⑴ 駐馬店國稅局殺人
我有一個朋友也在辦稅廳工作，不過是地稅的，這年頭，地稅每年都招大量的公務員，很多地方還招很多很多臨時人員，地稅大廳里除了幾個領導外，基本上都是臨時了，偶爾有個正式的，也是象徵性地干點工作，而且干兩年就調到「有油水」的部門了，國稅局卻不一樣，一個縣幾年都分不來一個新人，臨時工上邊不發話，下面也不敢招，大廳里的幹部十年八年都出不去，其他有油水的部門幹部天天生活的很快樂，很高潮，想去上班就上班，不想去就不去，今天有納稅人請喝酒，明天有納稅人請唱歌，後天有納稅人請洗腳，逢年過節都有納稅人上貨，當然，他們這些灰色收入中的一部分是要交給領導的。這樣的體制下，就好像一群沒有性生活的光棍同住，但隔壁有人男女天天做愛，而且隔音效果又不好，因為稅務局裡的腐敗那是公開的秘密，聲音傳播一浪接一浪，長期以往，你想誰能受的了。
能在辦稅廳里「坐台」的工作人員都屬於稅務局弱勢群體的人，都是沒有背景的人，都是老實吧唧的人，都是沒有錢給領導上貨的人，都是被領導抓眼還不敢去告領導的人，都是想腐敗都沒有機會的人，這樣的人也能捅死人，一來說明單位內壓迫太沉重，因為哪裡有壓迫哪裡就有反抗，二來說明這個去領發票的人確實罵的太過分，一不小心，成了反抗的犧牲品。
⑵ 國稅地稅培訓有必要去嗎
有,因為法律法規的解釋是在不斷完善中的,規章流程也會定期改變，不參與培訓就會脫節,影響工作效率
⑶ 駐馬店市國稅局楊輝判什麼罪
聽說楊輝南陽殺過人.......他有個能耐的舅（南陽國稅局局長）.........看法律了！！！
⑷ 國稅封閉培訓通知
您好，目前是國家公務員筆試階段，還沒有面試的課程，大概在1月10號左右我們會有面試的相關課程，您可以隨意留一下一下北京人事考試網。
⑸ 國稅入職培訓都有啥
你好 要看是哪裡的了 北京的我比較清楚 就是入職培訓 各種課程 最後有一個執法資格考試 培訓內容是會計和公共知識為主 財稅類
⑹ 請問，我是國稅新錄用公務員，培訓前讓我們去分局報道
報道是到分局，然後集中培訓，培訓結束後分配到分局下的各個業務單位。
⑺ 國家稅務局新錄用公務員培訓多長時間
各地情況不一樣 一般是三個月左右吧 我當時培訓了1個半月 我好像就帶了點自己的衣服和錢 洗漱用具 學慣用具基本的都會發 我們要先自己交錢 回來再報銷
⑻ 教育培訓機構在哪裡辦理稅務登記證,是地稅還是國稅辦理
根據《營業稅稅目注釋》規定：教育培訓屬於「文化體育業」稅目，營業稅稅率3%，因此，教育培訓機構應當到所在地主管地方稅務局辦理稅務登記證，不需要到國稅辦理稅務登記證。
⑼ 國稅系統公務員的新錄用公務員的培訓要培訓多久
各地情況不一樣 一般是三個月左右吧 我當時培訓了1個半月 我好像就帶了點自己的內衣服和錢 洗漱容用具 學慣用具基本的都會發 我們要先自己交錢 回來再報銷 後面每年的在職培訓也是這樣的 人去了就行 一般會通知你要交多錢 你再多帶點零用錢 初任培訓 年輕人一起反正玩的挺瘋的 制服 我反正是很久才有的 現在都是量身定做 所以不可能馬上發 國稅應該是兩年還是4年發次制服 說實話 穿制服就是個新鮮感 我保證你穿幾天就懷念便裝了 不過現在的制服比以前好看多了 夏裝也比以前涼快 工資我倒是蠻及時的就拿到了 基本就是當月 不過前兩個月拿的是現金 兩個月後才是工資卡不過有些人好像過很久才拿到 不一樣的這些問題有什麼好操心的嘛
⑽ 有人知道國稅系統崗前培訓都是哪些內容嗎
呵呵！
別人擔心的是考不上，我還沒有見過考上了還操心的人咧！
這培訓，首先就是工作內容啊、儀表啊、態度啊、不同的崗位有不同的標准，但是大體上都一樣的。更為重要的就是保密和系統的安全工作，但都是些條款啦！無非就是讓你們背背記記而已，有的地方會有類似軍訓的形式，可是不要擔心，只是形式而已了！更不會考試什麼的，既然你已經是系統內部的人了，誰還會那麼刻薄啊！你真的太多慮了。
一、崗前准備規范
（一）辦稅服務廳稅務工作人員必須有嚴格的時間觀念，嚴守工作作息時間。在徵收期間內必須提前10分鍾到達各自的工作崗位。
（二）上崗後先清理打掃工作台及窗口衛生，做到統一有序，潔凈無塵。
（三）檢查整理崗位工作備用品，（如印鑒、表格、資料等）達到備用品齊全，擺放整齊，使用方便。
（四）上崗人員必須把工作標牌（上面註明工作人員姓名，職務以及服務承諾，樣式按區局的統一模塊製作）擺在工作台的左前方，以方便納稅人查看。
（五）啟動電腦並進入征管系統後，要迅速進入工作狀態，情緒飽滿地迎接納稅人的到來。
二、儀容、儀表規范
（一）辦稅服務廳工作人員必要按統一規定著裝上崗，注意整理服飾，做到簡朴，整齊、潔凈、端莊。其中，男性同志不得留胡須、蓄長發，女性同志不得塗指甲，披頭散發。
（二）辦稅服務廳的黨員同志上崗必須佩帶黨徽，團員佩帶團徽，並統一佩帶左胸前。
（三）上崗人員應舉止文明，起坐規范，談吐文雅，保持良好的工作秩序。
三、服務質量規范
（一）善於處理好「執法與服務」的關系，確立全心全意為人民服務的職業道德，秉承「千方百計讓納稅人滿意的」的工作宗旨。
（二）接待納稅人文明禮貌，態度謙和，保持良好的工作狀態。
（三）開展文明規范用語，微笑服務，主動服務，杜絕使用服務忌語。堅持做到「四個一樣」：對大戶小戶一樣，生人熟人一樣，稅期非稅期一樣，標准條件一樣。
（四）熟練操作計算機及各工作系統，保證順暢、快捷、准確、高效的辦稅效果。
（五）申報、涉稅事項受理，文書領取，資料發放等業務做到無錯漏、無差錯，及時准確、穩妥高效。
四、崗位紀律規定
（一）辦稅服務廳工作人員必須不斷提高政治素質和業務素質，確立在執法中服務，在服務中執法的意識。
（二）自覺遵守稅務人員「五要」，「十不準」規定，以及廣州市國家稅務局工作人員十條禁令，清正廉潔，秉公執法
（三）自覺遵守辦稅服務廳的各項工作規定，嚴守崗位，嚴守工作紀律，做到：不怠慢，不頂撞納稅人，不擅離職守，不從事與工作無關的事情，不大聲喧嘩，不在廳內吸煙，不亂扔雜物。
（四）團結互助，關心集體，鑽研業務，愛崗敬業，維護國稅形象和聲譽。
三字訣 「牢、嚴、優」
送走一位位納稅人，窗口人員依然回到工作崗位履行著自己職責，承諾著「真誠服務每一天」的誓言。西城國稅局發票窗口的幹部實踐著西城國稅「真誠、團隊、服務」的價值理念，在發票安全、管理和服務上職守著自己的崗位和責任。
——「牢」字當頭。即在發票安全上牢固樹立防範意識，牢固樹立「發票無小事」的觀念，落實各項制度，明確安全責任是確保「無發票責任事故」的前提。加大內部發票庫房、報警系統、IC卡讀卡系統、審核發售、完稅證、發票實物崗、認證崗「七大安全」的管理力度，將各項管理責任落實到人。牢記「三期」檢查責任，每天對報警系統、IC卡讀卡系統、審核發售系統進行測試。每月利用月終「盤存」對發票發售人員的發票、完稅證及資料裝訂情況進行核對檢查。每季度對發票庫房的安全進行檢查，對檢查中存在的問題開現場分析會，查找原因，落實責任，以增強發票管理人員的責任意識，牢牢把住安全關。在日常工作中，窗口人員利用與納稅人面對面接觸的優勢，宣講、發放宣傳資料、滾動顯示屏等渠道向廣大納稅人宣傳發票安全知識，樹立納稅人發票安全觀念。
——突出一個「嚴」字。發票管理工作是票證管理的一項系統工程，它包含了核定錄入、審核開票、實物發售、專票錄入、票款結算以及票款的存放、調撥、庫房設施保管、報警系統的維護等諸多方面的日常工作。嚴格和規范各項管理制度是發票管理工作的內在要求，也是目前稅務管理科學化、精細化的要求。西城國稅局將近年來的發票內部管理制度，發票認證操作，發票發售及調撥錄入等規章制度進行重新梳理和細化，制定出符合現行規定的一套科學操作程序和規則，杜絕發票管理差錯，推動發票管理的健康發展，使票證管理工作在稅收征管實踐中發揮積極有效的作用。
——倡導一個「優」字。發票窗口是體現國稅形象，展示良好精神風貌的前沿地帶，是連接稅企關系的橋梁和紐帶。日常工作中西城國稅局以進一步提高服務質量和效率為宗旨，強化為納稅人辦實事的思想，做到上班准時服務、售票限時服務、下班延時服務、特殊情況隨時服務的「四時服務」，不斷拓展服務的新思路，增設發票「快速認證」窗口，大大提高了認證效率。充分利用「發票咨詢窗口」陣地為納稅人提供優質的票證業務管理服務和真假發票識辨服務，繼續開展「首問責任制」，積極為納稅人提供一步到位的發票知識的咨詢。
「三無」佳績
西城國稅局發票窗口21名稅務人員，作為政府公務員形象代表，為納稅人排憂解難，提供「無憂」服務，取得了近三年來發票服務「無投訴」的好記錄。而且，通過近三年來的嚴格發票管理，強化監督和服務，發票窗口實現了無發票安全責任事故、無發票管理差錯、無發票服務投訴的「三無」好成績。