⑴ 社區黨員幹部成長感恩誰的發言稿
為了進一步提升組織部門形象，打造過硬組工幹部隊伍，市委組織部部務會內按照「帶頭示容範」的要求，以第一次專題學習研討啟動全市組織系統「幹部成長感恩誰」討論活動。會議原文學習了《中共湖南省委組織部關於在全省組織系統開展「幹部成長感恩誰」討論活動的通知》文件，圍繞部務會成員在選人用人中的職責和作用，個人成長進步開展討論，達到了在感悟中提升、在交流中提高的預期效果。市委常委、組織部長何俊峰從「幹部」「成長」「感恩」「誰」四個關鍵詞入手，以問題為導向、帶頭發言，談了自己的所思所想。認為「幹部」應該是「人民的公僕」;「成長」是隨著職務升遷，肩負更大使命、擔當更重責任、付出努力、承受更大風險;「感恩」是安身立命基點、高尚人格源頭;「誰」是黨、組織、人民。部務會其他成員結合自身職責職權、工作實際和成長經歷，交流了心得體會，並紛紛表示，要把專題討論當成一次自我凈化、自我完善、自我提高的過程，真正做到以思想自覺促進行動自覺。
⑵ 社區工作者作為政協委員在政協會議前接受記者采訪發言稿
黨的十八大報告中明確提出：「正確處理人民內部矛盾，建立健全黨和政府主導的維護群眾權益機制，完善信訪制度，完善人民調解、行政調解、司法調解聯動的工作體系，暢通和規范群眾訴求表達、利益協調、權益保障渠道。」人民調解制度以其自願協商性、過程相對保密性、程序簡易性和成本低廉性而深受人民群眾的歡迎,被譽為化解矛盾糾紛、維護社會穩定的「第一防線」。
一、我區人民調解工作的現狀
（一）區委、區政府對人民調解工作高度重視。全區基本形成了一級抓一級，層層抓落實的工作局面。我區積極探索人大代表、政協委員、律師「一崗雙責」協助做好群眾矛盾化解工作，收到良好的成效.
（二）人民調解機構、隊伍、制度較為健全。目前，我區共建立人民調解委員會179個，其中街道調委會10個、村（居）調委會79個、企事業單位和行業性調委會等其他調委會90個。
（三）調解工作機制不斷創新，調解工作領域不斷拓展。我區結合實際逐步建立了以人民調解為基礎和依託，人民調解與司法調解、行政調解有效銜接配合的「三調聯動」工作機制。
二、當前基層人民調解工作存在的問題
（一）人民調解員隊伍建設存在的問題。主要包括：人員短缺、文化素質偏低、後續業務培訓和管理不規范狀態以及各司法所所長待遇偏低。（二）人民調解經費短缺問題。《人民調解法》第十二條規定，村民委員會、居民委員會和企業事業單位應當為人民調解委員會開展工作提供辦公條件和必要的工作經費。（三）聯合大調解機制運行不暢或存在行業地區差異。
三、進一步加強全區人民調解工作的意見和建議
（一）擴充專兼職隊伍，走上「正規化」。確保每個司法所至少有1名公務員和2名事業編制職工及若干名公益性崗位人員；從高校畢業生和社會上選拔一批法律、心理學、社會學等專業人才；每年對各級、各行業人民調解組織進行一次規范培訓。
（二）區級財政部門應將人民調解工作經費列入預算。人民調解法明確規定「人民調解不收費」，但是調解工作的開展離不開經費保障，人民調解員應當有誤工補貼。
（三）建立完善人民大調解機制，積極推廣宣傳各類先進經驗。推廣宣傳東街司法所與公安派出所110聯動機制、發揮各行業調委會作用、探索試行民事法律援助案件與人民調解有機銜接的辦案機制。
整合資源 規范引導
促進農業合作社科學發展
區政協委員 侯振洲
十八屆三中全會《決定》提出：鼓勵農村發展合作經濟，允許財政項目資金直接投向符合條件的合作社，允許財政補助形成的資產轉交合作社持有和管護，允許合作社開展信用合作。目前，全國合作社注冊登記98.24萬家，全省有6.2萬家，我市有9000家，我區合作社為62家。我區最早成立的合作社是2006年紫坊村成立的紫源農產品專業合作社。
一、我區農民合作社的發展狀況及特點
近年來，農民合作社這個新型合作組織在推進農業現代化、促進農民增收和加快新農村建設中發揮了重要作用。經過8年的發展，我區農民合作社發展呈現出五個特點：一是起步較早，發展較快。我區合作社起步於2006年，到2013年底，全區農民合作社已發展到62家。全區建設省級示範社6家、市級示範社6家、縣級示範社18家。二是分布廣泛，村鎮覆蓋。28個行政村全部建有合作社，平均每個村有2.2個。三是產業構成，種養最多。我區的農民合作社涉及種、養、加、產、供、銷等各個行業以及技術服務、民間工藝、旅遊休閑等多個領域。四是領辦主體，多元參與。全區合作社領辦人員包括外經商返鄉的人員、技術人員、村兩委成員和大學生村官。五是資金集聚，形成規模。根據區工商局注冊資金統計：全區農民合作社出資總額為2109萬元，出資總額100—500萬元有8家、100萬元以下的54家。
二、我區農民合作社發展存在問題
一是合作社發展仍處自發階段，自覺規劃、自覺引導不夠，缺乏頂層設計。二是大多數合作社不規范，部分合作社流轉土地沒有按照法定程序進行，帶來一系列矛盾糾紛。三是金融支持門檻高，合作社發展受資金約束非常普遍。四是我區優質農產品品牌多、質量好，但缺乏高端的包裝推介，缺乏統一的商品展示。
三、加快發展我區農民合作社的工作建議
（一）、納入發展戰略。我區應把發展農民合作社提升為全區發展戰略，作為農村經濟社會發展的重要抓手。（二）、積極引導發展。結合我區情況，合作社主管部門要因地制宜、積極引導，通過推廣土地租賃經營、入股分紅等流轉等形式，加快推進土地的合理流動和優化配置。（三）、整合發展資源。積極籌建城區優質農產品展示中心，統一打「太行山有機綠色農產品」的牌子，統籌全區優質農產品的市場流通，為全區農民合作社進入市場、開拓市場、佔有市場，創造良好的發展環境。
搞好培訓 辦出特色 推動黨校教育取得實效
——訪區人大代表、區委黨校常務副校長、組織部副部長靳鍾
「《政府工作報告》高瞻遠矚，為今年的工作指明了方向，是一個鼓舞人心、催人奮進的工作報告。」區人大代表靳鍾在接受記者采訪時說。
談及進一步做好黨校工作，靳鍾說，黨校是培訓黨員領導幹部、培養黨的理論工作者隊伍的主渠道、主陣地，是黨員領導幹部加強黨性鍛煉的熔爐。黨校建設要圍繞區委中心工作大局，突出理論教育、黨性教育和思想庫的特色，結合實際，形成辦學特色，進一步擦亮品牌，在培訓中進一步統一幹部思想、凝聚共識。同時，要搞好黨員幹部培訓，採取集中培訓、以會代訓和「送學上門」等多種形式，使全區幹部教育培訓工作在各項工作中發揮有力的作用。要搞好科級幹部、社區、村（菜場）「兩委」幹部「領頭雁」培訓，突出主題、圍繞中心工作，重點強化參訓「兩委」幹部的思想認識、提高貫徹執行能力，進一步提升基層黨員幹部隊伍的素質，充分發揮基層幹部的示範帶動作用和廣大黨員的先鋒模範作用。
就開展好黨的群眾教育路線實踐活動，靳鍾說：「圍繞《政府工作報告》，我們將開展調查研究，積極做好教學與科研工作。同時，要在黨的群眾路線教育實踐活動中，充分發揮活動主陣地的作用，當好教育實踐活動的參與者、參謀者、宣傳者和推動者，推動全區教育實踐活動取得實效。」 (王艷榮)
完善體系 創新舉措 切實做好就業保障工作
——訪區人大代表、區人社局局長張省
「作為人社部門負責人，我認為《政府工作報告》全面、客觀地總結回顧了2013年全區各項事業取得的發展成果，提出了2014年工作的具體任務和目標。報告文風簡練朴實、重點層次突出、目標清晰明確。尤其對全區社會保障和就業工作，具有很強的指導意義。」3月26日下午，區人大代表張省對記者說。
談及今年工作，張省表示，區人社局將圍繞實施「六增」工程、建設「五宜」城區的目標，切實把報告精神與所承擔的人力資源和社會保障的民生工作緊密結合起來，重點做好四個方面的工作：一是全力做好創業就業工作。千方百計擴大就業，統籌做好農村轉移勞動力、城鎮困難人員和退役軍人就業，重點做好高校畢業生等青年群體就業工作。二是加快完善社會保障體系。持續擴大社會保險覆蓋面，堅持以非公經濟、城鄉居民和靈活就業人員、個體工商戶為重點，強化社保擴面征繳力度；按照省、市統一部署，把企業退休人員養老金再提高10%，城鎮居民基本醫療保險人均補助標准再提高40元。三是強化執法維權和勞動管理。加大執法力度，嚴厲打擊非法職業中介，依法查處不簽訂勞動合同等違法行為；組織開展農民工工資支付專項檢查，加強爭議仲裁案件的調解處理，力爭群眾投訴舉報案件結案率達到95%。四是突出抓好乾部隊伍建設。以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，引深窗口單位改進作風，努力為推進民生事業創造良好的服務環境和社會環境。 (石俊義)
辦好文化惠民實事 建好基層文體陣地
——訪區人大代表、區文體廣新局局長王國宏
「今年的《政府工作報告》站位高、方向明、思路清、措施實，描繪了2014年城區轉型跨越發展的美好藍圖。特別是在積極推進文化繁榮、發展文旅事業等方面，提出了強化陣地建設、實現文體資源全面共享等舉措，目標特別明確、任務特別具體，具有很強的操作性和實施性。」在接受記者采訪時，區人大代錶王國宏暢談了對報告的體會。
談及貫徹《政府工作報告》的工作思路和打算，王國宏說，目標已經明確，關鍵在於落實。今年區政府承諾的十件惠民實事中，區文體局承擔了完成區圖書館新館主體、文體中心改造工程的任務。當前，要集中精力、攻堅克難，加大力度、加快進度，突出抓好這件大事，按時兌現承諾，早日讓廣大群眾享受到文化事業發展成果。同時，圍繞《政府工作報告》提出的目標任務，區文體局將加強陣地建設，拓展延伸「十五分鍾文體休閑娛樂圈」，打造「五分鍾文體休閑娛樂圈」，依託塔嶺山旅遊資源，建設全天健身健步走長廊；要加強資源共享工程，將具備條件的街道、社區（村）的文化資源共享工程站、點與區中心實現互通互聯；要舉辦第六屆社區（農村）文化藝術節，開展「文化下鄉」、廣場文化、社區、農村文體活動，繼續開展公益電影放映和「文化低保」送戲曲下鄉工作，豐富基層群眾的文化生活；要重點扶持區上黨梆子劇團、區上黨落子劇團、區麗影藝術團等一批民間演藝、娛樂企業做大做強，使文化產業成為我區經濟發展新的增長點。(李鵬)
出實招 下真功 創建民族團結活力街道
——訪區人大代表、西街街道黨工委書記、辦事處主任焦明珍
「《政府工作報告》高屋建瓴、總攬全局，總結成績實事求是、概括全面，部署工作全面細致、措施得力，符合我區轉型跨越發展實際，貫穿了求真務實的思想。」區人大代表焦明珍說。
西街街道作為全省民族宗教和統戰工作的重點街道，將在今後的工作中緊緊圍繞「五五」戰略，按照「雙擎四驅」發展部署，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為載體，在完成「規定動作」的同時，突出特色，切實抓好自選動作「五個一」和「12345」工程的落實。焦明珍說，具體來講，就是一要圍繞民族團結「一家親」品牌工程，在社區（菜場）推行「一窗式」服務模式，創社區工作特色，讓群眾享受到最方便、最快捷的服務；二要扎實推進「五個一」基層黨建活動，加強「兩個建設」，即隊伍建設、制度建設，通過聚焦解決「四風」問題，規范服務群眾的工作方法，切實提升街居幹部的整體素質；三要實施三項惠民活動，即組建「一家親」服務隊，向污染宣戰，把功夫下到查實情、辦實事、求實效上；以第二個「大幹城建年」為契機，努力做好太行南路、城西南路、中山巷、西斜街、天晚集路的路網征遷任務和8條背街小巷的改造任務；繼續深化「六星」創建活動，建成五個辦公面積達200平方米的社區。
焦明珍表示，西街街道將在區委、區政府的堅強領導下，圍繞「六增」工程提出的各項目標任務，出實招、下真功，奮力創建民族和諧活力街道，讓廣大群眾共享發展成果。 (劉凱)
厲行節約 反對浪費 助推城區轉型跨越發展
——訪區人大代表、區財政局局長王翠紅
「《政府工作報告》回顧去年工作全面、客觀，部署今年工作措施有力。報告確定的工作重點就是財政保障的重點,我們財政部門將全力以赴，為今年所確定的五方面工作提供財力保障，確保十件惠民實事所需資金的落實。」區人大代錶王翠紅說。
在談及今後的工作時，王翠紅說，「組織收入始終是各項財政工作的重中之重。今年的財政收入形勢更為嚴峻，但我們有決心、有信心認真貫徹落實好區十三屆人大第四次會議精神,全力以赴抓增收、嚴格落實征管責任,實現應收盡收、足額入庫,確保公共財政預算收入預期目標圓滿實現。」
談到資金支出方面，王翠紅說，「我們要把有限的財政資金『用在刀刃上』,讓發展成果更多更好地惠及全區人民。今年,我們將嚴格落實中央『八項規定』，深入貫徹《黨政機關厲行節約反對浪費條例》及《黨政機關國內公務接待管理規定》，厲行節約、反對浪費,牢固樹立過緊日子的思想,壓縮一般性開支,嚴格控制『三公經費』,進一步優化支出結構,更加突出保障和改善民生,實行科學化、精細化管理,加大教育、社會保障、醫療衛生、城區社區事務等與老百姓密切相關的公益事業的投入力度。在黨的群眾路線教育實踐活動的引領下，切實做好生財聚財、理財用財的文章,大力實施『三基』工程，打造『三個財政』，即：強基礎，打造陽光財政；保基本，打造民生財政；夯基石，打造廉潔財政，助推城區經濟社會轉型跨越科學發展。」 （崔聞浩）
努力辦好優質學校 促進「宜學」城區建設
——訪城區人大代表、城區一中校長申玉清
「作為一名教育界的人大代表，在本次會議上最關注的是教育問題。《政府工作報告》中建設『五宜』城區的新目標，在原來『四宜』城區的基礎上增加了『宜學』。這不是一道簡單的加法題，而是體現了區委、區政府高度關注民生改善、打造全區高層次優質教育的魄力和擔當。」區人大代表申玉清在接受記者采訪時如是說。
談及「五宜」城區特別是「宜學」城區建設，申玉清倍感振奮。他表示，在建設「五宜」城區新的實踐中，必須認識到自身的責任和擔當，努力把學校打造成省級一流優質學校。要以人心向上、人心從善及社會主義核心價值觀的校園文化為引領，大力營造教師愛生敬業、學生勤奮攻讀、師生團結和諧教學相長的育人氛圍；要創建「潤物無聲」的德育文化；要積極組織討論、總結、提煉學校的核心精神，讓學校成為生態公園、文化聖園、生命樂園、溫馨家園。
申玉清說，當前正值中考備戰期，中考的各項成績指標直接向社會展示學校的教學水平和辦學能力。我們要在教學的過程中夯實升學質量的基礎，力爭讓每一位畢業生在考試中取得優秀成績。同時，要充分發揮優秀生的示範作用，全方位向家長和社會展示學校優質教育的成果。
最後，申玉清表示，城區教育和全市各縣區相比情況有所不同，其特點表現為區位條件好、人口密度大、服務人群廣、學生數量多。「宜學」的提出凸顯了城區教育的區位優勢和質量優勢，我們一定要抓住這一戰略機遇，努力推動我區教育事業的跨越式發展。
供參考 滿意請採納
⑶ 學講話，找差距，明方向，抓整改社區幹部發言稿怎麼寫
發言題目 ：適來收看電視闊我視源野
主要觀點 ：
1. 適看電視及解內外事闊視野增知識,豐富課余文化.放鬆緊張習情
2.太看電視影響第二習導致視力降智商明顯降
搜集信息 ：
1. 知識、身體、智力發期適收看電視闊眼界增知識激發熱科興趣；趣文藝節目令輕松腦；些電視劇電影
各路英雄物給教益激發主義情
2. 美曾經做實驗連續6周經看電視智商明顯降鑒於內節目都比較腦殘估計智商降速度幅度都要更些
我發言稿：
⑷ 社區幹部怎樣做到講道德有品行發言稿
下面我以「兩學一做」，以共產黨員要「講道德有品行」為主題來談一下自己的認識，做回合格黨員，要堅持明大答德、守公德才能永保黨的先進性和純潔性，接著從三個方面重點闡釋了「講道德有品行」的具體內涵。
第一，「講道德有品行」要求我們做人要實，光明磊落，要忠誠老實，品行一致，做老實人，說老實話，干老實事。做老實人就是要忠誠面對黨、面對人民、面對同志;說老實話就是對自己的成績不誇大，對自己的缺點不縮小，對自己的錯誤不欺瞞，做到言行一致，表裡如一;干老實事就是要求每個黨員都要對黨和人民高度負責，以大局為重，要真誠對待自己的崗位，服從安排，在關心自己學習發展的同時還要關心周圍的同志。
第二，「講道德有品行」要從小事上做起，從細節上加分。講到「態度決定一切，細節決定成敗」，每位同學都要自覺踐行社會主義核心價值觀，自覺修德、立德，守住做人、做事、交友的底線。
第三，「講道德有品行」關鍵在於能否正確處理好「公私」二字，如果「私」字當頭，則不能成為一名合格的黨員。作為黨員要樹立良好的服務意識和奉獻精神，樹立公與私，權與法的意識。
黨員同志們一定要繼續加強學習，努力使自己成為一名「四講四有」的合格黨員。
⑸ 社區如何創新工作方法，更好的服務群眾發言稿
這個網上多得很，可以看看北京社工網或者是廣東、福建的，不過你要根據你們回地區的特點，答要符合你們的實際，借鑒人家的一些做法，把人家的做法改成你的，看你們社區缺什麼，主要矛盾在哪裡，在提出合理的方案，至於發言稿就看你是在什麼場合、站在什麼位置和角度、你是以什麼身份來進行發言的，還要看你這次發言的主要目的是什麼，這些都會影響到你的發言內容和側重點，要具體情況具體撰稿的
⑹ 社區工作人員最美家庭發言稿怎麼寫
成為眾人的焦點滿足了他們的虛榮心,但微不足道的「瑪蒂爾德」同樣可以在虛內幻的想像容中得到滿足.
有位哲人說過：我不是為生活而活,我是為幸福順便活著.或許有人發問：人都死了,還幸福個啥?「安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏,風雨不動安如山!嗚呼!何時眼前突兀見此屋,吾廬獨破受凍死亦足!」難道說違心地說這些話來「名垂千古」?
貝多芬也曾說：我的藝術應當為人類造福.當我能接近這地步時,我該多麼幸福啊!貝多芬恐怕也不是只想落個好名聲吧.其實,正是這種忘我的幸福才是高層次的幸福.這些人的生活充滿了甜蜜和喜悅,因為他們的心靈純潔而高尚.劍身為自己的銳不可當而幸福,而劍柄則滿足於自己的為了他人而存在,付出也是一種幸福.
⑺ 社區幹部:「我為創城做點什麼發言稿
這是母親經常念在嘴邊的。那麼試問，考完大學是不是還要繼專續努力學習找個好工屬作呢？找到好工作是不是又要努力工作，好盡快成家立業呢？成了家，立了業，那麼是否……
好多個是否 ，好多的疑問！
走在街上，忽然停住腳步，望望這個繁忙的城市，燈紅酒綠，車水馬龍，人來人往，穿梭不息。忽然有一絲絲感悟。城市的忙碌是不是也會帶給城市煩惱呢？或許吧！不過這樣的煩惱又換來了什麼呢？是啊，換來了許多。從一個鄉村演變為小鎮，從一個小鎮演變為
⑻ 如何拉高標桿 精益求精 推動社區工作再上新台階發言稿
社區黨建是一種區域化的黨建工作，社區黨建任務很多，用一句話來說，就是要加強對社區建設的領導，既要加強對社區精神文明建設、治安綜合治理、社區服務等的領導，又要加強基層黨組織的建設、搞好黨員教育管理，做好居民群眾的思想政治工作等。下面，就從6方面談談如何做好社區黨建工作。1、配強社區工作人員。要加強社區幹部隊伍建設，切實採取有效措施，選好配強社區工作者，首先要拓寬支部書記選用的范圍，要讓素質高、文化高、品質好、能力強、有奉獻和創業精神的優秀黨員擔任支部書記；其次要改變「書記一人抓黨建」的傳統模式，糾正「黨建只是書記的事」這種錯誤認識，行政領導也要參與黨建工作，分擔黨建工作任務，承擔相應責任，以黨建工作為龍頭，帶動農村各項工作的順利開展，從而促進農村社會科學全面發展。支部成員管理上以提高社區管理和服務水平為目標，加大教育培訓力度，不斷增強服務意識，提高服務能力，推動社區專職工作者的職業化、專業化進程。重視自己的技能教育，比如社會工作師的考證工作。一方面能夠增加工資，另外一方面能夠增強自己的工作能力。社區支部抓好乾部隊伍的建設工作要有好的法，通過開展「四比、四講」活動（比干勁、比奉獻、比創新、比業績；講團結、講實效、講風格、講學習），激發幹部工作潛能。2、加強黨員教育培訓，實行社區黨員分類管理。抓好黨員隊伍建設。進一步落實「雙諾雙述雙評」制度，開展「貼近群眾、服務群眾」主題活動，做好察民情、維民權、解民憂、聚民力的工作，進一步密切黨群干群關系。加強制度建設。健全完善社區「兩委」議事規則、「三會一課」、勤政廉政、民主評議黨員、黨員議事會、居民代表議事會等制度，使黨建工作日趨規范化。加強社區內黨員的教育培訓，不斷適應市場經濟條件下黨員分布狀況的新變化，加強對退休黨員、下崗職工黨員、流動黨員和進入社區的其他類型黨員的分類管理：一是嚴格執行「一月一考核、一季一評星、一年一登記」的黨員星級管理制度，加強在職黨員的管理，通過星級管理制度的約束，引導他們參與社區建設，接受黨組織監管。二是建立「聯系服務卡」，加強困難黨員的管理。對社區內生活困難黨員進行摸底，詳細登記困難情況，定期走訪慰問老模範、老幹部、老黨員和生活困難黨員，根據具體情況給予精神慰藉、生活關心、物質幫扶等服務，激發黨員幹部帶頭幹事、帶領群眾幹事的熱情。三是建立「流動黨員網上黨支部」。健全了組織機構，配備黨支部書記、支部委員；建立流動黨員網上支部章程、職責、「三會一課」制度等；建立流動黨員信息檔案庫，實行動態管理；不斷豐富組織生活、及時對黨員提出的意見建議進行處理。豐富學習內容。組織流動黨員學習「習總教我們如何做一名合格的黨員」、黨的方針政策、新農村建設知識等。通過學習，提高了黨員的黨性意識，增強組織凝聚力。搭建溝通平台。大家通過「網上支部」暢所欲言，談理想、談工作、談家鄉的變化等，還可以通過這幾年在外打工的所見所聞，提出改變家鄉建設寶貴意見、建議。同時，針對部分困難黨員，我們也通過QQ談心的方式，對他們工作中、生活中的困難，作了詳細了解，提出了可行的法，讓流動黨員深切感受到家鄉及組織的溫暖，讓「網上支部」真正起到橋梁紐帶的作用。3、堅持社區文化內容創新，促使社區黨建工作上新台階。以「提高人、塑造人、完善人」作為社區文化建設的出發點。人是城市的主體，是城市的中心。「提高人、塑造人、完善人」是城市文化建設的基本理念，社區文化建設要立足於理解人、尊重人、關心人、服務人，為群眾實事、好事。社區黨組織要好群眾最關心的事，好群眾反映最強烈的事，做到「民思我想、民需我做、民困我幫、民呼我應」，廣泛開展「民心工程」活動，讓「民心工程」進社區，建一批居住安心、就業稱心、服務順心、文娛開心的文明社區。社區黨組織要依靠、動員和組織黨員群眾積極參與社區文化建設活動，還要鼓勵和支持社區黨員參加志願者服務組織，形成群眾自我教育、自我管理的網路。通過參與社區文化建設活動，相互溝通，促進了解，增加團結，增強凝聚力，使社區黨建工作水平不斷提高。4、創新工作方法。要牢固樹立三種新觀念，用新觀念來謀劃組織工作。一要樹立基礎的觀念。明確基層黨建在整個黨的建設中所處的基礎地位，明確黨務幹部在整個黨的建設中所處的基礎地位。二要樹立服務的觀念。在政策制定上、措施出台上、工作部署上多考慮社區的需求，多想想社區的難處，多幫助社區解決實際問題，使各項工作更加貼近基層、更加貼近實際。三要樹立創新的觀念。敢於突破傳統的思維定勢，突破舊的觀念束縛，用新的觀念、視角、方法去研究基層組織工作。什麼是創新？創新就是圍繞存在的問題和困難去找解決問題、克服困難的法，改革是創新，改進也是創新；總結是創新，綜合也是創新；自己創造是創新，聯系當地實際推廣外地經驗也是創新；過去抓不好的事情現在實行新法抓好了，同樣是創新。5、要科學運用三種新方法，用新方法來推進組織工作。一是整合資源的方法。基層黨建是一項系統工程，面廣事多，牽一發而動全身，單靠我們是做不完、也做不好的。因此要整合各類資源，首先要為黨委書記當好參謀，做到多請示、勤匯報、常提醒，並結合實際，積極主動地為黨委出主意、想點子，爭取主要領導的重視和支持；其次要充分發揮班子成員的作用，在黨委和班子成員中架起「橋梁」，調動所有班子成員的積極性；找准基層黨建與其他工作的最佳結合點，把基層黨建工作融入到其他工作之中。二是示範引導的方法。要善於運用樹標立範、典型引路的工作方法，發揮典型的示範引導作用，用典型來教育大家，用典型來促進工作。只有這樣抓工作才有特色，才有方向，起到抓點促面的作用。首先要從工作需要出發樹立典型。要善於發現各行各業中的各類典型，為各項工作樹起引路的旗幟。採取各種形式宣傳典型，形成輿論合力，使典型深入人心，讓典型的作用充分發揮出來。要講求實效推廣典型。力求每樹立一個先進典型，都能對整體工作有一個較大的推動。三是目標考核的方法。目標考核是激發人的主觀能動性的有效手段，能有效克服工作干不幹一個樣，干好乾壞一個樣的思想。首要通過建立工作目標責任制，把黨建工作任務逐級分解、逐級落實。同時加強調度檢查，做到常抓不懈，要納入幹部績效考核的重要內容。
⑼ 如何增強看齊意識社區工作者發言稿
我對"堅強的黨性，優良的黨風，嚴明的黨紀"有了更加深刻的認識，同時政治素養和黨性的修養得到進一步提高，更加堅定了理想信念，強化了宗旨意識，凈化了思想品德，轉變了工作作風，促進了本職工作，較好地達到了學習教育的目的，更好地體會到黨的作風建設的重要性，必要性，迫切性。
通過這次學習，我深刻的領會了黨章內涵，作為一名黨員幹部，學習黨章，不僅要逐章逐條進行學習，還要追本溯源了解歷史。我深刻認識到辦好黨的事情，歸根結底要靠黨章來統一思想和規范言行。目前，黨的建設存在這樣那樣的問題，群眾對黨的幹部有這樣那樣的看法。黨的工作要讓群眾滿意，就必須按照黨章規定的黨的宗旨、黨的紀律、黨員的要求去辦事。我通過「學看聽思」，對黨章黨規黨紀有了深刻的體會，特別是對毛豐美同志的先進事跡的學習和參觀省廉政教育警示基地的反面典型的反思，真正觸動了我的靈魂。
認識到，作為一名黨員必須要增強「四個意識」：
一是必須增強黨章意識，做自覺踐行的表率。鄧小平同志說過，「國要有國法，黨要有黨規黨法，黨章是最根本的黨規黨法。」入黨時我曾對黨旗鄭重宣誓，短短80字的誓詞字字千鈞，聲聲入耳，至今難以忘懷。作為一名黨員幹部，我們更應該自覺踐行黨章，統一思想，干好各項工作。
二是必須增強規矩意識，做遵紀守法的表率。黨的紀律和規矩，是不可觸碰的底線、紅線，所有黨員都必須把紀律和規矩作為做人做事的標尺，做到心有所畏，言有所戒，行有所止。作為一名黨務工作者，我自身在守紀律、講規矩、作表率的同時，還要創新工作方法，教育引導其他黨員幹部「什麼能做，該怎麼做」，即做到「八個堅持和八個自覺」：堅持做到忠誠於黨，自覺維護上級權威;堅持做到令行禁止，自覺維護政令暢通;堅持做到謹言慎行，自覺反對妄評亂議;堅持做到服從組織，自覺執行組織決定;堅持做到民主決策，自覺遵守組織原則;堅持做到弘揚正氣，自覺制止不良風氣;堅持做到不越許可權，自覺依規履職履責。
三是必須增強自律意識，做以上率下的表率。黨員幹部要以身作則，經常用鏡子照一照，找出存在的問題，自覺整改，做好榜樣。多開展批評和自我批評，避免出現短期內有觸動、有改變，時間久了恢復原樣的情況，真正做到黨員幹部言行一致。
四是必須增強責任意識，做敢於擔當的表率。擔責是一種政治態度，更是一種政治擔當。每名黨員幹部心中牢固樹立「時時不忘責任心、處處都要爭先進」的理念，堅決杜絕做老好人思想。
此次「兩學一做」學習教育，是「關鍵少數」向基層的全面延伸，學習教育中「關鍵少數」要做標桿、當表率，「關鍵少數」如何做好表率，談幾點具體的心得體會：
一要做講黨性的表率。要始終把講黨性、講政治擺在首位，始終保持思想上的清醒、理論上的堅定，提高政治覺悟、增強政治定力、牢記政治責任，做政治上的明白人。
二要遵黨章常看齊。以「三嚴三實」、「四講四有」樹起標准，以「六大紀律」拉起高壓線、劃出警戒線，要把黨章作為律己篤(讀)行的「整容鏡」，常對照常看齊，糾偏校正。
三要立規矩嚴管理。紀律規矩立起來，關鍵在執行，否則就是形同虛設。要堅持抓常抓長，把紀律規矩意識傳導到「神經末梢」，把嚴規鐵律立在各個崗位，用制度管人管權管事，真正使制度入心入腦、見行見效。
四要優作風強執行。作為「關鍵少數」要善用紀律規矩凝聚幹事創業的正能量。守紀律講規矩，不僅要確保不出事，更要體現干成事，要讓大家乾乾凈凈地幹事，明明白白地幹事，放心大膽地幹事。要通過守紀律講規矩增強執行力，保障政令暢通。