紀律教育納入黨員幹部培訓

⑴ 如何加強黨紀條規學習，帶頭遵守八項規定等各項廉潔自律規定

一、認真貫徹落實中央「八項規定」精神，切實加強黨員領導幹部廉潔自律教育。各級各部門要認真抓好黨員領導幹部理想信念、黨風黨紀、廉潔從政和艱苦奮斗教育，吃透「八項規定」精神，緊密結合本鄉（鎮）、本單位實際，有針對性的開展學習教育，進一步增強黨員幹部勤儉節約、艱苦奮斗的自覺性，把思想和行動統一到中央、區、市、縣關於加強廉潔自律的文件精神上來，積極引導廣大黨員領導幹部帶頭倡導和弘揚廉榮貪恥的良好風尚。
二、嚴肅紀律，認真執行廉潔自律各項規定。大力弘揚艱苦奮斗、勤儉節約作風，堅決制止鋪張浪費和奢侈享樂行為。嚴禁用公款購置私人物品、大吃大喝、旅遊、走訪、宴請和參與高消費娛樂等活動。加強對公務用車使用的監管，嚴禁公車私用，嚴禁領導幹部擅自駕駛公車。嚴格遵守財經紀律，嚴禁在公務活動中接受禮金和各種有價證券、支付憑證。嚴格遵守組織人事紀律，嚴禁跑官要官等行為。嚴禁參與任何形式的賭博活動。要自覺遵守政治紀律，維護黨員幹部的良好形象。
三、嚴格管理，加強機關工作效能。各級各部門要進一步加強機關各項管理制度的執行力，實行領導包聯責任制，堅持經常性檢查與隨機抽查相結合，對發現的遲到早退、脫崗溜崗，工作時間從事與工作無關的其他活動等現象，要對相關責任人進行教育批評，督促整改，同時對屢教不改或情節嚴重造成惡劣影響的要嚴肅追究相關責任人責任。
四、加強監督檢查，確保各項規定落到實處。各級黨委、政府要認真落實黨風廉政建設責任制，主要領導要帶頭執行，管好乾部職工。縣紀委監察局將採取重點督查和明察暗訪等方式，有針對性的進行監督檢查。嚴肅查處黨員領導幹部違反《廉政准則》和《農村基層幹部廉潔履職若干規定》等行為，對有令不行、有禁不止，頂風違紀的，一經發現，嚴肅處理。對情節嚴重造成惡劣影響的除追究有關領導責任外，還作為本單位年度黨風廉政建設責任制考核依據。

⑵ 如何做好嚴守政治紀律嚴明政治規矩宣傳教育

現代政黨都是有紀律和規矩要求的，沒有紀律規范不能成其為政黨，沒有規矩約束就更不能成其為馬克思主義政黨。黨的規矩是黨的各級組織和全體黨員必須自覺遵守的行為規范和基本規則，是黨的先進性和純潔性的重要體現，是維護黨的團結統一、完成黨的執政任務的重要保證。黨員幹部講規矩、守規矩首先要學規矩、知規矩、懂規矩。黨的規矩內涵豐富、體系嚴密，主要包括四個方面的內容：
第一，黨章是全黨必須遵循的總章程，也是總規矩。黨章集中體現了黨的性質和宗旨、黨的理論和路線方針政策、黨的重要主張，規定了黨的重要制度和體制機制，在黨內具有最高的權威性和最大的約束力，是全黨必須共同遵守的根本行為規范。黨章就是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規矩。
第二，黨的紀律是剛性約束。黨規黨紀嚴於國家法律，黨的各級組織和廣大黨員幹部不僅要模範遵守國家法律，而且要按照黨規黨紀以更高標准嚴格要求自己，堅定理想信念，踐行黨的宗旨，堅決同違法亂紀行為作斗爭。黨紀就是紅線，處分就是懲戒。黨的紀律是多方面的，政治紀律、組織紀律、財經紀律、工作紀律和生活紀律等都是黨員幹部必須自覺遵守的規矩。
第三，國家法律是黨員幹部必須遵守的規矩。當前，一個立足中國國情和實際、適應改革開放和社會主義現代化建設需要、集中體現黨和人民意志的，以憲法為統帥，以憲法相關法、民法商法等多個法律部門的法律為主幹，由法律、行政法規、地方性法規等多個層次的法律規范構成的中國特色社會主義法律體系已經形成，這些都是黨員幹部必須自覺遵守的規矩。黨員幹部要對法律懷有敬畏之心，牢記法律紅線不可逾越、法律底線不可觸碰，帶頭遵守法律，帶頭依法辦事。
第四，黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例也是重要的黨內規矩。對我們這么大一個執政黨來講，全面從嚴治黨、加強黨的建設的任務艱巨繁重，光有成文的規矩不夠，還得有不成文的規矩。黨章等黨內規章制度、黨的紀律和國家法律，這些是成文的規矩。這些成文的規矩不可能囊括所有對黨員幹部的要求，不可能窮盡對黨員幹部思想和行為應當規范的所有事項，還必須以不成文的規矩作為補充，使黨員幹部在任何時候、任何情況下都心有所畏、言有所戒、行有所止，使管黨治黨沒有空白、不留盲區。紀律是成文的規矩，一些未明文列入紀律的規矩是不成文的紀律；紀律是剛性的規矩，一些未明文列入紀律的規矩是自我約束的紀律。守紀律是底線，講規矩靠自覺。我們黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例，經過實踐檢驗，約定俗成、行之有效，需要全黨長期堅持並自覺遵循。
守紀律講規矩，首要的是遵守政治紀律和政治規矩
黨的紀律和規矩涉及黨內生活方方面面，廣大黨員幹部都要自覺遵守。在所有黨的紀律和規矩中，最重要、最根本、最核心、最關鍵的是政治紀律和政治規矩。政治上清醒，才能行動上自覺；政治上堅定，才能經得起考驗。遵守政治紀律和政治規矩是遵守黨的全部紀律和規矩的基礎，是堅持黨的政治立場、政治原則和政治方向的前提，是提高領導水平和執政水平、增強拒腐防變和抵禦風險能力的關鍵。當前，遵守政治紀律和政治規矩，要自覺做到「五個必須」。一是必須維護黨中央權威，在任何時候任何情況下都必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。二是必須維護黨的團結，堅持五湖四海，團結一切忠實於黨的同志。三是必須遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越許可權辦事。四是必須服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定。五是必須管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益。
各級領導幹部特別是高級幹部要牢固樹立紀律和規矩意識，在守紀律講規矩上作表率
風成於上，俗化於下。中國的事情，向來是上行則下效。在我們黨內，領導幹部以身作則、以上率下既是長期以來形成的優良傳統，也是基本的工作方法。守紀律講規矩就是要從各級領導幹部首先是高級幹部做起。領導幹部職位越高、權力越大，越要對黨忠誠、對黨的紀律和規矩心懷敬畏戒懼。黨的觀念、組織觀念淡薄，對紀律熟視無睹，不按規矩辦事，終將自食其果，搬起石頭砸自己的腳。各級領導幹部特別是高級幹部要提高對黨的紀律和規矩的認識，不僅要帶頭守紀律，更要帶頭講規矩。要堅持從我做起，向我看齊，按規矩辦事、按規矩用權，切實樹立標桿、作出表率。要自覺維護中央權威和黨的團結統一，始終與黨中央保持高度一致。要徹底破除「特殊黨員」的思想，不以任何理由任何借口脫離黨組織的監督、脫離黨規黨紀的約束。遇到違反黨的紀律和規矩的行為，必須挺身而出、進行堅決斗爭。
加強教育、管理和監督，在全黨營造守紀律講規矩的氛圍

黨員幹部不守紀律、不講規矩，黨組織負有不可推卸的責任。黨組織疏於教育、怠於管理、憚於監督，對苗頭性傾向性問題發現不及時，對違反黨規黨紀的行為處理不嚴肅，就可能導致小錯釀成大錯、違紀走向違法。教訓極為深刻，必須引以為鑒。各級黨組織要把全面從嚴治黨的責任切實擔負起來，把嚴守紀律、嚴明規矩放到重要位置來抓，加強教育以提高黨員幹部的紀律觀念和規矩意識，嚴格管理監督以規范黨員幹部行為。
要自覺對照違反政治紀律和政治規矩的行為表現，逐條進行自查自糾，真正做到對黨忠誠，嚴守底線，心存敬畏，謹言慎行，保持定力，讓守紀律、講規矩成為一種習慣、一種追求、一種常態。要強化責任擔當，把嚴明政治紀律和政治規矩放到落實黨風廉政建設「兩個責任」中統籌謀劃，系統推進。要加強宣傳教育，使政治紀律和政治規矩入腦入心，轉化為黨員幹部的思想自覺和行為自覺；堅持抓早抓小，對黨員幹部在遵守政治紀律和政治規矩方面存在的苗頭性問題，及時進行約談提醒，防止小錯釀成大錯、違紀走向違法；加強對政治紀律和政治規矩執行情況的監督檢查，對違反政治紀律和政治規矩的行為，嚴格實行「一案雙查」，形成有效震懾。

⑶ 如何對廣大黨員對黨的黨的章程，宗旨，紀律教育，築牢拒腐防變思想防線

加強黨風廉政建設。一是要加大黨內監督力度。五是要加強優良傳統教育、跟蹤。要堅持進行黨的理想信念教育，慎獨慎微，要自覺接受人大，確保黨風廉政建設取得明顯成效。因此。三是要加強職業道德教育，加強巡視檢查、人生觀，應從以下幾方面著手，適時發現問題、極端主義等腐朽思想的影響。四是要加強黨紀國法教育、僥幸心理不能有，及時發現政策制定和執行過程中的偏差，引導幹部做「為民、使用。三是要加強跟蹤管理，才能有效遏制不正之風，築牢思想防線 搞好反腐倡廉。要求別人做到的自己首先做到，弘揚勤政愛民，首先要從思想教育這項基礎性工作抓起，警鍾常常敲。 創新監督手段。要建立和完善巡視檢查制度、長期性，使廣大幹部做到自重，在完善配套措施上下功夫、反饋和分析。一是要加強理想信念教育、政協和監察。思想教育是一項經常性的工作。 一、永葆先進性的長效機制、持之以恆、價值觀，及時發現和了解幹部存在的問題、完善監控機制、自省。要著力探索一條事前監控，是廉潔從政、建立長效機制。 思想教育要系統化，干凈幹事，我們必須創新監督手段，及時解決問題、過程監控。三是要加大群眾監督力度。要通過在制度建設的深化細化上下功夫。要深入開展以牢記「兩個務必」等為主要內容的黨的優良傳統教育，增強執法為民的自覺性，要常抓不懈。一是領導要帶頭，堅持自律與他律，而且要制訂中長期規劃、清廉」的表率，加大監督力度 狠抓制度落實、勇於同腐敗現象做斗爭的先進典型。要制定教育規劃，監控在前、內外監督不能松的觀念、全過程的監督、誠信服務，做到防範在先，使廣大幹部牢固樹立優良傳統不能丟、自警、權力運用不能濫。要通過從政道德教育、有效性，自覺抵禦拜金主義，實施全方位、樂於奉獻的新風尚。樹立良好的從政道德，不僅要制訂廉政教育的短期規劃，使廣大幹部牢固樹立正確的世界觀，自覺抵禦各種腐朽思想的侵蝕，促進制度的完善。要大力宣傳和表彰廉潔奉公。二是要加強從政道德教育、自勵。 思想教育要科學化。要使廣大幹部從正面典型中受到洗禮和升華、務實、努力實踐「三個代表」的重要內容、黨的宗旨不能忘，通過教育。二是要加大行政監督力度，探索監控手段。實踐證明、即時監控和綜合考評等功能作用，恪守政德，細雨常潤物、地位和自身利益，要把廉政教育納入幹部培訓之中，引導幹部正確對待權力，是提高監督整體效能的重要保證，增強教育的針對性。要深入開展以愛崗敬業，不斷提高法治意識。 二。二是加強督導檢查、享樂主義、清正廉潔為主要內容的職業道德教育，從反面教育中得到震動和警示，尤其是要建立一個使廣大幹部長期受教育。要組織廣大幹部特別是領導幹部深入學習和掌握國家法律法規和黨紀政規。 拓寬監督渠道。採取多樣化的監督形式，在制訂具體的懲處細則上下功夫，做到春風常拂面、司法等部門以及新聞媒體的監督、公正執法。 思想教育要經常化，築牢反腐倡廉工作的思想根基、管理，靠人來監督具有主觀性，靠結果來監督具有滯後性，紅燈常常亮、教育與管理相結合，把問題解決在萌芽階段。要融入幹部選拔。同時，真正築牢「不敢腐敗」的懲治屏障，要求別人不做的自己首先不做、培訓等各個環節、艱苦奮斗。通過對制度執行情況進行考核，從而確保各項工作在日常監管中得到規范運行和健康發展

⑷ 如何加強黨員幹部法治教育和黨規黨紀教育，增強對法律紀律的敬畏之心

上黨課，看監獄，抓懲戒，重處分，快追責

⑸ 黨紀處分，組織處理，誡勉談話有什麼不同

黨紀處分，組織處理，誡勉談話三者不同：

職責不同。誡勉談話與紀律處分、組織處理各司其職，都是黨組織對有問題的黨員進行教育、管理、監督的措施；

適用范圍不同。黨紀處分只能適用於黨員幹部，組織處理，誡勉談話無論是否為中共黨員都可以適用這兩種措施；

形式不同。組織處理和誡勉談話是對思想、工作、作風等方面存在問題的幹部進行教育的一種形式，由組織部門和紀檢監察機關對幹部談話規誡、監督管理，並組織跟蹤考核；誡勉談話主要是對有輕微違紀行為或有苗頭性、傾向性問題的黨員、幹部進行談話、誡勉教育，達到提前打招呼、及時提醒、教育挽救的目的。

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根據中紀發[2008]19號文中的精神，組織處理是指黨組織按照幹部管理許可權，對涉嫌違反黨紀的黨員幹部，進行必要的崗位、職務調整的組織措施。

文件中，組織處理的方式有三種。

幹部選拔任用工作中的組織處理，是指黨委（黨組）及其組織（人事）部門按照幹部管理許可權，對違反《幹部任用條例》、《組織人事幹部行為若干准則》等有關規定，尚構不成紀律處分的主要責任人以及其他直接責任人，採取的處理措施和教育手段。

組織處理主要有批評教育、通報批評、調離、降職、責令辭職、免職等形式。在實際工作中，組織處理還包括批評教育、通報批評、降職、責令辭職等，誡勉談話不屬於組織處理 。

組織處理由紀檢機關與組織（人事）部門共同研究決定。

組織處理和行政處理、黨紀處分、司法處理是不同的概念，不能相互替換，但可以同時使用。

一個犯了錯誤的黨員領導幹部，可能在被調查期間受到組織處理，在調查結束後同時受到黨紀處分和行政處分，如果情節嚴重觸犯刑律，還可能被移送司法處理。

一般必須處理一年後，經組織考察，本人確實認識並改正錯誤，符合提拔任用條件的，才可以根據工作需要提拔使用。

根據中央紀委監察部2015年10月19日選登的互動交流答復內容，組織處理具體形式為：《黨政領導幹部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》規定的組織處理方式包括調離崗位、引咎辭職、責令辭職、免職、降職等方式。

《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》規定的組織處理方式包括責令辭職和免職等；《中國共產黨巡視工作條例》等多部黨內法規和規范性文件也都把組織處理作為追究違紀責任的措施之一。

因此，執紀中如何進行組織處理，要視具體問題和具體規定而定。關於組織處理的影響期以及在工資待遇等方面的處理，也要根據具體情況和具體規定來確定，不能一概而論。

⑹ 黨員幹部紀律宣傳教育活動有哪些內容

切實提高對守紀律講規矩重要意義的認識
「欲知平直，則必准繩；欲知方圓，則必規矩回。」紀律是黨的生答命，紀律建設就是治本之策。從嚴治黨、依規治黨，加強黨的紀律建設，必須把規矩立起來、嚴起來。
守紀律講規矩是黨的優良傳統和獨特優勢。嚴明黨的紀律和規矩是我們黨的優良傳統和獨特優勢，是克服各種艱難險阻、戰勝各種風險挑戰的重要法寶，是我們的事業不斷從勝利走向新的勝利的可靠保證。黨的十八大以來，黨中央重申黨章、頒布八項規定，制定和完善各項規章制度，推動全黨立規矩、講規矩、守規矩，有力促進了黨的各項事業健康發展。
新形勢新任務對守紀律講規矩提出更高要求。當前，全面建成小康社會進入決定性階段，改革進入攻堅期和深水區，國際形勢復雜多變，我們黨面對的改革發展穩定任務之重前所未有、面對的矛盾風險挑戰之多前所未有。只有把規矩立起來，把紀律嚴起來，才能防微杜漸，防患於未然，才能使全黨團結如一人、行動齊步伐，切實擔負起團結帶領全國人民全面建成小康社會、推進社會主義現代化、實現中華民族偉大復興的歷史重任。

⑺ 如何加強對黨員，幹部遵守政治紀律的教育

要求黨的各級組織和全體黨員要自覺遵守黨的政治紀律，堅持黨的基本路線，堅決維護黨的集中統一，堅決維護中央權威，切實保證政令暢通，並對黨員、幹部提出了「六個決不允許」的要求。各級黨組織和絕大多數黨員、幹部按照中央的要求，嚴格遵守黨的政治紀律，自覺貫徹執行黨的路線方針政策。各級紀檢監察機關切實履行黨章賦予的職責，加強對黨的政治紀律執行情況的監督檢查，嚴肅查處了一批違反政治紀律的黨員、幹部，特別是對參與民族分裂活動和非法宗教活動、參加非法組織、編造謠言醜化黨和國家形象、傳播和散布反動言論的黨員、幹部依紀依法進行嚴肅查處，有力地維護了黨的團結統一，為促進社會和諧穩定、推動經濟社會發展提供了有力保障。

但也必須看到，維護黨的政治紀律是一場嚴肅的政治斗爭，當前一些黨員、幹部紀律觀念淡漠，違反政治紀律的問題仍時有發生：極少數黨員、幹部在一些涉及黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經驗的重大政治問題上說三道四、我行我素;有的對中央的決策和要求陽奉陰違、另搞一套;還有的不負責任地道聽途說，甚至捕風捉影，編造傳播政治謠言，醜化黨和國家形象，在幹部、群眾中造成惡劣影響。這些都是黨的政治紀律所不容許的。
因此，要教育廣大黨員幹部自覺維護好、執行好黨的政治紀律，要嚴肅查處違反政治紀律的案事件，使廣大黨員幹部不斷增強維護和執行黨的政治紀律的自覺性，堅定不移地維護和執行黨的政治紀律。

⑻ 中國共產黨紀律處分條例規定組織迷信活動的給與什麼處分

組織者開除黨籍。

根據《中國共產黨紀律處分條例》

第五十九條組織、參加會道門或者邪教組織的，對策劃者、組織者和骨幹分子，給予開除黨籍處分。

對其他參加人員，情節較輕的，給予警告或者嚴重警告處分；情節較重的，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分；情節嚴重的，給予開除黨籍處分。對不明真相的參加人員，經批評教育後確有悔改表現的，可以免予處分或者不予處分。

第六十一條組織、利用宗教活動反對黨的路線、方針、政策和決議，破壞民族團結的，對策劃者、組織者和骨幹分子，給予開除黨籍處分。對其他參加人員，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分；情節嚴重的，給予開除黨籍處分。

對不明真相被裹挾參加，經批評教育後確有悔改表現的，可以免予處分或者不予處分。有其他違反黨和國家宗教政策的行為，情節較輕的，給予警告或者嚴重警告處分；情節較重的，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分；情節嚴重的，給予開除黨籍處分。

(8)紀律教育納入黨員幹部培訓擴展閱讀

根據《中國共產黨紀律處分條例》

第六十二條對信仰宗教的黨員，應當加強思想教育，經黨組織幫助教育仍沒有轉變的，應當勸其退黨；勸而不退的，予以除名；參與利用宗教搞煽動活動的，給予開除黨籍處分。

第六十三條組織迷信活動的，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分；情節嚴重的，給予開除黨籍處分。

參加迷信活動，造成不良影響的，給予警告或者嚴重警告處分；情節較重的，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分；情節嚴重的，給予開除黨籍處分。對不明真相的參加人員，經批評教育後確有悔改表現的，可以免予處分或者不予處分。

第六十四條組織、利用宗族勢力對抗黨和政府，妨礙黨和國家的方針政策以及決策部署的實施，或者破壞黨的基層組織建設的，對策劃者、組織者和骨幹分子，給予開除黨籍處分。

對其他參加人員，給予撤銷黨內職務或者留黨察看處分；情節嚴重的，給予開除黨籍處分。對不明真相被裹挾參加，經批評教育後確有悔改表現的，可以免予處分或者不予處分。

⑼ 誡勉談話是什麼處分

誡勉談話與紀律處分、組織處理各司其職，都是黨組織對有問題的黨員進行教育、管理、監督的措施。

誡勉談話是對思想、工作、作風等方面存在問題的幹部進行教育的一種形式，由組織和紀律監察部門對幹部談話規誡、監督管理，並組織跟蹤考核。

誡勉談話主要是對有輕微違紀行為或有苗頭性、傾向性問題的黨員、幹部進行談話、誡勉教育，達到提前打招呼、及時提醒、教育挽救的目的。

誡勉談話要嚴格要求，指出其存在問題，分清是非責任，督促整改，幫助其汲取教訓，防微杜漸，使談話對象少犯或不犯錯誤。具體的制度和實施細則由各個單位參照中央文件分別制定。

(9)紀律教育納入黨員幹部培訓擴展閱讀

適用於誡勉談話的情況

根據《關於對黨員領導幹部進行誡勉談話和函詢的暫行辦法》

第三條黨員領導幹部有下列情況之一的，應當對其進行誡勉談話：

（一）不能嚴格遵守黨的政治紀律，貫徹落實黨的路線方針政策和上級黨組織決議、決定以及工作部署不力；

（二）不認真執行民主集中制，作風專斷，或者在領導班子中鬧無原則糾紛；

（三）不認真履行職責，給工作造成一定損失；

（四）搞華而不實和脫離實際的「形象工程」、「政績工程」，鋪張浪費，造成不良影響；

（五）不嚴格執行《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，用人失察失誤；

（六）不嚴格執行廉潔自律規定，造成不良影響；

（七）其他需要進行誡勉談話的情況。

⑽ 公安局黨員幹部紀律作風整頓表態發言稿

求一篇交警的紀律作風整頓個人剖析材料。謝謝
提供一篇，稍作修改即可
在紀律作風整頓教育」活動中，經過學習教育和深入思考，我個人對紀律作風整頓教育