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工廠內消防安全培訓

發布時間:2021-01-13 18:03:23

⑴ 我想要工廠既消防知識培訓

答案:有 一 種 情 感 叫 做 隱 身 對 其 可 見 、

⑵ 企業員工消防培訓內容有哪些

企業員工消防培訓內容:

一、火災成因:

  1. 生活因素:

生火做飯引起的火災;亂丟煙頭、火柴梗引起的火災;使用氣焊、電焊不慎引起的火災;燒烤物品和熬煉物品引起的火災;烤火取暖引起的火災。

2.安裝、使用電器不當引起的火災:

電動機超負荷運轉或絕緣不良、短路發熱起火;電氣線路安裝不牢或接頭松動打火、引起周圍可燃物著火;亂接亂拉電線或線路絕緣層老化、破損,導致並線短路,產生電火花起火;變壓器線圈絕緣損壞或接頭接觸不良等造成短路或電阻過大發熱起火;用過的電熨斗、電烙鐵、電爐等未切斷電源起火;熔絲安裝使用不合格,超負荷時失去保護作用或用其它金屬絲代替保險絲引起火災;使用大功率燈泡靠近可燃物而著火。

3.違反操作規程起火:

把性質相抵觸的危險化學品混存在一起,引起火災;在焊接作業中違章蠻干,引起火災;在化工生產過程中,超溫超壓作業,引起火災;在生產中擅離工作崗位引起火災;在有易燃易爆化學物品聽地方吸煙用火,引起火災;在搬運易燃易爆物品時,任意翻滾、撞擊、摩擦引起火災。

二、消防法律法規:

1.消防安全責任制度:《消防法》明確規定:消防工作實行消防安全責任制,首先是單位法定代表人及分管領導,應當對自己分管工作范圍內的消防安全工作負責,各部門,各班組負責人及每個崗位的人員應對自己管轄工作范圍內的消防安全工作負責,保證消防安全措施落實到實處。

2.對人員密集場所發生火災,該場所工作人員不履行組織引導在場人員疏散義務的,情節嚴重,尚不構成犯罪的處罰,依照《消防法》處5日以上,10日以下拘留。

3.對違反消防安全管理規定的,根據《消防法》第六十三條規定:處警告或者伍佰元以下罰款,情節嚴重的處5日以下拘留。

4.消防安全重點單位,應當進行每日防火巡查,並確定巡查人員,內容,部位和頻次,建立消防安全巡查台賬。

三、火災逃生技巧:

1.利用疏散通道逃生:

每個商場都按規定設有室內樓梯、室外樓梯,有的還設有自動扶梯、消防電梯等,發生火災後,尤其是在火災初期階段,這都是逃生的良好通道。在下樓梯時應抓住扶手,以免被人群撞倒。不要乘坐普通電梯逃生,因為發生火災時,停電也時有發生,無法保證電梯的正常運行。

2.自製器材逃生:

商場(集貿市場)是物資高度集中的場所,商品種類多,發生火災後,可利用逃生的物資是比較多的。如「將毛巾、口罩浸濕後捂住口、鼻,可製成防煙工具;利用繩索、布匹、床單、地毯、窗簾來開辟逃生通道。

3.利用建築物逃生:

發生火災時,如上述二種方法都無法逃生,可利用落水管、房屋內外的突出部位、各種門窗以及建築物的避雷網(線)進行逃生或轉移到安全區域再尋找機會逃生。

4.尋找避難處所逃生:

在無路可逃的情況下,應積極尋找避難處所。如到室外陽台、樓層平頂等待救援;選擇火勢、煙霧難以蔓延的房間,關好門窗,堵塞間隙,房間如有水源,要立刻將門、窗和各種可燃物澆濕,以阻止或減緩火勢和煙霧的蔓延時間。無論白天或夜晚被困者都應大聲呼救,不斷發出各種呼救信號,以引起救援人員的注意。

四、消防安全知識:

1.消防安全:「四個能力」建設:消除火災隱患能力、撲救初期火災能力、組織引導疏散逃生能力、消防安全知識宣傳教育能力

2.初期火災現場處置程序:撥打:「119」 、組織人員疏散、火場警惕、初期火災撲救、協助消防滅火

3.消防安全:「五懂」:懂消防安全法律法規;懂本單位、本崗位火災危險性;懂消防安全職責、制度、操作規程、預防火災措施;懂滅火和應急疏散及火災撲救;懂火場逃生方法。

4.「四會」:會報警,會使用消防設施器材 ,會撲救初期火災,會組織人員疏散。

5.滅火器使用方法:拔下保險銷,一手握緊噴管,另一手握緊壓把,噴嘴對准火焰根部掃射。

(2)工廠內消防安全培訓擴展閱讀

室內消防系統:

室內消防系統指安裝在室內,用以撲滅發生在建築物內初起的火災的設施系統。它主要有室內消火栓系統、自動噴水消防系統、水霧滅火系統、泡沫滅火系統、二氧化碳滅火系統、鹵代烷滅火系統、乾粉滅火系統、七氟丙烷滅火系統及氣溶膠滅火系統等。根據火災統計資料證明,安裝室內消防系統是有效的和必要的安全措施。

參考資料網路——消防

⑶ 消防安全知識培訓內容

消防安全:「四個能力」建設:

1.消除火災隱患能力

2.撲救初期火災能力

3.組織引導疏散逃生能力

4.消防安全知識宣傳教育能力

六、初期火災現場處置程序:

1.撥打:「119」

2.組織人員疏散。

3.火場警惕。

4.初期火災撲救

5.協助消防滅火

七、消防安全:「五懂」:

1「懂」消防安全法律法規,

2「懂」本單位,本崗位火災危險性,

3「懂」消防安全職責,制度,操作規程,預防火災措施,

4「懂滅火和應急疏散及火災撲救,

5「懂」火場逃生方法

⑷ 請一些工廠消防安全管理制度

消 防 管 理 制 度

1.目的
規定各項消防管理要求,杜絕火災事故發生。
2.范圍
適用於公司所有工作過程。
3.責任人
安全部、保衛科
4.程序
4.1總則
本制度根據《中華人民共和國消防條例》及公安消防機關頒布的有關消防法規、結合本公司具體情況制定。本制度旨在加強本公司的防火安全工作,保護企業財產及工作人員生命安全,保障各項工作的順利進行。本公司的防火安全工作,實行「預防為主,防消結合」的方針,由防火安全領導小組負責實施。
4.2防火安全職責
4.2.1公司全體員工都應增強消防意識並盡安全防火的責任和義務。
4.2.2公司防火責任人和各分公司的防火責任人分別對本公司和本部門的防火安全負責。
4.2.3各級防火安全責任人的職責。
4.2.3.1貫徹上級的消防工作指示,嚴格執行消防法規。
4.2.3.2將消防工作列入議事日程,做到與生產經營同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比。
4.2.3.3執行防火安全制度,依法糾正違章行為。
4.2.3.4協助公安機關調查火災原因,提出處理意見。
4.2.4防火安全領導小組的職責。
4.2.4.1處理本公司防火安全工作。
4.2.4.2制定公司的防火安全制度。
4.2.4.3組織防火安全檢查,主持整改火險與事故隱患。
4.2.4.4組織交流經驗,評比表彰先進。
4.2.5各施工生產班組和要害工作部位的兼職防火安全員在防火安全領導小組領導下,落實本工作部門的防火安全措施。
4.2.6義務消防隊接受防火安全領導小組的指揮調動,認真履行消防職責。
4.3消防管理
4.3.1消防設施
4.3.1.1公司內設置與生產、貯存、運輸相適應的消防設施。
公司內除設置全廠性的消防設施外,還應在露天生產裝置、建築物、倉庫、裝卸站台和罐區等場所設置小型滅火機和其它簡易滅火器。
4.3.1.2公司內應設消火栓,並配備消防水帶及水栓。
4.3.1.3消防器材應固定在取用方便地點,由保衛科負責管理更換和補充。
4.3.1.4每季度檢驗一次,乾粉三年換一次,其它隨用隨灌,保持完整好用。
及時做好消防器材降溫,保暖工作,不放置於潮濕地方。
4.3.1.5凡是專用消防龍頭周圍,不得堆放異物,防止通道阻塞,以保證隨時可用。
4.3.1.6消防器材不準隨意作為它用,不準擅自移動和損壞,否則按《浙江省消防管理處罰暫行辦法》處理,並照價賠償。
4.3.2滅火器管理制度
4.3.2.1滅火器的配置與灌裝
a) 安全部根據各部門實際情況,按國家標準定量配置合格滅火器,使用後的滅火器須到當地消防部門進行灌裝。
b) 安全部對全公司所使用的滅火器統計,在《消防器材(設施)檢查表》中做好記錄,並對每一隻在用滅火器進行掛牌標識。
4.3.2.2滅火器的儲存
a) 各使用部門配置的滅火器須有滅火器存放裝置,且有保護裝置,應標識清楚,便於取用。
b) 公司備用的滅火器儲存於消防室中,須做到防潮、防雨、防爆,並定期進行檢查滅火器壓力表,若指針在紅線區,應作重新灌裝或報廢處理。
4.3.2.3滅火器的使用
a) 發生火災等緊急情況需使用滅火器的,應按《安全生產手冊》規定的操作方法操作,使用過程中注意個人安全保護及環境保護。非必要情況,優先選用乾粉滅火器,以減少對環境的危害。
b) 滅火器使用完畢之後,使用部門須處理好現場。檢查使用後的滅火器,若壓力表指針在藍線區以上,則送回原存放點;若指針在紅線區,則送部安全主管作灌裝或報廢處理。
4.3.2.4滅火器的報廢
a) 各部安全主管確認無法進行灌裝的滅火器要作報廢處理。
b) 滅火器的報廢送專業部門處理。
4.3.2.5員工培訓
a) 人力資源部對新員工進行安全教育和環境保護培訓,使員工掌握滅火器的使用方法及使用後處理方案。
b) 各部門利用班前會、例會加強對員工培訓,提高員工安全、環境保護意識。
4.3.3檢查巡邏制度
4.3.3.1每月保衛科協同公司安全部組織有關部門(必須有專業技術人員參加),對制度、工藝、設備、環境條件、防火防爆、消防措施、建築防火、危險品存放與管理,靜電接地等各方面進行全面檢查,發現問題逐級解決。
4.3.3.2保衛科每天下車間巡迴檢查,發現問題及時解決。
4.3.3.3各崗位交接班時即交生產,又交防火安全,接班後要檢查安全、設備、電器開關和消防器材,有問題迅速處理。
4.3.4宣傳教育制度
4.3.4.1經常對職工進行消防宣傳教育,防火知識技能應包括在全面教育和培訓之中,防火知識考核成績,應作為轉正、定級依據。
4.3.4.2定期進行消防安全活動,義務消防隊機動隊每年進行一次消防訓練,協同安全部門對全公司職工每年舉行一次安全消防技術培訓
4.3.4.3新工人上崗前要進行三級消防教育,不合格者不得上崗。
4.3.4.4搞好宣傳工作,每周出一期宣傳板報,努力使職工達到「三懂」、「三會「、」形成一種「人人講防火,處處講防火」的良好風氣。
4.3.5火警、火災事故管理制度
4.3.5.1任何人發現火警都有義務迅速向消防隊報警(火警電話119,鎮火警電話6651119)
4.3.5.2不得誤報、謊報。任何部門或個人必須給報警人員提供方便。
4.3.5.3發生火警、火災事故,全公司職工要全力以赴,聽從指揮,奮勇撲救。
4.3.5.4火災撲救後,保衛部門應立即劃出警戒區域,設置糾察,保護好現場。
4.3.5.5無論何種原因造成的火警,火災事故,均由保衛部門主管。
4.3.5.6發生火警、火災事故,保衛部門應迅速組織有關人員和專業技術人員,從工藝設備、生產、管理等方面調查事故原因。
4.3.5.7全公司職工都有向調查人員提供火災情況的義務,不得拒絕、阻撓、刁難,或者有意隱匿實情,提供假情況。
4.3.5.8找出根本原因後,要三不放過追查責任,制訂防範措施,落實整改。
4.3.5.9由安全部負責調查和處理結果呈報上級機關。
4.3.5.10對全公司職工要進行事故教訓教育,杜絕後患。
4.3.6新建、改建、擴建工程有關規定:
4.3.6.1新建、改建、擴建的工程項目,必須報經市消防科大隊審核批准。
4.3.6.2施工單位必須按照批準的防火設計圖紙施工,不得擅自改動,並負責施工現場的消防工作。
4.3.6.3新建、改建、擴建的工程項目竣工後,必須經市消防大隊驗收合格後方可交付使用,使用中不得擅自改變使用性質。
4.3.6.4搭建易燃工棚和臨時建築,須經市消防大隊批准。
4.3.6.5研製易燃的新材料、新產品和有火災危險的新設備、新工藝,必須對研製的每項目提出預防火災的具體辦法,經上級主管部門鑒定批准後方可交付生產。
4.3.6.6生產易燃易爆化學品,必須按國家標准或專門標準的規定,對產品進行閃點、燃點、自燃點、爆炸極限等數據的測定,並將其數據和防火、防爆、滅火、安全儲運等注意事項寫在產品說明書上,否則不準出廠。
4.3.7獎懲制度
4.3.7.1責任人每年對本公司消防工作要全面總結,評出消防工作先進部門和個人,懲罰違反消防管理規定的行為。
4.3.7.2在消防工作中有下列先進事跡之一的部門,給予表彰獎勵。
4.3.7.2.1消防措施落實,宣傳普及教育,、火險隱患、及時消除、消防器材設備保護完整好用,無火災事故的。
4.3.7.2.2及時組織撲救火災,避免重大損失的。
4.3.7.2.3對公司消防工作提出各種有效建議和技術革新的。
4.3.7.2.4在消防工作的其它方面做出一這成績的。
4.3.7.3在消防工作中有下列先進事跡之一的個人,給予表彰獎勵。
4.3.7.3.1熱愛消防工作,積極參加消防活動的;
4.3.7.3.2模範遵守消防法規,罅違反消防法規的行為的;
4.3.7.3.3及時發現和消除險火隱患,避免火災發生的;
4.3.7.3.4積極撲救火災,搶救公共財產和人民生命財產的;
4.3.7.3.5對查明火災原因有較大貢獻的;
4.3.7.3.6對廠消防工作提出各種有效建議和技術革新的;
4.3.7.3.7在消防工作其它方面做出一定成績的;
4.3.7.4有下列違反消防管理規定行為之一的應從嚴處罰。
4.3.7.4.1違反消防管理規定或安全操作規程不聽勸阻的;
4.3.7.4.2在明令禁止吸煙、用火的區域或場所內吸煙、用火的;
4.3.7.4.3禁煙內動火不辦理動火手續的;
4.3.7.4.4違反用電安全技術規程,經提出後仍不改正的;
4.3.7.4.5對消防員提出的整改意見,有條件整改而拒絕整改或拖延整改的;
4.3.7.4.6損毀消防設施器材工具,尚未造成較大損失的 ;
4.3.7.5擅自將消防器材工具挪作它用的;
4.3.7.5.1發生火災事故不報警或阻攔報警,謊報火警的;
4.3.7.5.2縱容、強迫他人違反消防管理規定或安全操作規程的;
4.3.7.5.3在火災現場擾亂秩序,妨礙滅火救災工作進行,不聽勸阻的;
4.3.7.5.4在滅火救災的緊急情況下,需調用交通、水、電及其它有關力量,拒不執行的;
4.3.7.5.5拒絕和阻礙消防負責人進行消防安全檢查的;
4.3.7.5.6無理拒絕、阻撓、刁難火災原因抽查、事故處理、或者有意隱匿實情,提供假情況的;
4.3.7.5.7破壞火災現場的。
4.4火警應變
4.4.1撲救火災原則
報警早,損失小;邊報警,邊撲救;先控制,後滅火;先救人,後救物;防中毒,防窒息; 聽指揮,莫驚慌。
4.4.2生產車間人員的對策
4.4.2.1發生火警所在車間人員的對策通則:
4.4.2.1.1本車間義務消防隊員或滅火技能較高的人員,立即使用適當方式進行滅火。
4.4.2.1.2如火勢不是一般應急措施所能撲救的,本車間副主任(或班長)應立即報警,同時投入滅火戰斗。
4.4.2.1.3本車間操作經驗豐富的人員,應指揮緊急停車,並採取工藝操作方面的應急措施,防止火勢擴大。a:關閉與火警有關的閥門,易燃容器加蓋;b:停止加料及一切物料的輸送;c:關閉輸液、輸氣閥門及蒸氣加熱閥,開冷卻水;d:停止機械通風;e:協助上下崗位的操作人員做好工藝操作方面的應急措施;f:協助遷出火警周圍的易燃可燃物品。
4.4.2.2其他人員應視情況,分頭協助工藝操作處理和協助滅火,遷出火警周圍的易燃可燃物品,以及為消防隊員順利到達現場做好各種准備。
4.4.3相鄰車間的對策
4.4.3.1立即停車,並採取一系列現場停車及工藝操作方面的應急措施。
4.4.3.2關閉相鄰閥及通風系統,並留下1-2人照管現場。
4.4.3.3其餘人員一部分支援火警崗位,另一部分迅速遷出易燃易爆等危險品,必須服從班組長或義務消防人員的指揮。
4.4.4公司義務消防隊員的行動
4.4.4.1出動要快,接到火警警報後要以最快速度趕到現場,力求使用火警在初始階段或發展階段的初期就被撲滅。
4.4.4.2迅速弄清情況,確定使用滅火器材的品種。
4.4.4.3集中力量猛攻火源要點為
4.4.4.3.1起現場指導作用,集中適用滅火器材的品種。
4.4.4.3.2佔領有利地形。
4.4.4.3.3最精乾的人員組成第一梯隊,決戰決勝,一鼓而下是為成功。
4.4.4.3.4注意消滅飛火,防止飛散火勢。
4.4.4.3.5戰術靈活,強調實效。
4.4.4.3.6保護就近重要部位,阻止火焰蔓延。
4.4.4.3.7撒退危險物資。
4.4.4.4撲救火災,全體職工應互相配合,協同作戰,不得作避上觀。
4.4.5科室人的行動
4.4.5.1車間辦公室人員
發生火警,迅速趕到現場,維持秩序,清點上班人員,指揮疏散、撒離、停產、聯絡,協助滅火,消除消防通道,做好萬一成災後滅火戰斗的輔助工作。
4.4.5.2幹部值班人員
根據火警所在部門或崗位的危險性,作出相應決策,及時下達調度令,調用水、電、滅火器材等各種力量。
4.4.5.3保衛部門
全體出動,兵分幾路,負責警戒和指揮義務消防人員滅火,其他人員應到要害部門巡視,安定人心,堅守崗位,防止混亂發生人為事故。
4.4.5.4總經辦
總經理應親臨現場,與現場指揮人員共同指揮,總經辦其他有關人員應配合調度做好相應工作及與外界聯系工作。
4.4.5.5安全技術部門
原則上全體上馬,部分人員趕到現場協助滅火,並作好現場指揮員的參謀,部分人員協助火警車間做好應急處理工作,還應與醫院保持聯系,提供火警崗位的生產性質和使用危險品的品種和性狀,以利於搶救傷員。
4.4.5.6科室其他人員
部分人員聽從指揮,奮勇撲救,部分人員協助保衛人員堅守要害部位(特別是危險品倉庫),在火警成災的危急情況下,組織力量,迅速把危險物品搬運到安全地點。
4.4.6危險品倉庫發生火警時的對策
4.4.6.1立即報警,報警中要說明本庫原料品種和性狀。
4.4.6.2全力撲救,一要快,二要滅火器材對路,三要集中力量,沉著冷靜,奮勇撲救,速戰速決。
4.4.6.3火警如已成災,各部門人員按上述條例行動。
4.5化工單位情況千變萬化,火警應變不能千篇一律,應力求以最有效的方法使火警在初始階段就被撲滅為原則。

⑸ 工廠員工消防安全培訓內容

消防安全的重要性、消防安全的基本常識、火災發生時的緊急處理、消防器材的使用、火場逃生的正確方法等。

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