① 作為一名產品檢測員應如何做到"安全第一,確保質量"
"安全第一,確保質量"
作為一名產品檢測員應在檢測過程中遵守安全操回作規答程；
嚴格按照檢驗檢測規程進行檢測作業，正確使用檢測設備儀器，檢測過程做好記錄，嚴格按照產品標准給出合格與否的判別。隔離標准不合格品，發現問題及時報告。
② 都哪裡有國家安全生產勞動用品檢測中心
根據《安全生產復檢測檢驗機制構管理規定》（國家安全監管總局令第12號）和《安全生產檢測檢驗機構資質認定評審通用准則》（安監總規劃〔2007〕28號）的有關規定，經專家評審和綜合審查，決定批准國家安全生產武漢勞動防護用品檢測檢驗中心等6個安全生產檢測檢驗甲級機構通過資質換證認定：
國家安全生產武漢勞動防護用品檢測檢驗中心 湖北省武漢市青山區和平大道1244號
中國礦業大學礦山開采與安全教育部重點實驗室 江蘇省徐州市中國礦業大學
國家安全生產上海勞動防護用品檢測檢驗中心 上海市田林路191號
國家安全生產青島石油化工檢測檢驗中心 山東省青島市市南區延安三路218號
國家安全生產北京危險品儲罐檢測檢驗中心 北京市朝陽區和平街西苑2號
國家安全生產北京危險品運輸監控設備檢測檢驗中心 北京市海淀區知春路82號
③ 想要找提供安全生產防護用品穿戴檢測系統解決什麼樣的問題解決方案的公司,哪家比較專業
現在市面上做安全生產防護用品穿戴檢測系統的公司有很多，最好要選擇實力雄厚、有合作案例的公司購置，畢竟安全生產防護用品穿戴檢測系統屬於核心技術，所以高技術水平很關鍵。
④ 我們的保溫杯質量出了問題，我們每一道品檢都沒有提出來上報到了包裝
化工企業安全管理制度化工企業安全管理制度1991年4月14日，化工部第一章總則第一條根據中華人民共和國憲法關於「加強勞動保護，改善勞動條件」的規定，為貫徹落實國家各項安全法規、制度和標准，保護國家財產，保證職工在生產過程中的安全與健康，促進化學工業的發展，特製訂本制度。第二條凡化工企業（包括化學礦山、化工機械、化工基建施工單位）均應嚴格遵守本制度。第三條企業應認真貫徹「安全第一，預防為主」的方針，為各項工作創造安全衛生的勞動條件，實現安全、文明生產。第四條企業要採取一切可能的措施，全面加強安全管理、安全技術和安全教育工作，防止事故的發生。第五條企業除貫徹、執行本制度外，還必須同時嚴格執行國家和各部委的各有關安全法規、制度和標准。第二章安全生產職責第一節基本原則第六條企業安全工作實行各級行政首長負責制。第七條企業的各級領導人員和職能部門，應在各自的工作范圍內，對實現安全生產和文明生產負責，同時向各自的行政首長負責。第八條安全生產人人有責，企業的每個職工必須認真履行各自的安全職責，做到各有職守，各負其責。第二節各級人員安全職責第九條廠長（經理）安全職責（一）廠長（經理）是企業的安全負責人，對本企業安全工作負全面責任，必須認真貫徹執行各項生產法規、制度和標准。（二）重視職工的勞動條件和企業的安全、工業衛生狀況，重視女工的勞動保護工作。（三）批准、發布本企業的各項安全管理制度、安全技術規程、安全技術措施計劃和長遠規劃。（四）經常深入現場了解掌握安全生產情況，組織開展安全技術研究工作，推廣先進的安全技術和管理方法，審定重大災害事故的預防和處理方案。（五）建立健全安全組織和機構，根據實際情況，按企業職工總數的千分之二至千分之五的比例，配備、充實安全專業人員，提高專業人員的素質，穩定完全專業隊伍。（六）定期召開安全生產專題會議，及時研究和解決有關安全生產的重大問題，審核引進技術（設備）和開發新產品中的重要安全技術問題。（七）組織全廠性安全教育與考核工作。（八）堅持「五同時」原則，即：在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的時候，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。（九）企業內實行的各級承包，以及與外單位的各項承包合同中，都必須有安全技術指標、安全管理要求和安全職責等條款，並認真考核。（十）廠長（經理）不在時，由代理者負責。（十一）副廠長（副經理）在廠長（經理）指定的工作范圍內對安全生產負責。第十條總工程師（或技術總負責人）安全職責（一）在廠長（經理）的領導下，對本企業的安全技術工作全面負責。（二）組織制定、修訂和審定本企業各項安全管理制度、安全技術規程，組織編制完全技術措施計劃、方案及安全技術長遠規劃。（三）協助廠長組織安全技術研究工作，負責解決疑難或重大安全技術問題，推廣和採用先進的安全技術和安全防護裝置。（四）組織制訂審批安全教育計劃，參加對幹部的安全教育和考核工作。（五）審批重大工藝處理、檢修、施工安全技術方案，審查引進技術（設備）和開發新產品中的安全技術問題。（六）審批特殊動火證，參加重大事故的技術分析工作。（七）副總工程師（或專業技術負責人）在總工程師領導下，對分管工作范圍內的安全技術工作負責。第十一條車間主任安全職責（一）車間主任是車間的安全負責人，對車間安全工作負全面責任，認真貫徹執行各項安全生產法規、制度和標准。（二）擬訂、修訂車間安全技術規程和安全生產管理制度，編制車間安全技術措施計劃和方案，經批准後，組織實施。（三）組織開展安全生產競賽等安全活動，總結交流安全生產經驗。（四）組織落實車間級安全教育，並督促檢查班組級安全教育。（五）組織職工進行安全思想和安全技術教育，定期進行考核。簽發新上崗獨立作業人員的安全作業證。（六）組織車間級定期、不定期安全檢查，確保設備、安全裝置、防護設施處於完好狀態。發現隱患及時組織整改，車間無力整改的要採取臨時安全措施，及時向廠部書面報告。（七）組織或參加車間各類事故調查和處理工作，並按規定及時上報。（八）建立、健全安全、防火組織，領導並支持車間和班組安全員的工作。（九）副主任（值班主任、值班長）在主任指定的工作范圍內對安全生產負責。第十二條工段長安全職責（一）組織工段職工學習、貫徹執行廠和車間有關安全生產的規章制度。（二）組織班組（工段）級安全教育，主持對新上崗人員的安全技術考核。並填寫安全作業證。（三）搞好本工段安全生產准備工作，組織安全裝置和設施的檢查和維護保養工作，保證齊全完好。（四）組織或參加一般事故的調查，落實安全防範措施。（五）搞好本工段的安全生產競賽，維護本工段的正常生產秩序。第十三條班級長安全職責（一）組織職工學習、貫徹執行廠和車間有關安全生產的規章制度。（二）組織班組級安全教育。（三）定期組織安全活動，認真執行交接班制度，做到班前講安全，班中檢查安全，班後總結安全。（四）檢查崗位工藝指標及各項安全制度執行情況，做好設備和安全設施的巡迴檢查及維護保養工作，並做好記錄。（五）嚴格勞動紀律，不違章指揮，有權制止一切違章作業，監督檢查本轄區非化工工種作業人員的作業，維護正常生產秩序。（六）負責本崗位防護器具、安全裝置和消防器材的日常管理工作，使之完好。（七）發現隱患要及時解決，作好記錄，不能解決的要上報領導，同時採取控制措施，發生事故要立即組織搶救、保護現場，及時報告。第十四條車間安全員職責（一）車間安全員在業務上受安全技術部門領導，並在車間主任的直接領導下開展工作。（二）貫徹有關安全生產法規、制度和標准，並檢查執行情況參與擬訂、修訂車間安全技術規程和有關安全生產管理制度，並監督檢查執行情況。（三）協助車間主任編制安全技術措施計劃和方案，並督促實施。（四）制訂車間安全活動計劃，並檢查執行情況。（五）對班組安全員進行業務指導，協助車間主任搞好職工安全思想、安全技術教育和考核工作。（六）參與車間新建、改建、擴建工程設計和設備改造以及工藝條件變動方案的審查工作。（七）深入現場進行安全檢查，制止違章指揮和違章作業，對不聽勸阻者，有權停止其工作，並報請領導處理。（八）負責車間安全裝置、防護器具、消防器材的管理工作。（九）負責傷亡事故的統計上報，參與事故調查和分析。（十）車間工藝員、設備員、保管員等在車間主任指定的工作范圍內，對安全生產工作負責。第十五條班組安全員職責（一）協助班組長開展各項安全活動，提出改進安全工作的建議。（二）嚴格執行有關安全生產的各項規章制度，發現違章作業有權制止，並及時報告。（三）監督檢查班組人員正確使用勞動防護用品、器具和消防器材。第十六條工人安全職責（一）參加安全活動、學習安全技術知識，嚴格遵守各項安全生產規章制度。（二）認真執行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設備和安全設施是否齊全完好。（三）精心操作，嚴格執行工藝規程，遵守紀律，記錄清晰、真實、整潔。（四）按時巡迴檢查、准確分析、判斷和處理生產過程中的異常情況。（五）認真維護保養設備，發現缺陷及時消除，並做好記錄，保持作業場所清潔。（六）正確使用、妥善保管各種勞動防護用品、器具和防護器村、消防器材。（七）不違章作業、並勸阻或制止他人違章作業，對違章指揮有權拒絕執行，同時，及時向領導報告。第三節各職能部門安全職責第十七條科研（包括新產品開發）部門安全職責（一）研究和開發新產品，必須先作出安全評價，提出安全措施，採用（引進）新技術，必須首先審核技術的安全可靠性。（二）負責安排安全技術、工業衛生的科研工作，組織研究解決安全生產中的重大疑難問題。（三）會同有關部門提出小試轉中試，中試轉工業生產的安全技術條件，制訂安全技術規程。（四）提供原料、產品（中間產品）的物化性質及安全防護方法。第十八條設計部門安全職責（一）執行生產建設項目「三同時」的規定，嚴格按照國家有關標准和規范設計，設計的項目不留隱患。（凡是新建、擴建、改建的工礦企業和革新、挖潛改造的工程項目，都必須有保證安全生產和消除有毒有害物質危害的設施。這些設施要與主體工程同時設計，同時施工，同時投產，不得削減。）（二）設計項目均要有《職業安全衛生專篇》，生產設備的安全衛生設計按《生產設備衛生設計總則》（GB5083－）執行，電氣設備設計按《電氣設備安全設計導則》（GB4064－）執行。（三）對引進的新工藝、新設備進行安全可靠性審核。（四）參加項目的竣工驗收工作。第十九條生產計劃部門安全職責（一）制訂長遠發展規劃應包括安全技術措施計劃，以及改善勞動條件的項目。（二）對所需要採取的安全技術措施，在計劃安排時，應保證資金，一經列項，則不準挪作它用。（三）協助生產技術部門做好生產（工藝）事故的調查、統計、上報，參加其它重大事故的調查。第二十條生產技術（含生產調度）部門安全職責（一）組織編制或修訂生產工藝規程、操作規程、崗位操作法，參與安全技術規程的修訂。（二）在進行生產技術的革新和挖潛改造時，要同時解決隱患，保證安全。（三）遇到生產中的異常情況，應及時處理，危險緊急情況，先處理後報告，嚴禁違章指揮。（四）負責生產（工藝）事故的調查、統計、上報，制定事故防範措施。第二十一條安全技術部門安全職責（一）貫徹執行安全生產的法規、制度和標准，協助廠長組織推動安全管理工作，研究和推廣現代安全管理方法和技術。（二）組織制訂或修訂、審查安全技術規程、安全管理制度和職工勞動防護用品標准，並監督檢查。（三）組織編制、匯總、審查安全技術措施計劃，督促有關部門按期執行。（四）組織對職工進行安全思想、安全管理和安全技術的教育。協同勞資、教育部門，定期組織安全考核。（五）參加全廠性安全大檢查，監督、檢查隱患的整改工作。（六）負責對鍋爐、壓力容器、氣瓶的安全監察工作，參加安全裝置的校驗監督，建立好台帳。（七）負責動火審批及其管理工作。（八）參加新建、改建、擴建工程及新產品的設計審核、竣工驗收及試運轉工作。（九）協助有關部門做好職業病防治等工業衛生工作。（十）經常進行現場檢查，指導基層安全工作，發現違章有權制止，不聽勸阻者，可令其停止工作，並立即通知有關領導。（十一）組織開展安全生產競賽活動，總結和推廣安全生產的先進經驗。（十二）綜合分析研究安全生產中的突出問題，及時向領導或有關部門提出改進意見。（十三）負責傷亡事故的調查、統計、上報和建檔工作，參加各類重大事故的調查處理和工傷鑒定工作。第二十二條防火（保衛）部門安全職責（一）負責企業內的劇毒品、爆炸品、起爆器材、放射性物品等的保衛和要害崗位、廠內交通、消防的管理工作。（二）經常進行防火宣傳教育，負責專業和義務消防人員的培訓和管理工作，定期組織有關人員進行防火檢查和演習。（三）編制或修訂企業的防火制度，並監督貫徹、執行。（四）負責明火採暖（動火）等工作的審批；參加建築設計防火的審核驗收工作。（五）負責消防器材計劃、配備和維護管理工作。（六）組織火災的撲救；負責火災事故、破壞事故和廠內交通事故的調查、處理和統計上報工作。第二十三條設備動力部門上報工作。（一）負責對設備動力裝置及工業建築物、構築物的安全管理。（二）負責組織對工業建築物、構築物、超重機械、鍋爐、壓力容器、高壓管件、氣瓶、熱力管網和安全裝置的定期檢測、檢驗、校驗工作。（三）制度或審定有關設備製造、改造方案和組織編制大、中修項目的安全措施計劃，並確保實施。（四）在計劃和布置檢修任務時，同時計劃和布置安全措施。（五）組織按時實現安全技術措施計劃和隱患整改措施。（六）負責設備事故調查、統計、上報，參加有關重大事故的處理。第二十四條質量檢驗部門安全職責（一）組織制訂（修訂）並監督執行分析（化驗）系統的安全技術規程和專業操作規程。（二）負責各種化工原料、生產中間體和產品的質量分析，提供准確的分析數據，把好質量關。（三）負責質量事故的調查處理，參加其它事故有關數據的分析和測定。第二十五條基建部門安全職責（一）組織編制或審查基建項目的施工組織設計，使其符合安全、消防和衛生衛生要求。（二）在簽訂施工合同時，要對承包施工的單位進行資格認定，並訂立施工安全協議或有關條款。（三）組織對外來施工作業人員進行入廠安全教育和施工前的安全交底工作。（四）按季節特點組織開展現場安全檢查，監督施工人員遵守國家《建築安裝工程安全技術規程》和本企業的安全生產各項制度。（五）按「三同時」原則，保證安全生產和消除有毒有害因素的設施與主體工程同時竣工驗收和使用。（六）參加施工過程中發生的各類重大事故的調查和分析。第二十六條供銷、運輸部門安全職責（一）對采購的器材、設備、防護用品、器具必須有驗收記錄制度，並對上述產品的質量負責。（二）對生產、試驗、研究所需的新化學物品、采購時（包括國外進口）必須了解其物理化學性能，以及安全使用和儲運要求，並索取書面資料。（三）嚴格執行有關防火和危險物品管理規定，搞好倉庫防火、防盜、危險物品、氣瓶和貯運設施的管理工作。（四）銷售化學危險物品時，必須檢查運輸單位的化學危險物品經營、運輸許可證，有證方可發貨。（五）定期對駕駛人員進行安全教育、考核，配合保衛部門做好廠管車輛檢審工作。（六）對運輸工具、車輛和駕駛人員嚴格管理，督促有關人員對車輛、船舶的維護保養。（七）參加廠內交通事故的調查、分析和處理。（八）按規定或標准發放勞動防護用品和器具。第二十七條財務部門安全職責（一）安全技術措施費用要單獨立項，專款專用。（二）由安全措施不落實的技術措施項目，未經安全技術部門同意，不得撥款。（三）要保證勞動防護用品、保健食品、清涼飲料及職業病防治費用的合理使用，沒有安全部門簽注同意的費用，不準報銷。第二十八條勞資、教育部門安全職責（一）組織調入職工和有關人員（實習、培訓人員）的入廠安全教育。（二）執行化工有毒有害工種工時制度的規定和女工勞動保護的規定，並根據職業禁忌證要求，做好新工人招收（包括臨時工錄用）和職工調配工作。（三）執行勞逸結合的原則，控制加班、加點。（四）廠技校應開設有關勞動保護課程，並作為各專業的必修課。（五）在就業前的教育和各種在職培訓中都應有安全的內容並列入技術考核之中。（六）參加有關事故的調查和工傷鑒定工作。第二十九條行政管理部門安全職責（一）負責保健食品、清涼飲料的供應發放工作，搞好食品飲食衛生。（二）負責本部門的鍋爐、氣瓶（罐）、熱交換器及機具的安全管理，並保持完好。（三）搞好集體宿舍、倉庫的安全衛生和防火工作。第三十條醫療、工業衛生部門安全職責（一）搞好職工體檢、職業病防治和健康監護工作。（二）參加工傷鑒定，提出鑒定依據。（三）參加事故搶救，負責醫療事故的管理。第三十一條工會安全職責（一）貫徹和宣傳國家有關勞動保護的政策、法規和制度，監督行政做好企業的各項安全和工業衛生工作。（二）組織和健全群眾勞動保護管理監督網路，協助開展班組安全客運，教育職工遵章守法。（三）定期研究企業勞動保護工作中的重要問題，向行政部門提出改進安全生產的意見和合理化建議。（四）參加群眾性的綜合安全檢查和季節性安全檢查，督促事故隱患的整改。（五）督促有關部門按期實現安全技術措施計劃，參加新建、改建、擴建和技術改造項目的設計審查和竣工驗收。（六）會同有關部門組織安全生產競賽，評選安全先進集體和個人，總結和推廣安全生產先進經驗。（七）參加傷亡事故的調查、分析和善後處理工作。（八）做好女工勞動保護工作。第三章安全教育第一節入廠教育第三十二條新入廠人員（包括新工人、合同工、臨時工、外包工和培訓、實習、外單位調入本廠人員等），均須經過廠、車間（科）班組（工段）三級安全教育。（一）廠級教育（一級），由勞資部門組織，安全技術、工業衛生與防火（保衛）部門負責，教育內容包括：黨和國家有關安全生產的方針、政策、法規、制度及安全生產重要意義，一般安全知識，本廠生產特點，重大事故案例，廠規廠紀以及入廠後的安全注意事項，工業衛生和職業病預防等知識，並經考試合格，方准分配車間及單位。（二）車間級教育（二級），由車間主任負責，教育內容包括：車間生產特點、工藝及流程、主要設備的性能、安全技術規程和制度、事故教訓、防塵防毒設施的使用及安全注意事項等，並經考試合格，方准分配到工段、班組。（三）班級（工段）級教育（三級），由班級（工段）長負責，教育內容包括：崗位生產任務、特點、主要設備結構原理、操作注意事項、崗位責任制、崗位安全技術規程、事故安全及預防措施、安全裝置和工（器）具、個人防護用品、防護器具和消防器材的使用方法等。每一級的教育時間，均應按化學工業部頒發的《關於加強對新入廠職工進行三級安全教育的要求》中的規定執行。第三十三條廠內調動（包括車間內調動）及脫崗半年以上的職工，必須對其再進行二級或三級安全教育，其後進行崗位培訓，考試合格，成績記入「安全作業證」內，方准上崗作業。第三十四條進入企業參觀、學習的人員，接待部門負責對其進行安全注意事項教育，並指派專人負責帶隊。參觀學習人數不宜過多。職能人員參加勞動亦應經過接受單位相應的安全教育。第二節日常教育第三十五條各級領導和各部門要對職工進行經常性的安全思想、安全技術和遵章守紀教育，增強職工的安全意識和法制觀念。定期研究職工安全教育中的有關問題。第三十六條應舉安全技術和工業衛生學習班，充分利用安全教育室，採用展覽、宣傳畫、安全專欄、報章雜志等多種形式，以及先進的電化教育手段，開展對職工的安全和工業衛生教育。第三十七條各單位應定期開展安全活動，班組安全活動每周一次（即完全活動日）。第三十八條在大修或重點項目檢修，以及重大危險性作業（含重點施工項目）時，安全技術部門應督促指導各檢修（施工）單位進行檢修（施工）前的安全教育。第三十九條職工違章及重大事故責任者和工傷人員復工，應由所屬單位領導或安全技術部門進行安全教育，並將內容記入「安全作業證」內。日常教育的時間應符合（1983）化生字第0154號文的有關規定。第三節特殊教育第四十條特種作業人員必須按《特種作業人員安全技術考核管理規則》（GB5306－）的要求進行安全技術培訓考核，取得特種作業證後，方可從事特種作業。第四十一條對特種作業人員，按各業務主管部門的有關規定的期限組織復審。第四十二條在新工藝、新技術、新設備、新材料、新產品投產前要按新的安全操作規程，對崗位作業人員和有關人員進行專門教育，考試合格後，方能進行獨立作業。第四十三條發生重大事故和惡性未遂事故後，企業主管部門要組織有關人員進行現場教育，吸取事故的教訓，防止類似事故重復發生。第四節安全考核第四十四條廠級幹部的安全技術培訓和考核，由上級有關主管部門組織進行。第四十五條其它幹部的安全技術考核，由人事部門和安全技術部門負責組織進行，考核內容包括：（一）國家有關安全生產和勞動保護的方針、政策、法規、制度和標准。（二）企業各項安全生產管理制度。（三）本企業的生產工藝和特點。（四）本企業所接觸的易燃、易爆、有毒、有害物質的理化性質，對人體的危害，預防措施和急救處理原則。（五）所管部門或業務范圍內要害崗位的安全管理制度和注意事項。（六）車間（單位）各類安全裝置的種類和作用，以及管理方法。（七）本企業勞動保護用品和器具、以及消防器材的正確使用方法。（八）化學工業部頒發《安全生產禁令》中的有關規定。第四十六條工人的安全技術考核，由車間（單位）領導負責組織，安全員具體執行，考核內容包括：（一）國家有關安全生產和勞動保護方針、政策、法規、制度和標准。（二）本車間（崗位）的生產特點以及所接觸的易燃、易爆、有毒、有害物質的理化性質，對人體的危害、預防方法和急救處理原則。（三）本車間（崗位）的各項安全生產規程和管理制度。（四）本車間（崗位）各類安全裝置的類型和作用及其維護保養方法。（五）本崗位的勞動保護用品和器具，以及消防器材的正確使用方法。（六）本崗位的工藝流程和開停車安全注意事項。（七）化學工業部頒發的《安全生產禁令》中的有關規定。第四章安全作業證第一節發放范圍第四十七條安全作業證是職工獨立作業的資格憑證，其發放范圍限於企業直接從事獨立作業的所有作業人員。第四十八條安全作業證發給經過教育培訓或學徒期滿後，有一定的生產理論知識，具備安全操作技能，（技術復雜的化工崗位工人，必須經所在工段（車間）轉崗學習並經考試合格）能獨立從事某項生產活動的職工。第四十九條特種作業人員除取得特種作業人員操作證外，還必須取得本企業的安全作業證。第二節考核內容和法第五十條發放安全作業證應考核以下內容：（一）化工作業人員應考核本崗位的工藝規程、崗位操作法和有關安全技術、工業衛生知識、操作技能和事故處理、以及緊急救護能力。（二）通用工樣（包括機、電、儀等維修人員）和特種作業人員，應考核本工種應掌握的安全作業技能和與之有關的安全理論知識。第五十一條安全作業證由車間組織考核填寫成績，經車間主任簽字，報廠安技科核發。第三節使用管理第五十二條安全作業證是職工上崗作業的證件，凡是獨立直接從事生產作業活動的人員必須持證上崗。第五十三條安全作業證應記載安全教育的考核成績、安全工作獎罰情況。第五十四條安全技術部門每月至少對安全作業證抽查一次，車間應隨時檢查。第五十五條持證者必須每年接受至少一次安全考核，成績記入安全作業證內，考試不合格者，允許補考一次，凡補考不合格者，應收回其安全作業證，取消獨立作業資格，除對其進行教育提高外，還應給予一定的經濟處罰。第五章工藝操作第一節運行第五十六條必須編制產品的工藝規程，並根據工藝規程和安全管理制度編制操作法，嚴格按操作法進行操作。第五十七條改變或修正工藝指標，必須有工藝管理部門以書面下達，操作者必須遵守工藝紀律，不得擅自改變工藝指標。第五十八條操作者必須嚴格執行化學工業部頒發的《操作工的六嚴格》規定，不得擅自離開自己的崗位。第五十九條安全附件和聯鎖不得隨意拆棄和解除，聲、光報警等信號不能隨意切斷。第六十條在現場檢查時，不準踩踏管道、閥門、電線、電纜架及各種儀表管線等設施，去危險部位檢查，必須有人監護。第六十一條嚴格安全紀律，禁止無關人員進入操作崗位和運用生產設備、設施和工具。第六十二條正確判斷和處理異常情況，緊急情況下，可以先處理後報告）包括停止一切檢修作業，通知無關人員撤離現場等）。第六十三條在工藝過程或機電設備處在異常狀態時，不準隨意進行交接班。第二節開車第六十四條必須開車操作票，檢查並確認水、電、汽（氣）必須符合開車要求，各種原料、材料、輔助材料的供應必須齊備、合格。投料前必須進行分析驗證。第六十五條檢查閥門開閉狀態及盲板抽加情況，保證裝置流程暢通，各種機電設備及電氣儀表等均應處在完好狀態。第六十六條保溫、保壓及洗凈的設備要符合開車要求，必要時應重新置換、清洗和分析，使之合格。第六十七條安全、消防設施完好，通訊聯絡暢通，危險性較大的生產裝置開車，應通知消防、氣防及醫療衛生部門的人員到場。第六十八條必要時停止一切檢修作業，無關人員不準進入現場。第六十九條各種條件具備後開車，開車過程中要加強有關崗位之間的聯絡，嚴格按開車方案中的步驟
⑤ 游樂設備安全檢驗報與產品合格證的區別有哪些
產品合格證是廠家對於產品出廠時的質量「保證書"，雖然國家對合格證的使用有各種法規。但本質上還是屬於廠家在自說自話。
安全檢驗報批，則是國家對產品狀態及各方責任的判定。屬於政府行政。
⑥ 服裝檢品中心怎樣做好安全工作
服裝獎品中心要做好安全工作，最主要要做好防火防盜工作。定期的檢查消防設施和消防器材，安排員工做好值班值宿工作。做到防患於未然。
⑦ 女生適合做品檢員和安全員嗎有什麼發展空間
不適合
⑧ 我單位安裝了一台人體透視檢測儀。職工上下班時必須走安檢儀。請問對人體有害嗎
行李安檢機發出的X光，功率很小，被檢測一次，接受到的輻射劑量小於5微希沃特，這遠遠低於那些用於對食物進行輻照殺菌保鮮的劑量。安檢機的標准射線泄漏劑量與天然放射性的本底值接近，一台經過檢驗合格的安檢機不會有這種可能，其次，安檢設備的外側裝有阻隔射線的鉛簾和鉛板外殼，射線泄漏劑量率為1μSv/h(距離外殼5厘米處)，符合所有國際國內健康安全標准。
安檢機，又名安檢儀，安檢X光機，行李安檢機，通道式X光機，物檢X光機，X射線安檢儀，X光行李安檢機，X射線檢測儀，X射線異物檢測機，X光安檢機，X光行包檢測儀，三品檢測儀，三品檢查機，三品檢查儀，查危儀。
使用注意事項
只有經過適當培訓的人才才能安裝和使用安檢機。在任何時候都必須嚴格遵守輻射安全規則，避免輻射傷害。
1）只有經過適當培訓的人員才能安裝和使用安檢機。
2）只有技術人員在維修時才能拆除蓋板或者防護部件。
3）不要在戶外使用X射線安全檢查設備。
4）安檢機必須在規定的工作電壓下工作。設備使用之前必須檢查使用的電壓。
5）安檢機必須有良好的接地。安裝現場使用的設備插座必須有接地端子。
6）如有電壓波動超過規定的地區，建議使用交流穩壓器。
7）不要把任何不屬於X射線安全檢查設備的電子部件接到X射線安全檢查設備的電源分配器上。
8）任何不恰當的修改可能會損壞X射線安全檢查設備。禁止用戶對設備進行不恰當的改動。
9）安檢機只能用於檢查物品，嚴禁用於檢查人體或動物。
10）超過6個月沒有使用的設備請不要開機，必須由專業人員對射線發生器進行重新啟動。
11）禁止坐或站在傳送帶上。
12）不要接觸輸送帶的邊緣和滾筒。
13）當設備運行時，身體的任何部分都不要進入檢查通道。
14）確保行李在檢測通道內或出口端沒有被堆疊，如果行李阻塞了檢查通道，在清理之前應首先關機。
15）設備不能在有損壞的鉛門簾的情況下運行。
16）防止各種液體流入設備，如發生這種情況，請立即關機。
⑨ 出口產品的安全檢測設備怎麼填寫
設備該如何管理 ，鑒定產品，采購產品，每一項都可以說很久很久~
應該是公司統籌管理，基礎具體管理。即公司制定設備管理制度，定期或不定期下基層指導檢查；基層按照設備管理制度負責設備的管理、使用和維護。
設備管理制度
（一） 總則
第一條 為加強本公司內部生產、運輸、吊裝、辦公設備的管理，正確、安全地使用和維護設備，特製定本制度。
第二條 設備使用、維護規程是根據設備使用、維護說明書和生產工藝要求制定，用以指導正確操作使用和維護設備的制度。公司各部門都必須建立、健全設備使用規程和維護規程。
(二) 規程的制定與修改
第三條 各部門首先要按照本制度規定的原則，正確劃分設備類型，並按照設備在生產、運營中的地位、結構復雜程度以及使用、維護難度，將設備劃分為：重要設備、主要設備、一般設備三個級別，以便於規程的編制和設備的分級管理。
第四條 凡是安裝在用設備，必須做到台台都有完整的使用、維護規程。
第五條 對新投產的設備，技術裝備部應在在設備投產前30天制訂出使用、維護規程，並下發執行。
第六條 當生產准備採用新工藝、新技術時，在改變工藝前10天，技術裝備部應根據設備新的使用、維護要求對原有規程進行修改，以保證規程的有效性。
第七條 崗位在執行規程中，發現規程內容不完善或有缺陷時，要逐級及時反映。規程管理專業人員應立即到現場核實情況，並對規程內容進行增補或修改。
第八條 新編寫或修改後的規程，都要按專業管理的有關規定分別報送分管副總經理審批。
第九條 當設備發生嚴重缺陷，又不能立即停產修復時，必須制定可靠的措施和臨時性使用、維護規程，由分管副總經理批准執行。缺陷消除後臨時規程作廢。
(三) 規程的內容
第十條 設備使用規程必須包括的內容：
1、設備技術性能和允許的極限參數，如最大負荷、壓力、溫度、轉速、電壓、電流等；
2、設備交接使用的規定，兩班或三班連續運轉的設備，崗位人員交接班時必須對設備運行狀況進行交接，內容包括：設備運轉的異常情況，潤滑情況，原有缺陷變化，運行參數的變化，故障及處理情況等；
3、操作設備的步驟，包括操作前的准備工作和操作順序；
4、緊急情況處理的規定；
5、設備使用中的安全注意事項，非本崗位操作人員未經批准不得操作本機，任何人不隨意拆掉或放寬安全保護裝置等；
6、設備運行中故障查詢及排除。
第十一條 設備維護規程應包括的內容：
1、設備傳動示意圖、液壓原理圖、氣動原理圖、蒸汽原理圖、電氣原理圖主要零部件圖；
2、設備潤滑「五定」圖表和要求；
3、定時清掃的規定；
4、設備使用過程中的各項檢查要求，包括路線、部位、內容、標准狀況參數、周期(時間)、檢查人等；
5、運行中常見故障的排除方法；
6、設備主要易損件的報廢標准；
7、安全注意事項。
(四) 規程的貫徹執行
第十二條 新設備投入使用前，要由主管技術裝備部的副總經理布置貫徹執行設備使用、維護規程。規程要發入到有關專業、崗位操作人員以及維修人員手裡，並做到人不離崗。
第十三條 生產部門要組織設備操作人員認真學習規程，設備專業人員要向操作人員進行規程內容的講解和學習輔導。
第十四條 設備操作人員須經公司組織的規程考試及實際操作考核，合格後方能上崗。
第十五條 生產部門每月都要組織班組學習規程，車間主管及設備管理人員，每年要對生產班組規程學習情況進行定期或隨機抽查，發現問題及時解決，抽查情況納入考核。
(五) 設備技術狀況的管理
第十六條 對所有設備按設備的技術狀況、維護狀況和管理狀況分為完好設備和非完好設備，並分別制訂具體考核標准。
第十七條 各部門的生產設備必須完成上級下達的技術狀況指標，即考核設備的綜合完好率。專業部門要分別制訂出年、季、月度設備綜合完好率指標，並層層分解逐級落實到崗位。
(六) 設備潤滑管理
第十八條 對設備潤滑管理工作的要求
1、各部門設專職潤滑員負責設備潤滑工作。
2、每台設備都必須制訂完善的設備潤滑「五定」圖表和要求，並認真執行。
3、各部門要認真執行設備用油三清潔(油桶、油具、加油點)，保證潤滑油(脂)的清潔和油路暢通，防止堵塞。
4、對大型、特殊、專用設備用油要堅持定期分析化驗制度。
5、潤滑專業人員要做好設備潤滑新技術推廣和油品更新換代工作。
6、認真做到廢油的回收管理工作。
第十九條 潤滑「五定」圖表的制訂、執行和修改
1、各部門的生產設備潤滑「五定」圖表必須逐台制訂，並和使用維護規程同時發至崗位。
2、設備潤滑「五定」圖表的內容是：
（1）定點：規定潤滑部位、名稱及加油點數。
（2）定質：規定每個加油點潤滑油脂牌號。
（3）定時：規定加、換油時間。
（4）定量：規定每次加、換油數量。
（5）定人：規定每個加、換油點的負責人。
3、崗位操作及維護人員要認真執行設備潤滑「五定」圖表規定，並做好支行記錄。
4、潤滑專業人員要定期和不定期抽查潤滑「五定」圖表執行情況，發現問題及時處理。
5、崗位操作和維護人員必須隨時注意設備各部位潤滑狀況，發現問題及時報告和處理。
第二十條 潤滑油脂的分析化驗管理
設備運轉過程中，由於受到機件本身及外界灰塵、水分、溫度等因素的影響，易使潤滑油脂變質，為保證潤滑油的質量，需定期進行過濾分析的化驗工作，對不同設備規定不同的取樣化驗時間。經化驗後的油品不符合使用要求時，要及時更換潤滑油脂。
第二十一條 設備潤滑新技術的應用與油品更新管理
1、各部門對生產設備潤滑油跑、冒、漏情況，要組織研究攻關，逐步解決。
2、油品的更新換代要列入公司年度設備工作計劃中，並經過試驗，保證安全方可加以實施。油品更新前必須對油具、油箱、管路進行清洗。
(七) 設備缺陷的處理
第二十二條 設備發生缺陷，崗位操作和維護人員能排除的應立即排除，並在日誌中詳細記錄。
第二十三條 崗位操作人員無力排除的設備缺陷，要詳細記錄並逐級上報，同時精心操作，加強觀察，注意缺陷發展。
第二十四條 未能及時排除的設備缺陷，必須在每天生產調度會上研究決定如何處理。
第二十五條 在安排處理每項缺陷前，必須有相應的措施，明確專人負責，防止缺陷擴大。
(八) 設備運行動態管理
第二十六條 設備運行動態管理，是指通過一定的手段，使各級維護與管理人員能牢牢掌握住設備的運行情況，依據設備運行的狀況制訂相應措施。
第二十七條 建立健全系統的設備巡檢標准
各部門要對每台設備，依據其結構和運行方式，定出檢查的部位(檢查點)、內容(檢查什麼)、正常運行的參數標准(允許的值)，並針對設備的具體運行特點，對設備的每個檢查點，確定出明確的檢查周期，一般可分為時、班、日、周、旬、月、季、年檢查點。
第二十八條 建立健全巡檢保證體系
生產崗位操作人員負責對本崗位使用設備的所有檢查點進行檢查，專業維修人員要承包對重點設備的巡檢任務。各部門都要根據設備的多少和復雜程度，確定設置專職巡檢工員的人數和人選，專職巡檢員負責承包重要的檢查點之外，要全面掌握設備運行動態。
第二十九條 信息傳遞與反饋
生產崗位操作人員巡檢時，發現設備不能繼續運轉需緊急處理的問題，要立即通知值班主任，由值班主任組織處理。一般隱患或缺陷，檢查後登入檢查表，並按時傳遞給專職巡檢員。
專職維修人員進行的設備點檢，要做好記錄，除安排處理外，要將信息向專職巡檢員傳遞，以便統一匯總。
專職巡檢員除完成承包的巡檢點任務外，還要負責將各方面的巡檢結果，按日匯總整理，並列出當日重點問題向技術裝備部匯報。
技術裝備部應列出主要問題，除登記台賬，輸入計算機外，要進一步檢查落實，以便於綜合管理。
第三十條 動態資料的應用
巡檢員針對巡檢中發現的設備缺陷、隱患，提出應安排檢修的項目，納入檢修計劃。巡檢中發現的設備缺陷，必須立即處理的，由值班主任即刻組織處理；本班無能力處理的，由技術裝備部確定解決方案。重要設備的重大缺陷，由分管副總經理組織研究，確定控制方案和處理方案。
第三十一條 設備薄弱環節的立項處理
下列情況均屬設備薄弱環節：
1、運行中經常發生故障停機而反復處理無效的部位；
2、運行中影響產品質量和產量的設備或部位；
3、運行達不到小修周期要求，經常要進行計劃外檢修的設備或部位；
4、存在不安全隱患(人身及設備安全)，且日常維護和簡單修理無法解決的設備或部位。
第三十二條 對薄弱環節的管理
本公司技術裝備部要依據動態資料，列出設備薄弱環節，按時組織審理，確定當前應解決的項目，提出改進方案。分管副總經理負責組織有關人員對改進方案進行審議，審定後列入檢修計劃。
設備薄弱環節改進實施後，要進行效果考察，做出評價意見，經分管副總經理審閱後，存入設備檔案。
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⑩ 品質檢測人員的安全防護用品的佩戴
質檢員具體穿戴的安全防護用品需要根據具體的現場環境來確定，比如版電子廠質檢員主要佩戴防權靜電服、防靜電手套、防靜電鞋等。
如果質檢現場有接觸有毒有害物質，可以配置防毒口罩、防化服、防化手套等，如果是工地上質檢安全防護，必須戴安全帽、防護手套、安全鞋等。
需要佩戴安全防護用品www.dehsm.com的人員在使用防護用品前，應認真閱讀產品安全使用說明書，確認其使用范圍、有效期限等內容，熟悉其使用、維護和保養方法、發現防護用品有受損或超過有效期限等情況，絕不能冒險使用。
安全帽要戴正，帽帶要系結實，防止因其歪帶或松動而降低抗沖擊能力。
防毒口罩要選擇正確的防護類型，防不同類型的有毒物質，防護功能也不同，佩戴後還需要檢測防毒口罩的密閉性。
穿著防護服要做到「三緊」，即工作服的領口緊、袖口緊、下擺緊，防止敞開的袖口或衣襟被機器夾卷。