❶ 有沒有行政方面的材料寫作指導的書。政務信息之類的培訓書。
你是要考公務員嗎，行政職業能力呢，你可以直接買書學習就行，書店都有賣（專《行政屬職業能力測試》），行政管理學常識和公文處理與寫作應該是買《公共基礎知識》，這兩本書書店一般都會有賣，買新出版的會比較好，因為行政管理學常識方面的法律法規常常會有更新，但由於行政管理學常識包括的范圍很廣，所以你也可以看看行政許可之方面的法律書籍。
❷ 為什麼要對政務人員進行政務培訓
對政務人員尤其是大廳窗口的政務工作人員進行政務培訓是很有必要的，建設服專務型政府是時代賦予我屬們的使命，尤其是十九大以來，建設服務型政府已經成為政府工作的重要組成部分。
服務型政府建設過程中難免存在「窗口人員思想轉變沒跟上，仍舊有執法大於服務的觀念」，這是不利於服務型政府建設的，所以，政務培訓就成了很重的一個環節。
對於政務培訓曾經看過一個《政務服務提升六維管理體系》的方案：
第一維 正心態——打造陽光服務心態，夯實熱情服務思想基礎
第二維 教方法——教授實用服務方法，掌握高效優質服務技能
第三維 冷管理——強化日常考核管理，完善服務管理制度體系
第四維 熱服務——創新服務管理模式，塑造為民服務形象典範
第五維 建文化——弘揚特色政務文化，建立文化育人管理閉環
第六維 重宣傳——宣傳服務工作亮點，打造精品政務服務品牌
這是我從大國之禮文化研究院的官網上看的，在這里只給大家分享了一下簡介版的，如果想要了解詳細的，大家可以自己去查詢一下。
❸ 如何開展對公務員的電子政務培訓工作
公務員如何把信息安全放在首位，把安全隱患降到最低，及時發現各種不安全因素，這是擺在我們面前的重要課題。
網路安全知識的學習、應用和必要的預防技巧等就是這次培訓的重中之重。
防範網路黑客入侵、預防和查殺病毒木馬程序、文件郵件等信息進行的加密、保障內網與外網的安全、當系統遭遇破壞如何將損失降到最低、當數據被徹底刪除時如何恢復、網上支付安全等就成為了本模塊重點學習的內容。
通過學習可以加強公務員的安全意識，掌握預防和排除網路安全隱患的技術。
❹ 高分賞論文資料：政府的電子政務OA系統的存在問題與對策！！
利用信息技術，加強幹部管理，提高行政執行力
提高行政執行力是行政權力有效運行的重要保證,也是提高政府效能的迫切要求。利用信息技術是提高提高行政執行力有效方法。我們利用信息技術從三個方面採取措施，一是加強機關幹部素質教育，二是狠抓日常政務工作任務的落實，三是強化幹部日常考核。
《正瑞數碼幹部教育培訓平台》是面向政府幹部提供網上學習和在線考試的窗口，機關幹部能夠通過內網或互聯網從中得到相關教育培訓信息，同時藉此平台交流知識，從而提高幹部隊伍的素質水平，提升政府管理、服務的質量。教育培訓平台按崗位和課程類別建立的課件庫和測試題庫，政府幹部利用培訓知識庫進行學習、自我測試、回答每日一題、網上考試等，掌握更多豐富的知識；通過培訓系統的交流平台，實現網上輔導、你問我答、學習心得等，提高政策理論水平和實踐經驗。教育培訓管理部門可利用系統的積分排名體系建立考核督促機制，督促幹部加強學習，而且可以在必要的時候組織統一考試，實現網上學習和考試，提高幹部隊伍的素質水平，提升管理和服務的質量。教育培訓平台設置的課程有崗位培訓培訓、綜合素質培訓、專業注冊師培訓、律師培訓、計算機培訓、時事政治培訓等，容納大量的相關課件、視頻、資料、測試題、考試題等等。
《正瑞數碼政務交辦督辦管理平台》主要實現政府政務的督查督辦、工作的交辦兩大目標，專用於政府機關安排工作任務的軟體，包括任務的發布、接受、派發、主辦、協辦、督促、交流、匯報、管理、考核等，採用了先進的任務流的概念，對整個工作任務流程的發布走向、分支、實時完成情況有著全程的控制和管理，解決了辦公過程中任務口頭化，難以紀錄、難以考核的弊端，真正實現了工作任務管理的科學化、規范化、標准化、流程化，強化了工作任務的執行力，極大的提高了辦公效率，同時加強了領導和屬下的溝通交流，加強部門之間的協作。
《正瑞數碼幹部日常考核評價系統》主要實現機關各級領導對幹部日常工作的考核評價。日常考核是幹部考核的重要手段，是幹部考核綜合評價體系的重要組成部分。日常考核能及時、准確地了解和掌握幹部日常工作態度和任務完成質量，提高幹部考核工作的真實性、科學性和系統性，為綜合考評幹部、科學評價幹部、正確使用幹部提供可靠的依據。考核評價系統不但能夠對機關幹部的崗位職責進行評價考核，同時能夠對日常工作中臨時安排的任務進行考核評價打分。系統定期對考核評價結果匯總，形成工作考核報告，同時做出統計分析報告及排名，為科學評價幹部、正確使用幹部奠定堅實基礎。
軟體開發商:正瑞數碼
要具體資料請致電公司
❺ 為什麼要對政務人員進行新聞培訓
培抄訓大綱：
1、危機管理概念解讀
2、企業在認識和處理危機問題時有哪些誤區？
3、危機管理典型案例解析點評
4、新媒體環境下危機管理特徵分析
5、危機公關的5S原則（關鍵點公關原創理論之一）
6、新聞發言人制度的重要性及相關知識培訓
7、危機狀態下媒體溝通策略培訓
8、如何建立企業的危機管理體系？
❻ 哪裡有專業政務窗口人員培訓機構
山東的大國之禮