1. 公務員在法定工作日之外加班的有補休嗎
第十三屆全國人民代表大會常務委員會第七次會議審議通過了《中華人民共和國公版務員法(修訂草案)》，權宣布修訂後的《中華人民共和國公務員法》自2019年6月1日起施行。
新修訂的公務員法當中在獎勵原則、獎勵情形、津貼補貼、加班補助等規定中都調整增加了有關表述。按照公務員養老、醫療等保險與社會保險相銜接的要求，新修訂的公務員法對涉及公務員養老、醫療、工傷、生育、失業等保險待遇的規定作出相應修改。
新修訂的公務員法明確，公務員工資包括基本工資、津補貼和獎金。公務員按照國家規定享受地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼和住房、交通補貼等津貼補貼。公務員在定期考核中被確定為優秀、稱職的，按照國家規定享受年終獎金。公務員工資應當按時足額發放。
此外，公務員按照國家規定享受福利待遇。國家根據經濟社會發展水平提高公務員的福利待遇。公務員實行國家規定的工時制度，按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休，不能補休的按照國家規定給予補助。
2. 檢察院公務員工作時間計算
公務員被檢察機關取保候審期間上班的，工資待遇不變
《公務員法》第十二章工資福利保險
第七十三條 公務員實行國家統一的職務與級別相結合的工資制度。
公務員工資制度貫徹按勞分配的原則。
國家建立公務員工資的正常增長機制。
第七十四條 公務員工資包括基本工資、津貼、補貼和獎金。
公務員按照國家規定享受地區附加津貼、艱苦邊遠地區津貼、崗位津貼等津貼。
公務員按照國家規定享受住房、醫療等補貼、補助。
公務員在定期考核中被確定為優秀、稱職的，按照國家規定享受年終獎金。
公務員工資應當按時足額發放。
第七十五條 公務員的工資水平應當與國民經濟發展相協調、與社會進步相適應。
國家實行工資調查制度，定期進行公務員和企業相當人員工資水平的調查比較，並將工資調查比較結果作為調整公務員工資水平的依據。
第七十六條 公務員按照國家規定享受福利待遇。國家根據經濟社會發展水平提高公務員的福利待遇。
公務員實行國家規定的工時制度，按照國家規定享受休假。公務員在法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。
第七十七條 國家建立公務員保險制度，保障公務員在退休、患病、工傷、生育、失業等情況下獲得幫助和補償。
公務員因公致殘的，享受國家規定的傷殘待遇。公務員因公犧牲、因公死亡或者病故的，其親屬享受國家規定的撫恤和優待。
第七十八條 任何機關不得違反國家規定自行更改公務員工資、福利、保險政策，擅自提高或者降低公務員的工資、福利、保險待遇。任何機關不得扣減或者拖欠公務員的工資。
第七十九條 公務員工資、福利、保險、退休金以及錄用、培訓、獎勵、辭退等所需經費，應當列入財政預算，予以保障。
3. 到底公務員考試是星期六還是星期天
現在各個省和國家公務員考試都在實體和程序上趨於合理了，一般情況下都選在周末，內基本上是周六。容但具體得看你的准考證，我說的只是根據慣例，雖然這個慣例目前從未出錯，也說不定就在你那裡反常了，我的意見供你參考，以你的准考證時間為准。
4. 公務員五天工作日是法律規定還是什麼別的為什麼許多地方周末也要上班
法律規定的是每周工作五天或者每周工作40小時。周末上班不一定屬於加班，有可能由於周一到周五的工作時間不足40小時，當然也存在有些地方違法要求上班的情況。
5. 公務員一年法定假期有多少天
國家規定法定節假日一年累計有11天。公務員也可享受，但是相對來說，基層公務回員往往都需要加班的，並且，公務答員法規定公務員加班是沒有加班費的。
國家法定假日指的是國家規定放假的日子。法定假日，用人單位安排加班的，需支付不低於勞動者本人日或者小時正常工作時間工資的百分之三百的工資報酬。
拓展資料：公務員沒有加班費
公務員沒有加班費不違反勞動法的有關規定。
國家機關與公務員形成的並不是一種勞動合同關系，不受我國《勞動法》調整，而適用《公務員法》中的有關規定，即公務員在法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休。
政府為了安置就業困難人員提供公益性崗位而僱用的「臨時工」，如交通協管等，則適用《勞動法》等關於加班費等問題的規定，法定節假日加班的，有權利獲得300%的加班工資。
6. 參加國企,事業單位或公務員之類的面試時間是否安排在工作日或雙休日
一般是雙休日。
國家公務員 報考條件 : （一） 具有中華人民共和國國籍： （二） 18周歲以上、35周歲以下（按報考時間計算），應屆畢業碩士研究生和博士研究（非在職）年齡可放寬到40周歲以下(即按報考時間計算)； （三） 擁護中華人民共和國憲法； （四） 具有良好的品行； （五） 具有正常履行職責的身體條件； （六） 具有符合職位要求的工作能力； （七） 具有大專以上文化程度； （八） 具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。 招考職位明確要求有基層工作經歷的，報考人員必須具備相應的基層和生產一線工作經歷。基層和生產一線工作經歷，是指具有在縣級以下黨政機關、國有企事業單位，村（社區）組織及其他經濟組織，社會組織等工作的經歷。離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地（該基地為基層單位）參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷，可視為基層工作經歷。在軍隊團和相當於團以下單位工作的經歷，可視為基層工作經歷。報考中央機關的人員，在地（市）直屬機關工作的經歷，也可視為基層工作經歷。 招考職位要求有農村基層服務項目工作經歷的，是指報考人員為服務期滿且考核合格的「選聘高校畢業生到村任職工作」、「農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃」、「三支一扶」計劃或「大學生志願服務西部計劃」等四類人員。 曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員，現役軍人，試用期內的公務員、在讀的非應屆畢業生、公務員被辭退未滿5年的，以及有法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員，不得報告。報考人員不得報考錄用後即構成迴避關系的招考職位。 學歷要求在 大專 以上。 公共科目筆試科目： 行政職業能力測驗、 申論。書籍可以去新華書店購買。
7. 公務員事業單位面試的時間是周末還是工作日
就筆試來說，公務員一般是周末，而事業單位一般是工作日。還有要是大型考試專（如:國考、省屬考、聯考等）都是周末，便於考生安排時間，如果小型考試，一兩個單位組織的招錄（事業單位一般這樣）會在工作日。
要說面試，基本都是工作日，如果你參加不了面試人家用人單位也會認為你無法從現在的單位脫離出來，也就沒法錄用你。關注考試兩年多，沒有見過周末面試的。兄弟。
8. 公務員法是怎麼規定工作時間
每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度內。容
公務員實行國家規定的工時制度，按照國家規定享受福利待遇休假，公務員在法定工作日之外加班的，應當給予相應的補休」辦理。
也就是說受《公務員法》調整的事業單位與其在編職工，因為受人事法規的調整，沒有勞動法律上加班的概念，沒有加班費。
9. 公務員考試多少個工作日後出成績
公務員考試出成績的時間在考試時間的一個月後哈~~~
10. 公務員一個工作日是多少天
一天啊，指的是周一到周五，周六周日不算工作日。