1. 新东方 课程顾问 怎么样，发展如何
课程顾问就是咨询顾问，简称销售，方式是顾问式销售。新东方品牌响亮，销售没那么难做。一般销售的升职空间是课程顾问--主管--校长，基本提升的速率的话看个人能力快的半年，慢的可能三年或者更长时间。
2. 今天到新东方面试了，面试的老师问我，你以前做的是市场，怎么现在想做课程顾问了，我解释了下，可是后来
互联网复市场专员是互联网销售制员的专业名称，但相对于销售员的要求更高，需要更多的专业知识,专业术语，与普通的营销人员有一定的区分。
互联网市场专员承担各种互联网市场部门的基础和协助工作，需要很强的市场推广、维护客户的能力。根据产品促销要求，制定常规活动、节假日活动等促销推广方案并组织实施，参与重大促销推广活动的策划和执行，以达到促销效果。
在培训机构干得不错，工资肯定会比私立高得多，晋升空间不稳定，还有一点，工资时高时低，因为这个有淡旺季之分。每周一天休息，工作日早上一般不上班，但会有值班和开会这些事。工作日从下午一点半上班到晚上十点。下午老师就备课改作业或者打电话和家长沟通之类，到晚上开始给孩子补课。周末从早上7点半就有课，课多的话可以上到晚上10点。确实，课多工资就高。
但是教育机构毕竟不是一份长久的工作，而且对个人的发展也不是特别好吧。
我身边很多同事都在考虑考个学校。（比较稳定）
城市发展好 可以去培训机构 跟私立差不多 有保险有福利
小城市就考编 培训机构不成气候 钱少压力大休息少
3. 求新东方前台课程顾问的面试流程和大概薪资~
我曾经参加过第一面，没过！我想你第一次面试的时候，填的有一个表格！上面你应该写了期望的薪金！他们可能会根据来判断！！！！！！！
4. 新东方学习规划师、学习管理师、课程顾问区别
学习规划管理都是学管，班主任，课程顾问是咨询
5. 新东方课程顾问，这个工作好吗
还行 就是很累 每天都要搞到七八点 负责学生的上课问题 还有一些上课时间的生活上的版问题 一个权积极的顾问应该多向学生询问有什么需要帮助的 多跟学生询问上课情况和课后的学习状况 来了新学生要会引导和指导 帮助学生找到适合自己的相关课程 肯定要进行相关培训的 而且据我所知学历的要求也不低 纯手打无参照 喜欢请采纳谢谢
6. 请问你选择新东方了吗 课程顾问的报酬怎样呢
不管有无经验，入门底薪一律2500，反正我是不会考虑
7. 新东方课程顾问怎么样
都是经过专业培训的，基本上能回答学生和家长关于课程的相关问题
8. 培训学校的课程顾问的工作是做什么啊
一些建议修改性质的工作吧
课程顾问可能有较高经验好的建议等等
9. 你好，我打算应聘新东方的课程顾问，想知道课程顾问的面试流程大概是什么期间有英文的面试么
好像，一般会问你工作经历，课程顾问主要也是销售，你要突出内你的销售能力和沟通能力；容还会问你的专长跟特长，为什么离职，自己这几年的规划，这些问题你都要准备。
一般的话会有三次面试，根据地区不同会有所不同。
待遇新东方在行业内还是比较好的。一般你面试的时候不要直接问待遇问题，让面试官说。
10. 作为一个课程顾问新人，头一次进入培训行业，应该做哪些努力
勤练发音吐字，说好普通话；
熟悉自己的产品和课程，了解公司的运作（知己）；
尽量收集市场信息和同行业的发展信息（知彼）。