1. 教育培訓學校可以轉讓嗎
教育部門發的允許開辦培訓機構的合同只針對批準的特定法定代表人，不能轉讓，轉讓無效。需從新向教育部門申請。機構是否有辦學資格和人是兩碼事，只要轉讓後和以前一樣具有辦學資格條件，轉讓合同有效的，但新的受讓人需要重新申請辦學相關資質。
2. 大家好 我想轉讓一培訓學校資質 需要怎麼辦理相關手續
民辦非學歷教育培訓機構設置標准（試行）
一、申請舉辦教育機構的單位，應當具有法人資格；申請舉辦教育機構的個人，應當具有政治權利和完全民事行為能力。
二、教育機構的主要行政負責人（校長）應具備良好的思想道德品質和較高的職業道德素質，具有與所辦教育機構的教育教學層次相應的學識水平、專業技術職稱和教育教學能力與管理能力。教育機構行政負責人須身體健康，能堅持全日制工作，其年齡一般不超過65歲。
三、要有與辦學規模相適應的專兼職教師隊伍，數量足夠、結構合理，聘任的教師具備國家規定的教師資格，並有教師資格證書。
四、有穩定的辦學資金來源，舉辦者應有20萬元以上的開辦資金。
五、教學場地、儀器、設備
1、須具備與辦學層次、辦學規模相應的穩定、集中、符合標準的校舍。全日制的學校，生均佔地面積10平方米以上，校舍面積應不少於1000平方米，生均校舍面積3.5平方米以上，其它形式的教育機構，校舍面積不少於300平方米生均校舍面積3平方米以上，能同時開辦2個以上培訓班。有專用的教室、辦公室。並要配有相應的教學設施設備。
2、自有校舍要出具產權證明。凡租借教學場地，自租借之日起，租期三年以上，並出具有法律效力的租借協議書和房屋租賃證。但不得租借下列房屋為教學場地：
（1）簡易建築；（2）危房；（3）旅館、飯店、舞廳等建築物的一部分；（4）其它不適合教學活動的房屋。
3、配有與教學層次、規模相應的圖書、雜志、報刊等。
4、要有寬敞、防火防盜、安全、衛生、有助於學員學習和身心健康的食宿條件；食堂須有衛生等管理制度，工作人員須持有健康檢查合格證；宿舍須配有專職值班人員並制定相應的管理制度。
六、教育機構名稱
擬辦的教育機構名稱要確切表示其類別、層次和所在的行政區域
具體需去當地教育局成教科咨詢
3. 您好！我有個培訓學校想轉讓，具體怎麼操作呢
一般公司轉讓定價協商不了就是做審計，參考資產負債情況決定溢價幅度。協議版的內容要寫清楚轉權讓的股份，對價的支付方式和時間，相關手續的處理，相關資產債務的處理。剩下的就是變更工商稅務之類的登記手續，可以看看官方網站說明。
4. 教育培訓類資質轉讓是否合法
教育部門發的來允許開源辦培訓機構的合同只針對批準的特定法定代表人，不能轉讓，轉讓無效。需從新向教育部門申請。機構是否有辦學資格和人是兩碼事，只要轉讓後和以前一樣具有辦學資格條件，轉讓合同有效的，但新的受讓人需要重新申請辦學相關資質。
5. 你好，我朋友介紹我接手一家培訓機構，對方要50萬元的轉讓費，這個合理嗎為什麼要這么多錢。
法律對轉讓費沒有規定，對方對轉讓費的開價一般都是基於一定的方式計算出來的，當專事人如果認為合理就接受屬，認為不合理就不接受，對方是不能勉強的。
只要轉讓合同是在雙方自願的前提下簽訂的，且內容不違法就是有效合同，受到法律保護。
《合同法》
第四條當事人依法享有自願訂立合同的權利，任何單位和個人不得非法干預。
第八條依法成立的合同，對當事人具有法律約束力。當事人應當按照約定履行自己的義務，不得擅自變更或者解除合同。
依法成立的合同，受法律保護。
第五十二條有下列情形之一的，合同無效：
（一）一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同，損害國家利益；
（二）惡意串通，損害國家、集體或者第三人利益；
（三）以合法形式掩蓋非法目的；
（四）損害社會公共利益；
（五）違反法律、行政法規的強制性規定。
第五十四條下列合同，當事人一方有權請求人民法院或者仲裁機構變更或者撤銷：
（一）因重大誤解訂立的；
（二）在訂立合同時顯失公平的。
一方以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立的合同，受損害方有權請求人民法院或者仲裁機構變更或者撤銷。
當事人請求變更的，人民法院或者仲裁機構不得撤銷。
6. 請問轉讓一個培訓機構需要通過什麼中介,或者要通過哪些手續,找誰估價
如果能轉讓,要找復什麼機構辦理制呢?找誰來估價呢?
可以去58同城、趕集或其他的平台上轉讓場地，最好是同性質的人來接手，以便你前期的裝修、設施、房租能夠收回部分，避免虧得太多。
自己雙方談，不可能有評估機構來給你做這樣的評估。
7. 武漢怎麼樣轉讓教育培訓機構。盈利中，
為什麼想要轉讓呢？是做那種教育培訓的？學歷教育？職稱教育？
可以私下聊嗎？ 可以談談合作不？
8. 國內教育培訓機構怎麼樣
錢途很不錯，前途看個人。
我做程序員之前做過學而思的數學老師和李陽瘋狂英語的口語老師，現在業余我也會關注教育培訓領域的行業動態。
總的來說，國內的行情是K12教育市場容易賺錢，成人市場的利潤率不如K12。
一個教育機構如果有名師或者奧賽教練坐鎮，那賺錢是相當容易，生源分分鍾上去。
一般來說，培訓機構老師的title主要是講師、教學主管、名師、奧賽教練、校長這幾個方向。
培訓機構老師的職業成長主要靠個人的品牌經營和學員質量兩塊。
一些個人觀點
在培訓機構那會，我的時薪是150-300¥，比目前的程序員職業要高一些。
從職業發展前景的角度來說，培訓機構的老師還是很不錯的。
只要老師能夠經營好自己的品牌、做出高質量的課程，那麼生源將會源源不斷。
如果做得比較好的話，相關老師能夠兼得錢途和桃李天下。
但是，這個過程需要比較長的時間積累，對個人業余時間的佔用也比較多。
所以，我的建議是如果真心對教育培訓感興趣，那麼去一個靠譜的培訓機構耕耘自己的教育事業是個很好的選擇。
如果僅僅是看在錢的份上選擇去做老師，職業title上不去加上各種學生的煩心事，我估計你很難走遠。
不管如何，做一行愛一行，選擇自己喜歡的職業，耕耘下去，結果都會很不錯的。
9. 別人的教育培訓機構要轉讓我接收時要注意什麼
第一個要看，辦學許可證，的截止日期，還有房產證的截止日期。
第二個就是財務管理這一塊兒，有沒有什麼欠賬的？
第三個就是這個，培訓機構，他在這口碑怎麼樣？