軟體測試工作要培訓一個月

❶ 軟體測試好學嗎一個月能學會嗎

軟體測試一個月的話有點難，但是在工作中學習，一個月能做些基礎內容，但是想成手有點難。
成手的話基本得3、4個月能學出來，建議可以出去系統學習下。

零基礎的話，學起來當然會比有基礎的學的慢一點，但只要你有興趣認真學的話，一般來說4個月是完全可以學成的。

一個月是不可能的，並且要看你是自學還是去培訓學校，自控力不足想培訓學校，是大多數人的原因，在家自學，網上看免費視頻，總會有事耽擱，或沒有緊迫感，玩玩游戲再看看電影；

其次免費和付費還是有區別，同樣是一本書內容一樣，網上看免費電子版，和買一本書看則體驗心境和用心程度完全是不一樣的，當然這是我單方面體驗不代表其他人。

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軟體測試的發展趨勢：

從整體行業背景看，一方面，在中國的很多軟體企業存在著重開發、輕測試的現象，造成日後的軟體產品的質量問題頻出，亟待解決；另一方面市場上的軟體測試人員偏少，崗位缺口較大，不少企業以開發暫代測試，以作急用。軟體測試人才的缺口在30萬人以上。

從個人職業發展看，軟體測試人才更強調崗位的經驗積累。從業者在擁有幾年的測試經驗背景後，可以逐步轉向管理或者資深測試工程師，擔當測試經理或者部門主管，所以職業壽命更長。

由於國內軟體測試工程師人才奇缺，並且一般只有大中型企業才會單獨設立軟體測試部門，所以很有保障，待遇普遍較高。綜合以上分析來看，軟體測試行業前景廣闊。

❷ 軟體測試需要學多久

一般零基礎學4個月左右的時間

有基礎想在職提升的學2個月左右的時間，每個人情況 不同，學習的時間也是有區別的

具體的課程內容，大家也可以點擊圖片查看：

❸ 軟體測試需要學多長時間才可以去找工作

這個怎麼說呢？

有些人1個月可以出師，有些人4年都出不了師！
主要看你如何鑽研專業科的內容了！有沒有對專業知識有過硬的認識！
還有每家軟體公司需要的環境也不一樣的！
像我們公司的測試，懂MYSQL、MSSQL、DEBUG、JAVA這些就可以很好的捉「蟲」了！

❹ 外包的軟體測試公司進去後是直接到外包公司上班還是要經過一段時間的培訓

有些大公司會有入職培訓，有些就沒有，你去了直接幹活

❺ 軟體測試培訓需要多久

軟體測試（英語：Software Testing），描述一種用來促進鑒定軟體的正確性、完整性、安全性和質量的過程。換句話說，軟體測試是一種實際輸出與預期輸之間的審核或者比較過程。
軟體行業開始迅猛發展，軟體的規模變的非常大，在一些大型軟體開發過程中，測試活動需要花費大量的時間和成本，而當時測試的手段幾乎完全都是手工測試，測試的效率非常低;並且隨著軟體復雜度的提高，出現了很多通過手工方式無法完成測試的情況，盡管在一些大型軟體的開發過程中，人們嘗試編寫了一些小程序來輔助測試，但是這還是不能滿足大多數軟體項目的統一需要。於是，很多測試實踐者開始嘗試開發商業的測試工具來支持測試，輔助測試人員完成某一類型或某一領域內的測試工作，而測試工具逐漸盛行起來。

❻ #軟體測試#軟體測試需要參加培訓嗎，一般能做到多久

要看自身的情況來定，一般如果是非計算機專業的人想轉行做測試肯定是要系統培訓一下為好，如果本身就是計算機專業的也可以買些測試方面的書籍自學也可以。至於能做多久，要看個人的職業發展規劃了，測試行業是一個很大的領域，最基礎的黑盒功能測試到頂層的白盒測試，以及自動化測試，性能測試，介面測試等等方向，測試是個經驗積累型的職業，只要自己不偷懶，可以做終生吧！ 來自職Q用戶：呂先生

❼ 軟體測試面試後需要崗前培訓3-4個月,費用1萬多上崗後分期付款,這個靠譜嗎

這種公司多半是借著招聘的幌子，讓你培訓。等你培訓結束，不一定能留在公司，而且你還背上了貸款

❽ 軟體測試培訓一個月，靠譜嗎

第一，看學校資質！
第二，看你的學習能力
如果你在昆明我倒是可以跟你介紹

❾ 參加軟體測試培訓需要多久可以學會本人大專畢業

4-5個月就可以了，進入公司以後要多測試一些項目就可以了！
軟體測試工程師的職業優勢！
（1）工作起點高，發展空間大。
（2）職業壽命長，越老越吃香
（3）工作更穩定，不用頻繁「跳」大型企業用人制度好，崗位難替代，不需要頻繁跳槽。
（4）薪水待遇好 ，「錢」景被看漲
（5）性別無偏好，沒有就業歧視
軟體測試的重要性！
1、軟體產品的質量越來越重要，而且是個趨勢。——應該沒有人反對吧!2、為了保證產品的質量，有兩條路可以走。第一預防，讓錯誤少出現;第二驗證，如果有錯誤，發現、處理。第一條路的主人公是開發人員。第二條路的主人公是開發人員和測試人員。測試人員的位置就是通過驗證的方式去發現問題。而這兩條路相互補充，在整個開發過程不會舍棄其一。3、開發人員和測試人員越走越近，開發人員需要測試技能，測試人員也需要開發技能，只是在特定階段完成不同的任務。開發和測試是軟體開發過程中的不同角色。代表著工作范圍或者工作方式，為了實現同一個目標。舉個例子：TDD讓測試與開發真正走到了一起。4、測試從軟體開發過程的一開始就進入。這是一種正確的工作方式，讓測試人員有更多的表現機會。5、測試人員需要掌握更多的技能。需求分析的技能、設計的技能、編碼的技能(不見得有開發人員精通)、測試的技能。這樣，測試人員在整個軟體開發過程中，才能真正承擔需求分析驗證、軟體設計評估、測試盡可能自動化、軟體驗證等開發任務。才能真正體現出：測試人員只是站在另外一個角度解決問題的角色。一種理想狀況是：開發人員和測試人員具有相同的技能，他們擁有不同的角色，一起合作開發軟體，共同打造高質量的軟體。如果項目小的話，其實開發人員和測試人員就是一個人。說說最初的問題，作為第一篇blog的結束。「軟體測試」對我的誘惑。2、站在用戶的角度，為你的客戶著想，我們開發的目的不是為了寫代碼，然後自己欣賞，讓更多的人用起來才是真正的價值所在。3、軟體測試是軟體工程師發展的必經之路。4、軟體測試是一種趨勢，它將在軟體開發中占據越來越重要的位置。試想，如果將來web service盛行，軟體構造的方式可能會發生質的變化：也許就是選擇web service，然後再驗證的過程。也許將來不再會有開發人員、測試人員之分，也說不清是開發人員吞並了測試人員，還是測試人員吞並了開發人員。

❿ 今天去面試軟體測試崗位，但是她說會帶薪培訓兩個月，等正常工作了要還這個培訓費，這是騙子公司嗎

這家公司到底是不是騙人的，還需要你去了解一下才行，當然了，我認為不可信