沐足技師培訓資料視頻

『壹』 求沐足技師培訓計劃

找個沐足酒店上一年班就什麼都會了

『貳』 怎樣培訓沐足技師手法程序

一個個反射區教啊

『叄』 自己開的足療養生SPA店，但是技師手法不行，哪有學習的視頻什麼的

手法技術是無法靠模仿就能學到的。不要說視頻解決不了問題，就是有老師傅口傳心授也未必就能提高整體水平。必須有真才實學、能做會教的老師親自傳授指導、手把手糾正，有嚴格的考試淘汰機制才行

『肆』 沐足會所培訓則身讓道

進入《中足顧問網》網站，即可找到沐足 足療 浴足 足浴 足道 中醫推拿 保健 修腳 按摩 桑拿店 會館 會所 休閑中心 管理培訓的專業教材方案、制度、資料書。（在網路上搜「中足顧問網」，即可找到該站） 鼎天沐足/足療/足道/足浴/浴足店內部標准化、流程化管理培訓教材 我們深刻地了解到行業內各位老闆和職業經理人的迫切需求，同時在本行業十餘年的工作的經歷也給了我們深深地震撼，正是在這樣的經歷和背景之下，凝聚鼎天團隊近十年的經驗，費時近3年時間，嘔血編寫完成中國第一套沐足\足療\足浴\桑拿休閑健康場館的內部管理培訓專著。在這3年期間，鼎天人歷經了多少個不眠之夜，留下了多少汗水，草稿可堆滿整整一個小房間，列印機用壞了數台，有時為某一章節的一個小細節可以爭論到凌晨，大家每天都是眼睛布滿了血絲，埋頭苦寫，江濤老師也因此得了「滑鼠手」，哪時鼎天根基未穩，大家只能領到微薄的生活費，基本上都是吃住在公司，當整套教材終稿之日，大家看著嘔血編著的「孩子」，無不激動落淚。 本套針對沐足\足療\足浴\桑拿休閑健康場館的內部管理培訓專著共分十六冊，三十多萬字，近1000頁（A4頁面）,按各部門、班組各自成冊，無需修改可直接作為各部門的管理、培訓手冊使用，輕松、迅速、全面提升場館的管理能力和服務水平，無懼任何競爭。 《鼎天管理執行（培訓）手冊系列》 《第一冊：服務人員應具有的素質、要求、技能》 《第二冊：管理人員（經理、部長）管理（培訓）執行手冊》 《第三冊：咨客班管理（培訓）執行手冊》，《第四冊：服務班管理（培訓）執行手冊》，《第五冊：前台班管理（培訓）執行手冊》，《第六冊：技師班管理（培訓）執行手冊》，《第七冊：保安班管理（培訓）執行手冊》，《第八冊：吧台班管理（培訓）執行手冊》，《第九冊：清潔班管理（培訓）執行手冊》，《第十冊：工程班管理（培訓）執行手冊》，《第十一冊：財務部管理（培訓）執行手冊》，《第十二冊：客人投訴突發事件的應變與處理》，《第十三冊：各種表格（單據）運作介紹》，14冊：《鼎天員工手冊》，15冊：《鼎天禮儀教材》，16冊：《鼎天禮儀、禮節問答手冊》 （在網路上搜「中足顧問網」，即可找到該站）

『伍』 足療技師怎麼培訓培訓

培訓需要一個詳細的規劃才能有條不紊的進行

『陸』 沐足技師最後十分鍾怎樣與客人聊天才會讓客人加鍾

掌握良好的聊天技巧，是一個優秀技師的必備知識。

1、適當的准備工作

上鍾前要准備好的資料可以是技師所做項目的手法知識，也可以是店裡的文化故事，但切忌談一些關於自己的事。總之，上鍾時整個談話的氛圍一定是要積極向上、陽光的，同時做到以禮相待、不卑不亢。

2、建立熟悉的場景

技師在向顧客介紹項目或者卡票的時候，一定要盡可能的站在顧客的角度去說，而不是簡單的介紹項目的好處。對於足浴項目的推薦，並不需要技師從中醫理論去給顧客一個深奧的分析，而是應該從顧客最能直接感受到的地方入手。

3、抓住顧客的興趣所在

要想讓一位新顧客加鍾，技師一定要讓顧客知道你能給他帶來什麼利益。顧客的需求是什麼，你又能為顧客做到什麼？

比如：技師在介紹某個項目的時候，這個項目有很多好處，可以降血壓、改善睡眠、舒緩心情，發現顧客反復問了幾次關於改善睡眠的問題，那技師接下來需要做的就是盡可能的針對這個點去延伸，包括為什麼能改善睡眠、做多少次效果更好等等。

4、適時的提問

當顧客開始對著技師長篇大論的時候，那就表明顧客已經開始對技師敞開心扉了。不過在顧客對你高談闊論的時候，適當的提問可以讓顧客明顯感覺到你的用心。這對顧客來說，更容易讓他感受到你的參與，也更願意把你當「自己人」。

比如，顧客說：最近股市一片哀鴻，很多人都賠了，但是自己卻還賺了不少。你應該問：哇塞，您是怎麼做到了，您都買了哪些股票啊？

注意事項：

1、多認同客人的看法，不要去和他抬扛要善於調動別人的情緒。

2、如果客人帶朋友一起來的話，我們要在他朋友面前給足客人的面子。同時，也不能冷落了他的朋友，如他朋友是他今天請來的重要的客戶，就應配合客人給他客戶十足的面子。

3、如果顧客只想好好趁這個時間好好閉目休息的話那你就安安靜靜做好自己的事情就可以了，不要打擾顧客休息。

(6)沐足技師培訓資料視頻擴展閱讀：

沐足的作用：

1、 活血化瘀，促進血液循環。

2、 消除疲勞，提高抗病能力。

3、 促進氣通暢，調節各器官功能平衡的作用。

4、 消炎止痛，促進組織修復。

5、 全身協調，鍛煉的綜合調節起到延年益壽的醫療保健作用。

『柒』 沐足、桑拿（推拿）休閑行業內部實戰管理（培訓）教材

進入《中足顧問網》網站，即可找到浴足管理的相關資料。（在網路上搜「中足顧問網」，即可找到該站）
系列鼎天（沐足、桑拿）專業管理、培訓教材（手冊）
《鼎天管理執行（培訓）手冊系列》
《第一冊：服務人員應具有的素質、要求、技能》
《第二冊：管理人員（經理、部長）管理（培訓）執行手冊》
《第三冊：咨客班管理（培訓）執行手冊》
《第四冊：服務班管理（培訓）執行手冊》
《第五冊：前台班管理（培訓）執行手冊》
《第六冊：技師班管理（培訓）執行手冊》
《第七冊：保安班管理（培訓）執行手冊》
《第八冊：吧台班管理（培訓）執行手冊》
《第九冊：清潔班管理（培訓）執行手冊》
《第十冊：工程班管理（培訓）執行手冊》
《第十一冊：財務部管理（培訓）執行手冊》
《第十二冊：客人投訴突發事件的應變與處理》
《第十三冊：各種表格（單據）運作介紹》
《鼎天員工手冊》
《鼎天禮儀教材》
《鼎天禮儀、禮節問答手冊》

『捌』 足療師怎麼培訓

你好，閱微足道，足療師一份用心的工作，只要用心學，是不難學的的。一般來說，閱微對學員的培訓時間是3個月，他會給你講：足部穴位，反射區，按摩手法等一系列知識。知識含量很大所以要用心學習，培訓完後的學徒會安排到不同的店裡，進行進一步的學習，學徒是有工資的，但普遍不高。不過你要是做的好，可以轉為正式足療師，那樣你的待遇就不一樣了。

『玖』 沐足培訓

是的，（抄中國足療管襲理培訓網）主要有：服務業管理知識教材、戰略管理教材、積極心態管理教材、潛能激發課程教材、服務業從業人員理論技能培訓教材、禮儀培訓教材、財務管理教材、收銀員前台管理教材、咨客管理培訓教材、水吧管理培訓教材、清潔工布草管理培訓教材、足部反射區理論與實踐操作管理培訓教材、泰式按摩培訓教材、火療培訓教材、姜火理療培訓教材、拔火罐培訓教材、刮痧培訓教材、技師部門包括腳底拔火罐和足療頂背甩腰頂腰大動作等等培訓教材、保安部門管理培訓教材、工程部門管理培訓教材、客人投訴及突發事件的應變與處理培訓教材、各種表格等等，全套24冊，以及視頻光碟等等，在網路搜索（中國足療管理培訓網）即可找到。

『拾』 沐足技師要學多久

不用多久 先學半個月 慢慢就上手了 我們公司里幾個新手都是這樣