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召开技术培训会感言举办方

发布时间:2020-12-27 23:14:16

❶ 培训足疗按摩技术后感言800字

一、本月店内的业绩
总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。
二、本月足疗店的业绩情况
先将这个月的销售情况进行细致总结,找出问题,努力改正。比如顾客们都反映哪个足疗项目的效果确实不错,顾客们点的频率最高的是哪个足疗项目,哪个足疗项目顾客点的少等等。
三、足疗师这个月的工作总结
通过整合足疗师们总结,分别对足疗师们的工作进行汇报和问题分析,主要抓住重点去做好解决方法。
四、本月顾客问题总结
对于本月顾客消费时出现的问题进行分析处理,想出相对应的解决方法,比如哪位顾客曾经提出了什么批评意见或者顾客提出了什么样的要求,需要用什么样的方法去解决。
五、针对本月出现的问题的具体总结
总结时,不仅要对每一轮的目标进行总结,而且对于上一轮没有完成的任务,自动的还要滚动到下一轮。要根据足疗店的实际情况进行分析,每个月都会碰到不一样的问题,千万不要千篇一律,照本宣科,这样才能够使总结报告做到准确,也有利于足疗店的发展。
篇四:天健足浴年终总结个人演讲稿原创
足浴部年终总结个人演讲稿
众位好,首先我很高兴参加这样的活动,能有这样的机会和大家聚在一起,特别又是在这样的日子里真的感到即热闹又兴奋。
先做个简单的自我介绍吧。我是咱们足浴空间的主管我叫刘腾,我旁边的是助理王迅在这里我要说的是,首先祝福大家新年快乐。
其实来到咱们足浴部也有半年的时间了,我也不知道大家为什么会选我来做这个个人总结。这个问题我还真想了很久,也许可能就是大家说的重量级吧。
咱们足浴部从我来的这半年时间里、业绩方面有好过也有低落的时期,从我一个收银员到一个主管的阶段也见证了这半年之间的变化。在这里我想说的是、很感谢我们的足浴部段经理以及各位老总是他们给了我一次成长的机会,让我站在这样的位置上、特别是在这段主管的任职期间我学会每天抱个计算机去拍业绩、学会了原来员工犯错我还要承担。说到这些我可真是感慨万千,当然现在想想这些对我个人而言真的是一种历练、一种成长。
或许对我自身而言仍有些许不足,但对接下来的工作我却充满信心。因为我们足浴部最近三个月的业绩一直都属于上升阶段、特别是我们的段经理也给我们在营销以及客源方面提
供了许多方法。至今为止来足浴消费的客人从原先的58元消费标准上,大多都转变为128、158、198元等项目的消费,上个月的业绩较以前的状态已经跨越了将近3万元。相信在接下来的工作之中我也会继续努力、继续加油。让足浴部的业绩再次刷新。 谢谢

❷ 大学第一期团干部培训会结束了,要交一篇近3000字的培训总结感想,求文,谢了谢了~~

团干部培训感言

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编者按:院团委邀请了团市委宣传部吴烨宇部长和复旦大学团委王宏舟书记为新改选产生的30余位团干部进行题为“如何成为一名优秀的团干部”的讲座,介绍团的知识、团干部应具备的素质、如何组织团活动,团干部深受启发,纷纷写下感言。

从一个普通团员到一个团干部,需要学习的很多,需要做的更多。通过这次培训所学到的不仅仅是开展工作的方法和技巧,更是一种精神,一种执着。希望能用所学到的一切,更好的为广大团员青年服务,不辜负他们对我的信任。
(内科三团支部 陆嘉)
为期两天的团干部培训使我对当前团组织面临的挑战有了更加切实的认识。了解青年人的需要、把握青年人的脉动是开展团工作的出发点,而如何很好地把握这一点,关键在于良好的沟通和交流。
(外科一团支部 唐文斌)
共青团是党的助手和后备军。团活动取得党政的认同是至关重要的,同时还要结合青年人的需要,从小事做起,从实际出发,尽共青团的能力,在理性思考的基础上开展一些具有青年活动特点的即集思想性、知识性、趣味性、实践性于一体的活动,才能吸引更多的青年参与。
(外科二团支部 顾奕)
我认识到平时应该通过网络、报纸、电视、广播等传媒途径以及细心地观察生活中的点滴来了解同龄人的所思所行,准确地把握青年人的脉动,从而使开展的团活动更加贴近青年人的生活,达到更好的效果。
(外科三团支部 朱玮)
本次培训使我对共青团组织有了更深刻的理解,认识到新的历史时期团工作的方式、方法需要与时俱进,而团干部应该以身作则,及时吸收和反馈新信息,及时调整工作思路和行为,方能在实际工作中真正发挥效用,这也是加强自我修养、提高自我素质的一方面。
(心研所团支部 周俊)
培训时间短暂,却潜移默化使我们在思想上起到了不小的冲击。如何走出团工作只停留于表面、只沿用过去的模式、发展不平衡等误区已不容忽视。团组织只有在坚持正确理论引领青年的基础上,坚持不断创新,塑造科室、群体、人才品牌,加强自身建设,明确定位,更好地服务青年,更好地凝聚青年,才能永葆活力与生机。
(肝研所团支部 魏黎)
这次团干部培训给予刚刚走上团工作岗位的同志极大的帮助。培训理清了我们的思路,拓宽了我们的视野,更坚定了我们干好团工作的信心。两位老师与我们分享了团工作经验,也让我们学到了一些搞好团工作的方法。在今后团工作中,我们将更好地服务广大青年,调动青年的工作热情,积极投入医院的医教研工作中去。
(药剂科团支部 金波)
培训之后,体会颇深。团工作不是光为别人做的,因为在组织活动中提升了自己的能力。要做好团工作就必须主动出击,主动承担一些事务,主动和青年朋友沟通,了解他们的所思所想,帮助他们解决实际问题,用实际行动获得支持和认同,才能配合领导带动青年同志向一个共同的目标努力。
(急诊团支部 奚百顺)
我们发展团活动,团活动发展我们。经过此次培训活动,给我印象最深的就是这一点。团市委宣传部吴部长以工作中鲜活的实例为我们阐述了这一点。作为一名团支部书记,我也常常为搞些什么样的活动而烦恼,经过此次培训,我清楚地认识到只有深入了解团员青年的需要,才能组织起大家都乐于参加的活动。
(机关团支部 徐治国)
吴烨宇部长和王宏舟书记在他们简洁有力的谈话中让我领悟出,团干部做事的出发点要从对自己工作对象的需求入手,要深入青年,从解决青年的实际需要出发,从小从实做起,以人为本,无私奉献,要善于思考,提高工作的敏感度,把握工作的方向性,在工作中服务青年,也完善自我;当然也提到了团委工作要得到党政认同的问题,这也给团委及团支部提出有关于形象威信和工作实效的迫切问题。
(机关团支部 张恩慈)
两位老师以自己多年的亲身经历和深刻思考向我们传授经验。给我们这些从事团工作的学生干部准确定了位,使我们发现了自己存在的不足,总结了过去的得失,同时也为我们今后的工作指明了方向,提出了要求。
(研究生团支部 张勇)
经过团干部培训,使我学到了很多做团干部的经验。我是第一次涉足团的工作,对于如何组织和安排团的会议和活动缺乏经验,而这次培训适时地为我今后工作指明了方向、提供了方法。我深切体会到基层团工作要在紧密联系党组织的基础上,开展符合团员和青年所需要的、有意义的活动,并积极参加院团委举办的各类活动,从中学习好的经验运用到自己的工作中,使我们团小组能够健康、活力地发展下去。
(医疗科技发展公司团小组 成锋)

共青团复旦大学附属中山医院委员会

❸ 上海国家会计学院培训感言九字方针

你好,会计老郑·一点通网校回答您的问题:

会计从业资格证报班,选择网校学习,随时学习,充分利用闲暇时间进行学习,老师随时辅导,一对一答疑,为您保驾护航,不仅仅能听课,而且能随时一对一家教式辅导答疑,面授班虽多,良莠不齐。如果运气好,没有白花报班费,如果不好,就浪费了,另外,面授,不仅费车马劳顿之苦,而且听不懂就过去了,一步跟不上那么就步步跟不上,教师授完课就走人,遇到不懂的想问不太可能。而网校学习则不同。目前448元,拼的就是人品,拼的就是效果,家教式答疑辅导,随时语音互动,学习效果好。全程答疑辅导,全程监督学习,辅导包通过,学习共分三轮,扎扎实实:
第一轮学习,主抓各门学科的基础知识
第二轮学习,疯狂做题
第三轮,留一周查缺补漏
第一轮,要求全面掌握知识;第二轮,要求知识点的系统梳理,最终达到炉火纯青;第三轮准备考试了。
这儿学习,要求端正态度,也就是说必须接受监督,监督方法:商讨学习计划,落实到哪天做什么,一旦确定下来,严格执行,汇报方法:计划应该到哪,实际到哪,完不成进度,要严厉批评 。章节练习结果要截图汇报。建议每一章章节练习准确率不到80%,不进行下一章学习,一步一个脚印。建议每天汇报学习情况。

❹ 导购培训感言大全,我所学到是服务怎么评价

在销售一线上工作多年,对彩电的推广积累了一定的经验,近来重温工作、学习日记,感觉有系统整理一下自己的销售心得的必要,思考再三最后理出六大要点来贯串这心心得体会,以乡读者。
1. 利用独有技术参数和机器性能,制造虚拟对象进行攻击
在终端实战中,一般说来,消费者在购买彩电的时候,会货比三家,导购人员如何引导消费者作出购买决定是达成交易的关键。现在在我们借用swot图来分析一下,厦华彩电应如何利用独有的技术参数来制造虚拟的攻击对象。(注: s-strength优势、w- weakness劣势、o- opportunity机会、t-threat威胁)
如果其他品牌给消费者输灌“扫描线越多或精显倍数越高彩电清晰度也就越高”、“我们是1250线扫描、8倍精密显象,800*600的分辨率”的理念时,笔者就亮出厦华的技术王牌“1920线扫描、12倍精密显、1024*768的分辨率”,用其他品牌的“市场教育”结果制造虚拟的攻击对象,让消费者学会自已学会对比,再恳请消费者自己作出明智的选择,结果往往是其他品牌的导购人员搬起石头咂自己的脚。
各厂家的技术同中有异,做为一线的销售人员,笔者认为我们有必要寻找出同一技术中的差异,在介绍产品过程中进行技术辨义,扬长避短!比如现在国内品牌多在炒作3d数字彩电,而各个品牌的3d技术又不尽相同,名同而实不同。如创维的3d从宣传单上看只是侧重三维空间音响系统,其3d数字彩电的实质是“音响+逐行技术”而并非从技术上的突破,其3d有偷换概念之嫌;康佳的3d是由“垂直扫描+水平扫描+对角线扫描”构成;厦华的3d是由“空间维(垂直扫描、水平扫描)+时间维”构成,这一微妙的技术差别只有细心人才能注意到,在介绍产品的过程中,笔者往往会特别对一些消费者进行善意的“提醒”,让消费者明明白白的去消费!
用数据说话是最有说服力的,而这些数据的获得是要靠平时自己采集,厂家的培训只是提供了方法论,而修为的高深还是要靠自己的努力。
从上面的例子我们可以看出,厂家的独有技术参数只要能充分利用,也能成为我们终端致胜的法宝。
2. 充分利用终端的宣传物料
随着其他品牌数字电视的大规模上市,数字电视这块市场的竞争越来越剧烈,学会应用终端宣传物料来宣传我司产品已成为一名弱势品牌优秀导购人员的致胜利器!现在笔者例举两例厦华宣传物料在终端的应用:
由于中国的数字信号还未正式开通,各个厂家多在预炒数字电视的概念,但所有的品牌也只有厦华敢对消费者做出上述承诺(见承诺书),在终端销售过程中,笔者通过出示承诺书来解决消费者“市面上的数字电视能否接收未来数字电视信号”的顾虑, 做到让消费者“用的安心,买的放心”。第二个证书的作用除了向消费者证明厦华彩电产品的技术含量以外,还能巧妙地向消费者传达“厦华彩电已不是传统意义上的模拟电视,而是一种终端显示器”的信息,从而加强厦华彩电的高品质、高质量的形象。
以上两个“人无我有”的宣传品,在终端销售中往往能帮助笔者更有力地说服消费者。从这两个例子我们不难看出,终端宣传品只要我们应用得当,就是我们增加产品说服力的利器。
3. 对不同的消费群体使用不同的推广用语
消费群体由于知识层面存在差异性,在给顾客介绍功能卖点的时候应充分考虑到这一点。技术参数对大多消费者来说是非常陌生的,笔者注意到其他品牌的导购人员在推广数字逐行系列时大多是使用“1250线、8倍精显、0.64点节距”“wow、srs”等专业性的用语,不能形象地传达产品的功能卖点。笔者在介绍厦华数字高清系列时最常使用的是“dvd的清晰度、dvd的音质”或“dvd的清晰度、vcd的音质”,这种推广用语能简单明了地向客户传达产品的功能卖点,并能说明同类产品价差的原因在于音质上的区别!

❺ 美发培训课后感言怎么写,

美发培训课后感言:要想在美发界里打出一片天地,秘诀就是:1、坚持,2、不要脸,3、坚持不要脸。学习更是要踏踏实实,一步一个脚印打好基础,走好每一步。到南宁美发学校学习,能遇上幽默的老师,那学习的氛围肯定更轻松活泼。

来到新时代美发学校,我就进到了李老师的基础班。李老师这个人有点幽默,平时喜欢开点小玩笑逗逗我们,平时上课也喜欢搞一些比赛。其实在南宁美发培训全能班里搞比赛,既能让我们进步得快些,也能锻炼我们的心里素质。不过我每次比赛都是后几名的,那时我就在想:万一我学不会怎么办,找不到工作怎么办?

后来转到了洗护班,带班的是王老师,她大多数时候还是很好说话的。在洗护班,每天就是洗洗头按按摩。到了快转班时竟然要考试,而且不及格不得转班,当时把我吓了一跳。我是那种一提到考试就头疼的人,不过在我的努力下,考试及格啦,嘿嘿……

月底转到半年制杨老师的班。我听人说牛老师脾气不太好,而且很严格。不过上他的课之后,我不那么想了,因为他上课每个问题都讲得很详细。染发可是杨老师教的,他上课也不错,我在一个月里学到了足以在美发这行打出一片天地的秘诀:1、坚持,2、不要脸,3、坚持不要脸。

经过老师的教授和我的刻苦学习加练习,我收获了很多东西。美发是一门技术,也是一门艺术,设计一款好的发型要有坚实的功底,还要有独特的视角。老师在这方面讲解得特别详细,让我们每个人的潜能都能激发出来,有自己的创造力。美发课程总共分为6个模块:洗护、元素、经典12款、男发、染发和烫发。这个美发过程环环相扣,其中最重要的是剪发,也是技术性要求最高的一个模块。因为它直接代表着一个发型设计师的技能高低。如果我们只知道流程和步骤,还不能解决问题,更重要的是手法和技巧要掌握好。

如果我们的手法不对或少了其中的任何一个细节,那么我们做出来的造型是失败的。只有理论和技巧相结合,认真注意每个细节,我们才可以做得更好。值得一提的是老师在教学过程中,首先是教基本规范和一些难学的东西。只有在整个模块快结束时,才把提高技巧和一些捷径交给我们,让我们出去之后技高一筹。感谢新时代美发学院的老师!

❻ 职业培训感言 100字左右

关于企业员工培训感言大全
篇一:企业员工培训感言
听了韦老师两次的课程培训,我的收获是颇多的。生活中,我们每个人都面临许许多多选择,我们可以选择自己的职业,也可以规划自己的未来。由于每个人的阅历不尽相同,所以大家对生活的理解也不同,彼此的思想观念也有很大的差异。人就这么一辈子!因此有人选择了索取与享受,而有人则选择了给予与奉献,还有大量非常善良但心态与行动却一直在摇摆的寻常百姓。这也就形成了日常的文化差异。 李总提出我们Xx公司管理的核心是"以人为本",有人这样说,一个企业应是一所学校、一支军队和一个家庭,这种比喻确实有其道理,他告诉我们一个企业要拥有一个能使自己的员工能通过学习,不断提高自身素质的环境,这也许是企业人才来源的最好的途径。首先我们应该认识到,什么样的人才是企业优秀的人才?一个企业的优秀人才,应该是深知企业的文化,在思想上能有机地溶入企业的文化中成为一个整体,同时具备能创造性地、出色地完成本职工作的能力,特别是前者尤为重要。 来到Xx公司就职,我们每个人都有一种期待:希望通过自身的奋斗来实现自我价值,同时获得合理公平的回报。这种回报不仅仅是物质上的,而且也包括精神上的。有时,绝对公平是没有的,但如果失去了基本的公平,一个团队就不可能团结,分崩瓦解只是迟早的问题。怎样让Xx这个团队拧成一股绳,发挥出最大最好的效应,是我们迫切需思索的问题! 我们在工作的过程中应该贯彻"堂堂正正为人、兢兢业业做事"的原则,而不是把它当成一种口号,而是把它切切实实地融入到具体的工作和公司的经营活动中。 创新、超越、团结、务实这是Xx公司的企业文化的一种体现,以服从组织、团队合作、责任敬业、诚实守信和自我批判等的企业价值观和文化为依据,这种文化与管理,是公司发展过程中多年经验的积累与沉淀,是Xx公司人集体智慧的结晶。 一个企业如何建立自己的企业文化,我认为没有固定的模式,我们要通过工作的实践来不断的学习,积极地注意吸纳其它企业的先进思想,结合公司的实际和自己的员工来共同建立的一种文化。 如经营理念、管理理念、服务理念、风险理念、人才理念等等一系列形成企业文化的一个组成部分。 一个拥有优秀文化的企业,在今后的市场竞争中,才可能得以生存和发展,其资本才可能不断增加,而且成为真正有价值的资本,否则,再多的资本也不过是一堆废纸,因为它会在今后的市场竞争中逐渐丧失。 公司的企业的文化是开放的、包容和不断发展的,所以只要我们继承这种文化,并将其发扬光大,集体团结一致共同奋斗,我们有理由相信Xx的明天会更好!
篇二:企业员工培训感言
学习班上,台领导及各个部门主任的讲话精彩纷呈,深入浅出,就像给我们煲了一锅八宝粥,味道好,营养更好。台长的总结讲话显然成为点睛之笔,"三个珍惜"道出了台领导对我们的希望和要求,让我们深受教育和鼓舞。 珍惜机会。机会是社会给与的,可遇不可求,但如何把握就取决于自身的条件和做人的态度了。电视台这次招聘给与我们一个很好工作机会,这是她自身加快发展的需要,也是电视数字化更迭的需要。那么,我们的现实状态又如何呢,怎样去迎接机遇呢?每个人有不同的想法和对待事物的态度。有人觉得进电视台干技术没前途,想去公司,有人想留在北京等等,而我不以为然。电视行业是充满激情和兴奋的行业,也是年轻人向往的行业,电视工作者涉及知识面广,学习收获也会更加丰富,况且这个时期是我们不断积累的时候。在众多优秀的竞争者中,自己如何去争取,如何抓住这次机会呢,我也曾彷徨过。幸运的是,自身现在的状态加上努力和信心,最后使我踏入了这座大门。 珍惜事业。这是把事业看作具有生命力和活力的事物去看待,而这种活力的源泉是学习,做一份事业是不断学习的过程,享受学习快乐的过程。理论知识的学习,工作实践的学习,同事之间的学习,把这三者结合起来,无不能创造更多的学习机会和先进知识。电视事业是一个朝气蓬勃的新兴事业,它的鲜明特点是知识更新快,专业涉及面广。对于一名初入电视事业大门的新人,必须做好充分准备,把学习当作干一份事业来做,给与事业一个不断学习的态度。 珍惜责任。作为一名电视工作者,责任不是形同虚设,而是确确实实的,肩上扛着,心里想着的。以前曾经觉得做电视很肤浅,在台里的实习和这次的全面培训,都让我重新思考,重新审视电视工作。电视的影响力巨大且有扩大的趋势,小到民众的生活工作,大到国家和民族的形象和气势,无不受着电视这个生动的宣传媒介的影响。电视的工作者,正是电视画面的创造者和传播者,肩负着历史和社会的责任,必须树立正确的世界观、人生观和价值观。只有这样,通过画面所表达的价值体现才是弥足珍贵的。 踏入电视台的大门,意味着自己的身份转变,责任转变,人生的道路也开始转折。当我们欣喜地看见市电视事业驶入快车道,加速发展的时候,一个很好的发展空间和平台摆在我们面前。常说,路是自己走出来的。怎样在这个高平台上去发展,走出自己宽广之路,正是我们要进一步思考的。我想,用"三个珍惜"这把金钥匙去打开思考大门,踏踏实实,一步一个脚印的行动,才是实现目标的真正法宝。

篇三:企业员工培训感言
有机会参加集团组织的两天一夜的爱与智慧培训,通过几个看似简单的"游戏",却让我的生命经历了新的历程。整个培训过程给我感动很多、感触很多、感悟也很多。 一、没有完美的个人,只有完美的团队。个人再强大,能力都有限,只有融入到团队里面来力量才是无穷的。要形成优秀的团队,团队内首先必须团结,因为大家是"一家人",最让人感动的总是那 一心一意为同一目标而努力奋斗的日子,哪怕卑微也值得骄傲,因为无数卑微的目标积累起来就是伟大的成就;其次相互之间要学会学习,学会包容、谅解。团队成员间要多为对方改变,不能包容,就兼容,不能理解就谅解,这样才会将伙伴们的潜能激发,才会发现每个人原来可以做得更好。事实上,每个人一点点的进步带来的都是整个团队的飞跃,反之,如果大家都漫不经心,换来的则可能是整个团队的消亡。 二、生命需要激情,态度决定一切。每个人都应该拥有积极主动的心态,做人、做事都要全力以赴。生活中,每个人要面对的人、事都太多太多,也许你的激情不在,也许你的态度有些消极,但对人要寻求双赢的长远目光,要多站在对方角度考虑,少对别人出"红牌"。另外一定要明白自己的责任,勇于肩负责任,主动积极投入并全力以赴,这次我是这样去做了,我也得到了我要的结果,培训结束的时候,我才知道原来生命是如此的轻松,什么才是真心英雄。 三、生命需要爱,心要永存爱,要学会珍惜与感恩。光阴如白驹过隙,也许你已错过了很多,虚度了太多青春年华,但一定要懂得珍惜剩下的日子,珍惜现在和未来,珍惜身边的人和事,珍惜企业给我们的工作机会和展示平台。用爱心去对待身边的人,其实我们的生命里并不缺乏爱,只是没有被唤醒。当你真心付出、传递爱的时候,你会发现自己是那样的快乐。要学会感恩,感恩身边所有的人,感恩企业、社会。感恩我的父母给了我生命,感恩我的老师给了我知识,感恩我的朋友给了成长的经历,感恩我的领导给了我工作的支持与信任,感恩我的同事给了我帮助,感恩我的竞争对手让我认识了自我,也让我知道了如何去面对人生的坎坷,感恩企业给了我工作的机会与展示平台,

感恩那些陌生的行人和所有与我擦肩而过的人,是他们让我觉得我不孤单,让我必须走得更快...... 我知道我的感悟也许不是最深,但我深深知道自己的生命已被唤醒,我会这样走下去,我相信我的生命会有新的、更高的开始,我会走得更加从容、更加快乐!

❼ 文化自愿者培训感言范文

志愿者培训心得

非常高兴我能成为一名少数民族运动会的志愿者,在经历了十多天的培训后,我学会了一名优秀志愿者所必须具备的通用技能以及对应急情况的处理能力。以下是我这次培训的心得与体会。
贵阳成功申办并成为第九届全国少数民族运动会举办的城市,这对贵州人来说这是举世欢庆的大事,也是第一次举办这样全国性的盛会,所以每个人都很重视。为了举办好这次盛会,展现贵州市民的良好精神风貌和贵州的文化特色,民运会志愿者成为其中的一个标志。因此,我的心里感到非常高兴和自豪,可以为少数民族运动会贡献我小小的一份力量,我会尽自己最大的力量做好每一件事,展现我们贵州人美好的一面。
对于这次培训我觉得很有必要,也非常重要。培训的内容十分丰富,包括民运会知识介绍、志愿者介绍、志愿服务通用技能、红十字应急救护等等,每个课程认真学后都会让你受益匪浅。作为一名志愿者掌握民运会知识和贵阳地理文化是非常重要的,假如外省的朋友来贵阳观看民运会时。我们应很熟悉的向他们介绍贵阳的特点和历史文化知识空间,所以我们得好好学习这份知识。
志愿者分赛会志愿者和众多城市志愿者,作为赛会志愿者的我。我的主要职责是负责秋千的信息操作,这个任务创造看似简单,但决不能半点马虎,因为出一点错随时会给比赛带来影响,同时也会
影响到整个贵州的声誉,所以我们必须迅速腾飞并且时刻挺足精神,务必完成所要完成的任务,直到比赛顺利结束。作为志愿者,工作时我们必须做到真挚友爱,热情大方,微笑服务,诚实守信,遵纪守法等。因此这次志愿者的培训活动同时也是一个提升自身修养的一个机会,通过这次培训相信自己待人接物会有很大的改观。
当培训结束时,并不意味着真正的结束,而是新的开始,志愿者有很多的路要走,很多的事做,我会在课余时间好好熟记少数民族运动会志愿者读本,争取以一名优秀的志愿者的身份为贵阳为自己争取一份荣誉,最后,我想说:爽爽的贵阳欢迎您,我已经准备好了。

❽ 酒店培训后感言什么写

家是温馨的港湾,家能给人以快乐、舒适的感觉,让人在疲惫或欢喜的时候第一个想到它。我不仅有一个生我养我的小家,而且还有一个团结进取的大家---那就是酒店。我们都来自五湖四海,相信大家都听过“有缘千里来相会”这句话,正因为有缘,让我们相识、相聚在这里一起组成了一个和谐、美好、团结的大家庭。
每天在到酒店培训的路上,我总有说不出的欢喜,因为快乐的音符一直在心中跳动。随着刚刚变绿的枝叶发芽,我想家,想那个父母经常在我声旁嘘寒问暖的小家。我想家,想这个每天都在奔波忙碌、奋斗、上进的大家。正所谓“在家靠父母,出门靠朋友”,在这里有许多的兄弟姐妹,长辈领导朋友。他们用春天般的温暖,夏天般的热情来关爱、帮助我们。从他们身上我学到生活的乐趣,也懂了工作的乐趣。我在这里学习、工作,抓住每一个机会锻炼自己,不断的发展完善自己,我经常向往明天:一个崭新的自我,成熟的自我,能够出现在大家的面前。
工作之余,我常想些快乐的事,想起生活给我的种种考验。人的一生经历些考验是好事,“不经历风雨,怎么见彩虹”。我觉得工作生活教会了我很多,回想到酒店的这一年多来,回忆,就如同是一个感应式的抽屉,轻轻一触,一下子就跳出来。瞢然回首,众志成城的清洁卫生的情形,虽然辛苦但却快乐着,让人难以忘怀的晚会及每月的员工生日party、让我们在工作之余得以尽情放松、以及正在如火如涂进行中运动会,充满了竞争又将各部门的凝聚力、向心力以及团队意识发挥的淋漓尽至,向上、充满激情,而又饱含温情,是我在酒店培训中最大的感受,这些俨然在我们的脑海中将会形成永不褪色的回忆。
酒店是一个大家庭,工作中有欢笑,也有泪水,生活中有争吵更有友谊,我们始终是一个团结的团队,敬业、乐业、高效团结、精城协作。酒店为我们做了很多,如开展职业培训、举行各项活动,进行技能大赛以及现在正在举行的主题演讲等等,在潜移默化中慢慢的提高了我们的整体素质。我们应怀抱感恩的心积极回报酒店,树立“酒店是我家,一草一木都爱它”的主人翁思想,发挥主人翁的精神,把个人的追求融入到酒店的发展中去,成为酒店的主人。一个新的酒店在发展的过程当中,必然会遇到许多异想不到的困难,他如同襁褓中的婴儿,需要大家共同关爱、呵护,才能茁壮成长。生命告诉我们要坚持执着,坚持于对美好事物的追求,坚持于对未来憧憬的执着,坚持于对未知生活的执着挑战。前途是光明的、道路是曲折的。革命尚未成功,同志仍需努力。让我们“同身心,共进退”,为酒店创造财富,体现自身价值,为酒店美好明天而不懈奋斗,使酒店就象蓝蓝的天空一样宽阔、明朗。同时也希望这个大家庭能越来越强大~

❾ 精益生产培训感言

精益生产方式既是一种以最大限度地减少企业生产所占用的资源和降低企内业管理和运营成容本为主要目标的生产方式,又是一种理念、一种文化.实施精益生产就是追求完美、追求卓越、精益求精、尽善尽美,为实现七个零的终极目标而不断努力.它是支撑个人与企业生命的一种精神力量,也是在永无止境的学习过程中获得自我满足的一种境界.
精益生产是一种理念,也是一种管理思想,其自身是一个自治的系统,人员、环境、理念都是该系统的一个体系,只有坚定这个理念,才能确保全部体系的正常运转,系统才能发挥最大优势.推行精益生产,还需要培训、实践、交流、学习等,更需要全体参与人员增强理论水平、参与精益生产的改善、取长补短,树立节约型意识.

❿ 求一篇大学班干培训感言 1000左右

班干培训心得
作为班级的生活委员我有幸参加了为期几天的班干培训 。
以下是我的心得体会:
1.珍惜担任学生班干的经历
作为一名学生班干,当你在完成一项任务时,也许,你需要不停的和老师或同学进行沟通;也许,你需要频繁跑小商品市场或超市;也许,你不得不浪费自己的课余时间甚至学习时间……但这所有的辛苦都是同学们和老师们看不到的,你只能默默承受。也许你会觉得委屈、伤感,但这个岗位的精神就是奉献大与所取,当在这个岗位的第一刻起,你就需要铭记这一点。而我想,作为一名班干的你,也是希望能为同学们做奉献的。
作为一名学生班干,你在同学们心中应该具有一定的威信。而如何树立自己的威信呢?那就需要你不断的加强自己的能力和对政策的把握。
作为一名学生班干,你要学会思考:做什么,怎么做才能做到最好,才能为同学更好的谋福利!
金钱的价值在于使用,而人生的价值在于有用!
学生班干是一个锻炼人的岗位,一个培养人的岗位,一个服务人的岗位。在这个岗位上,你能学到很多的知识,因此牢牢珍惜担任学生班干的经历,对于你的未来一定会有很大的帮助。
2.把握担任学生班干的机会
在学生班干这个岗位上,也许你会遇到很多的挫折,但我们要做到——屡遭挫折,而热情不减!
人们常说:不要放弃任何一个机会,眼睁睁的错过机会才是最痛心的。活在当下,把握现在。
因此,我们应该带着满腔热情,努力的抓牢身为班干所获得的机会,更好的为同学,为班集体奉献。
3.释放担任学生班干的激情
作为一名学生班干,要端正态度,树立信心。
实践是检验真理的唯一标准;不要害怕去做,做了才能知成败;有些人之所以不会游泳,是因为他们永远没呛过水!
作为一名学生班干,要控制情绪,立马实行。
越棘手的事情,越是应该立马去做;一鼓作气,再而衰,三而竭;雷厉风行应该是青年人独到的特点。
作为一名学生班干,要坦然面对失败,永不放弃。
任何人都不可能生活在永不失败的环境中;蛇、蝉痛苦蜕皮的经历,只为能够更加坚强的长大。
如果你视工作为乐趣,人生就是天堂;
如果你视工作为义务,人生就是地狱。
大一我也是班级的生活委员,作为一名生活委员,我感触很深,经过一年的锻炼,使我对这一份工作工作有了更深的了解。
生活委员一职的主要工作有监督同学们的宿舍生活,在有活动时负责同学们的人身安全保障,在寒暑假到来之际辅助学院帮助学生们定火车票,协助学院/系生活部做好宿舍检查工作,协助其他班干做好班工作,管理班费等。这几份工作看似简单做起来也挺难的,这需要极大的责任心和耐心。
下面我就谈一下我的工作经验:
第一:首先,作为一名班干,要有奉献精神,积极为班集体做出自己力所能及的贡献;
第二:作为一名班干,要以身作则,对内对外要树立良好的班干形象,带动同学们学习,使我们的生活更好;
第三:工作要认真负责,在自己不能独自完成时可寻求其他班干和同学的帮助;
第四:在工作的同时要注重我们的学习,要知道学习才是我们的第一中心任务;
在任班委的期间我也发现了自己多方面的不足,我也在工作中不断的去克服自己的不足和锻炼自己。
在大一任生活委员期间,我体会到了这门职位的快乐。付出是辛苦的,也是幸福的!同学们的信任和支持是我工作的最大回报。在大二期间我同样选择参加竞选生活委员这一职位,我希望继续为同学们服务。

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