① 培訓助理是干什麼的
要看公司的規模,小公司的話肯定是要獨當一面的,需要參加培訓策劃,培訓版實施,培訓評估,培訓協調這些事權情,估計是要外派的.
如果是大公司,估計也就是給培訓部的領導打打下手,准備資料啊,現場協調阿,培訓結束後的資料收集.
待遇看地區差異和公司規模,據我所知,最低1200也有,像我們公司屬於中檔,大概2500,最高4000也有,要你自己談得.
發展前景看你自己，能否吃苦，想不想做下去，發展方向可以做專業培訓師，考個國家二級的培訓師，發展前景還是很好的。要注意知識和經驗的積累。
② 培訓師助理的崗位職責有哪些
培訓師助理——主要職能是輔助培訓師進行課件整理、課程的安排、學員信息統計專、訓後信息的反饋以及一屬些日常工作包括時間的安排、行程安排等等與協助培訓相關工作。
助理企業培訓師——主要職能1、培訓開發 2、培訓教學 3、培訓質量管理
兩個完全不同的崗位，職能也大有不同，希望有所幫助！
③ 培訓助理都是做什麼的面試都注意什麼
培訓助理也是培訓專員，主要負責管理員工的各項培訓檔案，協助培訓主管擬定培訓與發展計劃，聯系各類培訓機構，組織公司各類培訓並編寫培訓總結。作為培訓助理必須熟悉內部及外部培訓組織作業流程，熟悉培訓管理流程。
④ 培訓助理是做什麼的面試應當注意什麼
培訓助理也是培訓專員，主要負責管理員工的各項培訓檔案，協助培訓主管版擬定培訓與發展計權劃，聯系各類培訓機構，組織公司各類培訓並編寫培訓總結。作為培訓助理必須熟悉內部及外部培訓組織作業流程，熟悉培訓管理流程。
⑤ 畢業想從培訓助理做起，有經驗的前輩給點經驗。
國內的培訓師目前分兩大類：一類是比較知名的培訓師，這類培訓師通常在業內專已小有名氣，因此會屬自己找課程，屬於單打獨斗。另一類就是依託一些培訓機構的培訓師。
培訓師的前景還是不錯的，年收入也比較高。前提是要有好的口才和豐富的閱歷經驗。如果你想入培訓這個行業，我個人覺得證書並不重要，重要的是你的口才和閱歷。因為你想做企業文化的培訓，所以建議你先去大型公司歷練一段時間，然後再轉到培訓業是比較合適的。
⑥ 培訓助理的具體工作
協助培訓專員完來成各課室培訓自計劃和總結的收集匯總、檢查培訓計劃執行情況、編制培訓月度、季度和年度匯報材料、組織針對性的專題培訓（如入職、換崗等）、按期組織人員進行職稱或技能的地方和國家考試，保證人員持證上崗（尤其是特種業務人員一定要持證上崗）、根據公司要求組織各項業務能力比賽（針對公司內從事同一業務較多的崗位）
⑦ 培訓助理工作內容都是怎樣的有從事過此類工作的
這個您參考下
⑧ 培訓助理主要做什麼
工作職能：
1、部門文件、檔案、報表的編制、整理及管理。 2、部門電話、來訪的接待與統計。
3、編制課程流程計劃、參與課程教材的編寫、制訂、保存與管理。 4、擔任各種培訓主持與助教，配合培訓經理、培訓師完成各類培訓。 5、培訓場地和器材的清潔與管理。
6、配合各類培訓課程成效的書面問卷收集與整理。
7、各部門、各崗位培訓需求以及終端或市場培訓需求的調查與統計。 8、擔任部分課程的講述。 工作職責：
1、保障本部門的文件、檔案、設備的正常管理。
2、及時記錄包括培訓期間的簽到、課堂紀律及其他重要工作信息。 3、保障本部門的培訓工作順利推行。
4、對企業重要培訓資料、課程內容、制度等進行保密。 5、及時提交工作計劃與工作報告。 工作
⑨ 我想要考助理企業培訓師但是不知道怎樣報名，都需要什麼條件，哪位大神指點一下，
我想抄要考助理企業培訓師但是襲不知道怎樣報名，都需要什麼條件，哪位大神指點一下，
1、助理企業培訓師--三級(具備以下條件之一者)
（1） 連續從事本職業工作6年以上。
（2）具有以高級技能為培養目標的技工學校、技師學院和職業技術學院本專業或相關專業畢業證書。
（3）具有本專業或相關專業大學專科及以上學歷證書。
（4）具有其他專業大學專科及以上學歷證書，連續從事本職業工作1年以上。
（5）具有其他專業大學專科及以上學歷證書，經助理企業培訓師正規培訓達規定標准學時數，並取得結業證書。