Ⅰ 我是一名刚加入医药公司的新员工,职位是药品产品经理助理,老总叫我们写一份产品经理助
你可以参考抄医药行业袭 助理 的岗位职责、岗位制度和工作流程,再结合产品经理所做的工作,综合考虑哪些是更适合、适用你们公司的制度、流程;有不清楚的可以问产品经理或查阅相关的资料,如果能够完成所分配的工作,离你升值或加薪的机会不远了。
Ⅱ 我是一名刚加入医药公司的新员工,职位是药品产品经理助理,老总叫我们写一份产品经理助理岗位制度
岗位职责:
对所负责的产品进行市场调研,市场定位,撰写市场推广方案,并监督方案的执行及效果评估
(1)、非全经销货品:(陈列样之前)
1、收到设计师指示令后配合产品经理整理款式,归档、留底。
2、根据指示令和设计师的要求,寻找符合要求的代用面料和辅料,安排工厂或版房制作第一道样衣,并且给到制作要求及日期。
3、登记样衣跟踪表。
4、从版房拿回第一道样衣后,安排模特试穿、记录产品经理的修改意见,并将修改意见反馈至工厂或版房。
(一件样衣大概需要此过程2-3次才能确认陈列样)。负责辅料打样的跟踪。根据产品经理寻订的样料,制作匹样合同,
负责匹样和样料的进仓、登记、领取。安排用正确面料和正确的辅料制作二道修改样。
5、帮助产品经理整理准备展示样以供销售部看样。
(2)、全经销货品(陈列样之前)
1、收到设计师指示令后配合产品经理整理款式,归档、留底。
2、每个全经销款式,产品经理指定下发工厂后,发到各指定工厂。跟踪全经销工厂打样,并催促样办完成时间。
3、登记样衣跟踪表。
4、从工厂得到第一道样衣后,安排模特试穿、记录产品经理的修改意见,并下发修改意见和工厂沟通,
安排并跟踪制作二道样。(一件样衣大概需要此过程2-3次才能确认陈列样)。负责辅料打样的跟踪。
提供给工厂制作正确样衣。
5、帮助产品经理整理准备展示样以供买货部看样。
(3)非全经销货品(陈列样之后)
1、陈列样确认后,输入基本信息,等待产品经理反馈数据开产品策划单,用最后确认的样衣和面料正确门幅,到版房排单耗,
(单耗通常要1-3个工作日才可以给到),得到正确单耗以后,制作面料合同,并和供应商初步沟通交期。双方确认后,敲定、安排付预付款。
2、登记面料跟踪表
3、面料交货前制作面料报验表,跟踪并询问供应商面料送厂地址。以传真形式告知面料供应商送货地址,
根据我司QC面料检查情况,安排可否开裁生产,(如果面料有问题还需要和面料供应商交涉、沟通。同时,
将QC提供的面料码单交与结帐人员,做面料进仓登记,并督促供应商提供面料测试报告,在大货生产中,如果面料有问题,
还需要进一步跟踪、解决问题。成衣进仓以后,及时跟踪疵料情况,提供供应商开票资料,拿到发票复印件后,负责以后结帐等一系列事情。
4、根据定单,下生产单一份给到工厂,同时,开手工四联领料单到辅料仓库领取正确封样面料,
对应各款式给到工厂,以便封样。
5、根据陈列样确认样衣,并跟踪、确认辅料的采购。
(4)全经销货品(陈列样之后)
1、陈列样确认后,输入基本信息,等待产品经理反馈数据开产品策划单,用最后确认的样衣和工厂提供的样板,安排版房出排料图,
2、根据大货指示书,督促出厂封样,安排质检封样。
3、根据产品经理的核价单,制作成衣加工合同、打发料单并安排打洗标和价格牌(自从系统升级以后,领价格牌与洗标还需要另开四联手工单领取)
合同给到工厂敲章以后要及时催促其返回并给到生产管理部敲章。催促价格牌及洗标通知工厂,期间要催促我司自订辅料进仓,不影响大货。
4、跟踪成衣的制作和交期
5、大货进仓前,登记进仓计划和时间,还需注意物流部每天的进仓计划,若有拦单通知工厂以免造成不必要的损失。
工厂若误点需及时和相关部门沟通和填写进仓反馈表。进仓前确认成本单。
6、工厂进仓,晚交短交后,做好相关记录,根据实际进仓数、日期等相关情况写扣款协议和确认书。交生产管理部审核后,制作结帐单、
付款确认书,给到工厂开票资料,拿到发票复印件后连同合同、进仓单、测试报告,面辅料差异单一起结帐。
(5)全经销、非全经销共同
7、产前样、确认样、一次样、二次样等样衣的保管及校对。
8、每年负责财务部需要的工厂一切资料(如:廉洁公约、纳税人资质证明、税务登记证等),督促工厂所有材料需要年检证明。
9、每月需要督促工厂向财务提供对帐单。
10、每周填写一次款款销售表。
11、参加人事部有关工厂及其他的相关培训。
Ⅲ 医药公司的新员工培训计划
总体日程安排3—5天,具体课目安排如下
第一课 人生职业生涯专规划
第二课 成功学(参考李践做自属己想做的人、陈安之。李践的实际些、陈安之的有点虚)
第三课 商务礼仪 (参考 金正昆讲座)
第四课 职业经理人讲座(参考 余世维讲座)
第五课 企业文化、理念、背景、发展史介绍
第六课 产品介绍及营销模式
第七课 分组讨论及实战演习
第八课 公司制度讲解
第九课:自由复习
第十课:考试
战前总动员(公司领导讲话)
公司会餐
课间安排休闲活动:手语舞蹈歌曲学习(感恩的心、从头再来、步步高、我真的很不错等)另适当穿插部分小游戏或者员工自演节目等。
Ⅳ 我是一个药企的地区经理(新人),主要负责医药公司开发,维护,回款,改怎么做
医药代表???要是这样的话,一般都有培训和老带新的嘛!
Ⅳ 管理费用包括哪些费用
管理费用是指企业行政管理部门为组织和管理生产经营活动而发生的各种费用。包括的具体项目有:企业董事会和行政管理部门在企业经营管理中发生的,或者应当由企业统一负担的公司经费、
工会经费、待业保险费、劳动保险费、董事会费、聘请中介机构费、咨询费、诉讼费、业务招待费、办公费、差旅费、邮电费、绿化费、管理人员工资及福利费等
具体项目:公司经费、职工教育经费、业务招待费、税金、技术转让费、无形资产摊销、咨询费、诉讼费、开办费摊销、上缴上级管理费、劳动保险费、待业保险费、董事会会费、财务报告审计费、筹建期间发生的开办费以及其他管理费用。
1、公司经费
总部管理人员工资、职工福利费、差旅费、办公费、董事会会费、折旧费、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销及其他公司经费;
2、劳动保险费
指离退休职工的退休金、价格补贴、医药费(包括离退休人员参加医疗保险基金)、异地安家费、职工退职金、职工死亡丧葬补助费、抚恤费、按规定支付给离休干部的各项经费以及实行社会统筹基金;待业保险费指企业按照国家规定缴纳的待业保险基金;
3、董事会会费
是指企业最高权力机构及其成员为执行职能而发生的各项费用,包括差旅费、会议费等。
4、其它费用
现税法规定:该实施条例中第四十三条明确规定企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰。销售(营业)收入包括主营业务收入和其他业务收入。
(5)医药行业新员工培训心得扩展阅读
销售费用是指企业销售商品和材料、提供劳务的过程中发生的各种费用,包括企业在销售商品过程中发生的保险费、包装费、展览费和广告费、商品维修费、预计产品质量保证损失、运输费、装卸费等
以及为销售本企业商品而专设的销售机构(含销售网点,售后服务网点等) 的职工薪酬、业务费、折旧费等经营费用。企业发生的与专设销售机构相关的固定资产修理费用等后续支出也属于销售费用。
销售费用的主要账务处理
1、企业在销售商品过程中发生的包装费、保险费、展览费和广告费、运输费、装卸费等费用,借记本科目,贷记“现金”、“银行存款”科目。
2、企业发生的为销售本企业商品而专设的销售机构的职工薪酬、业务费等经营费用,借记本科目,贷记“应付职工薪酬”、“银行存款”、“累计折旧”等科目。
期末,应将本科目余额转入“本年利润”科目,结转后本科目应无余额。
Ⅵ 我是一名刚加入医药公司的新员工,职位是药品产品经理助理,老总叫我们写一份产品经理助理岗位制度和工作
别去想找其他公司的,要结合自己所在公司的实际,既然是助理,哪么就是给上级打下手专,老总叫你写岗位属制度,实际就是写岗位职责,按楼上的说话是可行的。工作一般是指工作流程,也就是围绕你梳理出来的职责具体一步一步怎么做的程序
Ⅶ 厂家业务员(新人)如何跑医药商业公司
一、寻找、拜访目标客户 选定和寻找客户是市场开发的前提,确定相关产品推广的主要区域、主要市场。主要完成四个主要工作: 1、拜访目标客户。首先是要选定目标客户,即所要开发的是医院市场、还是药店终端,或者是其它。其次是通过沟通,初步了解掌握客户的基本情况,包括负责人、营业面积、员工人数、经营特点、销售状况等。第三,建立客户档案,主要是收集“三证一照”,即药品经营许可证、GSP证、税务登记证、营业执照等以及法人委托书、被委托人身份证复印件等相关资料。 2、介绍本人及所在公司的相关情况。即让客户了解认知,包括公司名称、地址、规模、经营范围、经营优势、在行业中的情况等,以及个人姓名、职务、所在的部门、主要从事的工作等。 3、推介相关产品。开发客户的目的是为了推广产品,因为同类、同质性产品较多,为加深印象,重点是将产品的功效特点和市场优势介绍给客户,提高客户的经销兴趣。同时应将公司的经营目录,或者相关产品的样品、及产品资料适时提供给客户,便于客户消化掌握。 4、阐述产品销售相关政策。政策是产生销售,推广市场的动力,即产品所能够给客户带来的收益。销售政策主要体现为渠道维护、价格保护、供销价差空间、销售奖励、广告宣传、活动支持、售后服务等一系列方面。 二、签订供货合同,组织送货 如果双方达成供货意向,就可以签订供货合同。供货合同包括的主要内容是:产品、规格、数量、价格、金额、时间、结款方式、运输及运费承担方式、质量保证、到货地点及时间、奖励、免责条款、争议处理、相关各方等。 合同签订后,根据双方约定的方式组织送货,送货的方式主要有自提、配送和托运。随着商业服务化的延伸,配送和托运在销售过程中占据的比重越来越大,成为市场竞争的主要手段之一。
麻烦采纳,谢谢!
Ⅷ 医药代表简历,我是一名初入医药行业的新人,最近要在网上投简历,需要一份医药代表简历参考一下。谢谢!
个人简历一般应来包括以下几个方面自的内容:
(1)个人资料:姓名、性别、出生年月、家庭地址、政治面貌等;
(2)学业有关内容:就读学校、所学专业等;
(3)本人经历:入学以来的经历情况;
(4)所获荣誉;三好学生、优秀团员等;
(5)本人特长:如文艺体育等。
(6)还有教你一招,如果自己对简历要求高的话,又不知道应该怎么做才好,其实也可以到网上找人代做的啦
Ⅸ 刚到公司1个月,医药代表学习心得怎么写。简单明了的。谢谢
一般都是前两段开始写这一个月在公司学到了什么知识,得到了怎样的帮助回之类的,后面就答写一下对领导的感谢以及以后工作上的打算及怎样努力就可以了。同时,关于医药代表相关的合规知识和医药行业相关新闻等可以在好医代上查看并学习
Ⅹ 新员工上班一天就旧病复发公司应该承担医药费吗
不存在单位承担医药费的问题,第一天上班如果已经签订劳动合同,即可以参加医疗保险,产生的费用由医保中心根据政策处理,不能报销的个人自行解决;如单位对于试用期身体有疾病,可以不符合录用条件解除劳动合同。(这要有规定才可以。)