額調節表：
(1)取得被審計單位的銀行存款余額對賬單，並與銀行詢證函回函核對，確認是否一致，抽樣核對賬面記錄的已付票據金額及存款金額是否與對賬單記錄一致；
(2)獲取資產負債表日的銀行存款余額調節表，檢查調節表中加計數是否正確，調節後銀行存款日記賬余額與銀行對賬單余額是否一致；
(3)檢查調節事項的性質和范圍是否合理：
1)檢查是否存在跨期收支和跨行轉賬的調節事項。編制跨行轉賬業務明細表，檢查跨行轉賬業務是否同時對應轉入和轉出，未在同一期間完成的轉賬業務是否反映在銀行存款余額調節表的調整事項中；
2)檢查大額在途存款和未付票據：
·檢查在途存款的日期，查明發生在途存款的具體原因，追查期後銀行對賬單存款記錄日期，確定被審計單位與銀行記賬時間差異是否合理，確定在資產負債表日是否需審計調整；
·檢查被審計單位的未付票據明細清單，查明被審計單位未及時入賬的原因，確定賬簿記錄時間晚於銀行對賬單的日期是否合理；
·檢查被審計單位未付票據明細清單中有記錄，但截止資產負債表日銀行對賬單無記錄且金額較大的未付票據，獲取票據領取人的書面說明。確認資產負債表日是否需要進行調整；
·檢查資產負債表日後銀行對賬單是否完整地記錄了調節事項中銀行未付票據金額；
(4)檢查是否存在未入賬的利息收入和利息支出；
(5)檢查是否存在其他跨期收支事項；
(6)（當未經授權或授權不清支付貨幣資金的現象比較突出時）檢查銀行存款余額調節表中支付給異常的領款（包括沒有載明收款人）、簽字不全、收款地址不清、金額較大票據的調整事項，確認是否存在舞弊。" ZA2-3
AC "9.函證銀行存款余額，編制銀行函證結果匯總表，檢查銀行回函：
(1)向被審計單位在本期存過款的銀行發函，包括零賬戶和賬戶已結清的銀行；
(2)確定被審計單位賬面余額與銀行函證結果的差異，對不符事項作出適當處理。" ZA2-4 ZA2-5
C 10.檢查銀行存款賬戶存款人是否為被審計單位，若存款人非被審計單位，應獲取該賬戶戶主和被審計單位的書面聲明，確認資產負債表日是否需要調整。 ZA2-1
CE 11.關注是否存在質押、凍結等對變現有限制或存在境外的款項。是否已做必要的調整和披露。 ZA2-1
E 12.對不符合現金及現金等價物條件的銀行存款在審計工作底稿中予以列明，以考慮對現金流量表的影響。 ZA2-1 ZA2-2
ABD 13.抽查大額銀行存款收支的原始憑證，檢查原始憑證是否齊全、記賬憑證與原始憑證是否相符、賬務處理是否正確、是否記錄於恰當的會計期間等項內容。檢查是否存在非營業目的的大額貨幣資金轉移，並核對相關賬戶的進賬情況；如有與被審計單位生產經營無關的收支事項，應查明原因並作相應的記錄。 ZA2-6
BA 14.檢查銀行存款收支的截止是否正確。選取資產負債表日前後_____張、金額 以上的憑證實施截止測試，關注業務內容及對應項目，如有跨期收支事項，應考慮是否應進行調整。 略
15.根據評估的舞弊風險等因素增加的其他審計程序。 略
（三）其他貨幣資金
D "16.獲取或編制其他貨幣資金明細表：
(1)復核銀行匯票存款、銀行本票存款、信用卡存款、信用證保證金存款、存出投資款、外埠存款等加計是否正確，並與總賬數和日記賬明細賬合計數核對是否相符；
(2)檢查非記賬本位幣其他貨幣資金的折算匯率及折算是否正確。" ZA2-1
ABD "17.取得並檢查其他貨幣資金余額調節表：
(1)取得被審計單位銀行對賬單，檢查被審計單位提供的銀行對賬單是否存在塗改或修改的情況，確定銀行對賬單金額的正確性，並與銀行回函結果核對是否一致，抽樣核對賬面記錄的已付款金額及存款金額是否與對賬單記錄一致；
1)應將保證金戶對賬單與相應的交易進行核對。檢查保證金與相關債務的比例和合同約定是否一致。特別關注是否存在有保證金發生，而被審計單位賬面無對應的保證事項的情形；
2)若信用卡持有人是被審計單位職員，應取得該職員提供的確認書，並應考慮進行調整；
(2)獲取資產負債表日的其他貨幣資金存款余額調節表，檢查調節表中加計數是否正確，調節後其他貨幣資金日記賬余額與銀行對賬單余額是否一致；
(3)檢查調節事項的性質和范圍是否合理，如存在重大差異應作審計調整。" ZA2-3
AC 18.函證銀行匯票存款、銀行本票存款、信用卡存款、信用證保證金存款、存出投資款、外埠存款等期末余額，編制其他貨幣資金函證結果匯總表，檢查銀行回函。 ZA2-5
C 19.檢查其他貨幣資金存款賬戶存款人是否為被審計單位，若存款人非被審計單位，應獲取該賬戶戶主和被審計單位的書面聲明，確認資產負債表日是否需要調整。 略
E 20.關注是否有質押、凍結等對變現有限制、或存放在境外、或有潛在回收風險的款項。 略
BA 21. 選取資產負債表日前後_____張、金額 以上的憑證，對其他貨幣資金收支憑證實施截止測試，如有跨期收支事項，應考慮是否進行調整。 略
ABD 22. 抽查大額其他貨幣資金收付記錄。檢查原始憑證是否齊全、記賬憑證與原始憑證是否相符、賬務處理是否正確、是否記錄於恰當的會計期間等項內容。 ZA2-6
23.根據評估的舞弊風險等因素增加的其他審計程序。 略
E "24.檢查貨幣資金，是否已按照企業會計准則的規定在財務報表中作出恰當列報。
附註是否按庫存現金、銀行存款、其他貨幣資金分別列示貨幣資金情況。因質押或凍結等對使用有限制、存放在境外、有潛在回收風險的款項應單獨說明。" 略
② 新入職會計人員，最希望得到什麼樣的培訓
先學會做人，後學會做事；新入職最初是了解公司同事，學會與（特別本部門）他們相處，得到他們的幫助，那你就會很快適應崗位了；
③ 新進員工財務知識培訓大致應該包含哪些內容
新進財務人員的抄培訓包括入職培訓，崗位技能培訓，資格職稱證書培訓和最新科技、經濟等
知識培訓（講座））入職培訓②入職培訓的內容包括公司簡介和企業發展戰略、企業文化介紹工作職責說明、各項管理制度和條例、勞動合同和福利薪資、及集團和所在公司組織架構說明等③入職培訓的時間為新財務人員報到當月進行，時間安排一般不超過一周，由聘用公司人事部施④新進財務人員集團統一會計核算制度、財務管理制度的培訓由集團財務部安排，所在公司已有財務經理的，由財務經理對其進行為期二月的帶教輔導。新開辦分公司新進財務人員統一到財務部培訓或由財務部指定相關分公司安排實習和帶教輔導。（2）崗位培訓。①崗位培訓的對象為財務人員。②崗位培訓的內容包括基本技能培訓、專業技能培訓、管理技能培訓和創新技能培訓。（3）資格和職稱證書教育培訓：①資格和職稱證書教育培訓的對象為尚未達到任職崗位必備的資格或相關等級職稱證書的財務人員。②資格和職稱證書教育培訓的內容主要包括資格考試、職稱考試等，由財務人員根據自身發展需要自行選擇。
④ 會計類考證和崗前培訓咨詢
內內考證和崗前培訓的咨詢，你到人力資源部去詢問一下，他有免費的培訓
⑤ 有沒有財務部入職安全培訓內容
1)認真學習安全生產方針政策、法律、法規，參加公司組織的安全活動和內安全會議，參加安全知識容、安全生產規章制度和公司安全文化學習。對本崗位進行危險源辨識，對本崗位的安全生產負直接責任。
2)負責本公司的成本核算工作，發現問題及時與有關部門聯系或向領導匯報解決，為公司不斷降低成
本增加效益獻計獻策。
3)負責制定或配合有關部門制定材料、低值易耗品消耗定額，並採取限額、限量或其他管理方式，使
物耗成本計劃得以認真執行。
4)負責安全生產費用的預算，嚴格執行公司《安全生產費用提取和使用管理制度》，建立安全生產費用台賬，確保專款專用。
5)參與擬訂本部安全生產規章制度、操作規程和生產安全事故應急救援預案。
6)參加本部門安全生產教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培訓情況。
7)參加本部門險源辨識工作，並且參與制定危險源監控措施。
8)檢查本崗位的安全生產狀況，及時排查生產安全事故隱患。
9)制止和糾正違章指揮、強令冒險作業、違反操作規程的行為。
10)藩實本崗位隱患整改措施確保安全。
11)積極參加崗位技木練兵和事故預案演練；加強安全自我保護。
具體內容可結合公司情況展開。希望幫助到你。
⑥ 會計崗前培訓
最好的途徑就是靠實踐，最好就是從會計的最基礎工作「出納員」開始做版，建議先別挑工資，權網上有很多單位招聘出納員，你在出納崗位上干1-2年，熟悉財務的各種票據，出納及會計的各項流程，在工作時和會計密切配合，多向會計請教，學習，多協助會計工作，而且在這期間要積極學習會計的文化課，考初級和中級職稱，這樣你才會有機會並進入會計行業做鋪墊。直接去做會計，你的經驗來說，對企業和你個人來說都不適合。會計畢竟是經驗和知識的積累，不是光報個稅就可以的工作。
⑦ 財務知識培訓都有哪些內容
財務人員的培訓包括入職培訓，崗位技能培訓，資格職稱證書培訓和最新科技專、經濟等
知識培屬訓（講座））。
（1）入職培訓①入職培訓的內容包括公司簡介和企業發展戰略、企業文化介紹工作職責說明、各項管理制度和條例、勞動合同和福利薪資、及集團和所在公司組織架構說明等②入職培訓的時間為新財務人員報到當月進行，時間安排一般不超過一周，由聘用公司人事部施③新進財務人員集團統一會計核算制度、財務管理制度的培訓由集團財務部安排，所在公司已有財務經理的，由財務經理對其進行為期二月的帶教輔導。新開辦分公司新進財務人員統一到財務部培訓或由財務部指定相關分公司安排實習和帶教輔導。
（2）崗位培訓。①崗位培訓的對象為財務人員。②崗位培訓的內容包括基本技能培訓、專業技能培訓、管理技能培訓和創新技能培訓。
（3）資格和職稱證書教育培訓：①資格和職稱證書教育培訓的對象為尚未達到任職崗位必備的資格或相關等級職稱證書的財務人員。②資格和職稱證書教育培訓的內容主要包括資格考試、職稱考試等，由財務人員根據自身發展需要自行選擇。
⑧ 會計崗前培訓有必要麼
我覺得要看你現在是什麼的情況哦，會計培訓還是有必要的，不回然那麼多家的培訓機構不就倒答閉了。。。所以呢，有很多的啊，你要知道很多的培訓機構都有自己的網站，也就都有那麼多的資源可以供大家下載或者是供大家分享的
。你可以隨便上網搜個會計培訓學校的網站就可以的，如果說你想找一個比較好的比較注重質量的你可以直接上德
安信會計培訓學校的網站就可以的，我看過很多資料的，就這個學校裡面的資料是比較新的也是比較完全的。。。
而且我發現他們網站上還有很多都是試聽的課程，裡面都有很詳細的講解的，你可以上去看一下，哪裡比較不懂的
就可以去聽的呢。。。不過好像是要密碼的，那你可以詢問一下德安信的員工，看這個是怎麼樣的一個情況哦。。
。。我之前就打過電話咨詢了，我覺得那服務態度也不錯的呢。你可以去看看哦。
⑨ 有誰知道大潤發會計助理的1-3個月的崗前培訓請問主要包括什麼內容，網上看的很恐怖啊！
我沒潤發計經歷抱歉我所知道說 潤發計助理簡單本潤發規范都死計面更回所謂培訓每讓跟答著順德店計起做已套流程弄清楚11帶呵呵沒聽說計培訓BT放100考試般都能沒聽說計助理考試沒關呵呵真沒聽說 計課3吧1計主任2助理（其負責現金）3基本真潤發估計閑5,6三哈哈 工資慢慢升職位基本沒升機除非計主任走除非像沒聽說例