A. 公司安全生產雙體系,是指哪兩個體系是如何辨識
生產安全雙控體系又稱雙重預防機制體系。
雙重預防機制分為安全風險分級管控和事故隱患排查治理兩個方面。不同行業領域安全風險辨識管控體系大體相同，基本都包括機制建設、辨識評估、分級管控等，只是在具體內容方面體現出行業領域差異。如煤礦領域安全風險辨識主要包括以下內容。
制度機制。煤礦領域安全風險分級管控分階段進行。現階段主要針對煤礦管理層，率先在煤礦領導班子里樹立起安全風險意識，抓住煤礦領導層的工作責任落實。建立礦長、總工程師、分管礦領導組織開展風險辨識和實施管控跟蹤的工作制度和職責分工，確保在煤礦安全風險辨識管控工作中，領導有職責、管理有機構、工作有制度。此外，還要加強對參與安全風險辨識評估人員、一線生產作業人員的安全風險知識技能培訓，對實現安全風險記錄、跟蹤、統計、分析等全過程信息化管理。
辨識評估。生產作業區域、系統、環境等發生重大變化時，容易產生新的未知危險，需要進行系統或專項的風險辨識評估。根據煤礦生產特點，可在每年生產計劃制定期間，對下一年度生產作業區域開展安全風險辨識。年度定期辨識還要與采區采面等設計前、系統工藝等重大變化前、高危作業前以及出現事故和重大隱患後的專項風險辨識結合，強調以年度辨識為基礎、以發生變化時的專項辨識為補充。年度和專項辨識形成的成果要重在應用，如辨識後形成重大安全風險清單和評估報告、制定管控措施以及辨識成果用於指導有關生產計劃、年度安全工作重點和規程措施編制等。
風險管控。安全風險管控手段包括替代、隔離、降低等，如利用抽采降低瓦斯濃度，設置警示標識隔離危險裝置，採用無人工作面減少作業人員傷害等，目的都是要把已辨識的風險降低到可接受的程度。
B. 安全雙體系是指什麼
安全雙體系，是指風險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系，需要辨識的是作業活動和內設備容清單。做雙體系最主要的是風險分級管控，這裡面最主要的是工作危害分析。開展工作危害分析，首先識別作業活動中的危險源，然後對危險源進行定性或定量的風險分析和評價，再根據風險嚴重程度制定和落實管控措施。
C. 安全雙體系內容是什麼
風險分級管控和隱患排查治理雙重預防體系。需要辨識的是作業活動和設備清單。做雙體系最主要的是風險分級管控。開展工作危害分析，首先識別作業活動中的危險源，然後對危險源進行定性或定量的風險分析和評價，再根據風險嚴重程度制定和落實管控措施。
具體步驟：
1、作業活動劃分。作業活動的劃分分為兩種：常規作業活動由生產車間按照崗位實際的操作步驟進行劃分；非常規的作業活動由涉及到的專業職能部門進行劃分。
2、危險源辨識。針對作業步驟分別進行危險源的辨識。辨識危險源時都是假定設備設施完好狀態下「人沒做或做錯某些事情」，危險源中不能出現「某某設備損壞」、「某某設備失靈」等分析情況。
3、依據風險評價准則，公司使用LEC評價方法，對作業活動中識別出的危險源進行風險評價，判定風險等級，制定管控措施。
工作危害分析評價記錄注意事項：
1、工作危害分析（JHA）評價記錄中，每一個危險因素都與「主要後果」產生原因一致；「應急處置」要與「主要後果」相對應。
2、主要後果中的內容，只能填寫GB6441中規定的20種事故傷害中的官方名稱；錯誤舉例1：主要後果中出現「泄漏」「設備損壞」等不屬於20種傷害的內容；錯誤舉例2：「中毒和窒息」寫成了「中毒」、「窒息和中毒」「中毒、窒息」「窒息、中毒」等。
3、5項控制措施要區分清楚。錯誤舉例：在工程技術中寫了「雙人復核」。
4、控制措施不能千篇一律的復制；錯誤舉例：管理措施中全都寫「嚴格執行安全操作規程」，應急處置中全都寫「執行應急處置方案」。
5、教育培訓措施應該寫「針對某某操作進行培訓」。錯誤舉例：教育培訓措施中千篇一律的寫「對操作規程進行培訓」，對「風險點的作業步驟進行培訓」。
D. 雙體系啟動培訓效果評價怎麼寫
這還不好寫？不就是寫寫雙體系建設、推行的心得建議，建議公司建立雙體系考核機制，以及教育培訓機制什麼的，提倡全員行動什麼的。很好寫。我有雙體系資料可以學習的。
E. 雙體系對企業的重要性和必要性
完善的企業管理制度具有以下重要意義：
1.保證財產物資的安全。企業的經營過程中應該保持財產物資的安全，它涉及到企業所有者、企業經營者、以及企業職工的切身利益。完善的內部控制制度能夠堵塞漏洞，防止或減少貪污盜竊行為的發生。
2.保證會計信息和其他信息的真實可靠。會計信息是否真實可靠不論是對於組織內部，還是對於組織外部的有關方面都是至關重要的。就組織外部而言，國家對於組織的管理、國家進行宏觀調控、組織間進行聯營、投資，社會集團和個人購買股票或債券等都要建立在正確的會計信息的基礎上。就組織內部而言，組織進行業績評價、預算、決策時更離不開正確的會計信息。通過建立內部控制制度，有助於將可能發生的會計信息的差錯、失誤減少到最低的程度。
3.有利於實現組織的方針和目標。企業在其經營活動中必然會制定各種經營防止和經營目標，作為處理日常經營活動的准繩。健全的內部的控制制度，可以增強企業的管理功能，會計信息可以在企業的會計系統中暢通無阻地傳遞，並及時提供反饋信息，對於偏離企業經營防止和經營目標的經濟行為，可以立即予以發現並即使反饋到各級管理機構，採取糾正行動使企業的經營活動按照即定的方針進行，實現企業的經營目標。
4.提高業務處理的工作效率。內部控制制度要求組織內部各個職能部門的工作相互協調和制約。通過業務處理的授權，使組織的各個職能部門明確工作的范圍和職權、職責，使各個職能部門能各司其職。業務發生以後，各管理部門根據自己的職責范圍及時做出處理，減少不必要的請示和報告的環節，也可以避免相互推委的情況。當業務呈現出不正常的跡象時，根據控制的要求及時處理，或者立即向有關領導報告。組織通過內部控制制度可以提高業務處理的工作效率。
5.有利於實現國家對企業的宏觀控制。組織在其運轉過程中必須自覺地接受國家的宏觀指導和控制。作為宏觀控制的手段，國家制訂和頒布了一整套的財經法規和財經紀律，制定和頒布了會計准則、會計制度和財務制度，企業必須自覺遵循各項財經法規，按國家統一要求提供會計信息。企業內部控制的強弱會直接增強或削弱國家對組織的宏觀控制的實現。組織通過建立內部控制制度進行自我約束，保證組織提供正確的會計信息，遵循國家的財經法紀，合法經營，從而保證國家的宏觀控製得以實現。
F. 環境保護/職業健康安全 雙體系認證 有什麼好處
企業通過ISO14001認證好處
（1）滿足政府法律要求，獲取國際貿易的"綠色通行證"
（2）增強企業競爭力，擴大市場份額
（3）樹立優秀企業形象
（4）改進產品性能，製造"綠色產品"
（5）改革工藝設備，優化成本，實現節能降耗
（6）污染預防，環境保護
（7）避免因環境問題所造成的經濟損失
（8）提高員工環保素質
（9）提高企業內部管理水平，降低管理成本
（10）減少環境風險，實現企業永續經營
通過OHSAS18001認證的好處
（1）為企業提供科學有效的職業健康安全管理體系規范和指南；
（2）安全技術系統可靠性和人的可靠性不足以完全杜絕事故，組織管理因素是復雜系統事故發生與否的最深層原因，系統化，預防為主，全員、全過程、全方位安全管理；
（3）推動職業健康安全法規和制度的貫徹執行；
（4）使組織職業健康安全管理轉為主動自願性行為，提高職業健康安全管理水平，形成自我監督、自我發現和自我完善的機制；
（5）促進進一步與國際標准接軌，消除貿易壁壘和加入WTO後的綠色壁壘；
（6）有助於提高全民安全意識；
（7）改善作業條件，提高勞動者身心健康和安全衛生技能，大幅減少成本投入和提高工作效率，產生直接和間接的經濟效益；
（8）改進人力資源的質量。根據人力資本理論，人的工作效率與工作環境的安全衛生狀況密不可分，其良好狀況能大大提高生產率，增強企業凝聚力和發展動力；
（9）在社會樹立良好的品質、信譽和形象。因為優秀的現代企業除具備經濟實力和技術能力外，還應保持強烈的社會關注力和責任感、優秀的環境保護業績和保證職工安全與健康。
G. 如何學好安全管理檔案資料，安全標准化和雙體系等。
要對安全生產方面的法律法規、標准規范進行學習。安全生產標准化、雙體系的核心是持續改進，全員參與。不同行業的安全標准化、雙體系資料我都做過，不明白的地方一起交流學習。
H. 雙體系建設是哪兩個體系
1 教育領域：雙元制是源於德國的一種職業培訓模式，所謂「雙元」是指在職業培訓中，要求參加培訓的人員必須經過兩個場所的培訓。 「一元」是指職業學校，其主要職能是傳授與職業有關的專業知識；另「一元」是企業或公共事業單位等校外實訓場所，其主要職能是讓學生在企業里接受職業技能方面的專業培訓。
2 氣象領域：2014年，中國氣象局印發了《城市氣象防災減災和公共服務體系建設指導意見》（以下簡稱「意見」），計劃用3至5年的時間，建成完善的城市氣象防災減災和公共服務體系（以下簡稱「兩個體系」），滿足新型城鎮化和廣大市民的需求。對此，中國氣象局應急減災與公共服務司司長陳振林在接受記者采訪時表示，繼氣象為農服務「兩個體系」建設取得成效之後，城市「兩個體系」建設將進一步提高城市氣象災害防禦能力，讓城市生活更安全。
3 安全領域：安全生產保證體系和安全生產監督體系。
4 黨政思想：「兩個體系建設」是指社會保障體系和服務體系建設。
附：體系，泛指一定范圍內或同類的事物按照一定的秩序和內部聯系組合而成的整體，是不同系統組成的系統。自然界的體系遵循自然的法則，而人類社會的體系則要復雜得多。影響這個體系的因素除人性的自然發展之外，還有人類社會對自身認識的發展。兩個體系就是指兩個系統。