兒童美術培訓教師

⑴ 關於少兒美術培訓班全職老師薪資問題

老闆看你是新人好忽悠嗎？他已經違反勞動法了。做了這么久，合同簽了嗎？五險交了嗎？美術老師都是底薪加課時費的，課時費每節課根據孩子數量，一個人頭多少。這個都要談清楚！！！

⑵ 少兒美術培訓老師的前途如何

自從去年教育部發了通知，把藝術加入中高考，這美術培訓可是火了起來，我們公司都招不到老師了，很多藝術生畢業後都想自己開工作室，不想給別人打工，可是創業哪有那麼容易啊！這么一說，做少兒美術培訓還真是挺有前途的，人員緊缺啊！

⑶ 少兒美術培訓老師有發展空間嗎

說的就是我的現狀啊，我也是剛轉行做美術教育。問題解決了嗎？求告訴我😊

⑷ 小畫童兒童美術教育培訓班的老師怎麼樣

一般兒童美術培訓班都是專業的兒童美術老師，經過統一學習和培訓的，對於孩子有很大的幫助

⑸ 少兒美術培訓老師面試什麼好

少兒美術培訓老師面試畫什麼？

1. 如果是任4歲--6歲的美術班老師，可以出一段童話故事題回，畫答面要有人物、動物和相關場景。考核應聘老師對故事畫面的選擇，人物動物的造型、場景和色彩的運用等方面的熟悉程度，審美素養。評分要求：畫面生動，色彩明亮、造型活潑、構圖合理、優美且充滿童趣為佳。

2. 如果是大班則可以素描寫生帶琴盒的小提琴。難點在於小提琴多對稱弧線，受透視、光線影響，難度加大了，在工具上只提供6B鉛筆和炭筆，不準使用橡皮。考核應聘老師的造型、透視、色調、審美等方面的真實水準及基本功。評分要求：畫面整潔、造型精緻、透視准確、光感、質感、空間感好、色調層次豐富、並富有藝術感染力為佳。

⑹ 想做兒童美術老師，有什麼培訓機構嗎

做兒童美術老師，心中要有一顆童心，而且能畫出兒童喜歡的畫，並且起到啟迪的作用，就是我們常見的兒童繪本插畫，如下圖，是武漢插畫人的學生繪畫的

⑺ 老師專業的少兒美術培訓在哪裡

可以參考以下幾點：
教學環境
教育培訓機構大多都是以盈利為目的，為了節省開版支，可權以看到很多的教育培訓機構都是設在一個公寓樓里，租借了一層樓，教室，宿舍，食堂都在一層，樓下人聲喧鬧，而且人員混雜，對女生來說尤其不安全；不用提這樣的環境必然存在著很多的安全隱患。所以遇到這樣的培訓機構，還是趕快換一家，雖然很多家長奉信「艱苦磨練人的意志」，但是這些培訓機構肯定是沒有品牌、企業背書，孩子的安全勝過一切，安全都不能保證，又怎麼能安心學習。
教師資源
許多教育培訓機構為了吸引生源，會借名校老師的頭銜，更有作假嚴重的，會在試聽課時聘請一些名師，但是真正開課後，講課教師卻另有其人，所以在選擇教育機構時，越是大肆宣傳師資力量的時候，越應該多方考察，最直接有效的方法就是詢問現在已經學習的學生，側面打聽。同時可以觀察學校走廊里展覽的名師榜單，可以拍下來後期做一個考察。如今教育局對老師課外機構代課查處愈發嚴格，所以一般這些名校名師榜的老師可能並不知情，只是教育機構的虛假宣傳。
以實地考察為准，希望能幫助到你。