1. 有的培訓機構可以先交一點學費，工作之後再還錢這些都靠譜嗎
基本上不靠譜。
第一種情況：之前會和你簽一份合同，先交的一部分錢其實也就是這回個課程的成本，答如果交的越少，只能說明該課程質量越有問題。等你工作了（不管你是什麼工作），都會讓你還錢，你不還錢，會通過正規的法律途徑來嚇嚇你，比如你會受到一封律師函，上面說明了該問題的嚴重性和你所需要負擔的法律責任。但是，其實如果你不還錢，他們也不會因為幾千塊錢兒真正的起訴你，因為這樣的人多了去了，就跟銀行的壞賬是一個道理，而且他們也沒有虧本。但是如果你還錢了，這才是他們真正賺錢的部分。
第二種情況，會找來一個第三方的借貸機構，讓借貸機構去承擔剩餘的費用，其實你和學校也就沒有債務關系了，二是和借貸公司的債務關系，而且利息也並不低。
2. 軟體公司先培訓後包就業以後賺錢還學費。還保障是真的嗎。 會不會是騙子呢。 還有想學軟體怎麼辦。 想
包就業這個要看個人的。你學得不夠好，面試過不了，怎麼就業。人家企業又不傻，你回不行怎麼可答能招你。現在的趨勢不如前幾年，有經驗有能力的技術人員不愁沒工作的，但培訓機構出來的，真的不太容易。除非個人學得確實不錯，而且能有機會碰到願意招新人，有計劃做人員儲備的企業。所以自己掂量掂量，自己到底行不行，合不合適學這行，明明不是這塊料非要擠進去。到時學不好，沒出路，反過來怨天尤人。
3. 請問找工作，公司先培訓3-4個後給分配，完後上班穩定後在扣學費，這靠譜么。
首先，很負責任的說，這樣的公司不靠譜！千萬不要去這樣的公司，這樣的行為，說白了就是讓你花錢培訓，能不能學到技能不好說，但是錢花的一定很吃虧！
判斷依據如下：
第一：
一般進入公司培訓都是短期培訓，最長就是半個月到一個月！
1、有經驗，進入公司，是不需要培訓的，只是需要熟悉一下公司的情況和業務，即可上崗工作！
2、無經驗，進入公司，只能做基層崗位，從零開始，培訓只不過是簡單對公司進行一個介紹，讓新員工對公司有基本的了解，其他的培訓都是在工作中總結出來的經驗和平時工作中領導對下屬欠缺很多的內容進行短期的集中培訓，而不是長期！
第二：
「給分配」是不符合邏輯的。
去面試的崗位是已經定下來的，並不是和上學畢業一樣，需要分配！
第三：
完後上班再扣學費，這是不正確的行為！
要知道，上班工作是為了賺錢，並不是花錢。作為企業，有權利培養員工在該企業所需要的技能。應該是無償的培訓，而不是有償服務，除非是培訓機構！
現實中的例子證明：
據之前身邊朋友介紹，有一家上市公司——某內公司，就是這樣一家打著招聘的名義去招聘學員，去學習、強制花錢接受培訓。
某內公司的主要模式：1、面試環節。面試時，面試官會跟應聘者介紹公司有多麼強大的實力，首先吸引應聘者。
2、向應聘者表達出很喜歡對方的樣子，但是應聘者還缺少某方面的技能，如果加上，應聘者會更加厲害，但是公司可以為應聘者提供該項技能的培訓，另外還可以制定詳細的職業規劃，以此來吸引應聘者加入。
加入以後，再簽訂一個貸款合同，將應聘者和銀行貸款綁定，誘導應聘者在不知情的情況下簽訂貸款合同。
提醒：
1、找工作一定要去全國性正規網站找，智聯招聘、前程無憂、趕集網、58同城、上啥班APP、拉勾網APP、魔方面面APP、獵聘網等。
2、找工作要去當地工商局查看該企業營業執照的注冊情況，如成立時間、注冊資金、企業地址是否存在等。
3、找工作，一定要了解是否有收費和變相收費的培訓；是否變相收費，例如：繳納體檢費、服裝費等等。
4. 北大青鳥能否先培訓工作後再還學費
也是可以的，申請助學貸款，畢業工作後分期還款
5. 我去培訓機構學習說是有貸款先交學費、工作後再還貸款。於是他們找了
他說的先學習後付款就是他幫你找貸款機構，讓你分期還錢而已。實質上版他是還是權一次性收費的後期就變成了你和貸款機構的分期還款關系了，他只是搭橋的有2種選擇：一次性付清：直接給培訓機構一次性交清；分期付款：實質上培訓結構負責找貸款機構，貸款機構一次性給他交清，然後需要你每個月向貸款機構還一定數額，分多少期由你自己選擇，但是往往分期會比一次性交清多個15%-20%，
6. UI設計先培訓後交學費騙局真假
UI設計先培訓後交學費騙局?
UI設計先培訓後交學費騙局是不是真的?
UI設計先培訓後交學費騙局怎麼回事?
最近網上有很多同學問我這個問題，這個不能一概而論，好多的騙子就是抓住這樣一個文字游戲的方式騙大家，所以同學們一定要學會甄別，比方說《ui設計培訓四個月騙局》一樣，大家要多問問，了解裡面的貓膩，這樣就不會受騙了。
5g時代即將帶來，不僅需要更高性能的手機，同時也需要更多的智能設備，才能更好的將5g的優勢發揮而出。而無論是高性能的手機也好，還是其他相關的智能設備，都少不了ui設計，因此5g對ui設計師來說既是機遇也是挑戰。
同樣的，除了5g之外，各行各業在發展的道路上也會不斷進行創新與創造，而一項新技術出現，便會衍生而出新的設計需求，就比如說華為正在推行的新系統：ARK OS，設計風格與傳統的安卓系統迥然不同，而對於ui設計師們來說，就需要在短時間內快速掌握ARK OS的設計規范與設計要求，才能更好的走在行業的潮流前端。
所以說ui設計依舊是時下熱門的就業行業之一，發展形勢不容小覷，因此就有不少的小夥伴想要進入到ui設計行業之中，收獲一份高薪工作。其中，到培訓機構學習ui設計是較為快速的一種方式，而如今市面上ui設計培訓機構非常之多，不少培訓機構為了招生而不擇手段，拋出了許許多多看似「福利」的陷阱騙局，這就需要大家在選擇的時候提高警惕，不要被一點「蠅頭小利」而沖昏頭腦，那麼ui先培訓後交學費騙局是真的嗎?
小編覺得此事不能一概而論，需要具體情況具體分析。一般來說，先培訓後交費是一種貸款形式，讓學生可以先學習，就業後再分期支付學費，這樣的出發點是不錯，可以大大減輕學生們的支付壓力，畢竟現在學什麼都不便宜。但是有的培訓學校，教學質量很一般，教學團隊也毫無資歷，為了吸引招生，他們不惜與小規模的貸款公司進行合作，讓學生無法得到正確的保障，最後沒學到實用的知識與技能，就無法實現就業，也欠下了巨額貸款，對自身利益造成了嚴重的損害。
所以同學們在遇到這樣的情況時，就要詳細相關的事宜，著重了解貸款提供方是否為正規公司，同時也要具體了解培訓機構的教學質量、師資力量等，讓大家無論是學習，還是在財產方面都能夠得到妥善的保障。
下面我將一些騙局簡單的整理一下，分享給大家，防止大家被騙：
一、it培訓機構騙局一：0元入學
目前許多it培訓機構都會打著「0元入學」的口號進行招生，其實這也算不得it培訓機構騙局，只能說是it培訓機構的一種招生手段。畢竟對於it培訓機構來說，盈利是它們的目的。所謂的零學費培訓，是IT培訓機構和一些貸款公司達成了合作協議，以貸款的形式來交學費，培訓期間每個月只需要你還一點手續費，等你參加工作之後，每個月分期付款!所以當你聽到it培訓機構承諾「不花一分錢，就讓你學會IT技術，然後賺取高薪!」，要有清晰的認識。而對於經濟狀況不好，確實需要貸款的同學，一定要看好貸款合同中的信息，如：利率、還款期限等，最後心中有數。
二、it培訓機構騙局二：在職培訓
相信很多剛畢業或者轉崗的人，在面試的時候，會接到很多邀約你去做實習生的電話。告訴你可以一邊上班，一邊參加公司組織的培訓，不僅不用交學費還可以每月有錢拿。其實這類的it培訓機構騙局對於入職多年的老鳥來說，上當的不多，但是對於許多應屆生而言，還是有很大的誘惑力，導致上當受騙。所以任何情況下，都要有清晰的認識，天下沒有免費的午餐。
三、it培訓機構騙局三：高薪包就業
其實這種也不算是it培訓機構騙局，也是it培訓機構的一種招生口號。對於部分培訓機構而言，他們說得起這樣的話，因為確實有不少大公司與他們有合作，但也僅僅有部分學生能夠真正享受到包就業而已，哪些人呢?UI設計先培訓後交學費騙局真假就是it技術扎實、項目經驗能力好的學生。其實大多數it培訓機構承諾的包就業、包分配，對於學員來說那是最後的出路。如果你真的是靠著「包就業、包分配」才選擇的這家it培訓機構，那麼我還是勸你三思。與其關注「包就業、包分配」，倒不如關注這家it培訓機構的「學員就業服務有哪些」、「學員就業情況如何」、「薪資待遇怎麼樣」和「學員就業指導有哪些」等等。
四、it培訓機構騙局四：攜款潛逃
這類才是真正的it培訓機構騙局，有些無法機構會通過各種渠道大肆招生，然後對學員各種承諾，什麼包就業、包分配、畢業不拿高薪退學費等等。然後學員交過學費之後，就攜款逃跑，學校直接關閉，可謂是喪盡天良。所以對於學員來說，一定要去培訓機構實地考察，如辦學時間、辦學場地、目前狀況、周圍環境等等，避免上當受騙。
7. 太原北郵4g騙局，說是先培訓然後安排工作，收1.8w的學費，等你交了錢你
太原柳巷的那個北郵在線，面試我的那位趾高氣揚，從我坐下就一直從側面灌輸讓我接受培專訓的思屬想，然後跟我扯一些沒用的事，什麼她家有六套房，她現在用1000多的化妝品，，她厭惡賣保險和房子的。我一直很有禮貌的在和她說話，她越來越不客氣，我沒有想到北郵的人這么的沒有素質。最後我說，在貴公司接受培訓完後服務於貴公司，為你們創造價值，這個培訓費完全可以不收，她直接很沖的說，怎麼不收？華為也收。我當時實在受不了她那種態度了，直接說你們能和華為比嘛？行吧，她就炸了，說我怎麼可以這樣說話，說我不會說話。我想說，姐姐，你從頭到尾一直是這樣說話的，我雖然是個剛畢業的學生，但我不會鄙視賣保險和房子的，他們也是為了生活在打拚，通過自己的努力，沒有偷搶，憑什麼瞧不起人家？倒是你，真的是沒有一點職業白領的風采。那個人，太原北郵在線進門右拐就是她的辦公室，一個29歲，拿個紅色蘋果筆記本電腦的，家裡有六套房子的姐姐，你真的很沒有素質。。謝謝。
8. 在一家IT公司簽了培訓協議，需要培訓4個月，後期工作了再返還學費，已
這個你是不是被騙了啊？
具體不清楚也不知道該怎麼辦，你應該具體的看一下你的合同，或者找個律師咨詢下
9. 嫩大公司是不是傳銷，先培訓4個月交一萬七學費以後安排工作啊你
【傳銷的六大特點】：
1、組織嚴密、行動詭秘：一般採取把人員騙到異地參與，實行上下專線人員單獨聯屬系，而組織者異地遙控指揮；
2、殺熟：以「找工作」、「合夥做生意」、「外出旅遊」等為借口，誘騙親戚朋友、同鄉同事等到異地參與傳銷；
3、編造暴富神話：利用一套貌似科學合理的獎金分配製度的歪理邪說理論，鼓吹迅速暴富，鼓動人員加入；
4、洗腦：對加入傳下組織的人以集中授課、交流談心等方式不間斷的灌輸暴富思想，使參與者深信不疑；
5、高額返利：制定一套貌似公平且吸引力很強的「高額返利計劃」，在組織者鼓噪下，讓人產生投資慾望，輕率加入傳銷活動；
6、商品道具，甚至國家主席秘密之類都說出來了。
10. 帶薪培訓3個月，然後分配工作，從工作開始每月從工資里扣一部分錢當之前的學費，這種培訓公司可信嗎
現在大部分的培訓機構都是這樣，我建議你還是慎重點，培訓機構去了介紹工作就是哪裡有招聘信息 你去面試！還是得靠自己 好好學，培訓機構的教學速度很快，建議自己買書 看視頻好好學習！