濱江工會職工培訓中心

⑴ 工會職工服務中心開放時間都是幾點

多深入職工中去復，了解職工的制真正需要、要求、建議、意見，要讓職工在遇到任何問題時第一時間想到工會，如果工會人員從來不去接觸職工，只是偶爾搞個活動，沒有多餘的交流和溝通，時間長了，誰會想起工會呢。要及時了解哪個職工有困難了，及時給予幫助，多做一些這樣的事以後，人們慢慢的自然一有事就會找工會了。

⑵ 杭州濱江區浦沿街道錢塘福苑物業不肯付工人工資打什麼電話投訴

可以打12333勞動監察投訴，也可以打12345市長熱線投訴，還可以到總工會的職工服務中心尋求免費的法律援助。

⑶ 工會職工醫療互助金是什麼

「工會職工復醫療互助金」即制為「職工互助保障」。職工互助保障是由中華全國總工會倡導組織、廣大職工自願參加的一種保費低廉、保障力度較大、手續簡便、賠付及時、管理規范、不以盈利為目的的互助互濟保障活動。

職工互助保障旨在發揮工會維權職能，促進社會保障事業發展，是工會組織實施送溫暖工程、幫扶解困的有效方式。其主要任務是在職工自籌資金、自願參加的基礎上，開展與職工生、老、病、死、傷、殘等有關的互助保障活動。

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工會職工醫療互助金的注意事項：

1、工會職工醫療互助金在原先的保障基礎上，保障力度更大，保障內容更豐富，其基本框架為 「三縱三橫」，共包含12項具體保障項目。其中「三縱」為在職住院、特種重病、意外傷害三類保障項目。「三橫」為基本保障層、加強保障層、個性保障層三個層次。

2、如果參保單位出現多劃款現象，超出金額原則上退回至原賬戶。若原賬戶為財政零餘賬戶等特殊原因，需提供和參保單位相同抬頭的可入賬賬戶。

3、如果參保單位出現少劃款現象，則補足少劃款部分金額後將相關憑證上傳提交即可。

⑷ 杭州開元職業技能學校的學校介紹：

杭州開元職業技能學校成立於1997年，登記號浙杭上060005，是杭州市人力資源和社會保障局定點培訓機構，技師社會化考評工作指定培訓學校。每年為各類企業定向培養和輸送專業人才！取得了規模大、學員多的品牌優勢。涉及的主要課程領域有美容師、化妝師、計算機程序員、計算機操作員、客房服務員、餐廳服務員、中式烹調師等。多年來為杭州大廈、新華書店、樓外樓等培養了一大批高技能人才。學校在培訓過程中採取基礎培訓與重點培養相結合的方式，即讓從來沒有參加過正規技能培訓的員工主要是系統學習基礎知識和訓練基本功。學員們的理論、實踐操作能力有了明顯提高。並收集營業過程中的實際案例進行具體分析和講解，鼓勵學員參與教師互動，不僅僅局限於書本知識，可以自由發表意見，這樣既學到了知識，又解決了工作中碰到的問題，從而激發學員學習業務技能積極性。學校嚴格培訓紀律。學校對每期培訓班都設班主任，點名考勤，跟班聽課，動態管理。除了專業知識，還進行職業道德，遵紀守法以及對外來務工人員城市生活的啟蒙教育。由於堅持理論聯系實際的培訓方法，學員學習從「要我學」到「我要學」，通過培訓全面提升了企業員工業務技能綜合素質，為營造企業進一步發展的良好環境奠定了堅實的基礎。從招生、培訓、考核、辦證到申請用人單位和學校的培訓補貼嚴格按有關程序操作，公正、公平、公開地抓好考務管理，不及格的考生通過復習輔導後再補考。學校與高新人才認證NPAP、濱江區工會培訓中心、浙江花都美容美發培訓中心等校企合作緊密聯動，調動企業職工學習技能的主動性，實現企業職工技能和文化素質全面提高。作為辦學機構，我們要認真總結，不斷完善辦學機制，為發展杭州市商貿旅遊事業提供技能人才保障作出努力。
2015年4月浙江花都美容美發培訓中心收購杭州開元職業技能學校。
2015年5月獲得上海美博會2014年度中國優秀教育培訓機構。

⑸ 工會職工活動場所主要有哪些服務功能

每個工會不同的，具體情況，你可以咨詢工會。

⑹ 市總工會職工活動中心什麼級別

市總工會職工活動中心是屬於市總工會旗下，主要負責職工的工會活動和市裡相應的活動的組織。

⑺ 2015年工會職工服務中心個人工作總結開頭怎樣寫好

萬事開頭難

⑻ 工會職工服務中心是幹啥的

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