疫情期間返崗人員培訓報道

1. 疫情期間延遲返崗產檢假還有嗎

肯定有啊產產假，這是你中國女性特有的世界女性。特有的一項權利嘛，他跟這個延遲返崗是不沖突的。

2. 青島疫情對外地返崗的要求

嚴格按照山東省的要求來，現在從疫情低風險地區入青的不需要隔離了

3. 武漢疫情返漢流程是什麼

2020年3月18日，武漢市新冠肺炎疫情防控指揮部綜合組發布了《關於規范復工復產企業省內返崗人員通行工作的通知》，以統籌推進疫情防控和經濟社會發展，規范復工復產企業省內返崗人員通行工作，保障人員安全有序流動。

返崗人員以自駕方式返漢的憑湖北健康碼「綠碼」、本人身份證、企業返崗通知，由卡口工作人員通過「鄂匯辦」APP或「武漢戰疫」微信小程序掃碼，查驗通過後予以放行。「點對點」包車方式返漢的鼓勵復工復產企業以「點對點」包車方式運送返崗人員「一站式」直達返漢。

各卡口不得無故阻止持有湖北健康碼「綠碼」、本人身份證、企業返崗通知的人員及其車輛通行。運送返崗人員進（出）漢車輛按原路線（原卡口）出（進）漢。

返崗人員應主動出示湖北健康碼「綠碼」、本人身份證企業返崗通知，配合接受查驗。到達目的地後，主動向所在企業或社區掃碼報備。

現階段，返崗人員原則上採取「不跨區」相對集中管理居住小區被評為「無疫情小區」的在本行政區內，返崗人員在漢所居住小區被評為「無疫情小區」的，憑湖北健康碼「綠碼」、本人身份證、企業返崗通知，經查驗後可駕車或步行出入小區上下班。

居住小區未被評為「無疫情小區」的居住小區未被評為「無疫情小區」的，由企業按防控要求安排集中居住。鼓勵復工復產企業採取定製公交、通勤車的方式，解決員工上下班問題。

4. 疫情期間沒班上工資怎麼算

疫情時間，要按公司自己的情況來計算，如果公司有能力的話可以實行帶薪休假制度，公司資源不夠只能實行無薪休假。但是國家工作人員，公務員，事業編等都是有工資的帶薪休假。

5. 疫情期間發低燒,未能返崗算曠工嗎假期怎麼算

不能算曠工，一般應該會按病假來算，不過具體還要看你們公司怎麼個政策，但你自己最好開好病假單。

6. 疫情期間可以復工但不願意返崗上班，可以繼續休假嗎

現在很多公司都沒有全面復工，而且大家都已經在家裡憋了一個月了，很難想像有不想上班的人。不過如果你真的不想上班的話最好找一個比較合理的借口，不要直接說。比如你可以說自己在省外，回去需要隔離半個月，這樣就可以歇上半個月了。如果你想在待的更久一點不妨說自己是武漢的，這樣至少還可以待一兩個月。不過公司復工肯定是缺人手的，而且現在根據疫情的影響，很多人都面臨著失業需要重新找工作的問題。所以如果你在乎自己這份工作的話還是聽從公司的安排正常復工為好，否則一但公司借機開除你豈不是得不償失。

總之能夠開工上班是個好消息，沒有特殊情況不建議休假。畢竟誰也沒法預料到之後的事情，特殊時期保住自己的飯碗最重要。