① 缺少培训对企业有什么影响和危害
中层就涉及一个领导能力和技巧的缺乏 如管理 激励 沟通方面的 ，员工层次就容易造成一个精神建设和职业素养方面的影响 以及人员对企业的感恩之心和企业凝聚力方面的危害 最后造成的一个人员的流失率比较高！
② 职业病危害防治培训是每个员工都要做的吗
有职业病危害的岗位员工必须做培训。其他人员可做常识性教育。
③ 校外培训存在危害
教育部新规对某些培训机构超纲培训做了规定,其他的培训并没有限制。对培训机构业绩有一定影响,但是培训机构的存在还是有市场的。
④ 知识题 判断题1.用人单位应该为员工提供职业危害防护培训.a，是b，否
A 不用考虑
⑤ 对职业危害岗位人员进行培训的依据是什么
中华人名共和国职业病防治法
第三十五条用人单位的主要负责人和职业卫生管回理人员应当接答受职业卫生培训，遵守职业病防治法律、法规，依法组织本单位的职业病防治工作。
用人单位应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训，普及职业卫生知识，督促劳动者遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程，指导劳动者正确使用职业病防护设备和个人使用的职业病防护用品。
⑥ 培训机构收了培训员的身份证复印件有什么危害吗
这个具体要看培训机构是不是正规的培训机构如果是那么收了复印件没有任何影响，如果是搞什么违法乱纪的，就不一定了
⑦ 跪求答案。职业病危害 培训机构指哪些
应该是卫生监督所或卫生防病站的专家来做培训
⑧ 不搞安全工作培训将带来什么问题和危害
安全是企业的底线，如抄果不进行安全培训，员工有可能缺乏安全意识，从而更容易导致出现一些安全事故，同时在出现安全事故的时候，出现伤亡的概率要高很多，因为没培训大家可能不知道如何防范或逃生。另一个就是在出现安全事故时，企业管理者和所有者除了承担经济责任外，可能还面临刑责，所以石家庄旭升企业管理咨询认为，安全培训是重中之重，是必须要做好的。
⑨ 用人单位应对劳动者进行什么培训是劳动者只需工作场所存在的职业病危害
您好！
对于新员工，公司 应该给予其三级安全培训。
所谓三级安全培训即：厂级专安全培训、车间属安全培训和岗位安全培训。
对于接触职业危害因素的岗位员工，我们在三级安全培训中就要覆盖这些职业危害的内容。
拿噪声打个比方，例如我公司存在噪声的岗位有哪些，合规性检测值是多少，目前公司的控制措施是什么，员工个人应该如何防护，以及例如耳塞和耳罩的正确佩戴方式，培训后应该有考核，考核通过后才可以进入生产岗位。
同时，对于接触职业危害的员工，必须要做岗前体检，并且在合同中对其进行职业危害的告知。