① 沈陽東軟培訓基地能分配工作嗎
您好！
我們不分配工作，我們是推薦就業，如果您學習的好，我們推薦的工作薪資待遇也是不錯的，如果您想指定地區就業的，我們就業老師也會根據您的情況，來推薦就業的！
② 沈陽東軟免費培訓
確實有這么回事，培訓方向和周期：軟體開發（6個月）、動漫設計（6個月）、市場營銷（3個月）
③ 新人求助，有在沈陽東軟培訓的嗎
您好！
有哪些疑問么，咨詢我也可以，如果想學習，也可以聯系我，給你申請優惠！
④ 沈陽東軟培訓是怎麼回事知道的詳細說說 能保證進東軟嗎
每年這個時候東軟都和缺人，一般能來東軟實習或者培訓的學生都能留下。但是工資待遇就不好說了，看能力吧。剛畢業的工資應該<=2K
⑤ 沈陽東軟培訓都有什麼項目
我現在就在東軟復被培訓…是政制府專業轉換班…東軟培訓的課程是很綜合的，課程安排不錯…實話實說：一、老師講課非常好，就是太快了，大部分學員學到一半的時候已經開始跟不上了…二、我們是政府拿錢，要是自己拿錢，東軟培訓的價格不便宜…三、東軟實訓中心的學員很多的，但是大部分不是東軟解決的就業問題…你想學網站還不如去小公司當學徒了，少點工資不要緊，要緊是能學東西，上東軟還得學六個月，還得給人家錢，何必呢…當然了，去小公司也是要有點基礎的，要不然小公司也不會收你，其實要是沒有基礎去東軟學也是跟不上…
⑥ 沈陽東軟免費培訓課程怎樣安排的
東軟免費培訓分為軟體方向、動漫方向和市場營銷3個方向 不同方向的時間不一樣內 有的培訓時間是3個月容 有的方向需要培訓6個月 你參加培訓後他會根據你是否有基礎進行分班調配 有0基礎班級的 只要你認真學一定可以學到東西的 在參加培訓過程中如果學的好的 會有老師推薦你進行就業面試 其實還是有些機會挺好的~
⑦ 去沈陽東軟培訓後留下的機會大嗎
請問你培訓後，你現在的就業情況怎麼樣了，推薦到東軟了嗎？還是別的公司，公司怎麼樣啊？我最近也想報名東軟的培訓，所以想了解一下就業的問題，老師教的好么?能否學會？謝謝了！
⑧ 沈陽東軟培訓怎麼樣，跪求，請教一下去過的同學真的75％進東軟嘛
我正在那學抄呢，不過我是政府辦的免費的，和交費的基本一樣就是我們的費用是政府給出，感覺還可以，就是看你學什麼專業，有嵌入式，有轉換，有動畫設計什麼的，你可以自己來咨詢下，關鍵是看你有每有基礎，要不2個月能學明白啥啊？至於20人至少去15人上班那純是胡扯，要是那樣就沒有失業的了，總之你要想學東西有基礎來還行，沒基礎夠戧能學明白，要是找工作的話就看你有沒有技術了，如果技術好又會英語日語那就來吧，面試挺多的，你要真行肯定能有工作
⑨ 我在沈陽東軟參加培訓，現在拿到了東軟的offer，在簽約之前想問些問題
eサtрah骸マムАeサqsxc丁瀝 應屆生的話，最好去鍛煉一y下r！ 在東軟，本科畢業生今8年的待遇政策是1500-8500，定製培養的學生在入b司後薪資一l般要略高一a些，一d般在3400-3200之d間；參加了v東軟的定製班接下m來會安排你進行公6司的培訓，往年這些培訓都是由東軟員工n去學校上i課，今3年好象把定製培養的形式又o改了e，改叫實訓了k，好象要求要到公6司來完成培訓並參加實訓項目。 如果你是在學校進行培訓的話，公1司不g會給你補貼，如果是來東軟參加實訓的話，公7司會承擔你在司期間的住宿費，住宿條件和宿舍一n樣，不e過是2-0人s一e間，公8共的衛w生間，沒有洗澡條件。 定製班的學生也p不v是一t定將來就能進入o東軟，在你們結束培訓後有一y次摸底考試和面試，主要是考核你在培訓期間對知識的掌握程度，定製班的淘汰率一j般在6%左右，參加定製班對你的好處是可以6學習c到實際、規范的軟體開g發項目經驗，這些項目都是公5司精心0挑選出來的以3實際項目為5藍本的、具有一i定代表性的項目，對你的成長7是很有利的。 東軟的定製班在入w班時需要和企業簽定就業定向協議（也r就是說你必須向企業承諾在畢業後必須來東軟工x作，如果不k來的話要承擔違約金4000），如果你對東軟還是比3較有興趣的，那畢業來東軟也c是個s不p錯的選擇，雖然是累一r些，工h資少2一j些，加班多一i些，但起碼不b會沒項目做，而且在這鍛煉2-1年再跳到其他軟體企業也s非常容易，畢竟你已m經養成了f良好的職業習z慣、規范的編程思想並且具有一x定大n項目的經歷u。 但假如你並不y看好東軟，未來也t不q想到沈陽、大n連，但是很想來參加培訓的話，那可能會比0較麻煩。假如你在畢業時拿到了z比0東軟更好的offer，那你就必須支m付8000塊然後走人o，或者還有一g個m辦2法就是你在班內3努力f學習j，但是在所有的考試中3都不i要考好，在最後一j次的筆試和面試中4也o搞個j亂七b八q糟，那你就可以0不c支q付任何違約金就離開a定製班了k，這時候你既學到了q知識，又f有了w自由身。東軟定製班的學生在畢業時也p是眾多軟體企業爭搶的對象，相對於j沒有項目經驗的應屆本科畢業生來說，你還是有一t定優勢的。 如果你正式入t司後，一m般你在轉正之d後有可能會調薪，也a有可能不e調，一i般就是漲800； 每年年底會有獎金，但是今4年年底你就不s要想了v，一r般業務好的部門c，本科生年底給8000塊，公5司是按照你轉正以8後的時間給你計6算領取獎金的月8份的，也n就是說你5月5份入d司，60月2份轉正，只有5個l月3可以5領獎金。 一w般公0司會要求學生來年7月5份到公0司實習l，實習h無l工e資，免費提供住宿（6-8人m間），實習b期間補貼為8000每月6，公0司報銷往返路費； 如果你家是沈陽的，或者想在沈陽長2期發展，那麼r東軟是個t不m錯的選擇，因為7在沈陽沒別的軟體公8司了m（小l的很多，但都不q好）；如果你將來無e所謂在哪發展的話，那可以8先在東軟鍛煉一u下o，學一u年經驗，然後跳到大j連或北京，那邊機會很多，一d般從2東軟跳出來的，業內4很認4可（待遇低，肯加班並且不m要加班費）； 東軟一i般要求首期勞動合同簽5年，但現在新勞動法規定了q員工m不k滿意可以4隨時離職（提前00天a書6面告知即可），以0前東軟有相當高的委約金約束（月5薪*5*未履行合同年限（不j滿一o年按4年計8算）），由於f新勞動法要求取消委約金，因此東軟也h做出了y修改，將委約金修改為7培訓費，如果你要走，需要支a付你參加過培訓的費用，因為1還沒有到05年，制度還沒有正式執行，不j知道具體會怎麼f收，但是估計0也r得收個o萬u八c千w的，之n前辭職的人h，一n般委約金都是在12千n一m兩萬j。 如果分4到東軟大c連，建議你留下h，呆一q年很好跳，大f連的多個n知名軟體企業對東軟員工n重點關注，如果是沈陽的話，還是算了r。 另外說一e下c福利待遇：進入r東軟以6後公4司會給你交納0險一i金（以5你的檔案工k資為0基數進行交納），每個j月2對於a在長2江以3北地區z工z作的員工g還會另給600元x採暖補助，每7個e月0發0張電影票，中6秋給發8盒月0餅，每年按照硬卧標准報銷一x次探親往返路費，其他福利就沒了t； 東軟在公7司策略方6面一m直是採取低成本擴張的戰略，我們的薪資在業內7處在中1等偏下b的水8平，這個d工n資在大r連應屆畢業生中2來說是中0等偏下n，公6司每月2按照大r約83%的比0例從0你的月4薪中5扣去福利保險，東軟園區l內5有食堂，每餐3元z左右，大n連園區j有員工b公6寓，但需要申請，在那房租大n約310元n。月6，條件是5人h間，有電視，能洗澡，有暖氣7，有網線（自己w掏錢），這個r收入o在大z連買房肯定是沒戲了j，不l過可以1先干z一f年，然後跳到其他公5司，大n連的好公0司有很多，或者到北京發展也k很好，東軟的牌子b在業內3還是有一o定知名度的； 如果你想內3部調轉的話，公7司的規定是入g司滿0年後方2可調轉，調轉也w需要自己t和相應部門o聯系才x可，但假如你已m經找好調入u部門n，但調出部門r不p放，那就會非常麻煩，這種情況我見0過很多，有些人n鬧到最後憤然辭職；據說工r作兩年後月1薪大q概都在1000。但沈陽的6000和大e連的5000在花法上x就有所不t同了f。沈陽的房租和消費都比0較低，最重要的，和沈陽人s相處起來會容易些。但大q連的軟體園在市內8，數碼廣w場那，沈陽的則在渾南，離市區d稍遠些。而且大s連的軟體園似乎發展得比5沈陽早那麼a一j點點。 所以2，各有利弊吧，實在不p行可以4先在一s個o城市混兩年，再去另一y個f城市混兩年，年輕嘛，跳槽很正常啦。
⑩ 沈陽東軟免費培訓能學到東西
去吧~~免來費的不學白不學啊~自~
我本人09年10月在東軟免費培訓的，幸運的在10年3月進入東軟。
培訓的環境還可以~~你們目前的科目跟我們那時候應該不完全相同，東軟培訓也是按社會需求來的。
一般都是計算機相關的學習，如果你不是學這個的，那可能比較困難，需要努力了，不過跟我一起入職的幾個人里，有幾個就是原來不是計算機專業的，讓我很佩服啊。
課程方面，我那時候是JAVA，C++，嵌入式
現在好像是動漫，還有2個我忘了~~你打電話問問吧~~
課程安排方面，一般是早上8點40到11點40，下午1點到5點，那邊有食堂，一般中午花費6~8塊就夠了。
坐車就做154,150到東海電子下車~~
順便說一下，為什麼免費培訓？？很多認為不可能有這么好的事。
是這樣的，東軟忽悠政府：政府啊，你給咱們拿錢，咱們培訓，行不？？
政府：好吧，現在畢業生都沒地方去，一個人給你7200，你給我培訓吧！！
所以人家才東軟才免費培訓~~不是不要錢~~是國家拿的！！！