金字塔教育培訓

❶ 網路傳銷的特徵是什麼比起傳統傳銷有什麼不同之處

網路傳銷與傳統傳銷的區別

1、利用的渠道不同，網路傳銷利用網站作為傳銷平台，從傳銷傳統的實物產品發展為純粹以發展會員獲得獎金為目的，有些付費方式都是網上支付，完全「電子商務化」了。

2、網路傳銷比傳統意義上的傳銷更具欺騙性和隱蔽性。發展會員都是在網路上進行，會員必須通過網站才能加入傳銷。

3、互聯網傳播具有跨地域性，使得傳銷突破了地域和國界的限制，即使在一國內，也是遍地開花。

網路傳銷的特徵如下：

1、虛擬性

網路是一個虛擬空間，非法傳銷者利用網路這一特徵，藉助高科技、電子商務等名義，遮人耳目，大搞空手道。上述案例中，會員得到的僅僅是虛擬的網路空間（所謂的電子商務包，也不過就是租用該公司的伺服器空間），從傳銷傳統的實物產品發展為純粹以發展會員獲得獎金為目的，有些付費方式都是網上支付，完全「電子商務化」了。

2、欺騙性

利用網站作為傳銷平台，比傳統意義上的傳銷更具欺騙性和隱蔽性。該些傳銷網站多打著遠程教育、培訓個人創業、電子商務的旗號吸引人，掩人耳目，遮蓋其發展會員（下線）牟利的本質。

3、隱蔽性

與傳統傳銷相比，網路傳銷隱蔽性更強。發展會員都是在網路上進行，會員必須通過網站才能加入傳銷，並且使用的用戶名都是假名或者代號，並且都有各自的登陸密碼，彼此之間的聯系主要通過電子郵件或即時通訊工具（icq）來完成。

並且，網站還要求匯款一律通過銀行轉賬的方式，這就避免了傳統傳銷中下線與上線必須見面的情況，操縱者由明轉向暗，躲在幕後，萬一下線被執法部門查獲後，上線也能馬上逃之夭夭。

4、跨地域性

互聯網傳播具有跨地域性，使得傳銷突破了地域和國界的限制，即使在一國內，也是遍地開花。但由於屬地管轄的限制，各地工商部門只能就本轄區的傳銷活動進行監督，對全國性的傳銷無法從源頭上切斷。

同時，調查取證上也是困難重重。而對於跨國的網路傳銷，由於網站注冊地在國外，國內沒有工商登記機構，因此面臨著法律適用和國際管轄權的問題。而且僅僅依靠一國的力量難以有效打擊，需要國際社會的通力合作，但如今的各國對傳銷褒貶不一，要達到法律標準的一致極其困難。

5、查處被動性

網上資源浩繁如海，工商部門要在數以億計的信息中發現非法傳銷的蛛絲馬跡談何容易。更何況，傳銷網站多以注冊用戶輸入密碼的方式才能登錄，一般用戶無法瀏覽其內容，而且網站管理不在工商監管范圍內，因此工商部門無法依職權主動對可疑網站進行監管，獲得案源信息渠道少，導致工商查處網路傳銷極為被動。

(1)金字塔教育培訓擴展閱讀：

網路傳銷的種類

1、實物推銷

這種是傳統傳銷的「網路版」，藉助互聯網推銷實物產品，發展下線。但這種模式過分明目張膽，已經被逐漸拋棄。

2、廣告點擊

另一種是靠發展下線會員增加廣告點擊率來給予傭金回報，通過網路瀏覽付費廣告獲得積分，並由單一的點擊廣告發展為點擊廣告、收發email、在線注冊等多種方式並存。這種在線注冊多為免費的，在我國發現不多，但對維護網路個人信息安全、免受垃圾郵件騷擾造成極大威脅。

3、mlm模式

也是我們目前發現最多、查處最多的，是所謂的多層次信息網路營銷（mlm）模式。案例：崑山工商局經檢大隊查獲的利用北京歐亞偉業國際商務有限公司網站傳銷一案中，當事人採取的傳銷手段就是典型的mlm模式。

具體的規則是：會員發展下線包括左、右兩個消費區，既要發展左右兩個分支，左右分支人數發展比例在1：2或2：1（兩邊之和等於3，稱之為一組）范圍內為有效，發展第一組後可積6分，相應的獲得獎金600元；

發展2-10組，每組可獲得獎金450元；發展11-100組，每組可獲得獎金350元；發展到第100組後，每組可獲得獎金300元，每周各會員最高獎金額度為3.5萬元。以此類推，下線再按照一定的比例發展會員。

在此案中，拉人頭取代了傳統的商品銷售方式，但本質仍是以下線交納的入會費來支付上線的獎金，是一種典型的金字塔型的傳人傳銷。

4、廣告提成

近些時候，網上「雲廣告」盛行，由此非法組織利用雲廣告概念進行非法傳銷。因為網路傳銷隱蔽性和欺騙性，很難讓廣大網民區分，一般人只以為是「網賺」或者是「廣告位」，加上近幾年廣告在網上的大量流行，廣告位的租金越來越貴，所以非法組織利用這一背景，提出花錢買廣告位，然後拉取下線買廣告位從而獲得「提成」的新模式。

因為網路的傳播速度快，所以這類組織往往很快獲得大量利潤，並很快逃之夭夭，網站IP一般使用國外大型代理，給網警的查處工作也造成很大困難。提醒廣大網民關注，細心區分，並請教相關專業人士。

❷ 公司組織結構圖

組織結構圖
是指通過規范化
結構圖
展示公司的
內部
組成及
職權
、
功能關系
。每個公司都同時具有正式的和非正式的組織結構。
一些常見的正式組織結構如：
•等級式結構（多為規模較小的、創業型企業所採用）
•直線職能式
結構
•功能式結構或部門式結構（基於功能、產品/服務、顧客
類型
、地理區位）
•矩陣式結構（雙重匯報體系）
以上這些正式的組織結構關系都可以通過組織結構圖來展示，英語稱之為Organization
Chart，
或Organizational
Chart、Organigram、Organogram、Org
Chart，均表示同樣的意思。
它能夠簡潔明了地展示
組織
內的等級與權力、角色與
職責
、功能與關系。
組織結構圖還有助於幫助新
員工
了解和認識公司。
（所謂非正式的組織結構是指存在於
日常工作
中的
組織層級
之間的真實關系。）
直線職能式組織結構當下，不斷有人指責現有組織結構設計存在很多局限和不足。
與此同時，組織
構型
被披上了不少時髦的外衣，諸如：網路型組織（Networked
Organizations），跨國型組織（Transnational
Organizations），前後端組織（Front-Back
Organizations），無邊界組織（Boundaryless
Organizations），學習型組織（Learning
Organizations）、虛擬型組織（Virtual
Organizations）和社會化網路（Social
Networks），等等。
然而，對於公司高管來說，組織結構設計仍將是一項極為重要且具有挑戰性的工作，因為它
對公司
的
戰略
、營銷、
決策
、溝通、金融投資及
領導力
等各個
方面
都有著重要影響。
所以，不管組織構型如何發展變化，組織結構圖的重要地位是不會改變的，一張簡明的
圖表
能夠幫助人們快速、准確把握有用信息。
組織結構圖或許會在外形上發生些變化，與傳統的樹型圖有所區別。

❸ 學哪種專業畢業後比較好找工作

眾所周知，專業在我們未來發展的道路上起著不可磨滅的作用，選對一個好的專業就相當於比別人擁有一個更好的前景，但是好的未來也需要努力才能實現，所以我們不得不關注這七個讓你又愛又恨的專業，現在讓我來告訴你一些有用的信息吧！

財務金融專業

這類專業向來是比較熱門的專業，如果從比較有名氣和實力比較好的財經大學畢業的話，畢業生還是非常受認可的，只要自己專業實力還不錯的話，就業還是沒問題的。

特許公認會計師公會(The Association of Chartered Certified Accountants）簡稱ACCA，成立於1904年，是目前世界上專業會計師團體，也是國際學員眾多、學員規模發展迅速的專業會計師組織。

ACCA自1988年進入中國以來，經歷近30年快速發展，目前在國內學員和會員人數已分別超過10萬人和8000人（不包括香港），並在北京、上海、成都、廣州、深圳、沈陽、青島、武漢、長沙、香港以及澳門設有共11個辦事處，ACCA總部位於110 Queen Street,Glasgow,United Kingdom。

在英國，立法許可ACCA會員從事審計、投資顧問和破產執行的工作。ACCA會員資格得到歐盟立法以及許多國家公司法的承認。ACCA在歐洲會計專家協會(FEE)、亞太會計師聯合會(CAPA)和加勒比特許會計師協會(ICAC)等會計組織中起著非常重要的作用。在國際上，ACCA是國際會計准則理事會(IASB)的創始成員，也是國際會計師聯合會(IFAC)的成員。

會計ACCA方向就是一個非常熱門的專業。還不清楚自己適不適合學習ACCA？ACCA學前評估，測一測了解自己是否適合學習ACCA，自提，戳：學前評估

會計專業ACCA，簡單來講，就是專業培養ACCA對口方向的人才。

會計學ACCA方向是全日制方向班，方向班隸屬於學校會計學、審計、財務管理等專業，學制四年。大一入學即組班，全日制正常上課。

是大學本科教育培養國際化復合型人才的一種創新教育模式，通過把ACCA課程大綱嵌入財會專業本科教學中，

學生不僅能學習本科教育的基礎知識，還可以學習國外最先進的財會和管理方面的專業知識和技能。就讀會計學ACCA方向班的學生，

畢業時不僅可以獲得本科畢業證、學士學位證書，還能同時考取全球認可的ACCA資格證書。

一般來說，ACCA方向班由學校官方舉辦，並針對全校各專業新生統一招生、學籍轉換及管理，獨立成班、全日制正常行課，並採用量身定製的培養方案。

ACCA課程將被嵌入到會計學專業課程中，納入必修課的范疇，並實行學分制，學生只要通過各科目期末考試，即可獲得相應學分，順利畢業。

物流管理專業

現在很多人都通過網購來購買到自己想要的東西，所以物流這一個新興行業開始了發展，目前很多公司正缺少物流專業的人才，為了吸引更多的人加入，它們開出的薪資通常都不太低。但是這種工作太過瑣碎，正常下班都是一種奢求，所以還是謹慎選擇。

新聞學專業

這個專業也是一個同樣考驗腦力和體力的工作，遇到社會問題，往往他們僅次於警察等應急部門趕到現場，不論刮風下雨，還是法定節日，他們都不停地工作，但是看著自己手中的薪資，也覺得值了。

導游專業

做一個導游，可以免費游覽各種美景，薪資高，往往是很多人夢寐以求的工作，但是卻不知道做一位導游，要在大熱天為遊客講解名勝古跡的艱辛，每次節假日都是最忙碌的時候，都很少有時間陪伴家人。

臨床醫學專業

這個我不用說，大家都了解一點，這個專業實在非一般人可以學下來的，畢業以後從事醫生這個行業，醫生雖然工資高，地位好，受人尊敬，但是工作量大，而且所肩負的責任重大，所以一天工作下來，基本上累成了狗，所以說，學醫雖然以後工資高，但是會很累，身體有可能吃不消。

計算機類型專業

二十一世紀是一個信息化時代，大大小小的事物都會與信息，網路，大數據相關聯，未來人類發展的過程中也一定會繼續需要信息技術，各行各業的發展同樣也需要這方面的人才，所以如果你是計算機類型的畢業生，我相信會更容易地找到令自己滿意的工作，但是由於工作量比較大，加班是經常發生的事情，所以不少人難下決心選擇這個專業。

藝術設計專業

這個專業畢業以後所從事的工作較為寬泛，所以較為容易找到工作，而且基本上都是大型公司需要這類人才，所以工作環境還是較為舒適的，但是這個專業出來的，基本是為客戶所服務的，自己辛苦很長時期的方案，客戶一旦不滿意就要推倒重來，通過不斷地修改才能達到客戶的滿意，所以一些耐心不夠的同學直接放棄。

通過我介紹這七個專業，我相信大家心裡多少有些感受，覺得學了這些專業，以後就業也是一場艱苦戰，還不如選一些其他專業，這樣就可以就業簡單，過得瀟灑，活得輕松，但是我想說一句，年輕人吃苦不叫吃苦，叫有福氣，現在經歷的困難，承受的疲憊，只是為了強大自己，充實自己，所以不要因為苦累就放棄，美好的未來在不遠的地方等著你。

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❹ 埃及艷後時代與中國有交流嗎

當然有，絲綢之路就是當時中國與非洲國家的聯系通道，埃及艷後的很多用品都是中國傳過去的。

❺ 美國公務員工資有多少

找了幾個貼子，你都看看吧。希望對你有用

3. 工資管理情況。........美國公務員工資管理的基本原則有四條：一是實行同工同酬，不論性別、種族、信仰、年齡，只要做相同的工作就應取得相同的報酬；二是要保持工資與職稱或者職等的相應關系；三是要維持公務員工資與市場中同類人員工資的大體持平；四是公務員工資要能夠隨經濟發展和物價的變動而相應調整。紐約州公務員工資共設有38個等級，每個人的工資都是通過工會與州政府協商達成的。具體到不同的職系，工資等級有所不同。如護士工資等級有14級，他們不論在城市還是在鄉鎮工作，其工資水平都相同。美國紐約州公務員在參加工作的前7年，其工資等級每年自動晉升一級。以後則要根據考核結果和具體法規規定來辦，通常只要考核合格每三年晉升一級。但績效表現不好，考核不合格就不能增長工資。據有關報告顯示，美國公務員最低年薪一般在3萬美元左右，高的在10萬美元以上，郡人事部門的主要負責官員年薪一般在15一16萬美元左右。公務員的待遇包括：工資、養老保險、醫療保險、教育培訓、通訊、度假等諸多方面，其待遇的優厚程度與公務員的工作水平及工作時間長短有直接關系。

美國公務員掙多少錢，這在美國根本不是一個問題，因為美國公務員都是明碼標價，從總統到普通工作人員，每一個職位年收入多少清清楚楚，在很多地方都可以查詢到，完全沒有神秘性可言。因此，我們完全可以看到一些十分精準的數字：2008年，美國人的平均年工資是42270美元。工資最高的是外科醫生，年薪206770美元，此外，麻醉師、牙醫等人的工資也名列前茅。企業老總平均能拿到160440美元，名列第十位。警察局長為76820美元，排在第104位。墊底的則是餐館上菜工，只有17400美元，廚師、洗碗工和上菜工的工資差不多。其實，美國公務員的概念比中國要大，所以我們現在只說接近中國公務員的行政系列。在這個系列裡面，分為普通公務員和高級公務員，高級公務員指美國政府各部和直屬機構首長，此外就是普通公務員。普通公務員工資共分15級，每級又有10檔，包括了美國85%的公務員。根據2008年的數字，接近全國平均工資42270美元的是8到9級的公務員，他們在15個級別裡面已經屬於中上了，美國公務員工資級別是金字塔形，越往下人數越多，因此，可以發現大多數公務員領取的薪水低於全國平均水平。唯一特殊的是白宮的平均工資比普通公務員要高，在2008年，這一數字為74082美元。

❻ 金字塔教育是做什麼的

金字塔抄建築教育是國內唯一襲一家專業專注於建築幕牆設計、幕牆預算、幕牆BIM、幕牆效果圖等培訓的專業學校；

金字塔建築幕牆教育設在北京通州梨園地鐵站旁中建二局，有兩百平米幕牆培訓區；幕牆設計課程、幕牆預算專職授課老師均為高級工程師，均來自沈陽遠大幕牆公司，具有十年以上幕牆設計經驗，擔任過大型工程設計負責人，具備極強的實戰經驗；

國內首家周一至周六全日制白班培訓（9:30~17:30），晚上晚自習答疑（20:00~22:00）的高強度全日制培訓。

(6)金字塔教育培訓擴展閱讀

課程有：

1、BIM專業：全部幕牆BIM、室內BIM、機電BIM；

2、幕牆專業：全部幕牆設計、幕牆結構計算、幕牆預算、幕牆效果圖；

3、室內專業：全部室內設計、室內預算、室內裝飾UE4/VR/虛擬現實；

4、鋼結構專業

國內對於幕牆的培訓，沒有一本培訓的教材，單純靠老師個人講解，培訓質量難以保證；我學校作為唯一 一所專注於幕牆培訓的學校，組織數位老師編寫了《建築幕牆設計培訓》教材，實用、針對性強。

❼ 東方金子塔學校怎麼樣

我家兒子在那上的學前班，學了拼音識字數學寫字等內容，上小學之前有了3000個字左右的專識字量，養成屬了按時完成作業和自主收拾學慣用品的好習慣！上了小學可以自己讀題自己做題，挺慶幸當初的選擇的，不然哪有這么輕松上小學啊！大班的時候接觸了幾個月珠心算，上了一年級聽信朋友說珠心算和小學數學沖突就停了！後來看到朋友的孩子珠心算練的很好，速度很快又從二年級重新學起來，一學期下來最明顯的感覺就是孩子做題快，正確率高，最開心的是學校語文數學老師都說孩子專注力好！學什麼東西不要輕信別人的說法，問學的好的會告訴你很好，學的不好的會告訴你學了沒用，自己分辨咯！

❽ 北京東方金字塔兒童潛能培訓學校

北京東方金子塔兒童潛能培訓學校由台灣知名兒童教育專家連凰岑女士於2001年在北京創立，是一所集兒童潛能研究開發、教育培訓於一體，具有國際教育特色的專業機構，主要教學科目為「連氏心算」、「唱歌識字」、「經典誦讀」、「金子作文」、「清華幼兒英語」、「趣味數學」等。

僅僅四年，東方金子塔就從一個小小的珠心算教學班迅速發展成為在全國擁有200家直營、加盟學校，有專職教師近2000餘人，有多門課程的教育集團。學校廣泛分布於北京、天津、上海、重慶、河北、河南等近30個省市自治區和直轄市。全國在校生達3萬余名，累計培養學生8萬余名，直接受益人群50餘萬，並吸收了台灣、香港、韓國、新加坡、澳大利亞、法國、美國、瑞士、芬蘭、德國、加拿大等國家和地區的2000多名孩子在東方金子塔學習。

2005年5月發起並主辦中國「首屆民辦珠心算教育發展論壇暨首屆全國東方金子塔兒童心算精英賽」，東方金子塔的發展模式和教學成果受到中國珠算協會、北京珠算協會、中央教科所、北師大等權威部門和業界專家的高度評價，其人性化、個性化的先進教學模式以及「連氏心算」教學法神奇的啟智效果得到廣大家長和學生的一致認可和好評。

學校知名度的提高和辦學規模的擴大，也吸引了許多國際和港台同業前來考察交流，馬來西亞世界中國珠算心算學院、中國台灣商業會、台灣珠算教育協會、新加坡珠心算協會等先後來東方金子塔學校考察交流、商談合作。日本•中國珠算教育問題研究會、美國和加拿大的幾家心算學校也已定於2006年來訪。

東方金子塔採用鼓勵式教學，尊重每一個學生，注重激發兒童潛在能力，完全按照孩子的能力個別指導，採用「小班一對六」教學模式，為每個孩子量身定做適合其自身的教法和進度，因材施教，簡單易學，效果奇佳。

目前，東方金子塔已成為國內最具影響力的兒童潛能開發和珠心算教育品牌，教學體系科學完備，通過中央教育科學研究所教育信息研究中心、中國特色教育項目課題組評審，被命名為中國首家「特色教育項目學校」。中央電視台、人民日報、光明日報、經濟日報、中國教育報、北京青年報、北京晚報、晨報、信報、新京報、法制晚報、搜狐網、讀者雜志等眾多權威媒體對連凰岑校長和東方金子塔學校進行了廣泛而深入的報道。