员工培训信贷

A. 女子遭遇＂入职培训贷＂ 签合同后被要求贷款1.7万是怎么回事

当时应聘的是数据录入岗位，公司让我5月16日来，面试的时候跟我说有一个编程的岗位，需要培训，并且告诉我有3天的试岗期，让我考虑清楚了再签订合同。”孟女士的女儿小王说。

从上周五开始，小王就进入了“试岗期”。这期间，小王每天来公司上课，“一开始只学习了html网页前期的学习，并没有学习太多的内容。”英语专业的小王，对于这方面的业务很有兴趣，学习也很积极，准备继续在这里培训上岗。3天“试岗期”后，小王想与公司签订正式合同。小王说：“公司的人告诉她，培训费一共是1.7万元，可以贷款，分18个月偿还，每个月从工资里扣除1100元。”

当天下午，记者接触到了该公司的工作人员李先生与刘先生。“对于收取培训费，我们公司觉得是合理的。培训费可以一次性支付也可以贷款。这些年，就业环境不太理想，人才流失也比较严重。很有可能在我们这里培训了几个月之后，教会了他一些知识，转头就去了北上广的大公司就业，这对我们公司来说是一种人员流失。”新文化记者在该公司内看到，这家公司的三间房间内，约有30人正在进行培训。李先生介绍，有些是正式员工在做项目，有些是正在培训的人员。“我们公司是合法经营，已经有很多通过培训正式上岗了。”李先生称，也存在很多本来是文科生却来IT行业就业的人，进行培训主要是要考察他们的资质，对于不适合此行业的人员，会退还培训费。

B. 我是求职的员工，通过一个公司培训套路让我在帮帮学员服务中心贷款2万，只在哪待一天，可以解除这个贷款

遇到这种事情及时报警，不要轻易相信这种公司。正经的公司不会从事这种行为的，所以脑子清醒一下才是最好的。

C. 电销团队新员工前3天培训什么内容小额贷款公司

如果是新员工三天培训内容主要是工作的熟悉内容，包括工作的基本流程等等，只要你努力的话很容易通过。

D. 公司以招聘培训名义让员工贷款

如果实际工作，但未支付工资，可申请劳动仲裁。

E. 信贷人员培训哪些方面

信贷人员培训哪些方面
金融的法律法规，信贷风险，和当前国家的信贷政府等。

F. 如何培训银行员工的《信贷业务中的法律风险防范》

培训大纲一、员工和银行是什么关系？1、是矛盾统一体2、是合作关系3、是客户关系4、是结果关系二、职场成功是所有银行员工的共同梦想三、成功是能力和机会的函数1、能力来自何处？（1）能力=f（天赋+知识+经验）（2）只有工作才能提高自己的能力。（3）能力来自于责任2、机会来自何处？（1）机会只眷顾有能力的人。（2）成功的秘密在于：当机遇来临的时候，你已经做好了把握它的准备。故要有能力。（3）案例：日升昌员工的成功之道（4）机会也来自于责任3、结论：成功是责任的函数四、什么是责任？1、责任就是不为失败找借口、只为成功想法2、责任就是是比上司期待的做得更好第二讲职业意识和行为习惯一、银行员工职业素养的构成1、知识（1）产品知识（2）金融知识（3）经济知识（4）管理知识（5）数学知识（6）心理学知识（7）成本管理知识（8）5S管理知识2、技能（1）现场管理能力（2）作业管理能力（3）沟通能力（4）组织协调能力（5）分析与解决问题能力（6）指导下属能力（7）操作技能3、修养（1）责任感：勇于承担责任并对所做的结果负责（2）求实性：对问题能究其事实而不是肤浅带过（3）影响力：积极、正向、乐观，充满热诚（4）持好性：不断的改善以使结果更好二、银行员工必备的职业意识1、危机意识（1）认为自己没有危机，这才是真正的危机（2）银行员工的危机是什么？2、学习意识（1）学习意识的重要性（2）如何学习？（3）如何提高学习力？3、质量意识（1）什么是质量意识？（2）如何树立质量意识？A、建立标准B、第一次就把事情做对C、把下一个工序看作是顾客D、质量要符合顾客的需求4、成本意识如何做才有利润？5、效率意识善用工具6、目标意识（1）导入案例（2）目标管理法在日常工作中的的应用：剥洋葱图（3）把任务转化成目标是下级的天职（4）把任务转化成目标的具体方法（5）案例：如何实现金融产品的顾问式销售目标？7、计划意识：（1）计划是有效工作的保证（2）计划的三个要点（3）制定计划必须解决的6个问题（4）案例：商业银行的客户开发流程计划8、沟通意识（1）沟通的好处（2）沟通的四大原则（3）沟通中的三个合理定位（4）如何与上司沟通与上级沟通的8要则养成“8让”习惯（5）如何与同事沟通9、绩效改进的意识（1）影响绩效的因素（2）改善个人绩效的三个关键环节（3）解决问题的步法（4）PDCA（5）绩效改进方案的重点（6）案例：如何找出绩效不彰的原因并改善之？（7）绩效改进需要用到的知识和分析工具（8）案例：绩效改进方案的制定10、全局意识

G. 银行卡从业人员专业培训证书可以贷款吗，有什么用处和优势

不可以，贷款是看借贷者的资质而不是证书，有证书只是需要贷款的一部分，借贷者申请贷款需要满足稳定的工作，有居住证，有一定的还款能力等才可以的。

H. 找工作时被要求贷款培训究竟合不合理

肯定不合理呀