承包商培训总结

① 承包商作业人员入场培训教育的内容有哪些

工作申请流程，穿戴的安全保护措施，现场的危险源及怎么注意

② 中国石油天然气集团公司HSE管理九项原则的内涵是什么

九项原则以及内涵如下：

一、任何决策必须优先考虑健康安全环境。

HSE工作首先要做到预防为主、源头控制，即在战略规划、项目投资和生产经营等相关事务的决策时，同时考虑、评估潜在的HSE风险，配套落实风险控制措施，优先保障HSE条件，做到安全发展、清洁发展。

二、安全是聘用的必要条件。

工应承诺遵守安全规章制度，接受安全培训并考核合格，具备良好的安全表现是企业聘用员工的必要条件。企业应充分考察员工的安全意识、技能和历史表现，不得聘用不合格人员。各级管理人员和操作人员都应强化安全责任意识，提高自身安全素质，认真履行岗位安全职责，不断改进个人安全表现。

三、企业必须对员工进行健康安全环境培训。

接受岗位HSE培训是员工的基本权利，也是企业HSE工作的重要责任。企业应持续对员工进行HSE培训和再培训，确保员工掌握相关HSE知识和技能，培养员工良好的HSE意识和行为。所有员工都应主动接受HSE培训，经考核合格，取得相应工作资质后方可上岗。

四、各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责。

HSE职责是岗位职责的重要组成部分。各级管理者是管辖区域或业务范围内HSE工作的直接责任者，应积极履行职能范围内的HSE职责，制定HSE目标，提供相应资源，健全HSE制度并强化执行，持续提升HSE绩效水平。

五、各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核。

开展现场检查、体系内审、管理评审是持续改进HSE表现的有效方法，也是展现有感领导的有效途径。各级管理者应以身作则，积极参加现场检查、体系内审和管理评审工作，了解HSE管理情况，及时发现并改进HSE管理薄弱环节，推动HSE管理持续改进。

六、员工必须参与岗位危害识别及风险控制。

危害识别与风险评估是一切HSE工作的基础，也是员工必须履行的一项岗位职责。任何作业活动之前，都必须进行危害识别和风险评估。员工应主动参与岗位危害识别和风险评估，熟知岗位风险，掌握控制方法，防止事故发生。

七、事故隐患必须及时整改。

隐患不除，安全无宁日。所有事故隐患，包括人的不安全行为，一经发现，都应立即整改，一时不能整改的，应及时采取相应监控措施。应对整改措施或监控措施的实施过程和实施效果进行跟踪、验证，确保整改或监控达到预期效果。

八、所有事故事件必须及时报告、分析和处理。

事故和事件也是一种资源，每一起事故和事件都给管理改进提供了重要机会，对安全状况分析及问题查找具有相当重要的意义。要完善机制、鼓励员工和基层单位报告事故，挖掘事故资源。所有事故事件，无论大小，都应按“四不放过”原则，及时报告，并在短时间内查明原因，采取整改措施，根除事故隐患。

应充分共享事故事件资源，广泛深刻汲取教训，避免事故事件重复发生。

九、承包商管理执行统一的健康安全环境标准。

企业应将承包商HSE管理纳入内部HSE管理体系，实行统一管理，并将承包商事故纳入企业事故统计中。承包商应按照企业HSE管理体系的统一要求，在HSE制度标准执行、员工HSE培训和个人防护装备配备等方面加强内部管理，持续改进HSE表现，满足企业要求。

(2)承包商培训总结扩展阅读：

企业核心价值观：我为祖国献石油。

牢记石油报国的崇高使命，始终与祖国同呼吸共命运，承担起保障国家能源安全的重任。胸怀报国之志，恪尽兴油之责，爱岗敬业，艰苦奋斗，拼搏奉献。

企业核心经营管理理念：诚信、创新、业绩、和谐、安全。

诚信：立诚守信，言真行实。

创新：与时俱进，开拓创新。

业绩：业绩至上，创造卓越。

和谐：团结协作，营造和谐。

安全：以人为本，安全第一。

诚信是基石，创新是动力，业绩是目标，和谐是保障，安全是前提。“诚信、创新、安全、卓越”的企业价值观与企业核心经营管理理念在集团公司价值体系建设中逐步统一。

企业质量健康安全环保（QHSE）理念：环保优先、安全第一、质量至上、以人为本。

企业国际合作理念：互利共赢合作发展。

③ 承包商HSE培训计划

这个其实不难，如果是项目的承包商，那就从入场培训开始，一般在遵从业主的要求，这个在投标的时候，一般业主会对培训有具体的要求，其中包括应该培训哪方面的内容，这个你可以看看标书里怎么说的，如果没有的话，那可以问业主要他们公司相关的体系文件，根据这些来进行培训。

④ 2012年西部钻探工程有限公司承包商HSE培训考试题

西部钻探工程有限公司承包商HSE培训班

一、思考题：

1、HSE管理体系有那七个一级要素？

答：领导和承诺；健康安全与环境方针；规划（策划）；组织机构、资源和文件；实施与运行；检查和纠正措施；管理评审。

2、中国石油天然气集团公司反违章六条禁令？

答：严禁特种作业无有效操作证人员上岗操作；严禁违反操作规程操作；严禁无票证从事危险作业；严禁脱岗、睡岗和酒后上岗；严禁违反规定运输民爆物品、放射源和危险化学品；严禁违章指挥、强令他人违章作业。

3、中国石油的HSE管理的九项原则是什么？

答：任何决策必须优先考虑健康安全环境；安全是聘用的必要条件；企业必须对员工进行健康安全环境培训；各级管理者对业务范围内的健康安全环境工作负责；各级管理者必须亲自参加健康安全环境审核；员工必须参与岗位危害识别及风险控制；事故隐患必须及时整改；所有事故事件必须及时报告、分析和处理；承包商管理执行统一的健康安全环境标准。

4、属地管理的含义是什么？

答：属地管理的重点是生产作业现场的每一个员工对自己属地区域内人员（包括自己、同事、承包商和访客）的行为安全、设备实施的完好、作业过程的安全、工作环境的整洁负责。

5、HSE管理的核心是什么？

答：风险管理是HSE管理的核心内容，风险评价是风险削减的依据。任何活动和设施的风险都应进行评价，采取削减风险的行动和措施，并定期评审相关的管理控制程序。

6、危险辨识的常用方法有哪些？

答：现场观察法；文件资料查阅；工作危害分析（JHA）；Bow-Tie Ana1ysis领结图分析法（关联图法）；安全检查表分析（SCL）；预先危险性分析（PHA）；危险与可操作性分析（HAZOP）；故障类型与影响分析（FMEA）。

7、选择事故预防的对策的原则有哪些？

答：消除；预防；减弱；隔离；连锁；警告。

8、承包商存在的安全管理问题应该从那几个方面注意？

答：资质管理；安全管理；合同管理；安全培训和训练；工作管理；定期评估。

9、个人防护用品使用的关键点是什么？

答：必须试用合格的安全用具；应做到正确使用安全用具。

10、落实作业许可管理的八个步骤是什么？

答：作业申请；风险评估；安全措施；工作安全分析；作业批准；许可证批准；作业实施；关闭作业。

11、中国环境保护法的基本原则是什么？

答：环境保护与经济建设、社会发展进行统筹规划、协调发展，以实现经济效益、社会效益与环境效益的统一。

12、HSE管理体系的原理是什么？

答：计划-改进-检查-实施

13、您是如何理解HSE管理体系？

答：HSE管理体系是指包括健康、安全和环境方面的综合管理体系；是在ISO14001标准、GB/T28001标准和SY/T6276《石油天然气工业健康、安全与环境管理体系》的基础上，根据共性兼容、个性互补的原则整合而成的管理体系。

14、按照职业病防治法的要求，用人单位应建立哪些职业病防治制度?

答：职业危害防治责任制度；职业危害告知制度；职业危害申报制度；职业健康宣传教育培训制度；职业危害防护设施维护检修制度；员工防护用品管理制度；职业危害检测、监测和评价管理制度；职业健康监护管理制度；岗位职业健康操作规程；职业病危害事故的处置及报告制度；应急管理制度；

15、突发公共事件按照性质、严重程度、可控性和影响范围等因素分几级？分别是什么？

答：分四级；一级为特别重大突发公共事件，二级为重大突发公共事件，三级为较大突发公共事件，四级为一般突发公共事件。

16、应急救援体系四部分分别指什么？

答：组织体制为管理机构、功能部门、指挥中心、救援队伍；运行机制为统一指挥、分级响应、属地为主、公众动员；法律基础为紧急状态法规、应急条例、政府令、标准；保障体系为信息通讯、物资装备、人力资源、财务经费。

17、应急响应的主要程序什么？

答：事故发生-报警-警情判断响应级别-应急启动-救援行动-事态控制-应急恢复-应急结束（关闭）。

18、应急预案的作用是什么？

答：使应急准备和应急管理不再无依无据，无章无循；企业对各种突发事件的响应基础；有利于做出及时的应急响应，降低突发事件后果；减轻民事、刑事责任；有利于提高全社会的风险防范意识。

19、中国石油天然气集团公司应急预案编制总体预案结构是什么？

答：集团公司总体应急预案-事故灾难-公共卫生-社会安全-自然灾害-集团公司18个专项应急预案-企业应急预案及专项预案-企业所属单位应急预案-基层单位应急预案。

20、为什么要实施作业许可管理规范？

答：原来有作业许可的做法，有些企业对检修作业、承包商作业、厂区内临时作业一些非常规性作业也实行作业许可，但总部没有建立一个系统、完整的作业许可管理制度或标准，因此各企业的做法差异大，管理严疏不一；一些专业公司制定有作业许可制度，但零散，不配套；国外大石油公司，中石化总部都制定有上下统一的作业许可制度。

21、作业许可管理的流程？

答：作业申请-作业批准-作业实施-作业关闭

22、当发生什么情况时，许可证可以取消？

答：作业环境和条件发生变化；作业内容发生改变；实际作业与作业计划发生重大偏离；发现有可能发生立即危及生命的违章行为；发现重大隐患；紧急情况或事故状态。

二、论述题：

1、你所在的单位存在哪些职业危害因素？请列举一项危害因素谈谈您如何进行分析、识别和控制。

答：（1）化学因素：有毒物质、生产性粉尘。物理因素：异常气象条件、异常气压、噪声、振动。非电离辐射：如可见光、紫外、红外、激光等。电离辐射：如X射线、γ射线等；

（2）经验法、类比法、检查表法、工程分析法、调查检测法、其他法；

2、尘肺病是我国第一大职业病，请结合“深圳农民工尘肺病维权事件”或“张海超开胸验肺事件”谈谈职业病危害因素检测的重要性或职业健康监护的意义。

答：（1）我国职业危害接触人数、患病人数和新发病人数均居世界前列。职业危害分布广，劳动者流动性大，自我保护意识低；严重职业危害没有得到有效控制。有人形容，职业病这种不流血的“渐进式死亡”，远远大于矿难、车祸等流血的“立即式死亡”。职业病因具有隐匿性、迟发性等特点，其危害也就往往被忽视。特别是由于对经济利益的考量，一些地方基层政府往往忽视了职业危害的防治，存在地方保护主义。甚至一些地方为了留住企业、留住财源，竞相降低招商引资门槛，对建设项目的立项、准入、监管过程把关不严，使一些未经职业健康审查的建设项目违法立项建设，导致大量劳动者接触职业危害因素，使职业危害从源头上就没有得到有效控制。一些用人单位职业危害防治法律意识也很薄弱，职业危害防治积极性不高，加之管理混乱，制度不全，劳动者整体素质低。特别是随着大批农民进城打工，劳动者群体的整体文化水平低，在产业转移过程中又急于就业谋生，不知道所从事的职业、岗位存在哪些职业危害，更不知道如何防范职业危害。

（2）劳动者的职业健康监护是用人单位的责任。用人单位应当根据本单位的职业危害因素种类、浓度（强度）、工艺流程、劳动的岗位和用工等情况，制定劳动者的职业健康监护计划和实施方案，并预算经费。用人单位组织劳动者按照计划进行职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和应急健康检查及离岗后的医学随访。对于发现的职业禁忌症的劳动者要及时调离原岗位，对疑似职业病人应按国家规定及时安排诊断。

3、谈一谈您单位学习过西部钻探工程有限公司安全管理制度后，在安全管理方面有哪些做的比较好

答：严格落实各生产作业区域岗位责任制；规范员工的岗位行为；夯实日常管理基础；让员工充分了解安全知识和安全重要性；把安全管理投入到每一个作业环节中；在作业现场要时常强调安全；工作前对员工的安全监督和指导，对管理人员提高安全建议和防范措施。

⑤ 油气工程承包商安全培训总结

强调安全与管理的重要性。
没有范文。
以下供参考：
主要写一下主要的工作内容，如何努力工作，取得的成绩，最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。
工作总结就是让上级知道你有什么贡献，体现你的工作价值所在。
所以应该写好几点：
1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事
3、你如何用心工作，哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么，也要写一些有难度的问题，你如何通过努力解决了
4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识
5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备，即事前准备工作以下供你参考：
总结，就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析，分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种，是对已经做过的工作进行理性的思考。
总结的基本要求
1．总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。
2．成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是怎样产生的，都应写清楚。
3．经验和教训。为了便于今后工作，必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括，并形成理论知识。
总结的注意事项：
1．一定要实事求是，成绩基本不夸大，缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。
2．条理要清楚。语句通顺，容易理解。
3．要详略适宜。有重要的，有次要的，写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。
总结的基本格式：
1、标题
2、正文
开头：概述情况，总体评价；提纲挈领，总括全文。
主体：分析成绩缺憾，总结经验教训。
结尾：分析问题，明确方向。
3、落款
署名与日期

⑥ EPC 和工程总承包有什么区别

EPC总承包项目相对于单纯的工程勘察设计项目或施工总承包项目在许多方面差异很大，这些差异主要表现在：

1、项目管理幅度不同：

设计项目仅负责建设项目的工程设计，最多再加上编制相关设备的招标文件、协助业主进行设备招标；施工项目仅负责建设项目的工程施工。

而EPC总承包项目负责整个工程（或主体工程）的设计、采购、施工、调试开车，甚至包括一些通常由业主负责的事项（例如：运行维护手册编制、全厂运行标识、对业主运行人员的培训等）。

2、合同模式和合同责任不一样：

设计合同大多数为总价合同，通常设计合同承担的是有限责任（除非是恶意行为），其最高责任最高不得高于设计合同总价。

而对于施工合同而言，其合同模式通常是工程量清单/暂定总价/固定单价模式，承包商仅承担其合同范围内施工工作的相关责任，不对整个项目的工程进度、性能指标负责，而且其可以由于其他项目干系人的过错（例如设计延误、设计错误、供货延误、供货缺陷等）或变更向发包人索赔。

而EPC总承包模式通常是采用总价模式，合同对总承包商有明确的合同目标（例如安全目标、质量目标和进度目标等）以及严苛的考核条件（例如机组性能考核指标和最低可接受性能指标等），达不到目标或考核指标的处罚额度非常大；

在国外“最低可接受性能指标”落实到合同条款就是“拒收”条款，这就非常可怕了，处罚额度大些也就算了，因为这意味着可以用“金钱”来弥补过错，而“拒收”条件意味着拒绝接收整个工程，毫不夸张地说，严重时一个大型总承包项目为业主“拒收”就有可能导致总包企业破产！

在EPC总承包模式下，采用总价模式的总承包商很难通过变更向业主索赔，只有当相对于总承包合同发生“范围变更”（发包人改变总承包工作范围）或重大技术条件改变方可向业主进行变更索赔；

总承包合同工作范围内的设计变更造成的返工、延误或供货商的供货延误、质量缺陷等均无法向发包人索赔。

这意味着EPC总承包商承受着双重压力：

一方面建设单位通过采用总价模式的总承包合同将大部分以往传统建设模式由业主承担的重大风险转移给了总承包商，总承包商承担的是完全责任（一个有经验的总承包商应该承担的）；

另一方面，由于总承包商的分包商（设计分包商/设备供应商/施工调试分包商）承担的是有限责任，总承包商无法将合同风险完全转移给相关分包合同责任方。

3、效益和利润来源点不同：

设计合同对设计企业的效益利润点来自设计人员的工作效率和管理水平，在固定总价模式下，完成设计所消耗的标准人工时越少，意味着成本越低、效益利润越高；

施工合同对施工企业的效益利润点主要在于降低专业分包成本、材料采购成本以及施工组织设计科学合理带来的综合成本降低、整体效率提高带来的效率，有些合同管理水平高的施工单位会将索赔作为赢利的主要手段。

前面讲了EPC总承包商面临的风险，但往往“风险与机会并存”。

采用总价合同模式的总承包商，可以从设计优化入手，只要不违反总承包合同规定的技术标准和技术要求，总承包商合理的“设计优化”不应导致合同总价的调整，从而可以通过设计优化取得效益，这就是为什么许多书籍提出总承包项目“以设计为龙头”的缘故。

第二，总承包商可以从“管理出效益”入手，由于EPC总承包模式实现了设计、采购、施工调试一体化，只要管理到位，相对于传统业主自主建设模式一定可以在保证安全和质量的前提下加快工程进度、降低建设成本，从而取得综合效益。这就是衡臣所说以“以项目管理为核心”。

4、工程目标和项目冲突管理思路不一样：

设计单位和施工单位的目标很单纯，仅对相关设计合同和施工合同中的合同目标负责，其目标与建设单位对工程项目的建设目标无法完全统一；

说白了，他不会与发包人一条心，因为他仅对单项目标负责却不对总目标负责，外部出问题往往成为自身履行目标不力的借口，甚至有些施工单位将其作为索赔机会心中暗喜。

而EPC总承包商的项目目标和建设单位基本上是高度统一的，例如项目安全目标、质量目标、进度目标和成本目标，并且建设单位（发包人）通过合同条款给了总承包商巨大的压力。

采用EPC总承包建设模式后，工程建设的主体应该是总承包商、业主是监管单位、监理是业主聘请的施工管理监督单位。

5、工程干系人复杂程度不同：

设计项目面对的干系人比较简单，其面对的通常都是由知识分子组成的业主管理人员、工程监理、施工调试单位技术人员、政府施工图审查单位工程师等；

施工单位面对的干系人相对复杂，除了业主、监理、政府质量监督部门这类大多由知识分子组成的干系人外，施工单位还直接面对专业分包队伍的包工头和农民工；

而EPC总承包商不仅面对设计单位和施工单位的干系人，还面对众多设备供货商的干系人。

⑦ 承包商安全培训试题 安全监护上岗需要学习哪些内容

答：
、基础安全知识(37题)
1、我安全产针安全第、预防主、综合治理集团公司安全产针安全第、预防主、全员手、综合治理
2、《华民共安全产》于 2002 11 月 1 起施行
3、家抗震减灾工作针预防主、平震结合、备懈
4、《安全产许证条例》规定：家矿山企业、建筑施工企业危险化品、烟花爆竹、民用爆破器材产企业实行安全产许制度未取安全产许证事产
5、今全第五安全产月主题安全发展、泰平安
6、产经营单位新建、改建、扩建工程项目安全设施必须与主体工程同设计、同施工、同投入产使用
7、安全产五同原则指计划、布置、检查、总结、评比产工作同计划、布置、检查、总结、评比
8、谁主管、谁负责管产必须管安全安全产重要基本原则
9、三基工作指基层建设、基础工作基本功训练
10、安全管理三违指违章指挥、违章操作违反劳纪律
11、家安全产监督管理总局安全制、安全责任、安全文化、安全科技、安全投入列安全五要素
12、新事故管理原则认任何事故发都应归究管理失误
13、陈同海总经理于2005度安全工作议提完善制度、练功夫、打基础、落实问责科安全管理思想体现全程管理原则思想体系完善制度灵魂练功夫打基础条件落实问责核
14、集团公司隐患治理四定原则指定整改案、定资金
源、定项目负责定整改期限
15、集团公司安全监督四全原则指全员、全程、全位全候
16、安全色红、蓝、黄及(绿)四种其：红色代表(禁止、停止)蓝色代表(指令)黄色代表(警告)绿色代表(安全)
17、三伤害指伤害自、伤害别、别伤害
18、防止放射性物质外照射办基本三种即距离防护、间防护屏蔽防护称外照射防护三要素
19、凡距离基准面(2米)施工作业即高处作业按照高处作业作业式高处作业临边作业、洞口作业、攀登作业悬空作业等
20、加强特种设备安全监控安全工作重要内容石油石化企业用特种设备主要起重机械、厂内机车辆、卷扬机电梯等
21、员聚集公共场所或工作场所建筑物门窗宜采用向外启式式
22、于蛇咬伤患者防止毒素扩散吸收应立即结扎、冲洗排毒三步处理
23、集团公司《安全产监督管理制度》规定：集团公司至少每、直属企业至少每半、二级单位至少每季、基层单位至少每月应组织所属企业(单位)综合性安全检查
24、遇6级风或雪、雨、雾等恶劣气事露起重作业露高处作业
25、产经营单位特种作业员必须按照家关规定经专门安全培训取特种作业操作资格证书岗作业
26、验收合格安全设施产经营单位投入产使用
27、产经营单位主要负责本单位安全产工作全面负责
28、任何单位或者均权报告、举报事故隐患或者安全产违行
29、安全管理监督应坚持四全原则即全员、全程、
全位、全候
30、业员未经安全产教育培训未取考核合格证岗 产经营单位应承担律责任
31、两产经营单位同作业区域内进行产经营能危及产安全应签订_安全产管理协议
32、消防工作贯彻预防主防消结合针坚持专门机关与群众相结合原则实行防火安全责任制
33、产经营单位业员权解其作业场所工作岗位存危险素、防范措施及事故应急措施权本单位安全产工作提建议
34、事故处理四放：即 事故原未查清 放 责任未处理 放 整改措施未落实 放 关员未受教育 放
35、我普遍采用安全产教育形式：三级安全教育、特种作业员安全教育、经性安全教育其三级安全教育指厂级、车间级、班组级安全产教育
36、职业健康检查包括： 岗前、岗期间、离岗退休职业健康检查及特殊作业检查
37、危险源识别应四面考虑：安全行、物安全状态、害作业环境、管理缺陷
二、防火防爆及危险化品(25题)
1、物质燃烧三要素指燃物、助燃物(氧化剂)、点火源三要素同存且都足够量并彼相互作用情况才发燃
烧
2、爆炸极限指燃气体、蒸汽或粉尘与空气(氧气)形混合物点火源作用能引起爆炸浓度范围其低浓度称爆炸限高浓度称限混合气浓度低于(或高于)爆炸极限限(或限)值混合气点燃能产火焰传播
3、容易产化纤粉尘及静电环境湿度必须控制规定界限内
4、油品火灾具突发性强、容易爆炸、燃烧火焰温度高、辐射
强度、易发沸溢等特点
5、油罐火灾见扑救：窒息灭火、冷却灭火、隔离灭火、化抑制灭火等
6、石化《防火防爆十禁令》规定严禁未按规定办理用火作业许证厂区进行用火作业严禁用汽油、易挥发溶剂擦洗设备、衣物等严禁排放易燃易爆物料及危险化品
7、具火灾爆炸危险场所内使用 明火 或能产 火花 作业必须办理用火作业许证
8、三用火即： 没经批准用火作业许证 用火 用火安全措施落实 用火 用火监护现场 用火
9、发现火灾应立即拨打火警电拨通应报告失火具体位置燃烧物质火势所威胁物质报警姓名、单位、电号码等情况并派路口迎接消防车
10、进入缺氧或毒气体设备内作业应某相通管道加盲板隔绝
11、所含硫化氢介质采切水作业应密闭式
12、使用灭火器扑救火灾要准火焰根部喷射
13、按照着火物质同火灾A、B、C、D四类A类指燃固体、B类指燃液体、 C类指燃气体、D类指轻金属
14、进行气割、焊接作业氧气、乙炔瓶间应5米安全间距与明火应保持10米距离并且能放产设备、管道、输电线垂直
15、扑火火灾要火场进行全面细致检查消除余火阴燃排除险情隐患防止 复燃
16、企业产环境做防火工作主要措施：建立健全防火制度组织;加强宣传教育与技术培训 ;加强防火检查消除安全素;认真落实防火责任制度;配备适用、足够灭火器材
17、火灾致死亡主要原：毒气体毒;缺氧、窒息;烧伤致死;吸入热气
18、防止火灾基本手段：效管理燃物控制火源避免火源、燃物、 助燃物三者间相互作用
19、泡沫灭火器主要用于扑救汽油、煤油、柴油木材等引起火灾;干粉火火器主要用于扑救石油及其产品、燃气体、电器设备初起火灾;1211灭火器主要用于扑救油类、电器、精密仪器、仪表、图书资料等火灾;四氯化碳灭火器主要用于扑救电器设备火灾
20、危险化品仓库内爆炸物品、易燃燃性液体、遇水燃烧物品、易燃固体、放射性物品、自燃物品必须库存放灭火相互抵触危险化品能存放同仓库
21、《用危险化品类及标志》危险化品爆炸品压缩气体液化气体易燃液体易燃固体、自燃物品遇湿易燃物品氧化剂机氧化物毒品放射性物品腐蚀品等8类
22、易燃液体(轻油等)具易挥发性、易流扩散性、受热膨胀性、带电性毒害性
23、化品危害预防控制基本原则般包括两面：操作控制管理控制操作控制采取主要措施般替代、变更工艺、隔离、通风、体防护卫;管理控制指通管理手段按照家律标准建立起管理程序措施
24、剧毒化品储存单位应剧毒化品储存量实记录并采取必要保安措施防止剧毒化品盗、丢失或误售、误用
25、爆炸范围通用燃气体、燃蒸气空气体积百数表示爆炸极限范围越宽爆炸限越低爆炸危险性越
三、电气安全知识(15题)
1、我任何环境条件体都构伤害电压称安全电压根据具体条件环境我规定安全电压等级共42V、36V24V、12V、6V等五等级
2、防直击雷保护措施主要避雷针、避雷线、避雷带避雷网等措施
3、电流作用体并造伤害主要取决于电压高低、通
体电流、通电间短电流通体途径
4、性点直接接三相四线电路电器设备宜采用接零保护
5、手提灯电压应采用36 V或24V
6、防止直接触电安全技术措施主要绝缘、屏护、间距、漏电保护装置、安全电压等
7、防止间接触电安全技术措施主要保护接零、保护接、双重绝缘、电气隔离、等电位环境、漏电保护装置、安全电压等
8、保护接般要求接电阻超 4 欧姆合格防雷接般要求接电阻超10欧姆合格防静电接般要求接电阻超30欧姆合格
9、通摆脱电流认安全电流我体安全电流数值确定：交
流5060 Hz、10mA直流50mA
10、体触电基本式主要单相触电、两相触电、跨步电压触电接触电压触电4种
11、发现触电应立即使触电脱离电源脱离低压电源主要切断电源、割断电源、挑电源线、拽触电者垫绝缘物等5种办
12根据防爆电气设备内部结构同通防爆电气设备隔爆型、增安型、本安型、压型、充油型、充沙型、火花型特殊型等8种类型
13、使用任何手持电工具都必须按照安全技术规程操作操作者要穿戴绝缘鞋、绝缘手套等劳保护用品
14、修理电器设备移电器设备要完全断电醒目位置悬挂禁止合闸工作安全表示牌未经验电设备线路律认电
15、台焊机接装置应别由接极处引接串连容器内施焊应采取通风措施照明电压超(12伏)容器内施焊应采用绝缘材料使焊工身体与焊件隔离间隔作业焊工外面休息
四、交通安全知识(10题)
1、《华民共道路交通安全》自20045月1起式实施共8章124条
2、行、非机车、拖拉机、轮式专用机械车、铰接式客车、全挂拖斗车及其设计高速低于75公机车进入高速公路
3、道路发交通事故未造身伤亡且事事实及争议即行撤离现场恢复交通自行协商处理损害赔偿事宜;
4、校、幼园、医院养院门前道路没行街设施应划行横道线并设置提示标志
5、机车行驶驾驶、乘坐员应按规定使用安全带摩托车驾驶及乘坐员应按规定戴安全盔
6、凡事道路化危险货物运输企业必须持(交通主管)部门核发注明事(道路危险货物运输)经营项目《道路运输经营许证》事化危险货物运输经营
7、危险货物运输业员必须经岗位培训并考核合格持(交通主管)部门核发(《道路危险货物运输操作证》)岗作业
8、承运化危险货物运输车辆必须具备加盖道路危险货物运输专用章(《道路运输证》)悬挂(危险货物运输标志)(标志灯)运行
9、道路化危险货物运输必须由具备经营资质(道路货运企业)经营严禁(体)运输业户车辆事道路化危险货物运输经营
10、(公安部门)主要负责易燃易爆化危险物品仓储设施消防检查确定装运易燃易爆、毒化危险物品车辆行车路线、通行间并核发(《易燃易爆化物品准运证》)
五、建筑施工(10题)
1、建筑施工要严格按规定使用安全三宝即：安全带、安全帽、安全网
2、建工程楼梯口、电梯井口、预留洞口、通道口必须
警示防护装置
3、脚手架作业层脚手板铺设应满铺、铺稳
4、脚手架基础设备基础、管沟脚手架使用程应挖否则必须采取加固措施
5、汽车式起重机支腿处必须坚实起吊重物前应支腿加强观察看看陷落现象保证安全使用增铺垫道木其目加承压面积
6、高空作业工具必须放手提工具箱(袋)
7、安装施工用脚手架、安全网必须由专业员搭设经关员验收合格使用
8、根据《建设工程安全产管理条例》规定施工单位采购、租赁安全防护用具、机械设备、施工机具及配件应具产(制造)许证、产品合格证
9、建设工程实行施工总承包由总承包单位施工现场安全产负总责
10、建设工程施工前施工单位负责项目管理技术员应关安全施工措施技术要求向施工作业班组、作业员作详细说明并由双签字确认
六、居家安全识(10题)
1、 家庭使用石油液化气瓶应该做：气瓶应直立使用严禁倒置;用户擅自处理、倾倒瓶内残液防止减压阀漏气应经检查减压阀面密封胶圈否化、脱落;检查胶管否化、龟裂或破损防止漏气;炉具要安全使用应安置于远离易燃物处并与气瓶保持定距离;炉具使用离炉具用关关;旦发现炉具漏气应请专业维修员检修
2、家用电器失火主要原电器短路、超负荷、漏电、线路接触良
3、预防煤气毒使用炉火取暖要确保炉具、烟囱等齐全完破损漏气、堵塞等发现煤气毒应迅速用湿毛巾捂住口鼻打门窗通风立即切断气源同要关闭电源
4、火灾发逃路已切断应该退室内关闭
通往燃烧房间门窗并向门窗泼水延缓火势发展同打未受烟火威胁窗户发求救信号
5、躺床或沙发吸烟、随手乱放点着香烟、边吸烟边工作、随手丢烟、火柴梗等均容易引发火灾
6、安装电灯要注意电灯泡与燃物保持定安全距离严禁用纸、布做灯罩或包灯泡;光灯等灯具镇流器严禁装燃物或棚内
7、家庭做菜油锅着火简单灭火盖锅盖往锅倒菜
8、电视机着火用毛毯、棉覆盖要站电视机侧面防显像管爆裂伤
9、外住宿要解住所安全通道、消防通道、缓降器及消防器材位置备突遇紧急情况自救逃
10、家用高压锅每使用前都要清洗排气阀确保排气阀畅通堵要保持易熔片清洁靠
七、简答题(5题)
1、简述本所岗位安全职责
2、身边存着哪些安全素及安全隐患?
3、单位安全习主要内容哪些?
4、所岗位危险物料?何确保安全?所岗位危险作业何防范?
5、2006洛阳石化主要安全目标?
6、结合本岗位谈谈何体现安全第原则?

⑧ 工程总承包资质(EPC)和工程施工总承包资质是一回事吗

不是。

EPC（Engineering Procurement Construction）是指合同乙方受业主委托，按照合同约定对工程建设项目的设计、采购、施工、试运行等实行全过程或若干阶段的承包。能够承担EPC总承包的公司需要具有相对应工程规模的设计、施工等资质。

施工总承包是发包人将全部施工任务发包给具有施工承包资质的企业，由施工总承包企业按照合同的约定向建设单位负责，承包完成施工任务。能供承担施工总承包的公司须具有相对应工程规模的施工资质。

(8)承包商培训总结扩展阅读：

工程发包模式确定了业主与其他项目参与方之间的关系和相应的合同安排。不同的发包模式适应项目特性的功能不同，所反映出的合同关系和各参建方之间的职责的不同。

建筑市场发展到现在，在工程建设的过程中出现了多种发包模式，发包模式在很大程度上决定了项目的建设速度、成本、质量和合同管理方式，不同的发包模式的特点不同，适用范围不同。采用不同的发包模式，其技术经济效果差异很大。

国内主要存在的发包模式有：①设计－招标－施工模式（简称：DBB 模式）；②工程总承包模式（DB 模式，EPC 模式）；③建筑工程管理模式（简称：CM 模式）；④设计－管理模式(DM 模式)。

设计－招标－施工模式为传统的工程发包模式，指业主在发包时将建设程序中包括设计、施工、管理，分别分发给不同的承担单位。施工总承包就是这种模式的其中一个步骤。

工程总承包模式是为了适应工程项目的多变性和复杂性而产生的。在这种模式下，总承包公司与业主签订合同，承担工程建设中需要设计方和施工方完成的任务，并为整个工程建设的各个方面负责。根据总承包公司承担责任的范围不同，可将其分为两类：设计 - 施工（DB）总承包；设计 - 采购 - 施工（EPC）总承包模式。

建筑工程管理模式代表的是建设与管理的模式。其指导思想是采用“边设计、边施工”的方法加快项目建设进度。

设计－管理模式可以被看作为 CM 模式与设计—建造模式的组合，由于该模式的运用较少不属于经典的发包方式，但在某些特定的环境下，DM 模式比较适合工程项目。设计－管理模式的优势在于可以对总包或是分包采用阶段式发包的方式，选取最优的承包商，加快工程进度。

参考资料：网络-施工总承包

网络-EPC

网络-工程发包