行政部安全培訓資料

Ⅰ 食品安全培訓課都培訓什麼

1、崗前培訓
⑴ 崗前培訓：新進員工報到後，由行政部組織實施崗前教育；培訓內專容包括：食品安全培訓、公司屬規章制度培訓、消防知識培訓、安全生產培訓、衛生知識培訓等。
⑵ 實作訓練：新進員工在接受職前培訓後，即由接收部門進行崗前實作訓練即崗位技能培訓，經考核評定合格後，部門經理填寫《員工試用考核表》交行政部，如試用不合格，試用人員持《員工試用考核表》到行政部核算工資，結束試用。

2、在職培訓
在職人員因工作崗位變動或職務變更，或本職知識、技能經其主管認定需加以充實的，或需持證操作的特種作業人員的資格證到期需重新認定，均需進行在職培訓。
⑴ 由需要培訓的部門提出培訓需求。
⑵ 組織實施培訓：按行政部擬定的培訓計劃，組織實施。
⑶ 公司內部培訓：應有《培訓記錄》，培訓完成後，將《培訓記錄》交行政部存檔、備查。
⑷ 外部培訓：凡需到公司外進行培訓的人員，必須於培訓結束後取得畢業或結業證書或提交學習總結，凡無上述證明者，不予報銷學費。行政部對培訓人員取得的證書進行復印存檔，對提交的學習總結進行存檔。
⑸ 食品安全知識培訓：行政部每年組織一次食品安全、衛生知識、消防知識培訓，當食品安全制度有重大變化時，可即時培訓掌握。

Ⅱ 非生產型企業（員工都是行政辦公人員），新員工要進行三級安全培訓嗎是否可以只進行廠級（企業級）培訓

《生產經營單位安全培訓規定》

第四條

生產經營單位應當進行安全培訓的從業人員包括主內要負責人、安容全生產管理人員、特種作業人員和其他從業人員。

第十二條

加工、製造業等生產單位的其他從業人員，在上崗前必須經過廠（礦）、車間（工段、區、隊）、班組三級安全培訓教育。 生產經營單位應當根據工作性質對其他從業人員進行安全培訓，保證其具備本崗位安全操作、應急處置等知識和技能。

第三十二條

生產經營單位其他從業人員是指除主要負責人、安全生產管理人員和特種作業人員以外，該單位從事生產經營活動的所有人員，包括其他負責人、其他管理人員、技術人員和各崗位的工人以及臨時聘用的人員。

所以三級安全培訓只適用加工、製造等生產單位，不是所有的工貿企業。所以非生產型企業行政人員只需要針對性地進行安全培訓（十二條）。

Ⅲ .符合相關規定的食品安全管理人員培訓證明資料；環境保護行政主管部門的審查意見或情況說明

3、身份證（有復健康證） 6、平面圖（制帶設備布局包括洗手消毒、餐具消毒、人員更衣的場所），工藝流程（如：蔬菜原料--摘菜--清洗--切分--炒制） 8、環保局出具的環評報告 9、自來水（或自備水）送到疾病控制中心檢測的報告（大約要2000-3000元） 10、出個任命***為食品安全管理人員的材料，蓋章。 14、菜單吧？

Ⅳ 安全教育培訓 小結怎麼寫

生命，一個多麼鮮活的詞語，安全，一個多麼古老而永恆的話題，幸福與快樂，又是一種多麼美好的境界。生命於每個人，都只有一次，然而生命卻是堅強而又脆弱的。所以生活中的安全，這兩個非常平常的字，是我們生命中的太陽，失去安全這個太陽，我們就會失去所有的幸福與快樂，甚至一幕幕的悲劇將會無情地在我們身邊上演。為了全廠員工的安全，為了全廠員工都能擁有一個幸福祥和的家庭，本著「以人為本、安全第一」的理念，廠里針對安全這個問題，對我們進行了一次深刻而有意義的培訓活動。
在廠級安全培訓的錄象中，我們看到，多少的事故讓人慘不忍睹，撕心裂肺，多少鮮活的生命在車禍中轉瞬即逝，多少曾經幸福美滿的家庭因之而毀滅，多少親人在車禍的瞬間永遠沉浸在悲痛之中。多少肇事司機在一失足間鑄就了千古之恨。一切都來得那麼地突然，那麼地殘酷，那麼地難以置信！然而，與此同時，酒後駕車、疲勞駕駛、超速超載、「勇」闖紅燈……這些屢見不鮮的違反交通法規的事情，卻幾乎每天都在我們的身邊不斷發生，不斷上演。這一切，讓我們感到不寒而慄，讓我們感到無比地憤恨與沉痛，讓我們不由自主地發出強烈的呼籲，呼籲政府能更多地出台，行之有效的關於交通規則的方案，更嚴厲地懲罰違反交通規則的人，強烈地呼籲那些愛開快車的無良司機，那些無視交通規則的人，為了世間能有更多的人擁有幸福美滿的家庭，在掌握方向盤的同時，多些嚴謹，多些警醒，珍愛別人的生命，不要因一時的快樂去換取自己一生的遺憾，否則你將永遠生活在懺悔中，永遠與快樂無緣！
廠級的培訓給我們形象生動地上了一課，讓我們知道了，安全與事故，其實一個是天使，一個是魔鬼。假如我們忽略了天使的光明，魔鬼的黑暗隨時都會將我們吞噬。安全工作貫穿於整個生產活動之中。是緊緊圍繞工廠生產發展的主旋律，不斷規范安全意識、深化安全理念，是促進企業發展的首要條件，是真正提高生產質量，提高經濟效益的重要途徑，只有抓好了這項工作，使員工的身心健康，生命安全，有了實質性的保障，我們才能全身心地，無所顧慮地投入到生產工作中，為工廠的經濟效益作出更大的貢獻，所以說安全與效益之間的關系是息息相關，密不可分的。但是，安全工作的實施性，不能以簡單而形式的方式去實施，這是沒有任何意義的，我認為如果安全工作能以「潛移默化」，「潤物無聲」的方式去影響每一個個體，多一些具有實際意義的安全宣傳活動與培訓，不斷深化「本質安全、超前預防」的理念，進而推進員工隊伍素質的整體提高，真正把安全工作落到實處，使安全文明之花盛開在企業的每一個角落。血的事實，血的教訓，為了您生命中每一個愛你的人；為了您生命中每一個你愛的人，讓我們再一次靜靜地思考安全這個沉重的話題吧！

Ⅳ 廣東省安全生產培訓管理實施細則的第三章　安全培訓機構

安全培訓機構從事安全培訓活動，必須取得相應的資質證書。安全培訓資質分四個等級。
申請一級、二級安全培訓資質，按《安全生產培訓管理辦法》（國家安全生產監督管理局、國家煤礦安全監察局令第20號）辦理。
經國家安全生產監督管理部門批准同意頒發安全培訓資質的培訓機構，應將國家培訓資質證書的復印件報省安全生產監督管理部門備案。
申請三級安全培訓資質，由省安全生產監督管理部門根據申報單位的師資配備狀況和培訓設施等條件依法進行受理和認定。
申請四級安全培訓資質，由地級以上市安全生產監督管理部門依法進行受理和認定，並報省安全生產監督管理部門備案。
四級安全培訓資質的申報程序，由地級以上市安全生產監督管理部門參照三級安全培訓資質的申報程序辦理。 根據有關法律法規的規定和安全生產監督管理部門批準的培訓項目范圍，取得三級資質證書的安全培訓機構，可分別承擔初級安全主任；特種作業人員；省屬生產經營單位的分公司、駐粵中央企業子公司及其所屬單位的主要負責人和安全生產管理人員；各市（地）屬生產經營單位的主要負責人、安全生產管理人員；乙類（包括乙類）以下各危險化學品經營單位的主要負責人、安全生產管理人員或其他專項培訓的培訓工作。
取得四級資質證書的安全培訓機構，可以承擔鄉鎮安全生產監督檢查員（或巡查員）；縣屬生產經營單位（不含高危行業）主要負責人和安全生產管理人員；其他從業人員上崗前廠（礦）、車間、班組三級安全培訓工作，以及生產經營單位實施新工藝、新技術或使用新設備、新材料時對有關從業人員重新開展的針對性的安全培訓工作和受地級以上市安全生產監督管理部門委託負責組織開展各類專項培訓。 安全培訓機構申請三級培訓資質證書，應當具備下列條件：
（一）注冊資金或者開辦費50萬元以上。
（二）有必要的專職管理人員。
廣東省人民政府公報2006年第28期－16－
（三）有健全的機構章程、管理制度、工作規則。
（四）有8名以上具有本科以上學歷（所學專業要與培訓項目相適應）的專職或者兼職教員，其中至少有5名具有中級以上職稱並經省安全生產監督管理部門培訓考核合格的專職教員。
（五）有獨立固定的培訓場所，有能夠滿足同期50人以上規模培訓需要的教學及生活設施，其中專用教室使用面積100平方米以上（可以租賃、租借其他單位，但租賃、租借期不得少於3年）。
（六）申請特種作業培訓的機構要擁有與培訓項目相適應的實操基地或實習場所（可以租賃、租借其他單位，但租賃、租借期不得少於3年）（特種作業培訓機構的實操基地或實習場所的設施、設備配備的評估標准另行制定）。
（七）安全培訓需要的其他條件。 安全培訓機構申請四級培訓資質證書，應當具備下列條件：
（一）注冊資金或者開辦費30萬元以上。
（二）有必要的專職管理人員。
（三）有健全的機構章程、管理制度、工作規則。
（四）有5名以上具有本科以上學歷（所學專業要與培訓項目相適應）的專職或者兼職教員，其中至少有3名具有中級以上職稱並經省安全生產監督管理部門培訓考核合格的專職教員。
（五）有獨立固定的培訓場所，有能夠滿足同期30人以上規模培訓需要的教學及生活設施，其中專用教室使用面積60平方米以上（可以租賃、租借其他單位，但租賃、租借期不得少於3年）。
（六）安全培訓需要的其他條件。 禁止培訓機構租賃、租借下列房屋作為培訓場所：
（一）簡易建築物。
（二）危房。
（三）從事正常教學的中小學校舍。
（四）其他不適合培訓教學的房屋和場所。 申請三級安全培訓資質應提供下列材料：
（一）安全培訓機構資質申請表（見附件1）。
（二）安全培訓機構章程。
（三）申請單位的情況簡介（見第十七條規定）。
（四）工商營業執照或工商名稱預核准證明材料和企事業單位法人登記證的復印件。
（五）安全培訓機構培訓教員的情況匯總表、登記表（見附件2、附件3）。
（六）培訓機構法定代表人、負責人、專職管理人員、各部門負責人等任職文件復印件。
（七）管理人員、培訓教員的學歷證書、師資培訓合格證書、勞動合同或聘用合同、社保關系證明等相關材料的復印件。
（八）教學設備、儀器和圖書的清單。
（九）教室、圖書資料室、實驗室（含實習場所及附屬用房）、行政辦公用房、宿舍等物業的房產證書和租賃合同復印件。
申報材料應真實、准確，表格、文書的列印和復印件的大小統一使用A4尺寸的紙張，按以上順序裝訂成冊，一式三份並製作電子版軟盤，由熟悉申請材料內容的人員一並送達。 申請單位的情況簡介應當包括以下內容：
（一）安全培訓機構名稱、詳細地址。
（二）安全培訓機構的管理人員、師資的學歷、技術職稱的結構情況。
（三）培訓項目的設置。
（四）內部管理制度：
（1）教學管理制度；
（2）培訓教員崗位責任制度；
（3）管理人員的分工和崗位責任制度；
（4）培訓檔案管理制度；
（5）學員管理制度；
（6）教學設備、設施和器材維護管理制度；
（7）特種作業培訓實習安全操作規程；
（8）後勤管理制度（包括住宿、就餐、交通服務、文體活動等）；
（9）財產和財務管理制度。 申請程序：
1、申請三級安全培訓資質的單位應將培訓機構資質申報材料報當地縣（區）、市安全生產監督管理部門，並由地級以上市安全生產監督管理部門及時上報省安全生產監督管理部門。
2、省安全生產監督管理部門應在受理之日起20個工作日（特殊情況下可延長10個工作日）內組織專家或由有關中介機構完成對申報單位的資質條件評估。評估合格的由省安全生產監督管理部門頒發資質證書；不合格的，說明理由，以書面形式通知申請單位並知會地級以上市安全生產監督管理部門。承擔評估的有關專家和中介機構對評估報告的真實性和有效性負責。 安全培訓機構聘請專職教員，必須簽訂聘用合同，合同期原則上不少於3年。
安全培訓機構對已聘請的專職教員因故解除聘用合同，應及時報原資質審批部門備案。 持有安全培訓資質證書的培訓機構有下列情形之一的，應當向原認定核發安全培訓資質證書的安全生產監督管理部門申請辦理變更手續：
（一）機構停業、破產或因其他原因終止業務的。
（二）法定代表人變更的。
（三）專職培訓教員調動、變更的。 安全培訓機構和生產經營單位應當按照國家安全生產監督管理部門、省安全生產監督管理部門制定的各類安全培訓大綱、培訓內容及其規定的學時，開展安全培訓。
安全主任、安全督導員、鄉鎮安全生產監督檢查員（或巡查員）和各有關專項培訓等培訓大綱由省安全生產監督管理部門負責組織制定。 省安全生產監督管理部門每2年組織一次安全培訓優秀教材的評選推薦工作。
安全培訓機構應當優先使用推薦教材。 安全培訓工作實行統一歸口管理、分類實施、分級負責的原則。
（一）省安全生產監督管理部門指導廣東省安全培訓工作，依法對廣東省的安全培訓工作實施監督管理。具體包括：
1、負責組織各地級以上市、各縣（區）安全生產監督管理部門的安全生產監察員的培訓工作（不含日常的業務培訓）。
2、負責組織廣東省中、高級安全主任的培訓工作。
3、負責組織各安全培訓機構從事安全培訓工作的專職教員的培訓工作。
4、協助行業主管部門組織、指導安全督導員的培訓工作。
5、負責組織、指導和監督省屬生產經營單位的集團公司（或總公司）、駐粵中央企業的分公司主要負責人和安全生產管理人員（不含高危行業）的培訓工作。
6、負責組織廣東省非煤礦山、煙花爆竹、危險化學品生產單位（包括包裝物、容器定點生產企業）和甲類危險化學品經營單位（包括劇毒品，成品油批發企業、加油站）主要負責人和安全管理人員的培訓工作。
7、組織廣東省危險化學品登記人員和承擔安全評價、咨詢、檢測、檢驗的人員及注冊安全工程師按有關法律、法規、規章的規定參加的安全培訓。
8、受國家安全生產監督管理部門或省安委會的委託負責組織開展各類專項培訓。
（二）地級以上市安全生產監督管理部門指導本市安全培訓工作，依法對所轄行政區域內的安全培訓工作實施監督管理。具體包括：
1、負責組織、指導和監督所轄行政區域內省屬駐地生產經營單位分公司、中央企業駐地的子公司及其所屬單位和市屬（在市區工商注冊登記的企業）生產經營單位（不含高危行業）主要負責人和安全生產管理人員的培訓工作。
2、負責組織、指導和監督所轄行政區域內乙類（包括乙類）以下各危險化學品經營單位的主要負責人和安全生產管理人員的培訓工作。
3、負責組織所轄行政區域內初級安全主任的培訓工作。
4、負責組織所轄行政區域內特種作業人員的培訓和復審工作。
5、受省安全生產監督管理部門委託負責組織開展各類專項培訓。
（三）縣（區）安全生產監督管理部門指導本縣行政區域內安全培訓工作，依法對所轄行政區域內的安全培訓工作實施監督管理。具體包括：
1、負責組織、指導和監督鄉鎮安全生產監督檢查員（或巡查員）的安全培訓。
2、負責組織、指導和監督所轄行政區域內縣屬（在縣以下工商注冊登記的企業）生產經營單位（不含高危行業）主要負責人和安全生產管理人員的培訓工作。
3、指導、監督本行政區域內生產經營單位其他從業人員上崗前廠（礦）、車間、班組三級安全培訓工作，以及生產經營單位實施新工藝、新技術或使用新設備、新材料時對有關從業人員重新開展的針對性的安全培訓工作。
支持、鼓勵具備安全培訓條件的生產經營單位，自主開展以上兩類安全培訓和考核工作；不具備安全培訓條件的生產經營單位可委託所在縣安全生產監督管理部門組織具有相應資質的安全培訓機構協助開展安全培訓。
4、受地級以上市安全生產監督管理部門委託負責組織開展各類專項培訓。 安全生產培訓教育活動必須堅持由各級安全生產監督管理部門組織，生產經營單位依法選派有關人員參加，培訓機構接受各級安全生產監督管理部門監督，依法、有序開展培訓業務的原則。
安全培訓機構應於每期培訓班開班前10個工作日內向相應的安全生產監督管理部門主管培訓考核的處（科）室提交《培訓班申報表》（具體格式見附件4、附件5）。
各級考核機構工作人員不得到培訓機構兼課、任課。 考核及發證分工
（一）省安全生產監督管理部門負責廣東省以下各類人員的考核和發證：
1、負責中、高級安全主任的考核，考核合格的頒發《廣東省中級安全主任證書》、《廣東省高級安全主任證書》。
2、負責各地級以上市、各縣（區）安全生產監督管理部門的安全生產監察員的考核，考核合格的頒發《廣東省安全生產監察員證》。
3、負責安全生產培訓機構的專職培訓教員的考核，考核合格的頒發《廣東省安全生產培訓教員證書》。
4、負責省屬生產經營單位（集團公司或總公司）、和中央企業分公司及其所屬單位（不含高危行業）主要負責人和安全生產管理人員的考核，考核合格的分別頒發《廣東省生產經營單位主要負責人安全培訓合格證書》和《廣東省生產經營單位安全管理人員安全培訓合格證書》。
5、負責廣東省非煤礦山、煙花爆竹、危險化學品生產（包括包裝物、容器定點生產企業）、甲類危險化學品經營單位（包括劇毒品，成品油批發企業、加油站）的企業主要負責人、安全生產管理人員的考核，考核合格的分別頒發相應的《安全資格證書》。
6、組織省屬和中央駐粵的中專、技校和特種作業培訓機構負責培訓的特種作業人員考核和復審工作，考核合格的，頒發《特種作業操作資格證（含IC卡）》。
7、受國家安全生產監督管理部門、省安委會委託，或法律法規規定應當由省安全生產監督管理部門組織考核發證的各類人員。
（二）各地級以上市安全生產監督管理部門負責所轄行政區域內以下各類人員的考核和發證：
1、負責所轄行政區域內初級安全主任的考核，考核合格的，頒發《廣東省初級安全主任證書》。
2、負責所轄行政區域內特種作業人員的考核和復審工作，考核合格的，頒發《特種作業操作資格證（含IC卡）》。
3、負責組織、指導和監督所轄行政區域內省屬駐地生產經營單位分公司、中央企業駐地的子公司及其所屬單位和市屬生產經營單位（不含高危行業）的主要負責人和安全生產管理人員的考核，考核合格的，分別頒發《廣東省生產經營單位主要負責人安全培訓合格證書》和《廣東省生產經營單位安全管理人員安全培訓合格證書》。
4、負責組織、指導和監督所轄行政區域內乙類（包括乙類）以下各危險化學品經營單位的主要負責人和安全生產管理人員的考核，考核合格的，分別頒發相應的《安全資格證書》。
（三）各縣安全生產監督管理部門負責所轄行政區域內以下各類人員的考核和發證：
1、負責鄉鎮安全生產監督檢查員（或巡查員）的考核，考核合格的，頒發《廣東省鄉鎮安全生產監督檢查員證》。
2、負責縣屬（指在縣區以下工商注冊登記的企業）生產經營單位（不含高危行業）主要負責人和安全生產管理人員的考核，考核合格的，頒發《廣東省生產經營單位主要負責人安全培訓合格證書》和《廣東省生產經營單位安全管理人員安全培訓合格證書》。 安全培訓的考核和發證應堅持教考分離、統一考核標准、統一證書式樣、分級負責。
特種作業人員考核分為安全技術理論考核和實際操作考核。特種作業人員的安全技術理論考核和其他安全培訓的考核採取閉卷考核，試題由省組織各市、縣考核機構工作人員，根據國家、省的有關考核標准，結合推廣使用的教材，共同參與研究開發，由省安全生產監督管理部門的考核機構綜合建設廣東省統一的試題庫，供各級考核機構使用。各級考核機構應當採取保密措施，嚴格落實保密責任。
接受安全培訓的人員經考核合格者，由考核機構向發證機關申辦相應的證書。
考核機構向發證機關申辦相應的證書應如實填報《發證報批表》（具體格式見附件6、附件7）。
根據工作需要，各級安全生產監督管理部門可將考核事務性工作委託給具備條件的機關、事業單位進行。
受委託的考核機構應當制定考核管理規章制度，落實考核責任制。 安全監督、監察人員；非煤礦山、危險物品生產、經營、儲存單位，煙花爆竹等高危行業生產經營單位的主要負責人和安全生產管理人員以及特種作業人員的考核標准，按國家安全生產監督管理部門的規定執行。
除國家安全生產監督管理部門制定並頒布的考核標准外，其他考核標准，由省安全生產監督管理部門制定。 安全資格證書、特種作業人員操作資格證（含IC卡）等證書的式樣，由省安全生產監督管理部門按照國家安全生產監督管理部門的統一規定，委託有關機構統一製作。
除前款規定的證書外，其他包括安全生產監察員證、安全主任證書、安全生產培訓教員證書、鄉鎮安全生產監督檢查員（或巡查員）證等有關證書的式樣由省安全生產監督管理部門統一規定（已製作的證書式樣見附件8），由考核機構負責印製。 除特種作業操作資格證外，各類資格證書和其它培訓證書的有效期均為3年。各類證書有效期滿需要延期的，應當於期滿前2個月內向原發證部門辦理延期手續。
特種作業操作資格證的有效期為6年，每2年復審一次。特種作業操作資格證需延期或者復審的，應當於期滿前1個月內向原發證部門或者異地相關部門辦理延期或者復審手續。復審內容包括責任事故記錄、違法違章記錄、參加培訓記錄等。復審不合格的，經重新安全培訓考核合格後，辦理延期手續。個人在特種作業操作資格證有效期內，連續從事本工種10年以上，嚴格遵守有關安全生產法律法規的，在特種作業操作資格證的有效期滿時，經原發證部門或者異地相關部門同意，不再復審，特種作業操作資格證的有效期延長2年。 省安全生產監督管理部門及其工作人員應當堅持公開、公平、公正的原則，嚴格按照法律、行政法規和本細則的規定審查、頒發安全培訓機構的資質證書。對已經取得資質證書的安全培訓機構，省安全生產監督管理部門應當每3年進行廣東省人民政府公報2006年第28期－23－
一次評估檢查，並定期向社會公布已經取得資質證書的安全培訓機構名單，接受社會監督。 各級安全生產監督管理部門主管安全培訓的機構應當配合執法監察機構，對安全培訓機構開展安全培訓活動的情況加強日常監督檢查，主要包括以下內容：
（一）培訓場所的衛生、安全狀況。
（二）課程、課時安排與培訓大綱的落實情況。
（三）專職教員的持證上崗情況。
（四）學員的出勤情況。
（五）培訓收費情況。
（六）其他需要檢查的內容。
任何單位或者個人對安全培訓機構的違法違紀行為，均有權向各級安全生產監督管理部門報告或者舉報。 各級安全生產監督管理部門主管安全培訓的機構應當配合執法監察機構，對生產經營單位安全培訓工作加強監督檢查，主要包括以下內容：
（一）安全培訓計劃的實施落實情況。
（二）非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹等高危行業的生產經營單位的主要負責人、安全生產管理人員（或安全主任）持證上崗情況。
（三）非煤礦山、危險化學品和煙花爆竹等高危行業生產經營單位其他從業人員崗前培訓制度落實情況。
（四）特種作業人員持證上崗的情況。
（五）有關培訓記錄、檔案管理情況。
（六）其他需要檢查的內容。

Ⅵ 安全標准化，我是人事行政部的，請問做安全生產標准化需要我提供安全文化建設的資料，我該提供什麼

人事部 需要提供培訓計劃包括記錄檔案 體檢計劃和監護檔案（看你們公司職業健康監護檔案安排那個部門做了） 相關人員職務說明書 安全方面的制度是專門由你們公司安全部門制定的 如果沒有 那就都要由你們人事部的做了 評分表上面有說明 不少於18中安全制度 其中有一項安全生產費用投入制度由財務部的制定 最好投入計劃也由財務部做更方便一些 這個安全體系所有文檔建完並且不斷進行完善直到符合要求 3個人做大概需要2個月的時間 因為還需要歸檔現場作業部分的文檔部分

Ⅶ 消防安全培訓合格證怎麼辦理

消防安全合格證申請材料：

（一）消防安全檢查申報表；

（二）營版業執照復印件或者工權商行政管理機關出具的企業名稱預先核准通知書；

（三）依法取得的建設工程消防驗收或者備案的法律文件復印件；

（四）消防安全制度、滅火和應急疏散預案；

與其他單位共同使用同一建築物的公眾聚集場所，還應當提交與其他單位之間簽訂的消防安全管理協議復印件。

（五）員工崗前消防安全教育培訓記錄和自動消防系統操作人員取得的消防行業特有工種職業資格證書復印件；

（六）其他依法應當申報的材料。

對依法實行竣工驗收消防備案但沒有進行驗收備案抽查的公眾聚集場所申請消防安全檢查的，還應當提交場所室內裝修消防設計施工圖、消防產品質量合格證明文件，以及有防火性能要求的裝修裝飾材料符合國家標准或者行業標準的證明文件、出廠合格證。

Ⅷ 如何做好公司行政工作，需要注意哪幾點

行政工作包括行政事務管理、辦公事務管理、人力資源管理、財產會計管理四個方面；狹義上指以行政部為主，負責行政事務和辦公事務。
小公司的話，不會劃分得那麼明確，有點類似於後勤管理。
1、會議、活動組織：負責公司企業文化建設，包括公司內、外部各類公關、宣傳、演示、文體等活動的組織、宣傳、安排工作；負責公司各類會議的組織、安排、服務工作。
2、物品管理：負責公司辦公用品、低值易耗品、辦公設備的采購、登記、核查管理工作；制定辦公用品計劃，報主任審批；做好每月的分發、調配、保管工作，建全登記制度，做到帳物相符。
3、環境衛生：負責公司及現場指揮部辦公秩序和環境衛生的監督管理工作。
4、安全保衛：負責公司的安全保衛工作。制定安全防火制度，負責公司防火、防盜等安全保衛工作；安排節假日保潔、保安的值班。
5、食堂供餐：負責現場食堂的監督管理工作。
6、證照年檢：負責辦理公司營業執照年檢、組織代碼證年檢。
7、設備管理：負責現場指揮部輔助設備（發電機、鍋爐）的管理及設備維護。
8、事務工作：負責交納電話費、物業費，保證公司各部室飲用水供應，處理公司與客戶之間的相關事務。
9、完成領導臨時交辦的任務

Ⅸ 安全生產知識考試用書（法律法規）

安全生產法及相關法律知識重點：
第一章 安全生產法律基礎知識 ：
1、廣義的法是指國家按照統治階級的利益和意志制定或者認可，並由國家強制力保證其實施的行為規范的總和。狹義的法是指具體的法律規范,包括憲法、法令、法律、行政法規、地方性法規、行政規章、判例、習慣法等各種成文法和不成文法。國際條約也屬於成文法，我國社會主義法的形式以成文法為主。
2、我國社會主義法對人的效力，採用屬人主義與屬地主義相結合的原則。
3、按照法的創立和表現形式分為成文法和不成文法，成文法是指有權制定法律規范的國家機關依照法定程序所制定的規范性法律文件；不成文法是指未經國家制定，但經國家認可的和賦予法律效力的行為規則，如習慣法、判例、法理等。
4、按照其法律地位和法律效力的層級劃分，法應當包括憲法、法律、行政法規、地方性法規和行政規章。
5、狹義的行政法規專指最高國家行政機關國務院制定的規范性文件。行政法規的名稱通常為條例、規定、辦法、決定等。
6、可以制定地方性法規的：省、自治區、直轄市人民代表大會及其常務委員會；省、自治區的人民政府所在地的市、經濟特區所在地的市和經國務院批準的較大的市的人民代表大會及其常務委員會。
7、有法可依、有法必依、執法必嚴、違法必究，是社會主義法治基本內容的精闢概括，其核心是依法辦事；有法必依是中心環節。
8、安全生產立法專指國家制定的現行有效的安全生產法律、行政法規、地方性法規和部門規章、地方政府規章等安全生產規范性文件。
9、安全生產法律體系的基本框架是：法律、法規、規章、法定的安全生產標准。
10、不同的安全生產立法對同一類或者同一安全生產行為做出不同法律規定的，以上位法的規定為准，適用上位法的規定。上位法沒有規定的，可以適用下位法，下位法的數量一般多於上位法。
11、國家標准和行業標准對生產經營單位的安全生產具有同樣的約束力，法定安全生產標准主要是指強制性安全生產標准。
12、行業安全生產標准對同一安全生產事項的技術要求，可以高於國家安全生產標准但不得與其相抵觸。
13、同一層級的安全生產立法對同一類型問題的法律適用上，應當適用特殊法優於普通法的原則。
第二章 中華人民共和國安全生產法
1、安全投入的決策主體：按照公司法成立的公司制生產經營單位，由其決策機構董事會決定安全投入的資金；非公司制生產經營單位，由其主要負責人決定安全投入的資金；個人投資並由他人管理的生產經營單位，由其投資人即股東決央定安全投入的資金。
2、安全生產法對生產經營單位人員資格的規定：一是生產經營單位的主要負責人和安全生產管理人員必須具備與本單位所從事的生產經營活動相應的安全生產知識和管理能力二是危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、建築施工單位的主要負責人和安全生產管理人員，應當由有關主部門對其安全生產知識和管理能力考核，合格後方可任職三是生產經營單位的特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓，取得特種作業操作資格證書，方可上崗作業。
3、安全生產法第三十條規定：生產經營單位使用的涉及生命安全、危險性較大的特種設備、以及危險物品的容器、運輸工具，必須按照國家有關規定，由專業生產單位生產，並取得專業資質的檢測、檢驗機構檢測檢驗合格，取得安全使用證或者安全標志，方可投入使用。
4、生產、經營、儲存、使用危險物品的車間、商店、倉庫不得與員工宿舍在同一座建築物內，並應當與員工宿舍保持安全距離,生產經營場所與員工宿舍應當設有符合緊急疏散要求、標志明顯、保持暢通的出口。
5、兩個以上生產經營單位在同一作業區域內進行生產經營活動，可能危及對方生產安全的，應當簽訂安全生產協議，明確各自的安全生產管理職責和應當採取的安全措施，並指定專職安全生產管理人員進行安全檢查與協調。
6、生產經營項目、場所有多個承包單位、承租單位的，生產經營單位應當與承包單位、承租單位簽訂專門的安全生產管理協議，或者在承包合同、租賃合同中約定各自的安全生產管理職責，生產經營單位對承包單位、承租單位的安全生產工作統一協調、管理。
7、生產經營單位與從業人員訂立的勞動合同，應當載明有關從業人員勞動安全、防止職業危害的事項以及為從業人員辦理工傷社會保險的事項。
8、從業人員的權利：一是獲得安全保障、工傷保險和民事賠償的權利；二是得知危險因素、防範措施和事故應急措施的權利；三是對本單位安全生產的批評、檢舉和控告權利；四是拒絕違章指揮和強令冒險作業的權利；五是緊急情況下的停止作業和緊急撤離的權利。
9、從業人員的安全生產義務：一是遵章守規、服務管理的義務；二是正確佩戴和使用勞動防護用
品的義務；三是接受安全培訓，掌握安全生產技能的義務；四是發現事故隱患或者其他不安全因素及時報告的義務。
10、安監部門監督檢查時行使的職權：現場檢查權、當場處理權（對一般違法行為）、緊急處置權（重大隱患）、查封扣押權（15日內作出處理決定）
11、危險物品的生產、經營、儲存單位以及礦山、建築施工單位應當建立應急救援組織。生產經營規模較小，可經不設應急救援組織的，應當指定兼職的應急救援人員。小加油站、化工用品零售商店等也必須由專人負責應急救援工作並配備相應的應急救援器材和設備。
12、安全生產事故責任追究的責任主體包括生產經營單位的主要負責人、個人經營的投資人和負有安全生產監督管理職責的部門的工作人員。
13、安全生產違法行為的責任主體：（1）有關人民政府和負有安全生產監督管理職責的部門及其領導人、負責人（2）生產經營單位及其負責人、有關主管人員（3）生產經營單位的從業人員（4）安全生產中介機構和安全生產中介服務人員。
14、安全生產中介服務的特性：獨立性、服務性、客觀性、有償性、專業性。
15、生產經營單位法定的安全生產條件：應當具備安全生產法和有關法律、行政法規和國家標准或者行業標准規定的安全生產條件。 16、任何單位和個人對事故隱患或者安全生產違法行為，均有權向負有安全生產監督管理職責的部門（指安監部門和行業主管部門）報告或舉報。 17、村民委員會、居民委員會發現其所在區域內的生產經營單位存在事故隱患和安全生產違法行為時，應當向當地人民政府或者有關部門報告。
18、事故損害賠償與連帶賠償的區別在於，事故損害賠償只有一個主體，單獨實施了一個或者多個民事違法行為，其損害後果只能是一個，即導致生產安全事故。
第三章安全生產單行法律
1、每個礦井必須有兩個以上能行人的安全出口，出口之間的直線水平距離必須符合礦山安全堆積和行業技術規范。
2、礦山必須有與外界相通的、符合安全要求的運輸和通訊設施。
3、礦山開采必須具備保障安全生產的條件，執行開采不同礦種的礦山安全規程和行業技術規范； 4、礦山企業必須對作業志氣中的有毒有害物質和井下空氣含氧量進行檢測，保證符合安全要求。 5、《消防法》的立法目的是為了預防和減少火災危害，加強應急救援工作，保護公民人身、公共財產和公民財產安全，維護公共安全。
6、地方各級人民政府應當將包括消防安全布局、消防站、消防供水、消防通信、消防車通道、消防裝備等內容的消防規劃納入城鄉規劃，並負責組織實施
7、易燃易爆危險物品場所要求，生產、儲存、裝卸易燃易爆危險品的工廠、倉庫和專用車站、碼頭的設置，應當符合消防技術標准。易燃易爆氣體和液體的充裝站、供應站、調壓站，應當設置在符合消防安全要求的位置。
8、建設單位應當自依法取得施工許可證之日起七個工作日內，將消防設計文件報公安消防機構備案，公安機關消防機構應當進行抽查。
9、國務院公安部門規定的大型的人員密集場所和其他特殊建設工程，建設單位應當將消防設計文件報送公安機關消防機構審核。
10、建築構件、建築材料和室內裝修、裝飾材料的防火性能必須符合國家標准。人員密集場所室內裝修、裝飾，應當按照消防技術標準的要求，使用不燃、難燃材料。
11、公眾聚集場所在投入使用、營業前，建設單位或者使用單位應當向場所所在地縣級以上人民政府公安機關消防機構申請消防安全檢查。舉辦大型群眾活動，承辦人應當依法向公安機關申請安全許可。
12、對建築消防設施每年至少進行一次全面檢測，確保完好有效，檢測記錄應當完整准確，存檔備查。
13、消防安全重點單位消防職責：確定消防安全管理人，組織實施本單位的消防安全管理工作；建立消防檔案，確定消防重點部位，設置防火標志，實行嚴格管理；實行每日防火巡查，並建立巡查記錄；對職工進行崗前消防安全培訓，定期組織消防安全培訓和消防演練。
14、交通事故的損失是由非機動車輛駕駛人、行人故意碰撞機動車造成的，機動車一方不承擔責任，行人負主要責任的，機動車責任不超過10%。
15、機動車運載超限的不可解體的物品，影響交通安全的，應當按照公安機關交通管理部門指定的時間、路線、速度行駛，懸掛明顯標志；機動車載運爆炸物品、易燃易爆化學品以及劇毒、放射性等危險物品，應當經公安機關批准後，按指定的時間、路線、速度行駛，懸掛警示標志並採取必要的安全措施。
16、突發事件，是指突然發生，造成或者可能造成嚴重社會危害，需要採取應急處置措施予以應對的自然災害、事故災難、公共衛生事件和社會安全事件。
17、突發事件應對法，按照社會危害程度、影響范圍、突發事件性質、可控性、行業特點等因素，將突發事件分為特別重大、重大、較大和一般四級。
18、縣級人民政府對本行政區域內突發事件的應對工作負責。
19、突發事件應對法規定國家建立健全突發事件應急預案體系。國家突發事件應急預案分為兩個層次：一是國家級應急預案，包括突發事件總體應急預案、專項應急預案和部門應急預案；二是地方級應急預案。
20、舉辦大型會展和文化體育等重大活動，主辦單位也要制定應急預案。
21、縣級以上人民政府應當整合應急資源，建立綜合性或者專業性的應急救援隊伍。
22、縣級人民政府應當在居民委員會、村民委員會和有關單位建立專職或兼職信息報告員制度。 23、國家將自然災害、事故災難和公共衛生事故預警分為一級、二級、三級和四級，分別用紅色、橙色、黃色和藍色標示，一級為最高級別。
24、適當了解三、四級警報後的措施和一級、二級警報後的措施（課本91頁）
25、了解自然災害、事故災難或者公共衛生事件發生後的應急處置措施（課本91頁）
第四章安全生產相關法律
1、在生產、作業中違反有關安全管理的規定，因而發生重大傷亡事故或者造成其他嚴重後果的，處三年以下有期徒刑或者拘役；情節特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。
2、重大責任事故罪客觀方面表現為生產、作業中違反有關安全生產的規定，因而發生重大傷亡事故或者造成其他嚴重後果的行為；主觀方面表現為過失。
3、強令他人違章冒險作業，因而發生重大傷亡事故或者造成其他嚴重後是要的，處五年以下有期徒刑或者拘投；情節特別惡劣的，處五年以上有期徒刑。
4、強令違章冒險作業罪客觀方面表現為強令他人違章冒險作業，因而發生重大傷亡事故或者造成其他嚴重後果的行為，主觀方面為過失。
5、重大勞動安全罪客觀方面表現為安全生產設施或者安全生產條件不符合國家規定，因而發生重大傷亡事故或者造成其他嚴重後果的行為，主觀方面由過失構成。
6、在安全事故發生後，負有報告職責的人員不報或者謊報事故情況，貽誤事故搶救，情節嚴重的，處三年以下有期徒刑或者拘役；情節特別嚴重的，處三的以上七年以下有期徒刑。
7、不報、謊報事故罪客觀表現為安全事故發生之後，負有報告職責的人員不報或者謊報事故的情況，貽誤事故搶救，情節嚴重的，主觀方面體現為故意。
8、重大傷亡事故或者其他嚴重後果指：（1）造成死亡一人以上，或者重傷三人以上的（2）造成直接經濟損失一百萬元以上的（3）造成其他嚴重後果的情形。
9、幫助負有報告職責的人員不報或者謊報事故情況貽誤事故搶救的，對組織者或者積極參加者，依照刑法第一百三十九條之一的規定，以共犯論處。
10、情節特別惡劣指：（1）造成死亡三人以上，或者重傷十人以上的（2）造成直接經濟損失三百萬元以上的（3）其他特別惡劣的情節。
11、處罰公正原則是指行政處罰的設定和實施必須與相對人的違法事實、性質、情節以及社會危害程度相當。處罰公開原則就是指行政處罰的依據、過程及結果必須公開。
12、限制人身自由的行政處罰只能由法律設定；行政法規可以設定除限制人身自由以外的行政處罰；地方性法規可以設定除限制人身自由、吊銷企業營業執照以外的行政處罰。
13、國務院各部委制定的規章可以在法律、行政法規規定給予行政處罰的行為、種類和幅度的范圍內作出具體規定；國務院各部委制定的規章對違反行政管理秩序的行為，可以設定警告和一定數量罰款的行政處罰；國務院規定部門規章設定罰款的行政處罰的數量為3萬元以下，超過限額的，應當報國務院批准。
14、安全生產法規定的行政處罰由負責安全生產監督管理的部門決定；予以關閉的行政處罰由負責安全生產監督管理的部門報請縣級以上人民政府按照國務院規定的許可權決定；給予拘留的行政處罰，由公安機關依照冶安管理處罰條例的規定決定。
15、行政處罰的管轄：職能管轄、地域管轄、級別管轄、指定管轄（對管轄權發生爭議的，報請共同的上一級行政機關指定管轄）
16、從輕或減輕處罰的情況：（1）已滿14周歲不滿18周歲的人有違法 為的（2）主動消除或減輕違法行為危害後果的（3）受他人脅迫的違法行為的（4）配合行政機關查處違法行為有立功表現的；（5）其他依法從輕或減輕行政處罰的。
17、不予處罰的情況：（1）不滿14歲的人有違法行為的（2）精神病人在不能辨認或者不能控制自己行為時有違法行為的（3）違法行為輕微並及時糾正，沒有造成危害後果的。
18、違法行為在兩年內未被發現的，不再給予行政處罰；前款規定的期限，從違法行為發生之日起計算，違法行為有連續或者繼續狀態的，從行為終了之日起計算。
19、間歇性精神病人在精神正常時有違法行為的，應當給予行政處罰。
20、違法事實確鑿並有法定依據，對公民處以50元以下、對法人或者其他組織處1000元以下罰款或者警告的行政處罰的，可以當場作出行政處罰的決定。
21、行政機關作出責令停產停業、吊銷許可證或者執照、較大數額罰款等行政處罰決定之前，應當告知當事人有要求舉行聽證的權利。
22、當事人要求聽證的，應當在行政機關告知後三日內提出；行政機關應當在聽證的七日前，通知當事人舉行聽證的時間、地點；除國家秘密、商業秘密或者個人隱私外，聽證公開舉行；聽證由行政機關指定的非本案調查人員主持；當事人可以親自參加聽證，也可以委託一至二人代理。
23、強制執行的三種措施：（1）到期不繳納罰款的，每日按罰款數額的3%加處罰款（2）查封、扣押的財物拍賣或者將凍結的存款劃撥抵繳罰款（3）申請人民法院強制執行。
24、行政許可是指行政機關根據公民、法人或者其他組織的申請，經依法審查，准予從事特定活動的行為。
25、行政許可分為五類：一般許可（普通許可）、特許、認可、核准和登記。
26、行政機關地其法定職權的范圍內，依照法律、法規、規章的規定，可以委託其他行政機關實施行政許可。
27、行政許可聽證包括依職權聽證和依申請聽證兩種形式。
28、未成年工是指年滿16周歲未滿18周歲的勞動者。
第五章安全生產行政法規

1、取得安全生產許可證的程序：（1）公開申請事項和要求（2）企業應當依法提出申請（3）受理申請及審查（形式審查和實質性審查）（4）決定（5）期限與延期（6）補辦與變更（7）檔案管理與公告。
2、《安全生產許可證條例》確定國務院與省、自治區、直轄市兩級人民政府的負有安全生產監督管理職責的部門和建設行政主管部門為安全生產許可證的發證機關。
3、《安全生產許可證條例》關於煤礦企業應當以礦（井）為單位申請領取安全生產許可證。
4、企業取得安全生產許可證應當具備下列條件：（1）建立健全安全生產責任制，制定完備的安全生。
5、《安全生產許可證條例》設定的行政處罰有責令停止生產、沒暫收違法所得、罰款、暫扣和吊銷安全生產許可證5種。
6、煤礦安全監察機關的職責包括四個方面：行政處罰權、安全檢查權、建議報告權、事故調查處理權。
7、煤礦安全監察機構在實施安全監察過程中發現煤礦存在的安全問題涉及有關人民政府或其有關部門的，應當向人民政府或其有關部門提出建議，並向上級人民政府或其有關部門報告。
8、15種必須排除的煤礦重大安全生產隱患和應當及時改正的嚴重違法行為。
9、三證一照指采礦許可證、安全生產許可證和煤炭生產許可證，依法辦理工商注冊登記並取得企業法人執照。未依法申請領取三證一照擅自從事生產的，屬於無證（照）非法煤礦。
10、重大安全生產隱患和違法行為一經發現，必須立即停止生產，排除隱患。
11、經驗收不合格的煤礦，由有關人民政府予以關閉。
12、應予關閉的非法煤礦：（1）無證照或者證照不全擅自生產的（2）在3個月內2次或者2次以上發現重大安全生產隱患的（3）停產整頓期間擅自從事生產的（4）經整頓驗收不合格的。
13、關閉煤礦應當達到5項要求：（1）吊銷相應證照（2）停止供應並處理火工用品（3）停止供電，拆除礦井生
產設備、供電、通信線路（4）封閉、填實礦井井筒，平整井場地，恢復地貌（5）妥善遣散從業人員。
14、除了非法煤礦必須予以關閉之外，還有一類因非人為原因而存在重大安全生產隱患也需要予以關閉的煤礦，即無安全保障的煤礦（存在不可抗力的重大自然災害威脅：瓦斯突出、自然發火、沖擊地壓、水害威脅；現有科學技術難以有效防治；對安全生產無保障的煤礦應當先予停止生產）
15、建設單位不得壓縮合同工期，必須保證必要的安全投入，不得明示或者暗示施工單位購買不符合安全要求的設備、設施、器材和用具。
16、建設單位應當自開工報告批准之日起15日內，將保證安全施工的措施報送建設工程所在地的縣級以上人民政府建設行政主管部門或者其他有關部門。
17、施工單位應當設立安全生產管理機構，配備專職安全生產管理人員（與安全生產法規定不一致）。
18、根據全球化學品統一分類和標簽制度（GHS）的要求，一是對化學品按其健康、環境和物理危險對物質和混合物進行統一分類；二是對每種化學品進行統一危險公示要素。
19、危險化學品指具有毒害、腐蝕、爆炸、燃燒、助燃等性質，對人體、設施、環境具有危害的劇毒化學品和其他化學品。
20、監控化學品、屬於危險化學品的葯品和農葯的安全管理，依照本條例執行；民用爆炸物品、煙花爆竹、放射性物品、核能物質以及用於國防科研生產的危險化學品的安全管理，不適用本條例。
第六章安全生產部門規章
1、了解注冊安全工程師的報考條件（見課本第284頁） 2、國家實行注冊安全工程師注冊登記制度。國家安全生產監督管理總局或其授權的機構為注冊安全工程師執業資格的注冊管理機構。
3、了解注冊安全工程的權利和義務（見課本第287頁）
4、從業人員300人以上的煤礦、非煤礦山、建築施工單位和危險物品生產經營單位，應當按照不少於安全生產管理人員15%的比例配備注冊安全工程師；安全生產管理人員在7人以下的，至少配備1名；除高危生產經營單位以外的其他生產經營單位，應當配備注冊安全工程師或者委託安全生產中介機構選派注冊安全工程師提供安全生產服務。
5、安全生產中介機構應當按照不少於是安全生產專業服務人員30%的比例配備注冊安全工程師。 6、注冊安全工程師實行分類注冊，共有煤礦安全、非煤礦礦山安全、建築施工安全、危險物品安全和其他安全等五類。
7、初始注冊的有效期3年，自准予注冊之日起計算。
8、注冊安全工程師可以從事下列范圍執業：（1）安全生產管理（2）安全生產檢查（3）安全評價或者安全評估（4）安全檢測檢驗（5）安全生產技術咨詢、服務（6）安全生產教育和培訓（7）法律、法規規定的其他安全生產技術服務。
9、主要負責人安全培訓內容：（1）國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規、規章及標准（2）安全生產管理基本知識、安全生產技術、安全生產專業知識（3）重大危險源管理、重大事故防範、應急管理和救援組織以及事故調查處理的有關規定（4）職業危害及其預防措施（5）國內外先進的安全生產管理經驗（6）典型事故和應急救援安全分析（7）其他需要培訓的內容。
10、安全生產管理人員安全培訓的內容：（1）國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規、規章及標准（2）安全生產管理、安全生產技術、職業衛生等知識（3）傷亡事故統計、報告及職業危害的調查處理方法（4）應急管理、應急預案編制以及應急處置的內容和要求（5）國內外先進的安全生產管理經驗（6）典型事故和應急救援安全分析（7）其他需要培訓的內容。
11、從業人員在本生產經營單位內調整工作崗位或離崗一年以上重新上崗時，應當重新接受車間（工段、區、隊）和班組級安全培訓。
12、特種作業人員的考核包括考核和審核兩部分。特種作業操作資格考試包括安全技術理論考試和實際操作考試兩部分。
13、特種作業人員復審培訓時間不少於8個學時。
14、特種作業操作證記載虛假信息的，以欺騙、賄賂等不正當手段取得特種作業操作證的，3年內不得再次申請特種作業操作證。
15、離開特種作業崗位6個月以上的特種作業人員，重新回到原工作過的崗位上崗前，必須到考核發證機關或者委託的單位進行實際操作考核，經確認合格後方可上崗作業。
16、勞動防護用品分為特種勞動防護用品和一般勞動防護用品。特種勞動防護用品實行安全標志管理。
20、生產經營單位不得以貨幣或者其他物品替代應當按規定配備的勞動防護用品。
21、生產經營單位不得采購和使用無安全標志的特種勞動防護用品，購買的特種勞動防護用品須經本單位的安全生產技術部門或者管理人員檢查驗收。
22、作業場所職業危害是指從業人員在從事職業活動中，因接觸粉塵、毒物等有害因素而對身體健康所造成的各種損害。
23、安全生產監督管理部門負責職業危害的申報工作。 24、職業危害申報的內容：（1）生產經營單位的基本情況（2）產生職業危害因素的生產技術、工藝和材料的情況（3）作業場所職業危害因素的種類、濃度和強度的情況（4）作業場所接觸職業危害因素
的人數及分布情況（5）職業危害防護設施及個人防護用品的配備情況（6）對接觸職業危害因素從業人員的管理情況（7）法律、法規和規章規定的其他資料。
25、作業場所職業危害申報採取電子和紙質文本兩種方式。生產經營單位通過「作業場所職業危害申報與備案管理系統」進行電子數據申報，同時將《作業場所職業危害申報表》加蓋公章並由生產經營單位主要負責人簽字後，上報所在地相應的安全生產監督管理部門。作業場所職業危害每年申報一次。
26、人員密集場所和特殊工程由公安消防機構進行消防設計審核和消防驗收。
特殊工程是指（1）本規定所列的人員密集場所的建設工程（2）國家機關辦公樓、電力調度樓、電信樓、郵政樓、防災指揮調度樓、廣播電視樓、檔案樓等（3）本條第1項、第2項規定以外的單體建築面積大於四萬平方米或者建築高度超過50米的其他公共建築（4）城市軌道交通、隧道工程，大型發電、變配電工程。
用識記的方法，把下列各題，瀏覽幾遍。最好能用筆寫一寫，這樣可以幫助長時記憶。到考試時就能應付自如了。

Ⅹ .符合相關規定的食品安全管理人員培訓證明資料；環境保護行政主管部門的審查意見或情況說明

3、身份證（有健康證）
6、平面圖（帶設備布局包括洗手消毒、餐具消毒、人員更衣的場所），工藝流程（如：蔬菜原料--摘菜--清洗--切分--炒制）
8、環保局出具的環評報告
9、自來水（或自備水）送到疾病控制中心檢測的報告（大約要2000-3000元）
10、出個任命***為食品安全管理人員的材料，蓋章。
14、菜單吧？