培训心得演讲

Ⅰ 如何克服自己的弱点

克服自己的弱点方法：节制自己的欲望、看清自己、认清人情冷暖是一种现实、学会说话、懂得舍得是相互的。

1、节制自己的欲望

欲望越多越没有出息，看一个人的欲望深浅，就能知道他的智慧和志向。老子说岁月深者天机浅，贪欲半生玩物丧志，如果一个人的欲望过深那么基本可以断定这个人就没有什么出息。诸葛亮也说淡泊明志，宁静致远，过往今来真正做成大事的，没有一个人是索取无度贪财恋权的，贪婪是迷失心智的开始，如果不懂得节制欲望迟早会陷入可怕的陷阱。

2、看清自己

有一只骆驼走出了沙漠，他的背后背后站着一只苍蝇，苍蝇对骆驼说：“辛苦了大哥，非常感谢带走出了沙漠。”骆驼回答说，“根本就不在乎存在还是不存在，所以说不用给和说说谢谢。”一个人只有看清了自己才可以看清楚别人，所以有些时候不要把自己看的太重要，在没有认识自己的情况下，也不要去不断的评判别人。

一个人只有真正的看清自己的时候，才可以能够看清楚别人，所以每天都要问自己一句，所要做的事情做到了吗？或者每天都要修正自己改正自己，这样才可以真正的了解自己。

3、认清人情冷暖是一种现实

穷在闹区无人问，富在山区有远亲。上来就和称兄道弟的人，这个人一定要远离他，人情冷暖本身就是社会的一种现实，所以一定要认清这个现实，然后去接受。俗话说改变不了别人，可以改变自己。

其实人情冷暖真的是现实，有可能在真正需要帮助的时候，往往抛弃是朋友和亲人，往往帮助，向伸出援手的反而是陌生人，所以要学会去接受现实。

4、学会说话

一个人要学会审时度势，一定要学会说话，俗话说有理不在身高，话不再多，在于精，每次说话只要抓住核心抓到问题的本身，才是一个智者，应该会的说话方式。

一个人直爽，是天性，但是如果一个人什么都说的话那也是不可以的青蛙呱呱乱叫，没有人喜欢听，但是公鸡只需要一声，人们都会起床，所以一个人要学会倾听别人去说什么，然后抓住重点抓住要害。

5、懂得舍得是相互的

一个人想要站得更高，那么就要先懂得，人想要得到，那么就要懂得去付出，骄傲自负的人总是想着去踩别人一头，而不是懂得，去帮助他，他反而也会去帮助。那么别人反而也不会给他机会，然而懂得谦卑的人，永远都是走到最后的那一个人。也只有去付出，别人才会给益处，万事万物相生相克，相反相成，有的时候改变思维逆道而行，没准会有惊喜，所以一定要懂得去付出。

Ⅱ 求一篇关于干部管理培训后感想的演讲稿

·信安中层管理干部参加培训后感想

中层管理课程体会

听了这堂课正如朱姐所说的我是受益最大的人。
其实道理每个人都懂，可是真正做到却很难。给我体会最深的是那个角色转换游戏。换位思考，角色转换是每个企业或是团体几乎每个人都在讲的事情，可是真正落实到实处做起来就显得格外困难。就像老师所讲的一个团队需要几个人才能组成：一个发命令的人、一个传达命令的人和几个配合执行命令的人。那个游戏让我想了很久，我就相当与游戏中B的角色，朱姐是A，而吴博和小叶、小温就是C、D、E，而在游戏中我却是C的角色，当我拿到那张任务单的时候，我很困惑不知道要干什么，当别人都在相互通信的时候，我却在自己一个人琢磨是要干什么？后来才反应过来。一个好的团队能不能够更好的完成任务除了需要相互间的默契更需要相互的协作配合，而这正是我所短缺的。很多时候我都是一个人在蛮干，总是认为一个人能完成的事情就一个人完成就OK了，却忽视了其他成员在团队中他们的技能和作用，更忽略了合作出来的结果也许会比一个人独做效果要更好。
老师说“一个人的性格决定了一个人的命运，而性格取决与这个人的习惯。”我的生活习惯决定了我做事的风格“独来独往”，不习惯主动去求助他人。而这样的性格做事风格却让我和我团队中的其他成员形成了一个心的隔阂。也许朱姐是对的，常年的生活习惯更改也许很不容易，可是我应该试着去改变一下，或许会发现团结合作中的乐趣。也许我不适合做一个好的领导者，可是我希望通过努力可以使自己成为一个好的协作者。

Ⅲ 如果不考虑工资，你最想从事哪种职业

如果不考虑薪酬和现实，各位会选择什么样的工作呢？不同的人面对这个问题，可能会给出不一样的答案，但是大家可能更多基于自己的兴趣爱好来决定自己的理想工作。我个人喜欢写作，如果我可以不考虑薪酬和现实，我可能会选择做一名作家。

也就是说，就我个人来说，或者对大多数人来说，挡在我们“理想工作”前面的，是薪资等现实，这是当代人的“压力”，也是当代人迈向“理想工作”必须越过的门槛。

也就是说，“理想工作”可以成为我们上进的动力源。

那么说到这里，你的理想工作是什么呢？

Ⅳ 黑茶培训心得演讲二十分钟应怎样写

三尖又称湘尖：采用原料较细嫩的黑毛茶加工而成，篾篓荼装。三尖茶原料相对较回嫩，旧时都作为皇室贡品答。
三尖包括
1 天尖、一级原料为主，少量拼入二级提升茶。
2 贡尖、二级为主，少量拼入一级下降茶和三级提升茶

Ⅳ 社团部个人工作计划怎么写

一、常规工作内容
会议方面：
1、每两周召开一次部门例会。
2、例会上进行前期工作总结和下期工作安排。
3、定期召开各社团舍长或主要负责人会议，交流活动心得。
二、学生会社团部活动宣传报道方面：
1、近期将张贴海报向全校师生介绍社团部的构成及建设等情况，树立社团部的对外形象，增加社团部工作的透明度和影响力，尽快开展活动。
2、每次活动利用海报、展板等方式做好前期宣传中期宣传和后期宣传工作，以吸引更多的同学。
3、向准备申请社团的同学发放社团申请表
三、协助团委、学生会的工作方面：
1、全力协助团委、学生会各部门的各项工作。积极配合学校及系内开展的各项活动。
2、定期组织社团部的内部调研活动，以此来了解社团部文化建设的效果，了解成员的需求，寻找工作中的待改进之处。定期进行座谈等形式的互动活动，以加强各部门成员之间的交流，挖掘优秀社团部后备力量。
四、社团建设方面：
社团部的工作重心都回放在社团建设方面。社团部将会牵头建立社团，充分把同学的在社团方面的兴趣调动起来。
五、文档整理方面：
1、完成各社团文档的归档工作及工作计划、工作总结等(包括文字、照片等);
2、建立、更新社团部各社团成员档案。
六、关于学校活动方面：
1、听从团委领导老师的统一指挥、调度及安排。
2、积极配合团委各部门的工作。我会为药学院学生会的明天贡献自己的力量。时刻与校社联保持联系，取长补短，采纳金点子、好建议，不断学习，不断反思，不断创新。

Ⅵ 我讲话做事都紧张胆怯，想参加当众讲话培训，想了解下去过武汉礼语学校培训的朋友说下心得和效果，谢谢

当时我参加的是他们的当众讲话班，训练的时候我们会到什么公园啊广场啊公交上面演讲，培训了5天，每个人可以讲几十次，感觉效果还是不错的，现在基本上在什么场合讲话都不紧张了，而且即兴讲话的时候思路很敏捷，条理也很清晰。据说他们学校从04年就开始办学，所有的课程都是独创的，老师也都是非常有经验的。你可以去学校官网看看了解一下 可能对你有帮助吧 ,就是价钱贵了点两千多,别的机构一般也就一千多块钱,不过缺点是理论太多,实战太少,而礼语学校基本理论很少的,基本上全是实战.
我记得当时在上课时老师讲了一段话让我印象很深刻"试想如果你面对一百头猪或一百条狗讲话你会紧张吗,显然不会,可是为什么面对众人的时候会紧张呢,是因为你太在乎他们了,所以你要学会玩世不恭,也就是说要以一种游戏的心态去面对一切,如果你能做到这一点,那么你在任何场合都会显得从容和洒脱."!
希望我的回答对你有帮助

Ⅶ 急需一份服务员3到5分钟培训总结心得演讲稿，明天就要说

强调服务与培训的重要性。
没有范文
以下供参考，

主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。
所以应该写好几点：
1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事
3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了
4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识
5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：
总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。
总结的基本要求
1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
2．成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。
3．经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。
总结的注意事项：
1．一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。
2．条理要清楚。语句通顺，容易理解。
3．要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。
总结的基本格式：
1、标题
2、正文
开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。
主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。
结尾：分析问题，明确方向。
3、落款
署名与日期

Ⅷ 演讲培训后的心得

建议主要还是讲一下这次培训对自己的帮助，接下来自己怎么展开工作